轉職熱搜工作
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【德商DHL】HQ-(Senior) Commercial Controlling Manager
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 8~9年工作經驗This role is mainly responsible for financial management reporting, profitability and business case analysis, project controller, finance support to Operation and other Ad hoc work. 1. Business scenario simulation under various assumptions and market situation. 2. Provide strategic financial analysis and insights to guide long-term business decisions, assess and mitigate financial risks. 3. Identify opportunities for ongoing improvements in business operations and provide strategic recommendations to boost profitability and enhance operational efficiency 4. Evaluate and appraise investments, capital expenditures and financing of projects and provide guidance and recommendations. 5. Overhead cost impact review and control 6. Ensure accuracy in top customers‘ mthly P/L results 7. Revenue assurance: Understand customer contracts and work with owner to ensure correct billing and on-time AR collection 8. Investment analysis and controlling: Understand the ROI on CAPEX investment and timing of spending to ensure smooth cashflow 9. Led 1–2 team members to accomplish business tasks展開 -
7-11擎天門市 誠徵門市 儲備副店長
月薪 36000~40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘讓您感受到,在超商不再只是打工,而是有願景,有希望的有成長性工作! 只要願意學習,將會每階段送上課學習培養! 期待能在門市學習! 以培養門市幹部為目標!展開 -
維修服務事業群-新北、桃園儲備廠長
月薪 50000~80000元 新北市新店區 3~4年工作經驗1.管理廠務之工作安排與人力調度。 2.處理服務廠內之維修排程、零件管理。 3.每月業績與入廠台數目標之達成及降低成本。 4.落實KPI與各項稽核項目要求。 5.客戶抱怨之協調與處理。展開 -
佳音英語儲備英語老師(新歸仁分校)
月薪 29500元 台南市歸仁區 工作經歷不拘主要為專業英語教學,及相關的教務行政工作。,我們提供良好及單純的工作環境,並有完整的職前及在職師訓,讓你在最短時間內成為一位優秀的英語老師。 只要你有熱忱、有愛心,並有創意,加入成為我們的伙伴,一起成長,共創未來。展開 -
【總部】Miacucina連鎖餐飲/工務人員/工務主任/月薪38,000~80,000元起
月薪 38000~80000元 新北市新莊區 1~2年工作經驗【工作內容】 1.展店工程成、品質、工期的管理及協調。 2.工程規畫建置與執行。 3.維護保養與修繕各分店機電、空調系統、網路系統、廚房設備保養與照明設備之。 4.餐廳維護保養與修繕各項工程設備維養請修、裝修及設備巡查管理。 5.規劃、監督、管理與開發工程與維護相關廠商。 6.執行其他相關事務及單位主管交辦事項。 7.主管交辦任務等。展開 -
台北分行-策略客戶拓展業務主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 5~6年工作經驗★職務說明: 1.主要負責年營收5-50億電子產業客戶開發。 2.推展授信及相關金融產品(含短期資金、應收帳款融資、進出口融資、ESG金融商品等) 3.深化既有客戶經營,並運用產業鏈資訊開發上下游潛在企業戶。 4.評估客戶財務需求並提供客製化金融解決方案。 ★具備條件: 1.學歷:大學學歷以上。 2.經歷:具5年以上企金業務主管經驗。 3.具授信業務開發能力、中大型企業金融服務經驗與非不動產業授信實務能力。 4.熟悉企業財務分析、信用風險評估及授信審查流程。 5.具備衍生性金融商品(如匯率避險)與ESG金融商品之基本知識。 6.能帶領整組企金業務開發團隊尤佳。 ★薪資說明: (1)面議:依個人資歷彈性敘薪進用 (2)本行於正常工作日供應員工午餐,每人每月3,000元,並由服務單位統一處理,無提供午餐者發放中食費3,000元 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp展開 -
桃園分行-策略客戶拓展業務主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 5~6年工作經驗★職務說明: 1.主要負責年營收5-50億電子產業客戶開發。 2.推展授信及相關金融產品(含短期資金、應收帳款融資、進出口融資、ESG金融商品等) 3.深化既有客戶經營,並運用產業鏈資訊開發上下游潛在企業戶。 4.評估客戶財務需求並提供客製化金融解決方案。 ★具備條件: 1.學歷:大學學歷以上。 2.經歷:具5年以上企金業務主管經驗。 3.具授信業務開發能力、中大型企業金融服務經驗與非不動產業授信實務能力。 4.熟悉企業財務分析、信用風險評估及授信審查流程。 5.具備衍生性金融商品(如匯率避險)與ESG金融商品之基本知識。 6.能帶領整組企金業務開發團隊尤佳。 ★薪資說明: (1)面議:依個人資歷彈性敘薪進用 (2)本行於正常工作日供應員工午餐,每人每月3,000元,並由服務單位統一處理,無提供午餐者發放中食費3,000元 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp展開 -
新竹分行-策略客戶拓展業務主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 5~6年工作經驗★職務說明: 1.主要負責年營收5-50億電子產業客戶開發。 2.推展授信及相關金融產品(含短期資金、應收帳款融資、進出口融資、ESG金融商品等) 3.深化既有客戶經營,並運用產業鏈資訊開發上下游潛在企業戶。 4.評估客戶財務需求並提供客製化金融解決方案。 ★具備條件: 1.學歷:大學學歷以上。 2.經歷:具5年以上企金業務主管經驗。 3.具授信業務開發能力、中大型企業金融服務經驗與非不動產業授信實務能力。 4.熟悉企業財務分析、信用風險評估及授信審查流程。 5.具備衍生性金融商品(如匯率避險)與ESG金融商品之基本知識。 6.能帶領整組企金業務開發團隊尤佳。 ★薪資說明: (1)面議:依個人資歷彈性敘薪進用 (2)本行於正常工作日供應員工午餐,每人每月3,000元,並由服務單位統一處理,無提供午餐者發放中食費3,000元 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp展開 -
【樂多多集團】營業訓練部 副理/主管
月薪 55000元 新北市新店區 5~6年工作經驗1. 具連鎖餐飲/服務業教育訓練相關經驗及服務熱忱 2. 具SOP/教案撰寫及課程開發能力 3. 具良好溝通能力且自律性高 4. 具授課經驗,配合訓練部訓練排程 5. 具基礎電腦文書能力(熟悉Microsoft office作業系統) 6. 具餐飲連鎖集團相關授課經驗優先錄取展開 -
【日本】鐵板燒品牌區主管 District Supervisor-Japan Tokyo
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東北亞日本 工作經歷不拘(需有日本餐飲經驗5年以上) 1.分析業界最新資訊,留意⽇後產業市場變化。 2.危機處理佳。 3.產業分析。 4.區域門店管理。 5.研擬營運計劃及年度專案規劃。 6.推動各部⾨中、⻑期經營策略規劃,以確保公司經營穩定成⻑。 7.執⾏與追蹤各項營運績效管理⽬標。 8.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 9.具海外經驗或開創新品牌經驗尤佳。 10.穩定性⾼/抗壓性⾼/情緒管理佳/善溝通。展開
