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♡～把喜歡毛孩，變成一份有專業、有成就感的工作！ 在東森寵物，您不只是銷售商品，更是透過專業建議，協助飼主為毛孩找到適合的食品、用品與日常照護方式。無論是否具備寵物產業經驗，只要願意學習、喜歡與人互動，我們都提供完整教育訓練與實務帶領。 【工作內容】 —————————————————————————————————— ✔ 了解顧客與毛孩需求，提供合適的商品及照護建議。 ✔ 分享寵物飼養、營養保健與日常照護知識。 ✔ 執行顧客服務、收銀及會員相關作業。 ✔ 協助商品進貨、補貨、上架及陳列維護。 ✔ 執行庫存、商品效期及門市環境管理。 ✔ 配合門市活動、檔期商品推廣，與團隊共同達成營運及銷售目標。 ※ 各項工作由店長依班別及當日人力分工安排，由團隊共同完成門市日常營運，不由單一人員獨立承擔所有工作。 【我們期待您】 —————————————————————————————————— ✔ 喜歡毛孩，願意學習寵物相關知識。 ✔ 喜歡與人互動，具服務熱忱與責任感。 ✔ 願意學習商品推薦及銷售技巧。 ✔ 重視團隊合作，能配合早、晚班及假日排班。 ✔ 高中以上學歷；工作經驗不拘。 ✔ 具零售、服務業或寵物相關經驗者尤佳；具機車駕照者尤佳。 ✔ 可配合公司展店或區域門市支援安排，實際範圍於面談時說明。 【新人培訓與專業成長】 —————————————————————————————————— ✔ 新人教育訓練與門市作業流程。 ✔ 寵物商品知識、營養保健及日常照護課程。 ✔ 顧客服務、需求判斷與銷售技巧訓練。 ✔ 商品陳列、庫存及效期管理實務。 ✔ 店長或資深同仁現場帶訓與階段回饋。 ※ 沒有寵物產業經驗也不用擔心。新人前期由店長或資深夥伴帶領，依工作進度逐步熟悉門市作業與商品知識，不會要求新人到職後立即獨立承擔所有工作。 【薪酬獎勵與休假制度】 —————————————————————————————————— ✔ 月薪：32,000～40,000 元，依職務條件及個人經歷核薪。 ✔ 獎金：個人銷售獎金、團隊績效獎金另計。 ✔ 加班：加班費依法給付。 ✔ 休假：月休 8～13 天，依當月排班及假日安排，特休、補休依勞基法及公司制度辦理。 【職涯發展】 —————————————————————————————————— ｜門市服務人員｜ →｜ 資深門市人員｜ → ｜副店長｜ → ｜店長｜ →｜ 區主管｜ ※ 公司重視人才培育與內部晉升，夥伴可依工作表現、專業能力、團隊合作及組織發展需求，逐步挑戰下一階段職涯。 【品牌與工作環境】 —————————————————————————————————— 東森寵物為全台大型直營寵物連鎖品牌，擁有 100 家以上直營門市，整合寵物用品、寵物美容、動物醫療及電商平台。夥伴除可累積零售服務經驗，也能持續學習寵物營養、商品知識與顧客服務專業。 ※ 加入東森寵物 ※ 我們期待喜歡毛孩、樂於服務顧客，也希望在穩定品牌中持續成長的您加入團隊。讓喜歡毛孩，不只是興趣，也成為一份有專業、有成就感的工作。

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加入青松，讓您的專業與熱情成為長照服務推動的關鍵引擎，開啟穩健發展的新職涯！ 青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司，擁有完善的教育訓練體制，升遷機會多！ 現在正是您加入的最佳時機！如果您擁有照護經驗、熱愛帶人育才，渴望一份穩定且有使命感的工作， 青松誠摯邀請您成為照顧團隊的關鍵領導者，帶領夥伴們共同創造優質服務新高度。 我們正在尋找具有責任感與帶領力的照服組長，一同培育新世代照服人才，建立支持與信任的團隊文化！ 【加入青松，您的努力值得豐厚回報！】 我們深知照服員的辛勞與無私付出，除了優於市場的月薪，青松更提供一系列實質回饋與完善福利，讓您的努力得到應有的肯定： ● 政府缺工獎勵：最高達10.8萬元補助金！配合政府專案，符合條件者18個月可領取108,000元額外獎勵金！ 名額有限，請務必於面試前向就業服務站取得「推介卡」以利申請。 ● 穩定的節慶獎金：三節獎金每節6,000元 (符合缺工獎勵者，每節500元)。另有介紹獎金與年終獎金，讓您年終荷包滿滿。 ● 進階職涯制度：從照服員、組長到主管，提供清晰晉升階梯與專屬培訓課程，助您累積實力、持續成長，成就自己的長照專業藍圖。 ● 長期保障與成長共享：提供員工認股機會與員工持股信託制度，讓您不只是員工，更是企業的夥伴，與青松一同茁壯、共創未來。 ● 優渥福利：員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、更有創新獎金、分紅與認股機會，讓您與公司一同成長，共享經營成果。 ● 租屋補助：符合資格者享有租屋補助；外縣市就業同仁，符合規定可申請租屋補助，協助您安心就業、穩定生活。 【工作內容｜您是團隊照護品質的重要推手】 ● 照護品質督導：巡視樓層，查核照護流程與技術標準執行狀況，確保服務符合專業要求與住民需求 ● 團隊領導與支持：協助制定排班表，優化人力配置，指導照服員工作，提供職場適應支持與留任關懷 ● 照護流程管理：稽核照服紀錄與表單，監控耗材使用狀況，強化資源妥善運用與流程效率 ● 住民照護計畫推動：參與自立支援模式建置與能力促進計畫，提升住民生活自主與尊嚴 ● 即時應變處理：第一線處理臨時突發狀況，協助安撫與調度，成為現場的穩定力量 ● 跨團隊溝通協作：與護理、社工等單位密切協作，統整照護目標與住民照顧方案，共同打造高品質長照團隊 【工作地點】 法人大里青松 : 台中市大里區中投西路三段219號 法人夏田青松 : 台中市大里區中投西路三段219號 現在正是您發揮領導力、打造理想照護團隊的絕佳機會！ 加入青松，用專業與陪伴，為長者帶來更有尊嚴的生活，也為自己開啟穩健成長的職涯新篇章！

大鳥摩哆｜誠徵機車維修技師 你想找的不只是一份維修工作， 而是一個能讓技術持續進步、收入跟著能力成長的環境嗎？ 大鳥摩哆誠徵 機車維修技師 加入。 我們接觸的車種多元，包含白牌機車、黃牌／紅牌重機、進口車、電動車、電動輔助車及各式改裝車輛，不是每天只做固定單一車種。 在這裡，你可以接觸不同車款、不同維修項目，也能累積更多實戰經驗，讓自己的技術不斷提升。 我們重視的不只是年資，而是你的實際能力、施工品質、工作效率與責任感。只要你肯做、技術穩定、願意成長，公司也願意給你對應的薪資、技術加給與獎金制度。 工作內容 機車保養、檢查與維修 各類車種故障判斷與維修處理 改裝品安裝、調整與完工確認 煞車系統、避震器、傳動系統等相關維修作業 白牌機車、黃牌／紅牌重機、進口車、電動車等車輛維修保養 協助車輛進出場檢查與交車前確認 維修工具、設備整理與保養 工作區域整理、環境維護與安全管理 與門市接待人員配合，完成客戶車輛需求 其他主管交辦事項 我們希望你具備 具機車維修相關經驗 能獨立完成基本保養、維修及改裝品安裝 具基本故障判斷與問題處理能力 工作態度穩定，具責任感 重視施工品質、完工細節與車輛安全 能配合團隊作業，願意溝通與學習 有白牌機車、大型重機、進口車、電動車或改裝品安裝經驗者佳 工作時間 09:30－20:00 休假制度 月休 8 天 薪資待遇 薪資依能力、技術、經驗與實際表現面議。 具獨立作業能力、維修技術穩定、施工品質良好者，待遇可依能力另談。 薪資與獎金制度 我們相信，技術好的技師，收入不應該只停留在固定薪水。 大鳥摩哆設有 技術加給制度、技師分級制度、業績獎金與績效獎金，會依照個人技術能力、獨立作業能力、故障判斷能力、施工品質、工作效率與實際產出進行評估。 只要你肯努力、肯負責、願意把技術做精，公司願意提供明確的成長方向，讓你的能力反映在收入上。 為什麼選擇大鳥摩哆？ 在這裡，你不會只是不斷重複一樣的工作。 你會接觸到不同車種、不同維修項目與不同改裝需求，累積更多實戰經驗。 我們重視技術，也重視態度。 只要你有能力、肯學、願意成長，公司願意給舞台，也願意讓你的努力被看見。 公司福利 勞保、健保、勞退 6％ 月休 8 天 技術加給制度 技師分級制度 業績獎金、績效獎金 依能力與技術調整薪資 員工購車／配件／改裝品優惠 完整教育訓練與技能培訓 年節禮金／禮品 員工聚餐、團隊活動 飲品點心補給 公司介紹 大鳥摩哆主要經營機車維修、改裝品安裝、車輛銷售、進口車、電動車、電動輔助車銷售及 RCB Taiwan 品牌代理相關業務。 我們希望找到有責任感、願意穩定發展、想把技術做好的維修技師夥伴。 如果你不想只是原地踏步，而是想累積更多車種經驗、提升技術能力，也希望收入能隨能力成長，歡迎加入大鳥摩哆。

🍜 加入 SAIKABO，開啟你的美味職涯！ 想在充滿活力的環境中工作嗎？ 想學會韓式料理的精髓，讓每位顧客都能品嚐道地的美味嗎？ 來自日本的連鎖餐飲品牌 SAIKABO 韓國旬彩料理，我們不只是提供一份工作，而是給你一個成長、發展、實現夢想的機會！ ✅ 不用擔心沒經驗！ 我們有完善的培訓，一步步帶你成為餐飲達人！ ✅ 歡迎各種人才加入！ 在校生、中高齡、二度就業者，都可以成為我們的夥伴！ ––- ✨ 這份工作到底在做什麼？ 🔹 外場夥伴，讓每位顧客感受到賓至如歸！ 🏠 帶位與服務：親切迎接每位顧客，打造最棒的用餐體驗！ 🍹 收銀 & 飲料製作：熟練操作收銀機，調製各種韓式飲品！ 🌟 維持門市氛圍：確保環境整潔，讓客人用餐更舒適！ 💡 門市營運與人力安排：妥善規劃每日運作，讓團隊運轉更順暢！ ❤️ 顧客關係維護：用心傾聽顧客需求，讓他們一來再來！ 🔹 內場夥伴，讓美味料理成為你的拿手絕活！ 🔪 食材備料：洗、剁、切、炒，每個步驟都是料理的靈魂！ 🔥 料理製作：學習正宗韓式餐點，變身專業廚師！ ✔ 品質把關：確保每道餐點完美呈現，滿足顧客味蕾！ 🍽 廚房維護：保持設備與環境整潔，讓料理過程更順暢！ 📦 庫存管理：掌握食材供應，確保營運不間斷！ ––- ⏰ 工作時間很彈性！ 💼 應徵時段：早班 / 晚班 / 假日班 / 全天班，全都 OK！ 📅 彈性排班：09:00–22:00（時間可與主管討論！） 📌 加班費 ：優於勞基法，讓你安心工作！ ––- 🎉 超豐富的福利，讓你工作更有動力！ 💰 賺得更多，薪資津貼超有感！ 🔺 職能津貼：時薪 $220–250，依能力調整，每小時還有額外加給（+10～20 元）！ 🕒 超時津貼： ✅ 月出勤 100 小時以上，當月每小時加 10元！ 🎯 假日出勤津貼：假日每小時 +10 元！ 🎁 各種貼心補助，讓你無後顧之憂！ 🤝 介紹獎金：推薦朋友一起來，賺獎金更開心！ 🩺 健檢補助：健康最重要，定期檢查更安心！ 🍽 店鋪聚餐：工作夥伴也是家人，吃飯聊天感情更好！ 🎫 員工優惠券：愛吃韓式料理？當然有專屬折扣！ 🍜 員工餐 70-100 元不等：每天都能享受美味餐點，省錢又滿足！ 🔹 勞健保與退休保障，給你安心的未來！ 🛡 勞保 & 健保：依法提供完整社會保險，讓你無後顧之憂！ 💰 勞退提撥 6％：每月固定提撥退休金，幫你累積未來保障！ 🏆 國定假日出勤薪資雙倍，讓你的努力更值得！ ––- 💡 我們的未來發展，就是你的舞台！ 🔹 品牌持續展店中，讓你的職涯有更多成長機會！ 🔹 開放且溫暖的工作環境，讓你每天都帶著笑容上班！ 🔹 挑戰無限可能，突破自己，找到屬於你的價值！ ––- 🌟 你，就是我們在找的夥伴！ ✔ 對餐飲業有熱情，願意學習新事物！ ✔ 喜歡與人互動，樂於提供服務！ ✔ 想找一份穩定的工作，擁有更多成長機會！ 💡 不用擔心沒經驗！我們的完整培訓，讓你從入門到專業！ 🚀 現在就加入我們，一起創造美味未來！

【保障底薪，為生活打好穩定的基礎】 1.到職即享保障底薪35000元 2.依表現穩定調薪 【各式定期及不定期獎金】 1.每年：年終紅包或獎金 2.不定期：端午/中秋紅包或獎金，滿年生日禮金 【健全的福利制度，為您的生活品質加分】 1.法令規定的勞健保及退休金 2.點心日，不定時有工作日常外的點心/飲料小確幸 3.好吃、好玩、好好抽獎金的春酒，讓你迫不及待期待下一次的春酒！ 4.大家一起出去玩的員工旅遊 【工作內容】 進出貨和採購的工作，簡單來說就是【工廠的幫手】，幫忙買材料、檢查貨品、管理倉庫，讓工廠的運作更順暢。這份工作需要細心和有條理的處理能力，以下是主要的工作內容： 1. 資料管理與文書處理 -整理資料和檔案，讓所有文件都清楚分類，方便查找。 -建立電子檔案和產品圖檔，確保簽核流程順利完成。 2. 採購和比價 -向國內外廠商詢價、比價，選擇最適合的商品和價格。 -下訂採購單，確認交易條件，安排貨物送到工廠。 -協商貨品細節，並向主管報告採購進度。 3. 任一ERP系統操作經驗 -使用ERP系統處理採購、進貨和庫存管理，像是一個電子助手，幫忙追蹤品號、 製令單 和入庫確認。 -確實依循SOP執行採買、入庫規則，維護系統料件資訊正確性 -簡化工作流程，提升工作效率。 4. 進出貨與庫存管理 -接收貨物，確認數量和品質，確保入庫無誤。 -定期盤點庫存，整理倉庫並標示清楚。 -即時檢視庫存，根據訂單需求調整和分配安全庫存。 5. 包裝與出貨 -準備外銷包裝，幫忙製作出口標示（如嘜頭長寬高），確保符合出口規範。 -少量訂單時，協助手動製作箱嘜標示，並整理包材，標示清楚剩餘數量。 6. 與供應商和內部溝通 -使用E-mail、電話和Line，與供應商保持聯繫，處理日常訂單和問題。 -和倉庫及相關部門合作，確認出貨和庫存狀況。 【上班時段】 1.休假制度:週休二日(見紅休) 2.每日工時8小時，中間皆休息1小時 3.準時下班 4.不補班 **恕不接受短期、寒暑期工讀** 若有更改或不面試，敬請告知。 若無告知也未聯絡，會提報求職失約唷！ 【特別說明】 : 三個月期滿，業務達標即可提領業務獎金 午休時間 12:00-13:00 年資滿一年享有 生日禮現金$500元 年終獎金最少1個月以上 【如果你懶得閱讀上面文字請看下面】 這份工作的關鍵能力 細心和統整能力：要管理很多細節，像貨物數量、標示、時間安排等。 高效率：快速處理訂單和回覆問題，不耽誤生產進度。 熟悉電腦和APP操作：能用ERP系統和拼貼APP，提升工作效率。 【如果連上面都不想看請看下面】 簡單來說 這份工作就像是工廠的補給與物流專家，確保材料買得好、貨品進出順暢，並且隨時掌握庫存。只要你細心、有耐心，又喜歡和人合作，這份工作會帶給你很大的成就感！

大鳥摩哆｜誠徵學徒／外場助手 你想進入機車產業，從基礎開始學技術嗎？ 大鳥摩哆誠徵 **維修學徒／外場助手** 加入。 我們希望找到態度穩定、有責任感、願意學習、不怕動手做的夥伴。 這個職缺不需要一開始就什麼都會，但你要願意學、願意做、願意配合團隊。公司會從基礎開始帶你認識車輛、工具、保養流程、維修協助與外場工作，讓你一步一步累積經驗。 在大鳥摩哆，你不會只接觸單一車種。我們有白牌機車、黃牌／紅牌重機、進口車、電動車、電動輔助車及各式改裝車輛，能讓你從基礎階段就接觸更多不同車款與實務工作。 ––- 工作內容 1. 協助技師進行車輛保養、維修與改裝作業 2. 協助車輛牽移、移車、整理與清潔 3. 協助車輛進出場檢查與交車前整理 4. 協助工具、零件、耗材整理與歸位 5. 維修區、外場、門市環境清潔與維護 6. 協助技師準備維修所需工具與材料 7. 學習基礎保養、拆裝、檢查與維修流程 8. 協助外場客戶車輛安排與現場支援 9. 配合團隊完成每日工作進度 10. 其他主管交辦事項 ––- 我們希望你具備 1. 對機車產業、維修技術有興趣 2. 無經驗可，願意從基礎學習 3. 工作態度穩定，有責任感 4. 肯學、肯做、不怕髒、不怕累 5. 做事細心，願意配合團隊 6. 具基本禮貌與服務態度 7. 有機車駕照者佳 8. 有相關經驗者佳，但不是必要條件 ––- 工作時間 09:30－20:00 ––- 休假制度 月休 8 天 另享國定假日 ––- 薪資待遇 學徒以基本薪資為主。 後續會依學習狀況、工作態度、穩定度、技術進步與實際表現調整。 只要你肯學、肯做、願意把基礎打好，公司願意提供培養與成長機會。 ––- 成長方向 學徒／外場助手不是只做雜事。 在大鳥摩哆，你可以從最基礎的車輛整理、工具認識、保養協助開始，慢慢學習維修流程、拆裝技巧、改裝品安裝與車輛判斷。 未來可依能力與表現往以下方向發展： 學徒 半技師 維修技師 技術加給與分級制度 依能力與技術調整薪資 公司重視的是態度、穩定度與學習能力。只要你願意投入，技術會一步一步累積起來。 ––- 在這裡，你可以接觸到不同車種與不同維修項目，不是每天只做單一重複的工作。 我們有白牌機車、黃牌／紅牌重機、進口車、電動車、電動輔助車及各式改裝車輛，能讓你從基礎開始累積更多實戰經驗。 這裡適合想進入機車產業、想學一技之長、未來想往半技師或技師發展的你。 只要你肯學、肯做、態度穩定，公司願意給你機會，也願意陪你慢慢把技術養起來。 ––- 公司福利 勞保、健保、勞退 6％ 月休 8 天＋國定假日 技術加給制度 技師分級制度 依能力與技術調整薪資 員工購車／配件／改裝品優惠 完整教育訓練與技能培訓 年節禮金／禮品 員工聚餐、團隊活動 飲品點心補給 ––- 公司介紹 大鳥摩哆主要經營機車維修、改裝品安裝、車輛銷售、進口車、電動車、電動輔助車銷售及 RCB Taiwan 品牌代理相關業務。 我們接觸的車種與產品類型多元，能讓學徒從基礎開始累積不同車款、不同維修項目與實務經驗。 如果你對機車有興趣，想從零開始學技術，也希望未來能往半技師、技師發展，歡迎加入大鳥摩哆。

▍關於永盛徵信｜理念深植，正道長行 永盛徵信，自創立以來，始終恪守「誠信立業、正道行業」之宗旨。 我們深信，唯有恆守真實、依法行事，方能於變動的社會脈動中，為每一位委託人提供堅實可信的支援，守住其最脆弱時刻的信任與尊嚴。 在永盛，調查不只是技術，更是一種肩負；法治不僅是底線，更是一種溫度，我們以法律為尺，以人性為心，持守公平與誠信，讓真相得以在光明中被看見。 法務之職，是我們穩健推進調查使命的核心後盾，也是內外服務之間的信任橋梁，法務諮詢專員，不僅須洞悉法理，更需體察人情，以專業守住正義之界限，亦為當事人指引合法明晰的方向。 ▍職務說明｜以專業之筆，守正義之界，為信任賦能 在永盛，法務專員不僅負責內部法律風控與制度建構，更為前線同仁與委託客戶提供法律諮詢與法規導引之專業支援。 此外，您亦將與永盛長期配合之各地律師事務所或法律顧問團隊保持密切聯繫，於案件需要時共同參與調查與偵辦規劃，協力推進法律程序與保障委託人權益。 您將成為調查與法治之間的重要橋梁，於複雜案件中洞悉法理、分析風險、守住底線，並透過深入淺出的解說，協助委託人認清權利與義務，指引其走在合法而安心的道路上。 我們所尋之人，不只是律條背後的記憶者，更是能為人解惑、為事定性之守法者與共理者。 ▍職責範疇｜依法為準，以人為本 作為永盛徵信的法務專員，您的核心任務如下： ▪️ 客戶法律諮詢與法務導引 針對委託人面臨之家庭、感情、財務或人身相關問題，提供初步法律諮詢與法規說明，協助釐清個案的法律現況、風險評估與後續處理方向。 （⚠️此諮詢性質不構成正式法律代理或訴訟行為，旨在合法範圍內提供專業建議與引導） ▪️ 案件法規審查與內部建議 依據調查案類型，研析相關法條與界限，協助業務及調查部門擬定合法可行之調查策略，避免誤觸法律紅線。 ▪️ 契約與法律文件撰審 負責各類委託書、合作合約、聲明書等法律文書之起草與審閱，確保條文明確、權責合理，減少未來爭議風險。 ▪️ 證據合法性與流程規劃 協助規劃證據蒐集流程之合法性，確認資料取得方式是否符合個資法、刑法、民法等規定，提升未來於法庭上之效力。 ▪️ 與外部律師團隊協同偵辦 視案件性質與進展需求，與本司長期配合之各地律師事務所或法律團隊密切聯繫，進行法律意見交換、訴訟準備、證據盤整與共同參與偵辦事宜，確保從事實查證到法律行動的無縫銜接。 ▪️ 內部教育與法務培訓 定期為業務與調查同仁提供法律知識講解與實務解析，提升團隊法規意識與應對敏感議題的專業能力。 ▍我們尋覓這樣的您 ❖ 法律系畢業或具實務法務經驗者（具律師證照尤佳） ❖ 熟悉民事、刑事、家庭、個資與勞動相關法規 ❖ 具備良好邏輯思維與文字能力，能獨立撰寫法律文件 ❖ 擅於溝通表達，能將專業法條轉化為委託人可理解的語言 ❖ 謹慎正直，擁有高標準的保密意識與倫理敏感度 ※ 具法律事務所、調解委員會、法院實習、徵信業法務等經歷者優先。 ▍在永盛，您將獲得── ✦ 豐富且多元的法律實戰經驗 涵蓋外遇糾紛、詐騙行為、網路侵權、個資保護、財務爭議等各類案件，實際面對社會問題第一線的法務挑戰。 ✦ 成為「信任」與「守法」的雙重代表 協助內部調查合法推進、保障當事人合法權益，同時穩定委託人信心，是法律與人心的雙向守護者。 ✦ 專業延伸與職涯舞台 依專長發展，未來可升任合規主管、策略顧問、跨部門法務領導角色，甚至轉任對外高端法律顧問服務項目之負責人。 ✦ 制度嚴謹而溫暖的人文職場 在永盛，法務不是冷冰冰的規則守門人，而是用專業為人解困、為團隊領航的堅實後盾，您將與一群誠實、正直、守信之士共事，共同守護正義的細節。 ▍應徵方式｜讓專業有溫度，讓正義得實現 若您相信，法律不應只在法庭生效，而應深入人心；若您願意以法為筆，為每一位求助者寫下清明與秩序的可能， 歡迎您投遞履歷，與永盛並肩前行，在迷霧中指引方向，在混沌中守護光明。 🔍 深入了解永盛徵信與服務內容： https://www.ysdet.tw/ 【永盛徵信社】 永字載道，誠信為基；盛字載心，人本為懷，唯專業與人本，能成就真實與信任。

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【美語主管｜工作內容】 1.負責美語部門整體營運與管理，規劃行政組織及教職員工作分配。 2.執行招生相關業務，包含招生諮詢、家長接待、課程介紹及報名流程。 3.管理日常行政事務，維持行政流程、文件管理及各項資料建置。 4.督導班級運作、學生管理及出缺勤狀況，關懷學生學習成效。 5.與家長保持良好溝通，定期回饋學生學習狀況，建立良好親師關係。 6.督導教師教學品質，檢閱教學日誌及各項教學執行情形。 7.規劃教師教育訓練，協助教師專業成長與團隊發展。 規劃並執行招生活動、校內外宣傳及美語特色課程活動。 8.負責大型活動企劃與執行，如美語活動、成果發表、畢業典禮等。 9.維護校園環境整潔、美化及教學空間規劃。 10.協助主管推動各項專案及完成交辦事項，支援跨部門行政工作。 我們期待您具備： 具良好的溝通協調與領導管理能力。 熱愛教育工作，具服務熱忱與責任感。 能獨立處理行政事務，並具團隊合作精神。 有補教業、美語教育或教育管理相關經驗者佳。 歡迎對教育工作充滿熱忱、具管理能力的您加入我們，一同打造優質的學習環境，陪伴孩子成長！