轉職熱搜工作

1.專案開設與管理 2.流程協調及進度管制 3.會議紀錄追蹤 4.成員工作指派及管理 5.專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案) 6.專案風險、品質、成本規畫 7.跨部門溝通協調、定期召開會議，並向上報告進度及撰寫報告書 8.專案監控與查核使其符合時間、品質、成本，並持續改善

【職務說明】 我們正在尋找一位具有全球視野與豐富國際市場經驗的海外業務處長，帶領團隊拓展海外市場，制定並執行業務策略，並建立與維繫關鍵客戶關係，促進公司海外業績的成長與品牌發展。 【Job Description】 We are seeking a dynamic and strategic Head of International Business with a global vision and solid experience in international markets. This leader will be responsible for driving overseas market expansion, formulating and executing business strategies, building and maintaining key client relationships, and enhancing the company’s global performance and brand presence. 【主要職責】 1.制定海外市場拓展策略與年度業務目標 2.分析市場趨勢與競爭者動態，開發潛在國家與區域機會 3.建立與管理當地合作夥伴、代理商、經銷商與關鍵客戶 4.跨部門協作（如研發、法務、財務）以確保專案順利執行 5.領導海外業務團隊，指導當地團隊招募、績效與營運管理 6.定期向高層報告海外業務成果與策略建議 【Key Responsibilities】 1.Develop international market expansion strategies and annual business goals 2.Analyze market trends and competitor landscape to identify new countries and regional opportunities 3.Build and manage relationships with local partners, agents, distributors, and key clients 4.Collaborate cross-functionally with R&D, legal, and finance teams to ensure successful project execution 5.Lead the international business team, including talent recruitment, performance management, and operations oversight in overseas teams 6.Provide regular reports and strategic recommendations to senior management 【資格條件】 1.商業管理、國際貿易、國際企業或相關科系碩士學位以上 2.至少8年以上國際業務或海外市場經驗，3年以上管理經驗 3.熟悉國際合約談判、當地法規與商業文化 4.英語流利（如有第二外語如日文、西班牙文佳） 5.具備高適應力、策略思維與出色的人際溝通技巧 6.可配合出差或海外駐點 【Qualifications】 1.Master’s degree or above in Business Administration, International Trade, International Business, or related fields 2.Minimum 8 years of international business or overseas market experience, with at least 3 years in a managerial role 3.Strong knowledge of international contract negotiation, local regulations, and business cultures 4.Fluent in English (additional languages such as Japanese or Spanish are a plus) 5.High adaptability, strategic thinking, and excellent interpersonal and communication skills 6.Willingness to travel frequently or be stationed abroad as needed

1.外師跟課 2.協助美語老師 3. 配合補習班活動 4.班級秩序管理 5.批改考卷、作業 6. 輔導加強學生能力 7.補習班環境清理維護 8. 協助櫃檯行政事務 9. 儲備美語老師（如未來有興趣留在高雄工作）

1、PQC巡檢、OQC抽驗、 檢驗資料整理 、製程稽查表製作 2、主要協力組裝廠商PQC巡檢 3、產線品質異常回報 4、上級交辦事項 (配合生產線開線加班)

如您樂於與人溝通、喜歡接受挑戰、熱愛學習。 我們會是您最佳的選擇。 公司提供完整的教育訓練 。 讓您學會顧客溝通、談判及成交技巧。 學得一身好本領，讓人生發光發熱。 我們提供保底薪資＋績效獎金。 循序漸進的成長，首年年薪破百萬不是夢。 邁向年薪百萬，不誇張。 我們許您的是一份志業， 協助莘莘學子找到未來的事業。 1.了解108課綱，配合12年國教。向家長與學生解說，及如何因應會考、學測和指考，為讀書計畫與升學規劃。 2.協助家長與學生，透過數位學習平台提升學習成效，並解說相關的專案產品內容及功能。（需熟悉筆電操作。） 3.市場的分析與策略的擬訂。及客戶的服務與延伸。 4.提供完整的職前訓練，持續的在職訓練。 每位員工都是公司重視的資產，建構SOP讓學習及執行更有效率。 5.客源穩定，只需專注在家長與學生對於升學平台的應用與服務，無需擔教學責任。

1．9小時，月休8~11天 2．近士林夜市、捷運劍潭站 3．旅客從訂房至退房之聯繫、接待等作業 4．處理櫃檯相關帳務稽核及報表相關事宜 5．提供各項諮詢、電話接聽、轉接及留言服務 6．櫃檯行政工作及上級交辦事項 7．旅客安全維護、狀況排除 8．品牌口碑維護、優化 9．學習多工作業 10．有經驗者佳。無經驗但肯學習的你也歡迎加入 11．另具日文或韓文聽說能力者佳

1.負責客戶維護及開發新客戶，開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.負責產品報價及產品展示，定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3.提供報價確認訂單，掌握出貨狀況，追蹤產品交期，並處理帳款回收相關事宜。 4.針對客戶提出的合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）作初步評估，並在必要時尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求。 5.規劃國內外商展，參與企劃，協調行銷活動（如：展覽、廣告、會議）。 6.根據國內外市場變化適時調整銷售策略，以提高公司產品市場佔有率。 7.定期報告銷售進度及市場佔有率。 我們提供 v 保障底薪+業績獎金月結制，達成目標另有年終獎金。 v 新人在職教育訓練，部門夥伴們亦會分享經驗協助上手。 v 上班時間9:00~18:00 午休1小時，依循人事行政局行事曆休假。 v 勞保/健保/勞退職金提撥/團體保險/年終獎金/員工旅遊補助/三節禮金/生日禮金/婚喪喜慶禮金/生育禮金 我們在找你(妳) ＞ 頭腦清晰、配合度佳、工作熱忱、有責任心、抗壓性高。 ＞ 喜愛與人互動，態度誠懇，反應靈敏，條理清晰。 ＞ 能團隊合作，熱情不能再熱情！ ＞ 擁有強烈企圖心，賺錢不嫌多，願意努力爭取未來好的生活和發展！

【工作內容】 1.制定品牌發展策略，包括年度產品企劃、創意專案發想執行、線上線下宣傳規劃，以及產品推廣上市計畫。 2.熟悉線上線下數位行銷操作，包括自媒體、大型活動、社群及口碑行銷，官網規劃與精準廣告投放操作實際經驗。 3.擬定產品行銷、營運及行銷活動策略，強化品牌價值，並定期進行數據檢討、優化策略。 4.對外對內溝通協調能力佳，具整合跨部門合作，領導團隊執行活動之能力。 5.具獨立思考能力、提案能力，妥善處理問題並精準判斷做決策。 【必備條件】 1. 高創意專案發想與執行經驗 2.五年以上品牌行銷相關的工作經驗。 3.一年以上的團隊管理經驗 。 4.有商業與數據分析能力，運用於行銷策略與市場調查中。 【加分條件】 1.喜愛甜點美食，對社群流行敏銳度高。 2.有餐飲連鎖、零售產業領域相關行銷工作經驗。 *請主動投遞履歷者提供歷年專案企劃作品集

1.例行性人事作業管理(薪資、出缺勤、勞健保) 2.人事管理報表 3.例行性公告 4.人員異動管理(新進、晉升、離職、退休) 5.招募作業規劃及管理 6.員工關懷 7.外勞管理 8.出差相關作業管理 9.主管交辦事項。

★★★ 蘆洲長榮店3/29盛大開幕 ★★★ ⭐歡迎具備以下條件的你，一起加入松屋大家庭⭐ ①個性開朗有朝氣，喜歡團隊合作 ②良好溝通能力、對餐飲服務業有高度熱忱及想在日商工作的人 ③工作經驗不拘！ ④提供完整現場教育訓練，無經驗者皆可輕鬆上手 ⭐工作內容說明⭐ ①開店前和閉店後準備 ②店鋪環境整潔之維持 ③內場廚房餐點製作 ④顧客服務 ⑤店鋪營運相關工作及幹部交辦事項 ⭐排班制度⭐ ①排班時間：23：00-08：00 皆可選擇排班 ②可「配合假日排班」，一週提交排班時數最少20小時 ③15分鐘為單位計算加班費，加班費按【勞基法加班費係數】給薪； 或按加班出勤狀況給予補休