轉職熱搜工作

￭￭新進/在職員工教育訓練與活動規劃、設計、執行、檢核、成效評估SOP與修訂等。 ￭￭培訓執行職安署評核及TTQS相關作業及評鑑作業。 ￭￭進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，執行內外訓練需求及派訓, 追蹤評估訓練成效。 ￭￭Office文書作業系統。(基本要會word、excel、powerpoint)。 ￭￭行政文書擅打作業，公司文件檔案的建立及管理資料彙整整理。 ￭￭電話聯繫方面作業，聯繫廠商及報名學員。 ￭￭因業務需要部分假日需配合加班，加班費依照勞基法給付。 ￭￭行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃(開班計畫、講師遴選)、執行(招生、報班)、檢討(學員滿意度調查、就業情形追蹤)與改善等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主) ￭￭進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，執行內外訓練需求及派訓, 追蹤評估訓練成效。 ￭￭完成單位職掌範疇之主管交辦事項。 行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主)

1、與領導階層商議，計畫有關業務服務活動。 2、重新審查業務紀錄和報告，以提出業務企畫。 3、觀察、瞭解顧客的偏好，以決定未來銷售的重點。 4、業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息。 5、開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 6、了解客戶需求、定期拜訪客戶，維繫穩定關係。 7、業務接洽及訂單處理。 8、報價及處理帳款回收相關事宜。 9、具同行及業務相關經驗。 10、出差為面洽出差。

一、IP 帳號經營與策略統籌 協助公司 IP 帳號的日常運營，規劃與執行創意行銷內容策略。 深入了解短影音平台（如 TikTok、IG Reels、YouTube Shorts 等）演算法與趨勢，精準擬定運營方針。 二、創意企劃與內容創作 撰寫具吸引力的短影片腳本，並依據不同行銷目標調整內容風格。 負責影片拍攝與現場導演，確保內容具備創意與高品質。 三、專案執行與團隊協作 與內部團隊、外部合作夥伴緊密配合，確保內容產出符合策略目標。 定期追蹤並分析影片成效，根據數據調整策略，優化內容創作流程。 四、商業邏輯與成效導向 以客戶商業需求為導向，創作不僅吸引人、更具行銷效益的內容。 每月達成影片 KPI 時享有額外績效獎金。 尋找員工 IP 帳號操盤經驗豐富：了解內容行銷策略，能有效提升粉絲互動與轉換率。 創意與邏輯兼備：能平衡創作自由與商業需求，產出高價值作品。 拍攝與剪輯技術：熟悉短影片拍攝設備、燈光配置與後期剪輯工具。 溝通協調能力強：能有效聯繫各部門與客戶，順利推進項目。 數據敏感度高：能根據平台演算法與數據分析做出策略調整。 熟悉短影片內容企劃、腳本撰寫、拍攝與導演的全流程。 擅長短影片平台的運營與成效分析。

1.公共工程文書作業處理及送審。 2.需有計劃書之撰寫能力，及填寫自主檢查表等作業。 3.依據工程契約：設計圖說、規範、相關技術法規、參考品質計畫製作綱要等。 4.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 5.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守安全法規和其他章程。 6.控管工程執行進度與施工品質 7.對應業主、承包商、設計師窗口，以解決工作時程和營建相關等問題。 8.工程中查驗、督導、驗收、結算等工作。 9.協辦工地工進事務、工程記錄彙整。 10.工務會議及現場。 ––-歡迎非本科系但有相關經驗者––-

一、資格條件:公立高工或相關科技大學、技術學院大學部或專科部，電機、電子相關科系畢業。 二、工作性質:現場機台設備保養及維修。 三、工作時間:需輪班:早班08:00-16:00中班16:00-24:00夜班24:00-08:00 四、薪資福利:49,550元〜52,550元。 五、休假方式:四班三輪排休 六、應徵方式： (一)請於8月28日前，至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後，進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入電儀保養技術員)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容，不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料，僅供本公司執行招募作業使用，依個資法不得他用並屆期銷毀)；應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 七、應徵者洽詢電話: 樹林管理課 范小姐：02-26806311 分機2201或(T1專線412-2201)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。

1.申請產品的料號，整合各單位的零件清單及用量(BOM)，並管理BOM的版本變更 2.研發階段監督物料準備的狀況，並與採購、供應商協調可符合時程要求的物料交期 3.監督研發階段的工廠試產過程，協調PM、RD針對工廠的問題即時處理並安排試產的產品出貨 4.管理研發階段的樣品，並從中熟悉產品開發測試的流程及需求 5.需出差至北美及墨西哥地區

1.年度預算之編製 2.月結財務報表 3.與委任會計師之溝通協調 4.與日本母公司財務部門之溝通協調 5.各項稅務申報之審核 6.鼎新ERP生產製造系統執行成本計算 7.excel 報表製作,資料處理 8.其他主管交辦事項

🌟 工作內容： 負責磁磚產品銷售與推廣，拜訪建築師、設計師、建設公司與裝修業者 提供產品建議與專業解說，協助客戶挑選最適合的解決方案 積極開發新客戶，持續拓展市場 門市接待與駐點推廣（如門市或建材展現場） 處理客戶問題與意見回饋，維護良好的客戶關係 定期回報業績進度，與主管共同檢討銷售策略 其他主管交辦事項 🌟 我們希望你具備： 對磁磚、建材、設計產業有熱忱，喜歡挑戰高薪與開發市場 具建材、室內設計、廚衛設備銷售經驗者優先 善於溝通協調，具備談判與客戶關係維護能力 積極主動、樂於學習新知、熱愛團隊合作 🌟 薪資待遇： 底薪 + 業績獎金 月薪範圍：$30,000 ~ $50,000（業績獎金無上限，挑戰高薪！） 🌟 聯絡方式： 歡迎加入我們的專業團隊，一起開創建材美學新視野！ 請洽：胡小姐 03-3289878