主管,主任,儲備,幹部|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計95599筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 中班-台中超商冷藏食品理貨人員

    月薪 29500~50000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    晚班-台中超商冷藏食品理貨人員 【工作內容】 * 於低溫 4~7 ℃環境工作 * 依照燈號顯示數量,將商品放進物流箱內 * 每日作業前後的盤點工作 【上班時間】 * 14:30-23:00 【休假制度】 * 月休8天排休制 【薪資待遇】 * 論件計酬,以工作的件數累積計算薪資總額(熟練後效率越高者/薪資越高。) * 論件時薪保障196元,預估每月薪資達29500元~50000元(正職常態薪資40K以上) * 另有上/下半年度績效獎金及三節禮品或禮卷(依年資計算) * 享勞保、健保、勞退 【福利制度】 * 享勞保、健保、勞退 * 年度績效獎金 * 三節禮券(禮品) * 定期聚餐 * 介紹獎金 【職務特性】 * 論件計酬工時彈性,提早做完提早下班 * 工作簡單、商品不重,輕鬆好上手 * 公開透明的薪資結構,作愈多事就領愈多錢,告別同工不同酬 * 擺脫最低薪資的束縛,論件計酬就是用最短的時間換取最高薪資的捷徑 * 不需特殊技能,只要肯努力,誰說沒經驗就不能領高薪 * 完整的教育訓練,讓你一學就會,透明的升遷制度,讓你目標明確 * 幹部證照培訓,讓你工作同時培養自身技能(堆高機、天車、甲業、急救..等免費培訓) * 理貨管理人才大斷層,急需有能力有經驗的夥伴加入,讓你一展長才,施展抱負 【應徵方式】 歡迎長/短期、全/兼職、二度就業、學生打工族、熊貓/Uber外送人員兼職、持有居留證/工作證的外籍人士,目前各時段皆有職缺,歡迎來電預約or加LINE面試 LINE 詢問預約(請截圖工作內容詢問更方便) 莊主任:0928-447-259 LINE搜尋:0928-447-259
    展開
    工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • SDL新開幕彰化中正店徵美容師/美容助理(無經驗可)

    月薪 29500元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘
    誠徵 ▶️儲備店長 ▶️美容師 ▶️美容助理 ▶️早晚班工讀 ✅無經驗可 無經驗享有價值六萬元的受訓 ☑️有經驗者進公司享有進階課程受訓 ☑️享有斯朵利髮型80%以上的客群 ☑️芳香證照與芳療課程操作 ☑️薪資透明化 ☑️晉升管道透明化 ☑️面試當天獎金福利制度完整解說 ✅積極+配合度高+職涯規劃 聯絡人:湯湯店長 LINE ID:fenny8411
    展開
  • 【電線電纜事業群-國際業務部】日文業務代表(新莊廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 1~2年工作經驗
    日文業務代表,挑戰你的潛力! 你是否擁有卓越的日文溝通能力,並對市場開發充滿熱情?我們正在尋找擁有企圖心與行動力的你,加入我們的專業團隊,展現你的業務才能!以下是你的舞台: 1️⃣ 既有客戶關係維護 ✔ 負責投標、訂單、出貨及帳款作業 ✔ 協調客戶與工廠交期,掌握相關進度 ✔ 了解客戶品質需求,跨部門溝通並提出解決方案 ✔ 日文文件翻譯與調查報告撰寫 ✔ 拜訪日本代理商及客戶,維繫合作關係 2️⃣ 市場評估 ✔ 負責預算檢討與分析,提出優化與改善建議 ✔ 強化部門內部溝通流程,提升協作效率 ✔ 製作與維護銷售報表,定期更新銷售進度 ✔ 針對未達成之目標進行原因分析,並提出具體改善方案 3️⃣ 專案執行 ✔ 協助日本高壓市場拓展,推動業務發展 ✔ 蒐集並整理市場開發相關資訊(如總體經濟、政策趨勢) ✔ 透過新聞及財報分析競爭對手動態,提供策略建議 如果你擅長日文、善於溝通,並渴望在業務領域中展現實力,這就是屬於你的舞台! 立即加入我們,帶領品牌邁向更大的成功! ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續三年獲得製造業金獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5%績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團:第32名(2020天下雜誌) 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)  ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道  ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)  ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)  ◆優於勞基法的休假制度  ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)  ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)
    展開
  • 【歡迎應屆畢業生,無經驗可培訓】業務人員(底薪制+奬金)

    月薪 30000~60000元 台中市北屯區 工作經歷不拘
    無經驗或應屆畢業生可。 工作不需外出拉業績 學習與人溝通鑑定黃金鑽石手錶包包及各類型汽機車估價。 花旗當舖擁有傳統當舖不同的經營方式,實體店面,合法經營,未來職涯規劃等。 都可以讓員工擁有安心穩定的環境學習成長。 政府立案合法經營當舖 男女皆可 無經驗可 公司擁有專業培訓課程及完整升遷制度 保障底新+業績獎金【無上限】 工作內容: /開發潛在客戶,拓展市場 質當品鑑價及案件風險評估 /了解客戶資金需求及關係互動維持 /協助客戶轉貸增借服務 ★★★團保+生日禮金+高抽成+年終獎金+三節獎金 ★★★依照能力表現有機會晉升主管職★★★ 花旗當舖連絡電話(04-24377771)曹先生
    展開
    年終獎金下午茶
  • 倉庫行政助理(桃園大園),<身心障礙人才職缺專區>

    月薪 30000元 桃園市大園區 1~2年工作經驗
    <身心障礙人才職缺專區><依法進用身障名額> ◆ 本職務為身心障礙人士專用,作為人才儲備之用,無身心障礙手冊者請勿投遞。 ◆ 歡迎持身心障礙手冊朋友主動投遞,有意應徵者請先以1111系統投遞履歷,經用人單位初審通過後安排面試;如有合適職務,我們將主動與您聯繫。(不適合者則不會另行通知) ◆需持有身心障礙手冊,應徵履歷內容請註明身障類別暨使用輔具。 1.進行物料零件出入庫、分類、驗收、盤存調度等相關作業。 2.文書資料處理及系統核銷工作作業。 3.協助管理零件物料庫,包括物料進出、單據建檔與資料精準核對。 4.利用辨識標籤、印花、標籤工具或其他標籤設備,在庫存貨物上做記號。 5.倉庫物品、物料進出管理品,與請購單、發票及其他憑證是否相符 6.完成主管其他交辦事項 (本職缺物料零件庫倉管助理)
    展開
    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金尾牙或春酒
  • 【台北消費營業處】消費通路司機

    月薪 32000~60000元 新北市三重區 1~2年工作經驗
    勤億蛋品,從一顆蛋開始,改寫台灣蛋品產業。 嘉義在地生產、冷鏈直送全台,穩居液蛋龍頭, 今年我們正在邁向全新里程, 誠邀有熱情、有行動力的你,一起讓台灣蛋飛得更遠! ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 這不是一份工作,而是一場成就事業的冒險。 想打造屬於你的銷售舞台? 這裡,就是你的起點! 我們是深耕蛋品業四十餘年的專業企業,產品橫跨洗選蛋、液蛋、機能蛋及客製化品項, 現在誠摯邀請你,就是我們下一位「業務通路儲備主管」一起衝高巔峰! 熱血業務專員徵的就是你! 我們是蛋品通路領導品牌,擴編中,尋找積極又有行動力的夥伴! 你的工作很簡單: ★ 巡補合作通路,維持陳列與庫存穩定 ★ 登打領貨單、銷貨單 (系統簡單好上手) ★ 維護區域客戶關係 ★ 底薪+配送獎金,配送數越高、收入越高! 只要你有熱情、有駕照(手排),歡迎加入我們的活力團隊,一起創造新鮮好成績!
    展開
  • 業務助理/行政人員 (36K~42K依能力調整)

    月薪 36000~42000元 台中市烏日區 工作經歷不拘
    歡迎有責任感、工作細心、能獨立作業、溝通協調能力佳的人才加入! 1. 處理客戶訂單相關工作,追蹤及回覆。 2. 估算工程、圖面和標單,工程建材/廠商詢、比價、審核。 3. 完成主管交辦事項。
    展開
  • 紡織抽絲機器操作人員|需輪班,兩班或三班皆可|另享輪班津貼|

    月薪 30000~40000元 彰化縣福興鄉 工作經歷不拘
    1.負責抽絲流程的關鍵步驟,包括牽引紗線至後車收取、將殘餘紗線割除等,確保生產過程順利並維持產品品質。 2.定期檢查與保養生產設備,執行簡單的維修與清潔工作,確保機器的正常運行,並減少設備故障或生產中斷。 3.未來表現優異者,將視情況調整薪資,並列為儲備課長人選,培養為技術與管理雙能人才。 4.輪班班別可洽談,並享有輪班津貼。
    展開
    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助員購優惠
  • 藥師

    月薪 85000~90000元 高雄市茄萣區 2~3年工作經驗
    1. 負責處方審核,確保藥物劑量、劑型及用法符合患者需求及醫囑規定 2. 執行藥物調劑,包括藥品配發、分裝及標示,提供正確用藥資訊 3. 進行藥物相互作用評估以及藥物副作用的識別與監測,保障患者用藥安全 4. 管理藥品庫存及品質,包含藥品有效期管理、數量儲備及入庫檢驗等 5. 提供患者專業的用藥指導與藥物衛教,解答患者用藥相關問題
    展開
  • HR Specialist 人資專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市林口區 1~2年工作經驗
    | About the role | 我們的團隊和業務範圍不斷地擴張中。因此,我們需要一位細心謹慎的人資專員,從第一線開始接觸同仁,處理從招募甄選、到職與各類保險等事務,讓員工在每個環節都受到妥善關懷。處理與管理企業內部人力相關行政手續,同時也會負責辦公室行政管理,協助我們建立系統化的行政管理流程,妥善管理辦公室資產與文件,提升同仁的辦公效率。 | What will you do | ▸ 釐清營運團隊的人力需求,運用合適招募管道與甄選工具尋求人才 ▸ 處理員工到/離職作業,並管理相關文件資料 ▸ 支援管理人資行政相關行政作業 ▸ 執行主管交辦事宜 | Who you are | ▸ 工作細心,能有條不紊的執行任務 ▸ 適時與不同背景的人互動 ▸ 具備同理心與良好的溝通能力,能夠理解各方立場與需求 ▸ 問題解決能力,能根據事情輕重緩和安排工作進度,完成主管交辦的任務 | Minimum qualifications | ▸ 大學以上或同等學習經驗
    展開