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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計97800筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 國內業務經理

    月薪 45000~65000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    負責海空運進出口承攬業務開發
  • 千葉餐飲集團【生醫部-專案管理師】擴大召募~優秀人才就是您~

    月薪 50000~80000元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘
    我們是全台23家門市多品牌連鎖火鍋經營的千葉餐飲集團,品牌有「千葉火鍋」、「新千葉火鍋」、「享千葉火鍋」、「極千葉鍋」及「鼎盛十里」。 千葉餐飲集團營業據點––新北、台北、桃園、新竹、基隆、台中、南投、雲林、嘉義、斗六、高雄、屏東、台東、其他地區積極展店擴增計劃中。 我們重視且照顧每一位員工,並提供學習及成長空間,以及成功的舞台,歡迎優秀的你(妳)一起加入千葉大家庭。 公司網址:https://www.cyhotpot.net/ 【品牌願景】 千葉連鎖餐飲集團擁有優質的企業文化與暢通的升遷制度,歡迎有心從事餐飲業服務的夥伴加入創業行列,千葉將與您一起實現偉大的創業願景,共創美麗優質的人生。 我們是一群簡單的人,正在做一件不簡單的事! 千葉餐飲集團作為國內知名的餐飲業領導者,不僅提供高品質的餐飲體驗,還將業務拓展至生醫領域,以追求創新健康價值。集團致力於為顧客提供卓越的服務,同時成為整合多元市場需求的先驅者。 【工作內容】 1. 負責專案管理全流程,包括資源規劃、內外部資源整合、專案目標制定以及進度與時程的跟蹤與掌控。 2. 制定專案預算,執行專案活動的詳細策畫與落實,並有效管理專案相關費用以確保達成預期成效。 3. 進行市場趨勢及競爭數據的收集與分析,提出具洞察力的產品定位策略,並主動參與產品的開發方向建議與優化。 4. 對專案中遇到的困難進行詳細的問題根源分析,並提出解決方案,確保專案順利推進。 5. 策畫廣告宣傳活動,包括完整活動執行流程、新聞稿撰寫與其他創意文案製作,提升品牌影響力。 6. 開拓並維持與潛在合作單位的良好關係,建立多樣化的合作模式,擴展業務網絡。 7. 協助公司內部策略制定及跨部門資源共享,促進專案的全面性進展。 8.其他主管交辦事項。 誠摯邀請您加入千葉生醫部的專案管理團隊!這裡是您結合創意與專業,展現專案管理能力的最佳舞台。 我們期待擁有企圖心且熱愛挑戰的您,成為我們不可或缺的一部分,與我們攜手開創更健康、更美好的未來! 立即投遞履歷,我們期待您的加入!
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    員工旅遊年終獎金住宿福利
  • 公共工程標案執行專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市樹林區 工作經歷不拘
    撰寫公共工程服務建議書及標案相關經驗
  • 門市營運部協理 Director of RETAIL Operations

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 7~8年工作經驗
    1.門市營運管理(40%) 管理門市各式項目,以達營運目標(KPI) 1.1 負責推動產品銷售與門市服務標準制訂 制訂召開營銷會議 制訂營銷計畫SOP 商品導入門市,形象規劃,每季每部門品項、系列上市 參與快閃、展覽規劃 1.2 產品品質反饋訊息與門市作業標準化,控制退貨率 1.3 產銷訂量依目標合理控制,控制報廢率並監督數據正確性 督導日常例行門市銷售作業、品質管理 減少銷售異常 1.4 標準化流程 制訂服務流程,提昇銷售效率 1.5 隨時觀察及評估顧客滿意度 降低因品質不良的客訴比率 1.6 客訴處理 1.7 展店計畫 參予評估與營運目標設定、達成 2.人員管控(40%) 負責制訂與執行各部門主管及其人事招募、任用、訓練、輪調、升遷與留任。 2.1 管理、組織、發展營運部門。 2.2 培育部門領導及管理技能提升。 2.3 管控人力成本。 2.4 員工教育訓練、績效考核 2.3.1定期考核等事務 部門主管考核為每季一次,於期初設定考核目標,期末考核面談。 其他成員考核每季考核一次,每次考核內容包括學科一次,術科三次。 部門士氣與出缺勤管理。 2.3.2教育訓練(新進訓練、在職訓練) 協助人資單位制訂各部門工作站流程SOP。 協助人資單位制訂教育訓練及各職級人員年度教育訓練時數。 協助人資單位每年教育訓練內訓、外訓、交叉訓練。 2.5 跨部門溝通與協調,安排人員調動與支援 3.行政及其他衛生安全之職責(20%) 3.1 與總經理、營運主管協調擬訂年度預算與目標 3.2 遵守食品安全最高標準 帶領門市人員徹底執行5S。 制定衛生清潔計畫。 3.3 藉由系統完成存貨控管,含原物料、半成品、成品 負責生產成本控管,藉由妥善的製作流程與物料控管,達成降低成本的目的。 定期盤點。 3.4 資產設備整合與管理 建立既有設備維護保養計畫。 評估新設備的添購。 3.5 公司交辦事項
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  • 業務組長(北市外食所)

    月薪 35100~48000元 新北市五股區 1~2年工作經驗
    1. 負責區域外食業務推廣 2. 客情維繫與客戶開發、 3. 貨款回收管理 4. 協助營業所主管推動各項工作
  • 業務負責人

    月薪 45000~60000元 新北市永和區 工作經歷不拘
    資格: 1.護理師:具二年以上田高床護理相關工作經驗。 2.護士:具四年以上臨,床護理相關工作經驗。 3.社工師:二年以上長照服務相閱工作經驗。 4.老人照顧或長照相關科系畢業 具三年以上長照相關工作經驗 上班時間:8:30-17:30 周休二日. 新資:40000〜45000 三節、生日禮金
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  • 大廳經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市萬華區 工作經歷不拘
    1.熟悉櫃檯接待及旅客住宿登記服務 2.維護顧客關係、處理客訴及建立服務滿意度標準 3.接待客人,並提供相關服務 4.執行櫃檯相關事務 5.具備飯店櫃台工作經驗及良好外語與溝通能力
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  • 凱撒飯店連鎖 餐飲部副總經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市板橋區 9~10年工作經驗
    1.具備飯店餐飲營運管理經驗5年以上,具備良好跨部門溝通能力。 2.負責統籌餐廳服務、內外場及餐飲相關業務管理與訓練。 3.制定並執行年度營運計畫及各式行銷專案,達成營運目標。 4.管控部門營運成本、人力費用等。 5.確保食品衛生安全管理機制。 6.完成主管交辦事項。
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  • 歐美線業務經理(海運,具經驗,40K以上)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 3~4年工作經驗
    1. 進行同行與客戶間的詢價、議價及報價等事宜。 2. 處理國外代理之信件與溝通,維持良好合作關係。 3. 管理與協助部門同事間的問題與障礙排除,既以維持工作間之順暢。 4. 英文等級: 說/聽/讀/寫...中等以上 要能夠與海外代理應對。 5. 具備開發與管理經驗。 6. 具備船公司/同行經驗尤佳。
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 主辦會計

    月薪 37000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗
    依學經歷及能力給薪,大學畢業相關科系。 供中餐及個人套房含網路,保障年終至少一個月。 1.從事企業或組織內部的財務及會計業務之規劃、協調、管制的管理工作 2.銀行關係往來作業、編列資金預算及調度控管 3.協助會計師年度報表查核及作帳.
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    供餐福利年終獎金彈性上下班員購優惠尾牙或春酒