轉職熱搜工作

1.污水處理廠操作維護。 2.現場設備故障排除。 3.操作相關報表填寫。 4.其他主管交辦事項。 (常日班，但偶有輪班需要支援時之代班需求。) ※此職務為因應廠內同仁育嬰留停期間需求之約聘人員，約期至116年3月底止。

1.ISO文件撰寫、修訂與管理。 2.品質文件發行及版本管制。 3.執行內外部稽核作業，缺失追蹤與改善。 4.品質資料彙整、報表製作與分析。 5.品質系統教育訓練推動。 6. 量測儀器校正及品質檢驗 7.主管交辦事項。

1.成品外觀、顏色檢查或修剪。 2.揀貨、包裝、出貨等作業。 3.顏色敏銳度正常、具基本品質檢查觀念。 4.主管交辦事項。 有經驗者尤佳,無經驗者亦可 *年資滿六個月,視公司獲利狀況及個人工作表現,另發放績效獎金*

一、臨床營養照護，含門診營養諮詢、住院營養照護。 二、團膳管理:衛生管理、稽核、菜單審核、滿意度調查、治療餐訪視 三、長照營養業務:日照中心營養 四、社區相關業務:居家營養轉介、社區營養宣導 五、主管交代事項

1.例行會計帳務(薪資帳務、相關應計費用估列/零用金單據等)處理。 2.客戶應收帳務暨收入作業處理。 3.每月傳票彙整裝訂整理。 4.因應會計師查帳所需資料製作提供。 5.主管交辦事項暨部門專案計畫執行。

公司集合坐公司車出門 每日主要任務： 本公司為台電承攬商，將台電高壓線及低壓線樹木砍伐，將砍伐下來的樹木清運！ 基本線路需上高空作業車， 部分線路需人工砍伐（背6米樓梯進行施工） 本公司進行多項獎金方案，需簽約培訓人才！薪酬：面試時進行討論！ 方案一：專業修剪樹木人員培訓 條件： 1.具有乙級配電裝修技術士證照 2.具有丙種職業安全衛生主管證照 3.具有普通大貨車司機駕照（無間斷1年以上行車經驗） 4.急救人員安全衛生證照 5.樹木修剪證照 方案二：工程部門高階主管培訓 條件： 1.需滿足方案一所有條件之人員 2.需有甲級配電裝修技術士 獎金：開始進入績效考核，配發可觀薪資！

1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.熟悉公司規章及客服作業流程 4.將各類文件歸檔以供日後查詢 5.傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問 6.顧客意見登入，及客服人員自身意見提供，以供公司做改進 7.定期與主管檢視顧客滿意度，並調整日後客服技巧改善及調整 8.承諾顧客之事項後續處理，相關需求表單填寫等 9.協助主管制定採購流程及相關作業表單 10.供應商維護及管理，與良好供應商維持良好關係 11.協助採購單據的查詢及下單的工作 12.追蹤樣品 13.協助成本分析及存貨控管

【門市工讀】 工作內容：收銀服務、材料準備、漢堡製作等。 工作時段(如有時段上的問題，歡迎與店舖聯繫^^)： 1.07:00~13:00/14:00 2.11:00/13:00~16:00/17:00 3.16:00/17:00~22:00/23:00 4.假日班(一個月至少排班6天假日以上) 11:00/13:00~16:00/17:00 16:00/17:00~22:00/23:00 *歡迎至店鋪找店長或值班主管應徵(攜帶簡歷) *每週需給四天班，其中兩天為假日時段，每週總排班時數須達20小時以上 【外賣人員】 1.工作內容：準備食材及飲料、餐點販賣、整理清潔、販賣完畢食材及收取金額需交由值班主管盤點 2.工作時間：06:00-10:00 相關福利：享保險、免費制服、員工優惠餐飲等。 PS：用餐時段因店內忙碌，請勿來電，謝謝。 【––MOS漢堡歡迎您的加入––】

1.新客戶通路及業務開發。 2.客戶資料更新維護關係、達成客戶滿意。 3.公司品牌塑造、推廣。 4.產品介紹、推廣、行銷。 5.執行主管交辦事項。 6.具醫藥相關經驗者佳,或曾經從事業務相關經驗者 (無相關經驗，但願意接受公司培訓者可)

1.協助工地主管，確保工程廠所符合勞安標準 2.勞工安全衛生相關事項規範與執行 3.在工地現場負責工程、人員、資源的督導、調動、協商、審核等工作 4.相關科系畢業。 5.刻苦耐勞、有熱誠者。 6.工作地點:依公司工程地點派遣。