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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計95087筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 門市店襄理-85度台中北平門市

    月薪 33000~36000元 台中市北區 工作經歷不拘
    負責門市收銀,咖啡,蛋糕,麵包等銷售管理及清潔工作 負責任感,認真積極,吃苦耐勞,願接受公司培訓 ■早班 06:30~15:30 ■晚班 14:30~23:30
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    員工旅遊供餐福利住宿福利員工聚餐
  • 【初丼HajiDon/江南麵屋-義大店】-店長 高薪聘(薪+獎)

    月薪 45000~48000元 高雄市大樹區 2~3年工作經驗
    1. 負責門市餐食管理與人力調配。 2. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 3. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 4. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度,並處理顧客抱怨。 5. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 6. 進行成本之管控。
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  • 營運副理––-臺北市中山區

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗
    1.協助營運主管推行各項事務。 2.職業安全衛生工作督導。 3.ISO作業推動。 4.其他交辦任務。
  • 業務人員

    月薪 40000元 台北市士林區 工作經歷不拘
    1.規劃業務專案,制定銷售策略及實施計劃 2.開發新客戶並維繫既有客戶關係 3.熟悉建材、及裝修市場趨勢分析 4.撰寫專案與業務報告,提供數據分析洞察 5.協調內外部資源,推動團隊合作完成目標 6.熟練操作Microsoft Office,製作簡報及報表 7.具備銷售與談判技巧,提升市場占有率
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    工作獎金
  • 《台中市/豐原區》豪宅物業經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 42000元 台中市豐原區 3~4年工作經驗
    不是單一職責,而是整體協調的核心。 我們正在招募社區經理,統籌高端社區的行政、人員與住戶關係管理,是連結管委會與服務團隊的重要角色。 這份工作需要你有系統思維,也願意親自處理各類大小事務,維繫住戶信任與社區秩序。 【職務內容】 統整社區秘書、安管、清潔等團隊管理與工作安排 主導住戶溝通、管委會會議協調與需求回應 規劃年度預算、活動計畫與公告事項 編製財報初稿、會議記錄與行政報表回報 執行緊急事件應變與住戶糾紛初步處理 【我們提供的,是一份充滿挑戰與成就的管理職位】 正式主管編制,具責任加給與年度績效獎金 提供公寓大廈與社區管理進修機會 穩定駐點一案場,晉升機會清晰 勞健保、三節、活動獎金與專案獎金皆有 你不需要什麼都知道,但你要有能力協調、安排與判斷。 如果你想在專業物業管理的領域深耕,這會是一個穩定、值得投入的機會。 【證照條件】公寓大廈事務人員證照 ※務必持有上述證照並擁有相關經驗※ 工作地點:台中市/豐原區|高端住宅社區 誠摯邀請主動投遞履歷或預約面談~
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  • 製造執行助理(另有獎金、津貼等)

    月薪 32000元 雲林縣斗六市 3~4年工作經驗
    1.生產線進度的排定與管理 2.生產技術工程與流程的安排 3.製程人員的調配、教育與管理 4.工廠的庶務管理 5.製程的改善、督導管理,以及SOP的制定與維護 6.主管交辦事宜
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    供餐福利年終獎金進修補助工作獎金員購優惠
  • 洗衣廠副廠長(彰化洗衣廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 彰化縣花壇鄉 2~3年工作經驗
    1.管理洗衣廠日常運作、機器維護、廠內洗滌及人力 2.排定運送車輛及人員 3.洗滌品質控管
  • 勝博殿外場襄理(台中區)

    月薪 35500~40500元 台中市北屯區 3~4年工作經驗
    1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理 5.負責結帳、收銀之工作。
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  • 副店長【杏子豬排-台南西門】月薪47000-53000 #另有門市達標獎金!

    月薪 47000~53000元 台南市中西區 2~3年工作經驗
    *(本薪+伙食+免稅加班費)=$47000,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.門市營運經營管理代店 2.協助店長達成經營KPI目標 3.公司策略執行與推動,激勵團隊合作,重視細節,執行力強 4.營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5.產品品質管控 6.行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!
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  • 【SUO 所/中山南西店】店經理(薪資59,000起,另有績效獎金)

    月薪 59000元 台北市中山區 3~4年工作經驗
    |薪資福利| 1. 月薪59,000元起 2. 特休旅遊金$1,500/日、月達標獎金$2,000、引薦獎金$3,000-$6,000、年度績效獎金、年資調薪機制,努力得到充分回報。 3. 特休旅遊補助:工作與生活達到平衡是我們所期許,公司贊助特休假期費用 4. 春節公休:除夕、初一、初二集團店休,讓你與家人共享團圓時光 (百貨門市依百貨規則執行) 不論你是剛進餐飲 還是在這個產業走了一段路 如果你想找一個可以留下來的地方 我們會認真對待每一個夥伴 我們不會說這份工作輕鬆 但我們相信一件事—— 辛苦,應該換得到成長 也換得到底氣 ◆ 留下來的人,我們用制度對待 【年度調薪】 你變強,薪資就跟上 【久任津貼】 時間不會被浪費 留下來,更有價值 【激勵獎金】 一年兩次分潤+不定期獎金 你做的事,會回到自己身上 ◆ 如果你是新鮮人 這裡不只是讓你「會做」 而是讓你開始理解這個產業 你會在不同品牌之間移動 更快長出自己的判斷 你的想法 從第一天就可以被聽見 ◆ 如果你有經驗 你走過的路 在這裡不會被浪費 我們重視 能不能一起把事情做得更好 ◆ 這裡沒有「等」的文化 有想法,就說 有能力,就去實現 ◆ 我們在做的事情很簡單 信任 創新 溝通 不是寫在牆上 是每天都在發生 我們想做的,不是一份工作 而是一個你之後會願意拿出來說的經歷 如果你願意 我們陪你一起走一段 |工作內容|門店營運管理、教育訓練、報表產製匯報、行政管理 1. 負責場內外運作,門市營運管理 2. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳 3. 顧客服務管理與內外場聯繫、點餐、供餐、結帳等工作 4. 協助內、外場原物料進銷存倉儲管理 5. 協助排班、人力調節 6. 顧客關係維繫,客訴處理 7. 協助新進員工培訓與指令佈達 8. 總部聯繫溝通協調,製作報表並參與主管會議 9. 協助完成主管交辦事項 |依工作區域不同,工作內容有所調整| |瞭解公司與職缺| 人力銀行介紹 https://reurl.cc/3jAk0R 長期參與公益活動 https://reurl.cc/mGbpEG 品牌創辦人專訪 https://reurl.cc/5GL3YR
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