轉職熱搜工作

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.各類文件記錄與管理 8.根據通路訪查結果配上產品屬性，以選擇最適當的行銷管道 9.對通路的客層分析、服務流程、行銷績效及所陳列商品分析等進行調查

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 ☑無經驗可 ☑超高錄取率 ☑主管超好相處 ☑輕鬆自由不死板 ☑快樂存錢預備未來 ☑馬上打電話加入我們

加入我們的宏亞團隊，一起創造美味傳遞奇蹟！ 知名上市食品品牌，誠摯邀請你加入我們專業的團隊！ 1.維護、保養生產設備機台，並進行故障排除、異常分析、表報紀錄與追蹤處理。 2.定期檢測製程設備的重點參數並控制設備穩定度，維持良好的狀況。 3.提出潛在設備問題並提供相關預防措施方案。 4.持續改善現有生產設備，提高生產效率及降低生產成本。 5.評估新設備之整體效能並將通過評估的新設備導入產線。 6.主管交辦之任務

【歡迎您的加入】 ►到職一週完成通過職前訓練，時薪達200元。 【工作說明】 ►不分內/外場都是屬於合併型態的工作內容: ►製麵、煮麵、製作高湯、洗切食材備料、炸天婦羅、包飯糰、收銀結帳、洗碗、收拾餐具、環境清潔..等 【工作時間】 ►彈性排班08:30-23:00（面試時請於主管確認排班時間） 【薪資福利】 1. 提供員工餐。 2. 國定假日雙倍薪。 3. 提供優秀同仁績效獎金。 4. 久任獎金 5. 生日禮卷 6. 滿年資享特休假 7. 福委會福利補助 ★★多項福利歡迎您加入我們★★

【歡迎您的加入】 ►到職一週完成通過職前訓練，時薪達196元 【工作說明】 ►不分內/外場都是屬於合併型態的工作內容: ►製麵、煮麵、製作高湯、洗切食材備料、炸天婦羅、包飯糰、收銀結帳、洗碗、收拾餐具、環境清潔..等 【工作時間】 ►彈性排班08:30-23:00（面試時請於主管確認排班時間） 【薪資福利】 1. 提供員工餐。 2. 國定假日雙倍薪。 3. 提供優秀同仁績效獎金。 4. 久任獎金 5. 生日禮卷 6. 滿年資享特休假 7. 福委會福利補助 ★★多項福利歡迎您加入我們★★

本餐廳以餐飲服務為主，致力於提供品質穩定、符合衛生標準的餐點，服務對象為一般來店用餐顧客。 工作內容： 1. 依照標準作業流程執行餐點備製與烹調，掌握火候、調味及製作時間，確保餐點品質一致。 2. 負責食材驗收、清洗、分切、分裝及備料作業，並依食材特性進行分類與保存，確保食材新鮮及使用安全。 3. 執行餐點製作、擺盤及出餐作業，確認餐點份量、外觀與內容符合出餐標準。 4. 遵守食品安全及餐飲衛生規範，落實廚房環境、工作檯面、器具及設備的清潔與消毒。 5. 正確操作廚房設備及相關工具，執行設備日常清潔與狀況檢查；如發現異常，應即時回報主管處理。 6. 協助食材庫存管理，執行數量盤點、效期檢查及庫存紀錄，並配合食材採購與補貨作業，降低食材耗損。 7. 依據內場工作分工與出餐需求，妥善安排作業順序及時間，確保尖峰時段出餐效率與服務品質。 8. 配合團隊完成內場日常作業，與其他工作夥伴保持良好溝通，並依主管指示處理現場工作及突發狀況。 歡迎具備餐飲工作熱忱、責任感及團隊合作精神的人才投遞履歷，加入我們的內場團隊，與團隊共同維持餐點品質及穩定的用餐服務。

排班方式： 10:00～22:00，早、晚各0.5小時用餐時間。 約定每日8小時工作時間，超過8小時部分依規定計算加班費。 上下班時間將視門市營運狀況彈性調整。 工作內容： 1. 負責餐具、鍋具、廚具及相關器皿之分類、清洗、消毒、烘乾與歸位。 2. 依照作業流程操作洗碗機，確認設備運轉狀況及清潔效果。 3. 清洗前先行分類及去除餐具、鍋具上的食物殘渣，避免異物堵塞排水系統。 4. 檢查清洗後餐具及廚具是否潔淨、無油污及殘渣，完成後整齊存放於指定位置。 5. 維持洗碗區、廚房地面、工作檯面、水槽及相關作業區域之清潔與衛生。 6. 依照餐廳規範執行廚餘回收、垃圾分類及廢棄物處理作業。 7. 協助廚房進行簡易食材清洗、分切及備料工作，並依規定妥善保存食材。 8. 定期清潔及檢查洗碗機、排水設備與其他廚房器具，發現異常時立即回報主管。 9. 配合內外場餐飲作業流程，依現場需求即時補充乾淨餐具及廚具。 10. 遵守食品安全、作業安全及餐廳衛生管理規範，並完成主管交辦事項。 木火牛排館重視餐飲品質、作業效率與團隊合作，誠摯邀請具責任感、細心且願意配合團隊作業的您加入我們。歡迎立即投遞履歷，與我們共同維持高品質的用餐環境，期待您的加入。

【公司環境】 ▶ CW每年度皆獲得蝦皮金選，保護貼銷量第一 粉絲數量135萬、累積超過450萬買家評價 品牌穩定、產品齊全，擁有大量會員 ▶ 工作環境良好、團隊氛圍佳，重視專業與互助 【我們的日常工作】 ✨ 招呼每一位來店的客人，讓他們有賓至如歸的感覺 ✨ 負責介紹與銷售門市商品，分享商品特色 ✨ 商品陳列與佈置，促銷品換檔工作 ✨ 處理顧客問題，協助換貨、售後服務 ✨ 維持門市整潔，讓環境舒適又有質感 ✨ 其他門市日常事務，及主管交辦事項 ✨ 配合主管輪班配班區域調點 【我們希望你是這樣的夥伴】 ✨ 對服務有熱忱，喜歡和人互動 ✨ 做事細心，負責任、有團隊合作精神 ✨ 喜歡學習新事物，願意挑戰自己，樂於挑戰高績效 ✨ 有門市銷售經驗更佳，沒有也沒關係！我們有完善培訓 【基本福利】 ✨ 勞健保、勞退提撥 ✨ 三節禮金 ✨ 年終獎金 ✨ 販售商品員工皆享有員購優惠價 ✨ 超時加班費 【額外福利】 ✨ 每月業績達標 享額外獎金 ✨ 每年依表現調薪，認真付出絕對看得見 【工作時間】 固定班表，排休制，可休日數依當月行事曆上紅字（8-13天) 【面試地點】 CW總公司 - 台中市西區五權五街151號7樓4-3室 [ 10樓以上是商旅、請搭乘電梯前往7樓辦公室 ] 若敲門無人回應，請撥打電話0980-374-070

負責 ISO 9001 與 ISO 45001 體系維護，執行內外部稽核、EHS 法規申報、風險評估與教育訓練；協助營運流程優化與客戶稽核準備，落實廠區安全與品質提升。 EHS 制度維護與廠區安全管理 1. 負責倉儲現場職業安全衛生、環保與安保制度之維護與執行，確保符合相關法規與公司規範。 2. 配合總公司（HQ）推動與落實 EHS 管理制度導入，執行廠區安衛檢視與日常風險控管。 3. 管理廠區病媒防治、消防演練、門禁安全及其他安衛行政支援事項。 法規合規、政府申報與對外窗口 1. 確認倉儲營運符合 EHS 相關法規要求，擔任對外 EHS 窗口（對應政府機關與外部組織）。 2. 負責職業災害與環安衛定期申報、每月數據報表彙整呈報，並準備政府檢查所需資料。 稽核管理與第三方認證應對 1. 主導內部稽核作業與報告撰寫，並持續追蹤改善事項（CAPA）之完成情形。 2. 統籌準備並應對客戶稽核、第三方認證稽核（如 ISO / TUV 等）及 HQ 內部查核，確保各項文件齊備。 異常事件調查與流程優化 1. 協同各部門主管進行現場異常事件調查與根本原因分析（使用 CAPA、8D 等方法擬定改善措施與撰寫報告）。 2. 協助營運單位推動作業流程優化改善，預防風險發生並提升倉儲作業效率。 教育訓練 1. 規劃、統籌與執行同仁 EHS 教育訓練課程，並負責維護人員證照資格與訓練紀錄。 2. 完成主管交辦之其他相關專案與支援事項。

1.協助嬰幼兒學習自理生活，維護嬰幼兒在中心之安全。 2.提供嬰幼兒日常生活的照顧與協助。 3.對小朋友有熱忱、耐心、親切、喜歡和孩子互動。 4.與家長溝通、書寫托育日誌並紀錄嬰幼兒成長紀錄。 5.配合嬰幼兒發展狀況，設計、撰寫托育課程與年度重大節慶活動參與。 6.維護托育環境整潔。 (環境及教材清潔維護，消毒教室及教具) 7.願意接受培訓，導入托育教學課程。 8.完成主管交辦事項。 ※協助托嬰中心佈置及清潔整理育兒環境，日常依表訂時段指導幼兒相關課程以及保育作業。