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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計97494筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 主管特助(楊梅區)

    月薪 40000~50000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘
    工作說明: 1. 協助主管公司日常管理事宜及專案協調。 2. 協助主管進行跨部門、跨廠間的溝通協調。 3. 使用 AI 工具協助自動化工作流程。 LORRIC在2015年踏入電子感測領域,陸續推出超音波流量計、蹼輪流量計,LORRIC已取得巨大的成果,為我們的品牌在更多的國家及領域打下堅實的基礎。現在,我們正在擴張團隊規模,希望藉由新成員加入,將各自的 know-how 凝聚出更強大產品力,現在團隊需要您,誠摯希望您能加入! 更多關於LORRIC的介紹 請瀏覽 https://www.lorric.com/tw
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • ★資材主管(越南廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 3~4年工作經驗
    1.熟悉機器設備.原物料採購 2.熟悉進出口流程、報關作業 3.熟悉水、電、氣、土木工程修繕及採購發包作業 4.依公司政策制定採購專案時程,監控進度 5.跨部門溝通
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  • 外貿業務主管/经理

    月薪 90000~120000元 東南亞越南 工作經歷不拘
    外貿業務2名,工作地點:越南河內南定 (每年有三次左右出差紐約,每次約10天) 基本要求:個性開朗,擅長與客戶交流,熱愛外貿事業,敢於挑戰自我,能吃苦耐勞,勤奮務實,積極主動,具有良好的團隊合作精神和統籌能力,擁有高度的執行力和責任心,能承受較強的工作壓力,穩定性強。 學歷專業要求:專科或以上學歷,國際貿易、行銷及相關專業優先。 專業素質要求:1)有基本的英文聽說讀寫能力,能夠熟練地書寫商務英文信函,口語流利;2)能夠在1-3個月試用期內,完全掌握公司產品的整個生產流程及從客戶開發樣品到量產的整個工作流程,以及相關的社交談判技巧的培訓。 工作說明:1)學習對公司生產的所有產品及工藝流程;2)收集信息,掌握市場動態,了解公司產品相關聯的當季市場流行趨勢;3)保持與老客戶良好的互動(包括信函及面對面拜訪),盡可能的開發新客戶;3)負責跟踪開發後續所產生訂單的落實;4)掌握客戶需求,主動開拓,完成客戶的任務匯報)。 薪資待遇:試用期2個月月薪3000美元,試用合格月薪4000美元,公司提供食宿。年終獎依實際業績發放,具體以所談合約為準。具有每年兩次的來回機票及15天年假。
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  • 業務主管/業務人員

    月薪 29500元 台南市北區 工作經歷不拘
    工作內容 男女皆可 一、提供客戶服務工作及客戶關係之維護 二、業務及通路開發,執行物品鑑價與審核 1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 🌟保障底薪 ➕無上限獎金 半年內最少51000起 一年內最少81000起 ⭕️男女皆可 ⭕️無經驗可(公司有專業培訓) ⭕️完善升遷制度 月入10萬不是夢 ⭕️上班時間最短3小時 🌈週週休.四節休.颱風假.生日禮金.年終獎金 值班時間3小時👍 獎金福利: 全勤獎金、年終獎金、生日禮金、激勵獎金、業績獎金、請人獎金、不定時聚餐、喜慶喪葬禮金 獎金:業績累積制、被動式收入 聯絡電話:陳先生0938189309 同LINE
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    員工旅遊年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒
  • 徵聘主管特別助理一位

    月薪 42000~45000元 台北市大同區 工作經歷不拘
    【主要工作內容】 1.跨部門溝通協調: 擔任主管與各部門(或跨公司)間的溝通橋樑。 2.專案執行與追蹤: 承接並執行主管交辦之專案與任務。 3.會議運作與決議追蹤:協助籌備跨部門會議,並持續跟催、追蹤各項會議決議事項的後續執行進度,確保營運任務落實。 4.主管行程與行政支援: 負責主管日常行程與會議之安排、公文傳遞,及各項公務行政庶務處理。 【基礎核心技能】 1. 熟悉基本辦公室軟體(Word, Excel, PowerPoint)。 2. 對數位工具具備基本的敏銳度與學習意願(不怕接觸新軟體或新系統)。 3. 具備良好的文字彙整與邏輯表達能力。 【人格特質】 具備細心負責的特質,善於團隊協作與跨部門溝通,能協助主管落實各項行政與進度管理。‘ *無須特助相關經驗,擔任過祕書或人資.公關.企劃等工作職務者亦可!
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  • 國外業務/業務主管(越南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗
    1.英語聽說讀寫精通
    工作獎金外語進修
  • 機台人員(產線工程師、產線主管)

    月薪 35000~50000元 新北市中和區 1~2年工作經驗
    1. 維持生產線機台運作: 確保工廠生產線機台的正常運行,及時處理操作中出現的問題。 2. 參與海外培訓: 公司提供完整的海外培訓機會,以提升專業技能。 3. 生產現場作業: 執行機台校正、產品檢驗、包裝及出貨等相關工作。 4. 生產排程管理: 根據工作計劃,設定生產目標並安排交貨日程,確保按時完成。 5. 原物料訂購與設備維護: 負責機台所需原物料的訂購,並進行日常設備維護,確保生產順利。 1. Maintain Production Line Machinery: Ensure the proper functioning of factory production line machinery and promptly address any operational issues. 2. Participate in Overseas Training: The company offers comprehensive overseas training opportunities to enhance professional skills. 3. On-Site Production Operations: Perform tasks such as machine calibration, product inspection, packaging, and shipping. 4. Production Scheduling Management: Set production targets and arrange delivery schedules according to work plans to ensure timely completion. 5. Procurement of Materials and Equipment Maintenance: Responsible for ordering necessary materials for machinery and conducting routine equipment maintenance to ensure smooth production.
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  • A【信義區松仁路】社區經理/社區主任/總幹事,薪55,000元

    月薪 55000元 台北市信義區 2~3年工作經驗
    一、工作內容 .主委及管委會交辦事項之執行與督導 .社區公共管理事務之推展與督導 .規劃建立社區各項服務/管理運作機制 .協助辦理社區區分所有權人會議之籌備與召開相關事宜 .辦理管委會交付之各項文書/財務/採購/招標等事項 .協助服務中心執行管委會之決議事項 二、時間:09:00-18:00/10:00-19:00(需輪班) 三、休假:見紅排休 四、薪資:55,000元/月(含全勤) 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度
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    7日回覆
  • 北部營運區主管-月薪54,600元起【獎金另計】

    月薪 54600元 台北市大同區 工作經歷不拘
    1. 具備門市多店管理能力。 2. 負責門市炸區櫃檯聯繫等相關工作,維護產品品質。 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理,與所有作業流程SOP持續改善。 4.與總部部門業務協營、串聯、整合。 5. 門市營運設備狀態掌握、運用、分配、維保作業主導,危機處理。 6. 需熟悉且能依作業流程執行 7. 人力調度與配置、人員工作指導與教育訓練。
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  • 康是美門市正職-台南市安平/南區(新開店儲備)

    月薪 32000~35000元 台南市安平區 工作經歷不拘
    ※新開店籌備期間,將由鄰近區域(永華藥局、金典藥局)進行門市面試及訓練,請可接受者再應徵。 康是美是專注於美妝、保健與生活百貨的連鎖零售通路,門市遍布全臺各地。 歡迎具備服務熱忱、樂於挑戰多元任務的你加入我們,與顧客互動、創造價值,一起打造美好日常! 【你會做些什麼】 • 以親切與專業協助顧客挑選適合商品,提供即時服務(商品諮詢、結帳、退換貨) • 主動了解促銷活動、會員機制、信用卡優惠,幫助顧客更聰明消費 • 協助補貨、商品陳列與促銷執行,維持門市高效運作 • 此工作需久站及搬運商品,適合行動力強、熱情有活力的你! 【我們提供的】 • 多元獎金制度:商品獎金、營運獎金、年終與績效獎金,全年獎金上看8個月 • 穩定發展環境:每年依個人績效與公司營運狀況調薪,讓努力被看見 • 完整職涯訓練:從新手到幹部,公司提供系統化培訓與晉升機會 【排班與工作地點】 • 採每週排班制,需輪早晚班,每日8小時,每週休2天,每月休8~10天 • 工作地點將以您可接受的地區優先安排,並視營運需求支援鄰近門市 【我們希望你是這樣的夥伴】 • 喜歡與人互動,具備良好服務精神與溝通能力 • 願意主動學習,勇於挑戰不同任務 • 對零售產業有興趣,期待未來有晉升發展機會 這份工作不只是門市服務,更是你進入零售產業、學習經營管理的第一站, 投遞履歷,與我們一起創造美好日常!
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