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您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計95444筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 管服幹部

    月薪 45000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    1. 負責規劃並執行年度計畫,包括人事安排、作業流程設計與設備管理。 2. 確保保全及樓管作業符合相關法規,熟悉保全及相關安全設備操作。 3. 主導團隊的招募與甄選、培訓與發展,提升團隊能力及績效管理成效。 4. 熟悉消防機電監視系統與設備檢點,並定期查核安全與急救程序。 5. 進行經費預算規劃與監控,定期提交財務管理報告及分析建議。 6. 定期召開會議,檢討工作進度,同時強化團隊的溝通與協作能力。 7. 負責排班管理,確保全天候服務品質的穩定與安全應變的即時有效性。 歡迎加入我們的團隊,成為引領未來的儲備幹部,一同創造高品質的服務與管理標準!立即投遞履歷,期待您的到來!
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  • 零件中心 | 倉庫管理副主任/主任 (台中南屯區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗
    1.負責進出貨、退貨、包裝、存倉、維護作業流程與追蹤品質。 2.管理並稽核倉儲流程,確保物料、成品批號與帳務一致。 3.優化倉儲動線、儲位規劃及作業流程,提高作業效率與供料準時率。 4.建立並執行盤點制度(含循環盤點/年度盤點),提升盤點正確率。 5.資料分析、異常事件検討及提出各項作業優化方案。 6.協助零件國產開發,與廠商討論品質改善事宜 7.熟悉ERP系統操作(入庫、領料、退料、庫存異動、報表)。 8.人員調度、管理及每日工作的安排。 9.具汽車製造業倉儲經驗者尤佳。
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  • 採購幹部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 3~4年工作經驗
    1.熟相關法規 2.具原物料採購經驗(詢價、比價、議價、建立採購單、發包..等作業)。 3.進行供應商評鑑和開發(供應商管理)。 4.物料管理,交期掌控及跟催。 5.擬定安全庫存量,掌握安全庫存,監督與調整。 6.採購成本分析控管。
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  • 教學部-行政主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 花蓮縣花蓮市 5~6年工作經驗
    資格條件: 1.醫學教育、醫務管理或教育行政系所畢業,碩博士學位為佳。 2.需有醫院工作經驗五年以上,且曾擔任中階主管職務。 3.精通專案計畫撰寫、執行、成果報告撰寫及統計分析與簡報製作。 工作內容:統籌醫學教育推動相關事務 1.年度計畫 2.行政人員管理 3.制定及推動教學相關辦法與執行 4.統籌教學相關評鑑 其他事項: 積極熱忱、認同慈濟文化、擅長溝通、組織力強、邏輯清楚 月薪資:面議 另將依個別資歷、職務內容等,每月提供經驗年資薪、專業津貼或其他服務獎金等 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入!! 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人:朱主任 聯絡電話:03-8561825分機13633 聯絡時間:週一至週五上午0900-1200;下午1330-1630 電子信箱:Chu_Chu@tzuchi.com.tw
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  • 工地主任【南港區】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 3~4年工作經驗
  • 儲備店長

    月薪 35000~50000元 高雄市左營區 1~2年工作經驗
    【工作內容】 1.店務營運管理 2.排班、人員教育督導 3.業績目標追蹤達成 4.顧客服務與客訴處理 5.與經理配合制定營運策略 【加分條件】 1.具備一年以上美業或相關產業管理經驗者佳 2.有責任感、溝通能力佳、抗壓性強 3.對服務品質有堅持,帶領團隊穩定成長 4.對美容美體及管理有興趣及熱忱者 5.擅溝通協調、抗壓性高 【以下每一點如果覺得很像自己,歡迎加入花緹大家庭】 - 享受並且熱愛與人互動,能在人際交流上獲得能量 - 尊重每個人的知識、技能,並樂於分享 - 相信團隊的決策,一起為共同目標努力 - 主動積極,願意為自己和團隊負責 - 對美容美體及管理有興趣及熱忱者 - 擅溝通協調、抗壓性高
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    員工旅遊工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 香港事業部_主任

    月薪 40000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    【我們的期待】 因應集團發展、擴大徵才 如果您有以下特質及期許,我們正在找您! 1、需要會廣東話。 2、有實體銷售經驗 有行銷經驗 等 3、 針對客戶提出的合約(交易條件、生產流程、產品要求、售後服務)作初步評估,並在必要時尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求。 4、協助輝葉經營海外事業營運 ,進行巿場分析調查,並提出策略建議。 5、 須定期出差
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  • 工地主任(有經驗)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 70000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1. 監督與管理施工現場,確保工程計畫按照設計規範和施工標準執行,包括檢查材料品質和施工技術。 2. 溝通和協調各工作單位、承包商及設計師,確保施工進度順利,並處理現場出現的問題及變更。 3. 定期檢查並記錄施工進度,向建築師或土木工程師匯報相關狀況,提供專業建議。 4. 負責工地的安全監督,確保施工人員遵循安全法規及公司規範,協助進行風險評估及改善。 5. 分析與分配資源,對工程成本進行控制,確保符合預算目標。 6. 檢視工程圖紙,確保施工設計與現場實況一致,解釋施工規範及技術細節。 7. 指導與督導工地工作人員,提供領導及技術支持,維持良好的團隊合作。 8. 協助完成工程驗收作業,確保交付的項目符合品質標準與合約條款。
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  • 客務部-客務主任

    月薪 35000~38000元 台中市西區 工作經歷不拘
    1. 飯店櫃台管理、監督及教育訓練。 2. 協助旅客住退房登記服務。 3. 顧客抱怨與危機處理。 4. 人力安排規劃。 5. 跨部門協調、獨立作業及危機處理。
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    供餐福利
  • 北區業務部/主任

    月薪 35000~45000元 台北市大同區 2~3年工作經驗
    1.熟悉北部地區各行業旅遊相關業務及遊覽車市場。 2.開發/拓展潛在新市場。 3.業務拜訪及維繫穩定與客戶關係。 4.重新審查有關銷售的紀錄和報告,以提出銷售企畫。 5.觀察、瞭解顧客的偏好,以決定未來銷售的重點。 6.主管臨時交辦事項執行。
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