轉職熱搜工作

【我們正在尋找】 -對 IT 系統專案管理有興趣，希望累積系統維運與專案經驗。 -未來目標成為專案經理，提供完整培訓以及實戰訓練。 -喜愛分析與解決問題，能夠迅速理解並應對系統問題。 -具備良好溝通與團隊合作能力，能與不同部門協調合作。 -樂於學習，勇於接受新挑戰，適應快速變化的環境。 -細心負責、擁有良好的邏輯思維與解決問題能力 你將會與專案經理密切合作，負責系統問題排除、測試、專案跟進，確保家樂福的企業內部系統（如 ERP、CRM、POS）穩定運作，為內部用戶提供最佳的技術支援那麼這將是一個讓你能夠成長、發揮影響力的好機會！ 【關於IT Application團隊】 家樂福IT 團隊致力於透過科技優化企業運營，支援全台門市、電商與內部系統的數位化轉型。我們負責各類 IT 相關專案，包括 POS 系統、會員數據平台、ERP / CRM 系統維運及後勤物流系統，確保技術與業務需求無縫整合，提供消費者與內部員工最佳的數位體驗。 我們的團隊重視學習與成長，不僅提供完善的內部培訓與專案參與機會，還鼓勵團隊成員主動探索新技術，提升自身專業能力。我們期待熱愛技術、擅長解決問題，並樂於與人合作的夥伴，加入我們一起推動家樂福的 IT 創新與發展！ 【Project Assistant負責事項】 -系統支援與問題排除：協助專案經理解決使用者日常系統問題，提供技術支援與回覆。 -專案執行與跟進：參與 IT 系統相關專案會議，追蹤後續執行進度，確保專案順利推動。 -測試與文件撰寫：協助系統測試，記錄測試結果，並撰寫測試報告。 -跨部門協作：與內部 IT 團隊、供應商及使用者溝通協調，確保系統應用穩定運作。 -其他主管交辦事項。

☆負責教導及陪伴憨兒進行畜牧作業(牧草採收、飼料搬運、清洗豬圈羊舍雞寮)，並非單純農場作業工作☆ ☆為全職工作，非打工兼職，短期請勿應徵 **畜牧養殖相關科系畢業者就職後須自行利用休假(非公假)完成教保員訓(補助費用)，完成研習160小時教保員初階課程，若非畜牧相關科系者需特教、幼保、輔導、兒少福利等相關科系畢** 我們希望應徵此職位者為: A.☆願意尊重並理解挪威籍創辦人Rev. Arnulf Solvoll之基督教信仰及創辦理念☆ B.細心注意各項細節，耐心完成表定事務，用心達成主管交辦 C.恪守職場倫理、良好同事人際互動關係、非監管下獨立完成交辦工作能力、勇於任事願意接受新工作挑戰 D.長期於智能障礙教養領域帶領畜產工作者，短期勿試! E.願意學習駕駛手排皮卡車 如您成為本機構同工，我們將提供: 1.依勞基法相關規定、另每年依績效調整薪資、月工作獎金制度、年終獎金、供午餐 2.機構外派訓機會，每年機構內申調機制、內部升遷管道、表現優良日本同質機構研修、転職機會。 您未來的職務內容: 憨兒畜牧班教保員，於農場實務操作農機械，並帶領畜牧班憨兒進行實務操作 主要帶領並訓練學生工作，包含動物飼育(台湾黄牛、泌乳羊、黒毛猪及家禽)、牧場管理及生產畜產品等內容。 指導學生對象： 生活自理能力及認知佳，手腳靈活，工作體力及耐力佳，可從事較多元及複雜的工作項目。 目標及價值：讓憨兒在生活上有多層次的學習，更重要的是，大大提升了憨兒們情緒的穩定性，改善躁鬱等症狀，降低藥物的使用及後續副作用。特別在動物療育上，讓更多的憨兒實際參與實習牧場的工作，園藝療育，藉由農牧畜作，培養工作技能，每天接觸陽光、密健康土壤、親近自然，體會生命成長的喜悅，使他們的身心靈獲得舒展。

【工作內容】 1.策劃並製作高質量的不動產物件與公司活動的影音內容，及電子文宣、DM及行銷活動的視覺資源。 2.熟練運用多媒體軟體進行影片剪輯 3.負責社群平台內容撰寫與發布，維護品牌形象，包括IG、LINE、YouTube、Facebook、TikTok等社群平台。 4.管理攝影與錄影器材，負責拍攝與後製作業 5.搜集房地產市場趨勢，提供內容創作方向 6.執行線上線下不動產社群行銷活動 7.監控社群數據並分析，提出策略優化建議 8.協助主管完成臨時交辦的各類項目，確保工作進度順利。 114/1/1正式加入永慶不動產品牌 「永慶不動產潮州五福富山加盟店」 成為潮州最大的永慶不動產房仲團隊 在地深耕最久36年的不動產公司 是潮州在地推薦第一品牌🏆 【公司歷程】 ⭐連續四年榮獲台灣房屋屏澎東區109-113年冠軍團隊⭐ 📣112年擴大營運重新整修，成立總部旗鑑店，為提供更舒適優質的工作環境，領先房仲品牌。 🙆富山不動產提供服務🙆 　1.土地開發、工廠買賣 　2.房屋買賣及租賃仲介 　3.一般租賃包租及代管服務 　4.社會住宅包租/代管服務 　5.家族資產盤點、配置建議及規劃 　6.不動產整合及稅務風險諮詢服務 　7.房屋裝修諮詢及整修工程 🙆富山店優勢🙆 　✔經營口碑35年 　✔最強空拍團隊 　✔視頻媒體教學 　✔強大訓練體系 　✔完善業務制度 　✔首創年終獎金 　✔年年海外旅遊 　✔高額福利年終 📣富山不動產以打造優質專業精品房仲團隊為目標，提供夥伴： 　　一、完整的教育訓練 　　二、完善的工作制度 　　三、舒適的工作環境 　　四、彈性的工作時間 　　五、高效的團隊合作 　　六、長遠職涯發展規劃 讓所有的業務同仁漸入佳境，提高成交率！ 歡迎所有求職者、社會新鮮人、二度就業、有經驗、無經驗、想轉業、想挑戰、想成交的菁英夥伴加入🌞 【公司粉專連結】 https://reurl.cc/dmZMVD 【冠軍團隊紀錄】 https://reurl.cc/2Eq1v6 【教育訓練紀錄】 https://reurl.cc/Do50A5、　　https://www.facebook.com/reel/879422060245149 【國內外旅遊紀錄】https://reurl.cc/z69xZa、https://youtu.be/T5FSBJqwLhE 【形象照紀錄】 https://reurl.cc/GK0WdW

本公司是嶄新型態的長照2.0居家服務類型，在這裡您可以許多獲得良好福利，多元化的升遷管道，享勞、健保，享有三節禮金、各式獎勵金，優厚多樣的員工福利、員工旅遊、員工聚餐等等，愉悅的工作環境。 誠摯邀請您前來面試 如您對本工作有興趣，請您於本職缺上面點選應徵，後續將會有人資部專員與您聯繫。 工作環境單純、氣氛融洽、福利保證優渥。 需要有醫療、護理、社工、老人相關科系背景畢業者。 執行長照2.0個案管理師之工作 包含: 1.個案管理、家電訪、個案評估、擬定及撰寫居家照顧計畫、服務資源分配、資源單位聯繫。 2.服務宣導與個案開發、活動辦理。 3.核銷作業及相關行政庶務。 4.跨單位、跨專業溝通及服務轉介。 5.其他主管交辦之事項。 6..管理報表製作及進行分析。 只需要滿足以下＜＜其中一項＞＞即可擔任個案管理師，面試請攜帶其中一項證照正本或在職證明書。 1.以下身份需有一年以上長照服務相關工作經驗： 師級以上醫事人員、社會工作師。 碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業。 2.以下身份需具二年以上長照服務相關工作經驗： 專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、 系、所、學位學程、科畢業。 具社會工作師應考資格。 3.以下身份需具三年以上長照服務相關工作經驗： 領有照顧服務員技術士證。 高中(職)護理或老人照顧相科系畢業者。 領有專門職業證書，包括護士、藥劑 生、職能治療生、物理治療生等。 4. 於衛福部社區整體照顧服務體系計畫行政作業須知修正公告前已任職於各直轄市、縣(市)政府補助、委託或特約之社區整合型服務中心且完成社區整合型服務中心個案管理人員認證之個案管理人員。

WE WANT YOU!!!! 台中哈波特114年8月擴大增班中，誠徵幼教師、教保員、助理教保員！（需具高中職或大學專科幼教相關科系畢業資格） ＞企業集團制度化管理，合理薪酬制度 ＞準公共化，教職員子女享優先順序入學 ＞我們鼓勵夥伴追求工作和生活平衡 ＞我們只開必要的會議，將重心更多地放在孩子身上 ＞我們和家長是教育夥伴，強調家庭和學校教育並重，老師不是萬能的服務業 (台中北屯區)臺中市私立哈波特幼兒園 14期水湳生態公園旁，衛道中學附近， 路易莎榮德山西門市巷內 【工作職掌】 1.教導幼兒良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.設計及安排主題學習活動，以促進幼兒身心的成長 3.與父母共同討論幼兒的行為表現與學習情形 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 5.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 6.活動、園務機動支援，完成主管交辦事項 7.限具高中職或大學專科(幼保科系)畢業應聘 8.具教師證享額外加給*年資2年以上 薪資40000起 9.帶班老師皆另享政府補助導師費每月2000元 10.電子app，協助老師快速完成親師溝通、點名等行政溝通事項 【獎金與福利】 *大學幼保科系畢業 起薪34200起(任助理教保員須配合值班) ✧依績效逐年調薪 ✧享勞健保和團體意外險 ✧6％勞退基金 ✧績效獎金 ✧員工福利禮品✧聯誼聚餐✧員工國內外旅遊✧新鮮午餐、點心 ✧子女入學優惠 ✧教育訓練課程✧生日禮金 ✧春酒尾牙 【職涯發展】 1.每學期舉辦區域師訓課程，加強工作所需專業知識和技能，協助老師完成18小時研習時數。 2.每學期舉辦區域CPR課程，協助老師定期更新基本救命術證照。 3.培訓制度及透明的升遷管道，提供有企圖心的老師適才適所的舞台。

【蘭陽平原的晨間香氣，由你開始｜『寗夏系列民宿』招募中 ☀️】 您是個早起的人嗎？想要在中午前就完成一天的工作，擁有完整的午後時光嗎？ 我們正在尋找一位笑容可鞠的廚房夥伴，跟我們一起為旅人準備最有溫度的早餐。 無經驗完全沒關係，簡單易學，只要你有心學習，我們手把手教你！ 🌟 為什麼選擇「寗夏」？ 🤝 簡單純粹，分工明確：我們重視團隊感，內場分工清晰，讓你工作起來順手不混亂。 ⏰ 穩定時段，彈性生活：早上 7:00 上班，中午 12:00 準時下班，下午的時間通通留給自己！ ❤️ 幸福福利：即便是兼職夥伴，同樣享有**「員工親友訂房折扣」**，我們把你當成家人看待。 【職位名稱】：廚房內場助手 (兼職) 【工作時段】：早上 07:00 ~ 12:00 【工作地點】：宜蘭縣冬山鄉／五結鄉 【對象歡迎】：想兼職的朋友、二度就業、學生或是熱愛早起生活的你！ 📋 主要職責 烹飪前置作業：負責食材的洗、剝、削、切等準備工作。 內場環境維護：餐具清洗、設備保養，維持工作區的整潔與衛生。 暖心早餐服務：協助招呼用餐客人、登記用餐人數。 主管交辦事項：配合現場營運調度，完成簡單的交辦任務。 ✅ 如果您具備以下特質... 早起活力王：喜歡早上的新鮮空氣，能在清晨展現元氣。 細心小幫手：對食材處理有耐心，能細心照料每份餐點的環節。 熱心微笑家：看見客人能親切問候，讓人一早就感受到寗夏的溫馨。 鋼鐵工作態度：穩定性高、準時出勤，是團隊早餐時段的重要支柱。 🎁 福利制度 保障類：員工團保 休閒類：員工親友訂房折扣 🚀 應徵方式（歡迎想兼職的朋友加入我們！） 如果您想要一份穩定且充滿生活感的工作，請直接與我們聯絡： 電話速洽：0921-499-490 陳小姐（最快！） 備用聯繫：0978-873-838 李小姐 電子信箱：ningxiainn@gmail.com 「寗夏系列民宿，期待與您一同創造美好的早餐時光！」

提醒您【投遞履歷前 可以先到禾順的官網 https://pse.is/SNHUZ 更加了解禾順】 **無經驗者到職後須至工程部實習1個月** 一、工作內容: 1.聯繫公司派發案件之客戶，並至現場會勘了解需求與規劃 2.製作報價單，並促約成交 3.與客戶及工程部確認安排施工時間、說明施工內容 4.將施工內容及相關文件完整交予相關部門，已利完成叫料及施工 5.客戶管理經營，維繫穩定客戶關係 6.保障底薪+高業績獎金 二、職涯發展 【積極.努力.上進】、【團隊合作】、【願意不斷進步，且不怕改變的人】 【想學一技之長，成為弱電規劃強者的你，為什麼禾順值得你考慮？】 1.能接觸最新弱電相關科技,學習多元的弱電工程知識，涵蓋監視器、電話總機、對講機、門禁系統、網路架構、電子鎖等 以及專案工程，在這裡你將會保持學習，快速累積經驗，不被業界淘汰 2.初期有業務主管協助引導上軌道，且公司有專業行銷團隊與經營YOUTUBE頻道-弱電通，不怕沒有客戶跑 3.培養全方位的弱電規劃，為客戶端打造完善的弱電環境 4.定期邀請設備廠商，舉辦產品專業知識講授 三、公司發展願景 你是否覺得有志無法伸展？你是否想要有個強大的團隊？ 從2020年開始，禾順數位科技開始往全台各地發展,並經營YOUTUBER頻道「弱電通」 希望讓國人都知道弱電的重要性，並立志成為全台家喻戶曉的弱電安裝服務第一品牌 正因如此，我們需要更多更多強大的夥伴們，一起茁壯與成長! ◆ 獎金/禮品類 -年終獎金 -績效獎金(依職務與工作表現發給) -三節獎金/禮品 -生日禮券 ◆ 保險類 -勞保 -健保 -員工額外團保 -退休金提撥 ◆ 制度類 -員工制服 -員工教育訓練 -提供完善升遷制度 -不定期舉辦員工聚餐、慶生會、烤肉餐會等休閒活動 -加班費 ◆ 請 / 休假制度 -特休/年假 (依照勞基法)

不需要運動背景，也不必就讀相關科系，只要對服務有熱忱，即使無經驗也歡迎！ ★工作內容 (1)會員及訪客接待、洽詢服務 (2)會員進出廠管制 (3)總機服務 (4)結帳、收銀作業 (5)商品貨架清點作業 (6)商品銷售服務 ★加入我們，你可以期待 (1)半年一次的調薪考核，每次加1,000元，努力絕不被忽略 (2)多益證照效期內另提供「英文津貼」，達550分加1,000元，達700分加2,000元 (3)日常銷售商品達標可獲額外獎金 (4)社會新鮮人任職滿一年，可優先申請部門輪調，開拓多元職涯路徑 ➜給你全方位的訓練支持 -系統化新人訓練，無經驗也能快速上手 -核心職能養成，打穩每一步基礎 -主管晉升培訓，為你的成長鋪路 -國內外專業名人演講，開拓眼界、持續進修 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用，不限時不限次數，每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ *以上福利依公司規定發放 ➜職涯成長與公司未來，打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌，展店穩定、營收持續成長 -廠館據點遍布全台，內部轉調與升遷機會滿滿，還可優先安排離家近的上班地點，省下大把通勤時間 -投入人才培育與ESG，打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 工作內容穩定，但並非枯燥的行政流程，而是充滿與人互動的服務日常，還能運動兼顧生活與健康，享受冷氣房的舒適工作環境。 不論你是初入職場的新鮮人，還是想轉換跑道、培養第二專長， 只要你喜歡與人互動，能在第一線提供溫暖、親切的服務， 我們都誠摯歡迎你加入【柏文健康】！ ➜請投遞履歷，並附上個人照片。打造更好的自己，從柏文出發！

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