轉職熱搜工作

我們是日本高檔天婦羅品牌的Fine Dining餐廳，以精湛日式職人技藝打造頂級用餐體驗，融合日本四季食材，搭配專業的酒類服務，為每位賓客帶來味覺與感官的極致饗宴。 我們正在尋找一位熱愛餐飲文化、擁有專業品酒知識的侍酒師，共同創造難忘的餐飲體驗。 【關於我們的工作內容】 1.為客人提供專業酒類推薦與搭餐建議，提升用餐體驗（清酒、紅白酒、日本燒酎等） 2.管理酒單，確保餐廳酒品種類符合品牌調性與季節菜單 3.維護庫存進行酒類進貨、儲存與品質管理 4.協助執行員工酒類培訓，提升整體酒類知識與服務品質 5.其他店主管交辦事項 【工作條件】 1.熟悉清酒、紅白酒、日本燒酎等酒類特性與搭餐應用 2.具備高端餐飲業或高級日料店相關經驗者優先 3.出色的溝通能力，能以專業但親切的方式為客人提供建議 4.對酒類文化充滿熱情，樂於學習與分享知識 【休假方式】 月休8~10天 【獨享的公司福利措施】 ▲紮實訓練：完善的階段性教育訓練，工作應用知識。 ▲士氣激勵：單分店績效獎金、每年考核調薪、年終獎金 ▲專屬福利：上班供餐、生日禮金、有薪生日假、員工用餐折扣、三節禮金(禮券) ▲健康紓壓：員工旅遊補助、每年員工健康檢查。 【應徵方式】 ◎立即按下〝我要應徵〝，讓我們能更快看到您的履歷

【誠徵｜清潔人員 正職／兼職皆可】 如果你 細心、愛乾淨、對環境整潔有要求，看到髒污會主動處理，歡迎加入我們的團隊！ 有清潔相關經驗者佳，無經驗但願意學習、工作態度良好也歡迎應徵。 【工作內容】 ➜ 辦公室及公共區域日常清潔 ➜ 地面掃拖、桌面及環境整理 ➜ 廁所清潔及消毒 ➜ 垃圾整理、分類及清運 ➜ 門窗、玻璃及其他區域清潔 ➜ 定期進行環境細部清潔 ➜ 清潔用品整理及補充 ➜ 其他主管交辦之環境整理事項 【我們希望你】 ✔️ 做事細心、主動，對整潔有要求 ✔️愛乾淨，有潔癖者佳 ✔️ 有責任感，能主動完成每日清潔工作 ✔️ 手腳俐落，能自行安排清潔順序 ✔️ 有辦公室、公司、居家或商業空間清潔經驗者佳 ✔️ 無經驗可，只要願意學習 ✔️ 可長期穩定配合者佳 ✔️ 正職、兼職皆可 【上班時間＋薪資待遇】 ➜ 日班：08:00－17:30 ➜ 休假：週休二日，依政府行政辦公行事曆公告 ➜ 正職薪資：月薪 33,000 元起 ➜ 兼職薪資：時薪 220 元起 ※實際薪資依個人經驗、工作能力及相關加分條件調整。 ▬ 公司福利＆制度 ▬ ✔️ 勞保、健保 ✔️ 勞退提撥 ✔️ 團體保險 ✔️ 員工旅遊 ✔️ 供餐福利 ✔️ 員工聚餐 ✔️ 特別休假 ✔️ 年終獎金 【應徵方式】 ❤️ 徵才聯絡人：蔡小姐 ❤️ 聯絡電話：02-8675-1520 分機 12 ❤️ 親洽地址：新北市樹林區中正路106之4號 A棟 我們重視的是 細心、負責、穩定及工作態度，希望找到能長期配合、一起維持乾淨舒適工作環境的夥伴。

中原大學理學院國際碩士班誠徵約聘助教1名 一、應徵條件 1.認同本校教育宗旨與理念者。 2.國內、外大學畢業，獲有學士學位(含以上)。 3.具基本英語溝通能力。 4.文書處理能力佳，熟Office作業系統，具報告撰寫、簡報能力。 5.細心盡責，具良好溝通協調與團隊合作能力，能獨立完成交付工作。 6.具有開創性多元思維、喜歡與人互動交談。 7.具備生成式AI工具之基礎應用能力者尤佳。 二、工作職掌 1.協助「理學院國際碩士班」與「智慧運算與量子資訊國際碩士學位學程」事務。 2.國際招生相關業務：學校及單位聯絡、出國行程安排及宣傳文宣製作等。 3.行政業務：學生申請、獎學金申請、教師提聘及相關人事作業、聯繫窗口(國際處、教務處、研發處等)、課程安排等之統籌事宜。 4.主管交辦事項 三、薪資：比照本校專任約聘人員支薪標準。 四、起聘日：面議。 五、收件截止：115年10月15日23:59前，請上網填寫資料並上傳檔案。 六、應徵者請備妥以下檔案，並填寫本校CYCU表單 （網址：https://itouch.cycu.edu.tw/go/?w=10956@forms） 1. 履歷及自傳之電子檔（履歷請貼照片，檔名：姓名＋履歷及自傳） 2. 「學士」學位之畢業證書掃描檔（檔名：姓名＋畢業證書） 3.專科以上之「歷年成績單」掃描檔（檔名：姓名＋歷年成績單） 經資格審查符合條件者擇優通知面試，不合者恕不另行通知。

必要資格條件(均需取得) 1.學歷：專科以上畢業，並已取得畢業證書。 2.工作經驗(均須符合)： (1)具備銀行或基金或保險或證券銷售經驗5年以上。 (2)近5年擔任銀行理專工作或理財主管工作合計滿3年以上。 ◎應提出近5年內之個人或團隊合計滿3年業績排名、實際業績統計報表等足資證明理財業務能力之文件。 ◎銀行櫃台人員金融商品轉介銷售經驗相關年資不予採認。 3.專業證照： 須同時具備下列各項測驗合格證明書： (1)「信託業業務人員信託業務專業測驗」或「信託業業務人員信託業務專業測驗(信託法規乙科)」 (2)「證券商高級業務人員資格測驗」或「投信投顧業務員資格測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗」或「證券投資分析人員資格測驗」 (3)「人身保險業務員資格測驗」 (4)「投資型保險商品業務員資格測驗」 (5)「人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品測驗」 (6)「金融市場常識與職業道德測驗」(到職時須仍為有效) ※口試得加分條件 具CFP(Certified Financial Planner)證照。 ※資深理財人員及理財人員及初階理財人員經錄取晉用後，應簽立同意書，若業績未達行方所訂標準，須依華南銀行理財人員相關之退場機制辦理。 ※如有不良素行未符進用規定、所繳證件虛偽或隱瞞不實等情事，經查證屬實，即予註銷錄用資格。

必要資格條件(均需取得) 1.學歷：國內、外大學、專科以上畢業，不限科系，並已取得畢業證書。 2.工作經驗(均須符合)： (1) 具備銀行或基金或保險或證券銷售經驗3年以上。 (2)近3年擔任銀行理專工作或理財主管工作合計滿1年以上。 ◎應提出近3年內之個人或團隊合計滿1年業績排名、實際業績統計報表等足資證明理財業務能力之文件。 ◎銀行櫃台人員金融商品轉介銷售經驗相關年資不予採認。 3.專業證照： 須同時具備下列各項測驗合格證明書： (1)「信託業業務人員信託業務專業測驗」或「信託業業務人員信託業務專業測驗(信託法規乙科)」 (2)「證券商高級業務人員資格測驗」或「投信投顧業務員資格測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗」或「證券投資分析人員資格測驗」 (3)「人身保險業務員資格測驗」 (4)「投資型保險商品業務員資格測驗」 (5)「人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品測驗」 (6)「金融市場常識與職業道德測驗」(到職時須仍為有效) ※口試得加分條件 具CFP(Certified Financial Planner)證照。 ※理財人員及初階理財人員經錄取晉用後，應簽立同意書，若業績未達行方所訂標準，須依華南銀行理財人員相關之退場機制辦理。 ※如有未符進用規定、所繳證件虛偽或隱瞞不實等情事，經查證屬實，即予註銷錄用資格。

必要資格條件(均需取得) 1.學歷：國內、外大學、專科以上畢業，不限科系，並已取得畢業證書。 2.工作經驗(均須符合)： (1) 具備銀行或基金或保險或證券銷售經驗3年以上。 (2)近3年擔任銀行理專工作或理財主管工作合計滿1年以上。 ◎應提出近3年內之個人或團隊合計滿1年業績排名、實際業績統計報表等足資證明理財業務能力之文件。 ◎銀行櫃台人員金融商品轉介銷售經驗相關年資不予採認。 3.專業證照： 須同時具備下列各項測驗合格證明書： (1)「信託業業務人員信託業務專業測驗」或「信託業業務人員信託業務專業測驗(信託法規乙科)」 (2)「證券商高級業務人員資格測驗」或「投信投顧業務員資格測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗」或「證券投資分析人員資格測驗」 (3)「人身保險業務員資格測驗」 (4)「投資型保險商品業務員資格測驗」 (5)「人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品測驗」 (6)「金融市場常識與職業道德測驗」(到職時須仍為有效) ※口試得加分條件 具CFP(Certified Financial Planner)證照。 ※理財人員及初階理財人員經錄取晉用後，應簽立同意書，若業績未達行方所訂標準，須依華南銀行理財人員相關之退場機制辦理。 ※如有未符進用規定、所繳證件虛偽或隱瞞不實等情事，經查證屬實，即予註銷錄用資格。

必要資格條件(均需取得) 1.學歷：專科以上畢業，並已取得畢業證書。 2.工作經驗(均須符合)： (1)具備基金或保險商品銷售經驗3年以上。 (2)近3年須擔任銀行理專或理財主管工作1年以上，並應提出近3年內滿1年期間之業績排名、實際業績統計報表及薪資扣繳憑單等足資證明理財業務能力之文件。 ◎銀行櫃台人員金融商品轉介銷售經驗相關年資不予採認。 3.專業證照： 須同時具備下列各項測驗合格證明書： (1)「信託業業務人員信託業務專業測驗」或「信託業業務人員信託業務專業測驗(信託法規乙科)」 (2)「證券商高級業務人員資格測驗」或「投信投顧業務員資格測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗」或「證券投資分析人員資格測驗」 (3)「人身保險業務員資格測驗」 (4)「投資型保險商品業務員資格測驗」 (5)「人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品測驗」 (6)「金融市場常識與職業道德測驗」(到職時須仍為有效) ※口試得加分條件 具CFP(Certified Financial Planner)證照。 ※理財人員及初階理財人員經錄取晉用後，應簽立同意書，若業績未達行方所訂標準，須依華南銀行理財人員相關之退場機制辦理。 ※如有不良素行未符進用規定、所繳證件虛偽或隱瞞不實等情事，經查證屬實，即予註銷錄用資格。

◎【工作內容與期望條件】 ✦基礎備料、備茶、餐點及飲品調製與操作 ✦內場食材處理、產品製作、出餐品質維護 ✦產品介紹/銷售服務/電話接聽/外送服務 ✦外場櫃檯POST/門市店務 ✦維持與確保工作區域及食材的衛生及清潔標準 ✦工作態度積極、有笑容、態度親切提供優質服務 ✦喜歡團隊合作並配合公司營運指派及輪調 ✦協助完成主管交辦事項 ◎【獎金福利制度】 ✦薪資福利:時薪205起/H(若有通過考核可晉升薪資) ✦ 享有勞、健保、勞退6％提撥及團保 ✦ 店業績達成獎金 ✦ 更沒有所謂兩頭班，明明超過十二小時卻不計薪資 ✦ 突破業界無論正職或兼職都享有獎金加給 ◎【升遷制度】 ✦ 職務晉升級別 (依個人激勵及考核成績提報審核可參照升遷制度規範)。 ◎【教育訓練】 ✦ 完整教育訓練體系(新人引導訓練、門市崗位操作訓練、基礎課程訓練、店鋪管理訓 練)。 ◎【體檢補助】：入職後任滿一年可申請補助體檢費用，以實際提供體檢憑證金額補助為準（最高補助金額＄1000）。 ◎【給您的建議】 ✦如果您能看到這裡，代表您或許對這份職務是有些興趣的。 ✦那麼請您給我們一個可以和您進一步聊聊，並認識的機會。 ✦但若您不是個具備服務熱情的人，這份工作真的不適合您。 ✦更重要的，如果您沒有食安觀念，這份工作千萬別來嚐試。 想更了解『想想』大家庭––-＞https://thinkgroup.meepshoper.com/

工作內容 1. 依個案需要，提供特別門診個案及早期精神病個案職能治療服務（含評估及報告撰寫）。 2. 提供外展服務機構個案職能治療、機構工作人員或照顧者衛生教育及教育訓練。 3. 其他與本計畫有關之職能治療相關服務。 4. 配合中央衛生福利部及管理中心時程(例如：協辦課程、督訪、考核)，定期收集並通報指標執行，協助完成期中、期末報告。 5. 其他臨時交辦事項。 工作待遇 1.享勞、健保及勞工退休金(6％)，年終獎金按任職月份比例核支 2.月薪60,000元整 收件截止 至有適合人選為止 考試時間 另行電話及郵件通知 考試地點 國軍花蓮總醫院行政大樓，2樓第二會議室。 考試內容 1.筆試：總分100分，75分及格 2.面試：總分100分，80分及格 求才條件 1. 報名資格條件：具臨床職能治療師執照。 2. 具計畫撰寫經歷及統計資料初步分析能力者。 3. 具精神科工作經驗尤佳。 4. 需自備交通工具，如：機車或自用小客車。 5. 新進僱用人員，先予試用三個月，經試用合格後正試僱用。 6. 意者請盡速檢附履歷表、畢業證書、經歷證件、區域級以上醫院體檢表(一般勞工 體格項目，包含3個月內之胸部X光(大片)攝影檢查、B型肝炎表面抗原、B型肝 炎表面抗體、麻疹抗體、德國麻疹抗體及水痘帶狀疱疹病毒抗體)及相關證照影本 等資料。 7. 另具有下列情形之一者，不予進用： (1) 犯內亂、外患、不能安全駕駛、賭博罪或刑法妨害風化罪章章、詐欺背信及 重利罪章、貪污治罪條例、性侵害犯罪防治法第2條第1項所列之罪，經有罪判 決、緩起訴處分確定或通緝有案尚未結案者。 (2) 違反犯毒品危害防制條例，經有罪判決、緩起訴處分確定或受觀察、勒戒及 強制戒治之裁定，或受行政裁罰確定。 (3) 受「監護宣告」及「輔助宣告」，尚未撤銷者。 (4) 大陸地區人民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿20年者或香港 及澳門居民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿10年者。 (5) 違反國籍法規定者。 8. 迴避進用規定： (1) 進用單位主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其單位進用。 (2) 進用單位各級主管長官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其主管單位進用。 (3) 有權核定(核轉)進用之主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其核定進用單位進用。 應繳文件 1. 個人履歷表 2. 畢業證書影本 3. 專業證照影本 4. 良民證 5. 區域級以上醫院勞工體檢表(需含胸部X光、B肝、水痘、麻疹、德國麻疹檢查等資料)及相關證照影本等資料 注意事項 1. 意者請盡速將上述資料逕寄花蓮縣新城鄉嘉里路163號，國軍花蓮總醫院行政組林貴珠小姐收(並請註明應徵職務及聯絡電話)，文件資料不全者不予受理(以本院文卷室起訖章為憑)。 2. 經資料審查不合格者，不得應試，繳交資料恕不退還。

【工作內容】 1. 專業培訓與知識精進：公司提供完整專業訓練課程，深入學習各國移民法規與申請流程，培養國際移民專業知識，建立多元法規理解力。 2. 活動規劃與參與：協助規劃與執行活動。 3. 業務與行政支援：電話接聽及客戶接待，協助主管處理客戶案件，並執行案件相關文書、行政作業，確保服務流程順暢與專業。 4. 升遷與職涯發展機制：依個人特質與工作表現，提供職涯發展機會，打造專屬職涯成長路徑。 【職缺條件】 1. 良好的文書與資訊整理能力：具備基本文書處理技巧，包含簡報製作、資料彙整及網路資訊蒐集，能有效支援業務與專案推進。 2. 樂於學習、挑戰新事物：擁有開放心態與學習熱忱，願意投入專業培訓。除移民法規外，亦可涉獵各國文化背景、稅務制度與投資標的（如金融商品與不動產）。 3. 靈活應變與問題解決能力：面對多變情境能快速釐清問題，發揮創意與邏輯思維，找出最合適的處理方式，而非拘泥於唯一答案。 4. 語言能力：需具備良好英文閱讀能力（多益成績優佳），能獨立查閱國外官方網站與資料，如移民局公告、國際新聞、律師事務所專文等。 5. 人格特質：我們重視真誠務實、循序漸進發展，同時具備團隊合作能力，若你希望開拓國際視野，歡迎加入我們。 6. 會開車跟騎車，要協助收送文件。 【經驗背景】 歡迎應屆畢業生，若具備1–2年業務助理或相關行政支援經驗尤佳，我們更重視你的學習態度與成長潛力。