轉職熱搜工作

① 現場帶班 1. 負責當班外場人員工作分配及站位安排。 2. 掌握當日訂位、桌況、包廂及宴席安排。 3. 協助控管餐期服務流程及出餐節奏。 4. 確保服務人員依照公司SOP執行工作。 5. 協助處理現場突發狀況及顧客需求。 ② 顧客服務 1. 負責重要顧客及包廂接待。 2. 協助處理一般顧客抱怨及服務問題。 3. 主動巡視現場，掌握顧客用餐狀況。 4. 必要時親自支援點餐、送餐及桌邊服務。 ③ 前後場協調 1. 協調廚房與外場出餐順序。 2. 掌握桌菜、單點餐點出餐進度。 3. 發現餐點延遲、漏單或錯單時立即處理。 4. 協助廚房及外場維持順暢的工作流程。 ④ 人員管理 1. 協助新進人員教育訓練。 2. 指導服務人員正確服務流程。 3. 協助主管進行人員工作表現追蹤。 4. 協助交接班及每日工作事項確認。 ⑤ 環境與營運 1. 確認餐前準備及餐後收整工作。 2. 協助餐具、備品及服務用品盤點。 3. 協助維持餐廳環境及服務品質。 【任職條件】 • 具餐飲外場經驗。 • 具1年以上領班或相關管理經驗者佳。 • 具良好的溝通、協調及帶人能力。 • 能獨立處理餐期現場狀況。 • 熟悉桌菜、包廂服務經驗者佳。

穩定經營體系，提供完善制度與安心的工作保障 【工作內容】 ＊專業諮詢、顧客經營、商圈經營、店務管理、商品陳列美學 ＊藥品調劑、申報與庫存管理等 【工作要求】藥師執照，無經驗可 【薪資待遇】 ＊ 面議：依相關經驗調整，配合不同專案、職位、地區，獎金另計 ＊ 法定工時人性化，依勞基法規定，彈性週排班，輪班輪休，月休8～13日 ＊ 每年調薪 ＊ 優渥獎金：各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、調劑獎金、銷售獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 ＊ 繼續教育學分每年20學分安排，讓你上班賺錢賺學分。 ＊ 補助在職期間入會費及年費。 ＊ 免費藥師制服提供，合宜專業形象。 ＊ 員工信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向，多元學習，完整教育訓練，保母藥師互相扶持 晉升制度明確，歡迎有志者發展抱負 ＊ 專業及管理職發展：門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享： Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗－林姿妙藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師

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一、職務名稱：感管師(感染科) 二、應徵人數：正取1名 三、公告日期：115/06/01 四、資格條件： 1.具護理師證書 2.具醫院感染管制經驗尤佳 3.具感染管制師證照尤佳 五、工作內容： 1.醫療照護相關感染監視 2.法定報告傳染病之轉歸通報 3.配合院內感染管制工作、主管交辦事項。 六、薪資： 1. 年薪約67萬至81.7萬(薪資含年終獎金、獎勵金(隨醫院盈餘及個人工作績效浮動)) 3.另有三節獎金與不定期補發獎勵金。 七、甄選方式：資格審查+面試。 八、符合資格且有意任職者請檢具： 1.履歷表； 2.最高學歷畢業證書影本； 3.國民身分證正反面影本(註明僅供查驗身分用）； 4.相關專業證書影本； 5.相關工作經驗證明資料。 九、應徵方式 將上列資料於郵寄或親送至新北市新莊區思源路127號 衛生福利部臺北醫院 感染科 收（封面請註明應徵職缺名稱及白天聯絡電話手機），以郵戳為憑，逾期或證件不齊者不予受理，合者擇期通知面試，應徵文件恕不退還，連絡電話：02-2276-5566 分機3278 備註：錄取者請於報到日攜帶自然人憑證、3個月內區域級(含)以上醫院之合格體檢報告及相片電子檔。域級(含)以上醫院之合格體檢報告及相片電子檔。

【從帳務到國際流程，參與企業營運的重要環節！】 裕鐵企業股份有限公司 致力於強化營運效率與國際供應鏈管理，我們正在尋找具細心度與邏輯能力的夥伴加入財務團隊。 你將有機會接觸進出口文件流程、帳務管理與跨部門協作，深入了解製造業與國際貿易運作模式，累積多元財務實務經驗。 【你將參與的工作內容】 1.進出口相關文件與流程審核 2.各項費用與帳務作業處理 3.協助財務資料整理與管理 4.跨部門行政與流程協作 5.其他主管交辦事項 【我們期待這樣的你】 1.細心負責，重視作業準確性 2.具良好邏輯與文件整理能力 3.對財務與國際貿易流程有興趣 4.願意學習製造業供應鏈運作 5.具 ERP 或相關系統經驗者佳 【加入裕鐵，你可以獲得】 1.接觸製造業國際貿易與財務流程 2.學習進出口實務與文件管理 3.穩定制度化的工作環境 4.完整教育訓練與實務學習機會 5.累積跨部門協作與企業營運經驗 【適合這樣的你】 1.喜歡細節管理與流程作業 2.對國際貿易與財務工作有興趣 3.希望培養穩定且具專業性的職涯 4.想在大型製造業累積實務經驗

1. 醫療及門診行政業務 2. 感染管制及防疫業務 3. 醫師教學及專業發展支援 4. 會議、預算及一般行政管理 5. 品質管理、評鑑及資訊維護 6. 單位行政及環境管理 7. 主管交辦事項 ※薪資內容 1. 專科畢，月薪31,500元/月起；除月薪外(下列第2至3項，視個人資歷不同核給) 2. 學歷津貼：具相關科系大學(含)以上，依學歷核給1,000~5,000元/月 3. 年資加給：每年依工作評核結果核給 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(大學5萬/年、碩士6萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

衛東保全股份有限公司守護的不只是大樓，更是每個人安心生活、工作的日常。從集合式住宅、廠辦到銀行與各類活動現場，我們以完善教育訓練及嚴謹督導制度，陪你一步步成為可靠的安全守護夥伴！🛡️🌟 1. 執行大樓內外及周邊環境安全巡邏，進行門窗、公共區域與設備檢查 2. 操作監視系統及門禁設備，執行人員、車輛與訪客進出管制 3. 負責日班、夜班駐點勤務及夜間機動巡邏，維持現場安全與秩序 4. 回應警報及突發狀況，依消防與緊急事件程序進行通報及處理 5. 協助訪客登記、引導及停車場管理，維護大樓公共安全 6. 完成交接班、勤務紀錄及安全事件報告，確實執行各服務單位值勤守則 福利與發展機會： - 三節獎金及員工生日禮金，年年陪你慶佳節 - 新進人員由總公司提供專業教育訓練，熟悉勤務內容後再執行任務 - 健保、勞保、員工團保及意外險全面保障 - 提供員工宿舍、住院慰問金及婚喪禮金等關懷 - 駐外人員享有特殊假期計畫 - 主管機關及公司專業督導人員不定期巡迴督導，協助提升勤務專業與工作表現 歡迎加入衛東保全，一起守護每一天的安心！人人操

必要資格條件(均需取得) 1.學歷：專科以上畢業，並已取得畢業證書。 2.工作經驗(均須符合)： (1)具備基金或保險商品銷售經驗3年以上。 (2)近3年須擔任銀行理專或理財主管工作1年以上，並應提出近3年內滿1年期間之業績排名、實際業績統計報表等足資證明理財業務能力之文件。◎銀行櫃台人員金融商品轉介銷售經驗相關年資不予採認。 3.專業證照： 須同時具備下列各項測驗合格證明書： (1)「信託業業務人員信託業務專業測驗」或「信託業業務人員信託業務專業測驗(信託法規乙科)」 (2)「證券商高級業務人員資格測驗」或「投信投顧業務員資格測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗」或「證券投資分析人員資格測驗」 (3)「人身保險業務員資格測驗」 (4)「投資型保險商品業務員資格測驗」 (5)「人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品測驗」 (6)「金融市場常識與職業道德測驗」(到職時須仍為有效) ※口試得加分條件 具CFP(Certified Financial Planner)證照。 ※理財人員及初階理財人員經錄取晉用後，應簽立同意書，若業績未達行方所訂標準，須依華南銀行理財人員相關之退場機制辦理。