轉職熱搜工作

工作内容：水果擺設及銷售 晚班：14:00～22:00 薪水：32000起 全勤：2000 月休8天 伙食費70/天 享團保、勞健保

1.負責一般文書資料處理及歸檔工作(須熟悉Excel操作，含樞紐分析製表、基本公式、製作圖表等) 2.辦公室行政庶務作業 3.跨部門的溝通協助 4.其他主管交辦事項

1.擔任能力鑑定計畫對外客服窗口。 2.執行能力鑑定計畫相關行政工作。 3.協助蒐集、彙整各類資料與文件。 4.完成主管臨時交辦工作。 5.此職缺為育嬰留停同仁之職務代理人，預計至115/12/31止。

✨ 想踏入房仲業，但還沒準備好直接接案？ ✨ 想先從助理開始學習，累積經驗再獨立成交？ ✨ 想加入小團隊，跟著師傅一起成長？ ________________________________________ 【我們提供你】 💰 穩定底薪：底薪 3 萬，月休 8 天，收入安心 📚 完整培訓：助理期間學會開發、帶看、成交流程 🚀 成長激勵：助理期表現優異，優先升級為房仲業務 🤝 小團隊氛圍：團隊小、人情味重，互相支援 🍰 生活小確幸：零食區、咖啡機、不定時下午茶 🎉 慶祝每個你：每月慶生活動，生日也能嗨翻天 ✈️ 年度員工旅遊：業績達標，一起國內外旅遊 💡 這裡，每一步成長都有支持，你的努力會被看見，未來晉升為獨立業務也不是夢！ ________________________________________ 【我們希望你】 ✨ 積極主動、願意學習 💬 有心挑戰房仲業務 🌟 喜歡與人溝通、有服務熱忱 🎯 希望未來能成為獨立業務 💪 勇於面對挑戰，不因拒絕或碰壁就退縮 ________________________________________ 【工作內容】 🗂️ 內務行政 📊 輔助業務資料收集 📸 影音製作 🖥️ 廣告刊登

––依據工作經驗及專長來敘薪。 1. 執行一般現金收付作業。 2. 核對儲存現金與記錄是否相符合。 3. 管理零用金異動及撥補作業。 4. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 5. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 6. 處理客戶應收款項帳務。 7. 處理其他一般會計帳務。 8. 配合財報需要，備妥查帳準備資料。 9. 定期編製帳務報表及其他財務分析資料。 10.每月結算外勞加班統計表。 11.協助人事相關作業。 12.其他主管交辦事項。 ★接觸過鼎新ERP優佳。 【福利制度】 享勞健保、三節、年終獎金、提供員工制服、供應午餐。

誠徵 人資招募專員 加入我們，一起打造最強房仲團隊 人資招募主管（高福利｜高獎金｜高發展） 【工作內容】 你不是單純行政人資， 而是公司未來的重要核心幹部！ 我們正在快速擴編， 需要有「招募力、管理力、溝通力」的人才， 一起打造最強房仲團隊。 我們不是傳統房仲公司 而是教學型＋高成交型團隊 現在擴大徵才，誠徵人資招募專員一起成長 【薪資福利】 底薪＋高獎金＋長期抽成制度 招募越多人，收入越高 高福利制度 不定期聚餐、員工活動 公司提供廣告資源 完整教育訓練 主管親自帶領 工作時間10:00-19:00 工作內容 協助公司招募房仲業務人才 管理104與社群平台招募內容 同業人員或各行各業人員招募 電話邀約面試與安排面談時間 維護求職者資料與追蹤進度 協助新人報到與基本行政作業 協助經營FB與社群招募曝光 協助團隊活動與教育訓練安排 【我們想找的人】 • 喜歡與人互動、聊天 • 有招募、人資、客服、主管經驗佳 • 有企圖心，想挑戰高收入 • 喜歡團隊合作與成長環境 • 有責任感、執行力 ⸻ 了解公司經營理念， 專業的招募角色歡迎你加入我們。

1.商品資料建立、維護。 2.供應商結帳對帳作業。 3.內部文件資料維護管理。 4.ERP、POS系統設定。 5.門市商品存貨配置管理。 6.主管交辦事項處理。 面試者請先了解我們的公司業務與特色， FB搜尋名稱: 零零特賣 https://www.facebook.com/LinlinLabs

1. 具醫院相關背景尤佳 2. 人事薪勤、請假、到職離職作業及人事出勤系統管理 3. 建立完整的醫院人事管理規章與招募任用制度，提升醫院招募優秀人才的優 勢、辦法制定，如：部門招募、員工請假、退休等 4. 規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 5. 辦理醫事人員執登業務及異動相關作業 6. 熟悉勞動基準法令者擅於勞資雙方溝通協調 7. 定期提供主管人力編制及員工出勤相關統計資料

1.)詢、比、議價及發單作業 2.)國內、外供應商開發及管理 3.)各項原物料價格及交期管理 4.)合約內容確認及交涉 5.)原物料導入及仕樣書簽訂 6.)ISO稽核及客戶稽核對應 7.)原物料變更申請及品質問題對應 8.)其他文書及相關業務