轉職熱搜工作

1.接收餐點，核對數量、品項及送達時間。 2.將餐點送至受檢者用餐區。 3.回收餐盒、餐具，整理用餐環境。 4.清潔相關用餐器具。 5.沙拉區備餐（少許）。 6.向合作餐飲廠商訂購相關餐點。 7.主管交辦事項。

1.負責總務室全般總務類業務之推展與執行。 2.公務車及司機業務管理。 3.洗縫組業務管理。 4.外包業務管理與執行。 5.醫療暴力事件防治及教育訓練業務執行。 6.公共意外事件緊急處理業務執行。

1. 雲端資料管理 2. 文件與檔案管理 3.資料掃描、上傳、歸檔、檔案整理及分類 4.帳務核對與處理 5.合約與保險管理分類 6.協助處理老闆和主管交辦事項 職務需求： 1. 熟悉 Excel、Word 基本操作（如表格、格式整理、文件統整）。 2. 工作態度細心負責，具備良好的資料歸檔、搜尋與邏輯思維能力。 3. 具良好團隊溝通與跨部門協調能力。 **全勤獎金500元**

衛材供應管理作業: 衛材庫房管理系統(包含:每日撥補撿料作業、進貨驗收、上架儲存、催貨、效期管制、儲存及存量管制、盤點)等相關作業。

1.負責文書資料建檔相關業務。 2協助聯絡體檢日期及車輛管理。 3.與客戶雙向溝通。 4.現場健檢服務、流程引導與行政追蹤。 5.配合單位辦理各項相關事宜，工作積極主動、親切有責任感。

1. 門、急診掛號/批價作業 2. 住出院辦理及結帳收費 3. 病歷相關證明(複本)申請用印 4. 應收帳款催收 5. 處理手術事後單張建\檔 6. 處理錯誤帳務及身份更正 7. 配合政府政策及健保署相關利民措施推動 8. 醫院各項政策推動配合

1.依據公司各部門人力計畫，適時招募相應人才。 2.規劃、執行及管控教育訓練。 3.人力資源相關管理制度規劃與執行。 4.其他主管交辦事項。

協助醫院部級主管處理事務，涵蓋事務如下 1.協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析劃。 2.協助規劃及推動各部門經營策略，確保營運績效穩定成長。 3.協助執行與追蹤各項營運績效管理目標。 4.協助規劃及審核醫院各項管理制度，以符合經營管理之需求。 5.協助高階主管組織、指導及協調內部各項作業、落實中長期策略規畫及年度營運方針，以提昇經營績效。 6.協助衡量醫院及組織財務狀況，編製預算及監督各種財務作業。 7.協助控制支出及確保資源有效使用。 8.協助建立及指導作業及行政程序。 9.協助規劃及指導日常行政相關作業。 10.其他主管交辦事項

我們正在尋找一位熱愛與人互動、重視團隊合作的夥伴，一起打造優質的人才團隊與健康職場！ 如果你對招募、人資行政及員工照護充滿熱忱，歡迎加入五福的行列。 1.新進人員資料建檔、離職手續相關作業 2.勞健退等相關加退保及保險差異比對 3.福委會相關補助發放作業 4.考勤薪酬作業 5.勞資相關法規、內部制度與作業流程之優化 6.組織發展與人資專案之規劃與執行 7.其他人力資源相關專案及主管交辦事項