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納尼亞菁英學苑_私立納尼亞文理短期補習班是一個注重教育品質、專業性與工作的意義感的環境。我們由一群充滿熱忱與教育使命感的團隊組成，致力於培養孩子們的學習力、思考力及多元視野。在這裡，我們不僅是補教人員，更是協助下一代探索與成長的引路人。 1. 指導國小學生課業與作業完成 2. 協助學生複習學校進度，加強基礎學科能力 3. 維持班級秩序與良好學習環境 4. 關心學生學習與生活狀況，建立良好師生互動 5. 批改評量、考卷與課堂練習 6. 規劃與執行課後輔導、閱讀或活動課程 7. 與家長溝通學生學習情形與成長狀況 8. 配合補習班行政事項與班務管理 9. 協助學生接送與安全照顧（若有需求） 10. 培養學生良好品格、生活習慣與自主學習能力

(一)臨床成人/小兒語言治療、重視團隊合作 (二)急性後期醫療照護模式(PAC)計畫 (三)早期療育評估及治療 (四)語言、吞嚥評估及治療 (五)醫務行政、其他庶務業務及臨時交辦事務..等

1. 下水污泥燒結廠代操作履約管理、審查書件 2. 現場查核督導評鑑、報告撰寫、簡報製作 3. 辦理業主交辦事項 4. 協助防災通報

【職缺亮點】 1. 核心影響力角色｜參與跨部門專案與重要決策，對業務成長與市場發展具實質影響。 2. 國際資源整合力｜拓展並穩固海外院校合作，掌握全球教育資源。 3. 團隊領導與培育｜管理並培訓團隊，優化流程，打造高績效且專業的留學服務團隊。 4. 策略與管理並重｜制定部門發展方向，帶領團隊達成招生與營運目標，強化決策與執行力。 【工作內容與職位需求】 教育培訓體系建構與執行 規劃並優化顧問培訓與管理制度（含新人訓練、回訓及實戰演練），建立標準化學習與成長路徑，持續提升團隊專業能力與業務績效。 業務流程系統化與數位管理 推動業務流程標準化與數位化轉型，整合資料流、CRM系統應用與作業機制，提升營運效率與管理決策精準度。 整合行銷與議題支持 支援整體行銷策略與內容規劃，將業務數據與市場洞察轉化為招生議題，強化品牌曝光與客源轉換效益。 業務會議主持與營運追蹤 主持定期業務檢討與營運會議，追蹤KPI與專案進度，強化跨部門協作與目標達成效率。 國際接待與專業會務管理 負責海外訪客接待與重要會議規劃執行，統整會議紀錄與後續追蹤，維持專業國際合作形象與溝通品質。 後勤團隊管理與營運支援 管理後勤行政團隊運作與資源配置，優化支援流程與協作效率，確保前線業務順暢推進與組織整體運營效能。 【工作優點與挑戰】 優點 1. 高決策參與空間：提供中高管理層級的發揮舞台，適合具備大局觀與策略思維的管理者，能實際影響組織營運方向。 2. 數位轉型核心位置：參與並推動數位化營運架構，建立領先產業的管理與執行能力。 3. 職涯高度加值：深度參與組織從營運優化到數位化的完整過程，累積跨領域管理與策略整合經驗。 4. 國際教育產業鏈核心：直接參與海外院校合作與教育資源整合，具備長期產業深度與國際視野累積價值。 可能挑戰 1. 須同時處理留學業務與後勤營運細節，在高度多工與快速變動的環境中維持執行穩定性，對細節與時效要求高。 2. 須頻繁與內部跨部門及外部合作單位協調推進專案，面對多方需求與立場差異，需具備高溝通抗壓能力與結果導向的推動力。 【人格特質與條件】 1. 卓越領導力：具備3年以上管理跨職能團隊之實務經驗。 2. 精通英語力：TOEIC金級證書以上，具備處理國際公文與專業法律文件之實力。 3. 數據敏感度：擅長運用數位AI工具進行數據分析與流程自動化。 4. 責任心與嚴謹性：具備極強的追蹤控管能力，確保各分點服務品質一致性。 【工作待遇】 1. 薪資：依學歷、經驗與專業能力核定。 2. 完善績效獎金制度與年度調薪機制。 3. 依法享有勞健保、勞退提撥及各項法定休假。 【工作模式與環境】 1. 工作地點：臺南總公司。 2. 工作時間：固定工時（享午休），必要時配合專案加班。 3. 團隊文化：國際化、多元且開放的工作氛圍，鼓勵創新與合作。 4. 工作特色：結合教育顧問、國際交流與專案管理的多元舞台。 【申請方式】 1. 請透過1111人力銀行投遞履歷。 2. 履歷審核通過後，將以電話或Email聯繫安排面試。 3. 面試流程：面試（總經理） → 筆試 → 甄試結果通知。

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0-6歲發展遲緩/障礙兒童家庭通報轉介服務 一、受理疑似發展遲緩、發展遲緩或身心障礙個案通報、諮詢與服務宣導等。 二、受理發展遲緩兒童療育補助申請及初審工作。 三、辦理社區宣導、提升早療知能、早療家庭支持等活動。 四、主管交辦事項。 (薪資依據衛生福利部補助民間單位社會工作人員薪資制度計畫規定執行，社工師執業執照加給4,000元 / 具社工相關系所碩士以上學歷加給2,000元)

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1.業務拓展與客戶開發 (1)開發房建、廠房、物流中心、公共工程等使用 PC 預鑄之潛在客戶。 (2)參與招標、議標與預算規劃，搜集市場動向與競爭資訊。 (3)維繫既有客戶關係，維護長期合作。 2.PC 預鑄方案與技術協助 (1)向客戶解說預鑄系統、工法與公司產品優勢。 (2)與技術部/工程部合作，提供 PC 預鑄構件規劃方案。 (3)協助客戶評估成本、交期、可施作性（Constructability）。 3.報價、標案、合約管理 (1)製作 PC 構件報價、成本估算與價目表更新。 (2)協助準備標案文件、標書、技術資料、數量計算。 (3)協助簽訂合約、商務條款談判與價格溝通。 4.跨部門協作與專案支持 (1)與 PC 設計部、生產部、品保、現場施工單位協調專案需求。 (2)追蹤構件生產、出貨、現場進度，確保符合客戶期程。 (3)即時處理客戶反饋（品質問題、交期調整、人員支援）。 5.市場研究與商務策略 (1)了解預鑄市場趨勢、競爭廠商、材料價格波動。 (2)提出銷售策略與產品方向建議。 (3)協助公司推進新產品、工法或設備導入的市場評估。 6.相關行政與報表作業 (1)每週/每月業務報表、客戶拜訪紀錄、銷售預測。 (2)維護 CRM 或客戶資料庫。

我們是一家致力於食品什貨零售的企業，專注於為消費者提供安心及高品質的食品產品 1. 負責招聘篩選履歷及面試安排。 2. 協助制定及執行員工培訓計畫。 3. 管理薪資福利制度，處理每月薪資核算及相關人事行政事務，確保符合勞動法規並提高員工滿意度。 誠摯邀請熱愛人力資源管理，並希望透過自身專業提升組織價值的您加入我們。 我們期待您的加入！