轉職熱搜工作

中原大學總務處事務組誠徵約僱人員2名 一、應徵條件 1.認同本校教育宗旨與理念者。 2.能吃苦耐勞。 3.熟悉中文聽說讀寫。 4.需配合調班或加班。 二、工作職掌 1.校園、樓館環境清潔及管理。 2.公文收送傳遞。 3.反應緊急事故，通知校內校外相關單位協助。 4.上級臨時交辦業務。 三、薪資：比照本校專任約聘人員支薪標準。 四、起聘日：面議，依實際到職日起聘。 五、有意應徵者請備妥 1.履歷（請附個人照片） 2.自傳 3.學歷證件影本 五、收件截止日：115年7月20日前，親送或以掛號寄達(郵戳為憑) 六、收件地址： 320桃園市中壢區中北路200號中原大學人事室， 信封左下方請註明「總務處事務組/約僱人員」及「應徵者姓名」字樣，錄取與否均不退件。 七、聯絡人：(人事室)何小姐，電話：03-2652320，mingshu@cycu.edu.tw 。

工作內容: 1. 協助推動計畫與執行。 2. 辦理計畫進度追蹤與成效評估。 3. 進行計畫的資料分析與成果總結。 4. 其他主管交辦事項。 應徵條件: 1.公共衛生（流行病學、生物統計、健康政策）、醫務管理、護理、資料分析或生醫、資訊等相關領域學士（含）以上（應屆畢業生可）。 2.具辦理研究計畫管理之相關經驗者尤佳。 3.具辦理會議及活動之相關經驗者尤佳。 4.具溝通協調能力，細心負責、敬業樂群。 5.能獨立作業，並具有團隊合作精神。 6.熟悉MS Office系列產品之作業環境、Google表單與雲端作業、視訊會議等軟體與工具之操作。 工作地點: 國家衛生研究院竹南院區（苗栗縣竹南鎮科研路35號） 需不定期配合至台北出差或參加相關會議工作 工作待遇: 依國家衛生研究院計畫下行政科管技術人員工作酬金標準，學士學歷38,323元以上，碩士學歷43,893元以上，實際薪資依個人學經歷核定。 應徵方式: 意者請備妥以下文件： 1.履歷表（例如：基本資料、本人正面清晰照、學歷、工作經歷、技能、證照、語言能力等內容供參考，可依個人需求調整）。 2.自傳。 3.學經歷證明文件（畢業證書、工作證明等）。 4.其他有利審查資料（如英語檢定證書、獲獎證明等）。 E-mail至sirius@nhri.edu.tw，主旨為「應徵國家環境醫學研究所計畫科管人員-姓名」。本職缺經審查資格條件符合者，擇優通知參加甄選；不合適者將不另行通知。 聯絡方式 羅小姐 TEL：(037) 206-166 分機 36501 E-mail：sirius@nhri.edu.tw

應徵一律電洽747-0888或親洽。廣告勿擾!!!不收線上履歷!!! 1. 門市顧店。 2. 須會基本電腦Office文書操作。 3. 週休二日見紅休。

115年度「嚴重情緒行為身心障礙者精神醫療就醫障礙改善計畫」 1.個案職業功能評估與治療 2.家屬衛教與諮商 3.衛教與培訓專業人員 4. 其他臨時交辦事項 **勞動契約至115年12月** 一、資格條件： (一)學歷：專科以上職能治療科系畢業 (二)證書：具職能治療師證書 二、注意事項： (一)應徵方式 1.登入存檔成功，系統自動發送履歷應徵(請在自傳內註明-「OOO(姓名)應徵-計畫人員(精神科-嚴重情緒行為身心障礙者精神醫療就醫障礙改善計畫)」。) 2.登入步驟：https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html -＞我要應徵(畫面右方)-＞填寫線上履歷(應徵)-＞院聘人員(畫面上方)-＞尋找職缺-＞我要應徵(畫面右方)-＞存檔成功-＞履歷送件。 3.如遇系統無法使用，請使用本院約用人員資績簡述表word檔（下載「職缺面試須知」/資績簡述表），檔名為OOO(姓名)應徵-計畫 人員(精神科-嚴重情緒行為身心障礙者精神醫療就醫障礙改善計畫)」。 4.無法登入系統履歷或email者，亦可掛號郵寄書面資料至國立陽明交通大學附設醫院人事室林小姐收。（以郵戳為憑，逾期、資料不齊全或登載不完整或未註明應徵職務者均視同資格不符，恕不受理） 5.列入候選名單者，由本院擇優通知面試，錄取人員以電話通知。 (二)應徵所報資料與事實不符者，應予撤銷錄用資格，並由本院依規定圈定其他候選人員。本院得自甄選結果確定之次日起三個月內，商洽備取人員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。

1. 制定撰寫規範文件，文件保管、控管、清單定期確認。 2. 包材之文件制定、定期審閱維護更新、請購、審閱、入庫、核銷、供應商管理。 3. 生產批次審閱。 4. 藥品技術文件審閱、校對。 5. 其他主管交辦事項。

1.協助行政相關文件彙整。 2.長照相關業務諮詢。 3.業務相關統計分析。 4.業務相關聯繫安排。 5.其他臨時交辦事項。

一. 職務名稱：生醫轉譯研究中心/臺灣人體生物資料庫中心助理人員 二. 需求人數：1名 三. 職務說明：工作內容 1. 負責檢體名單之維護與更新 2. 優化現行作業流程，協助導入自動化機制 3. 負責 DNA 檢體儲存設備（低溫冰箱及系統）之管理及操作 4. 協助辦理資料運用推廣及教育訓練活動 5. 協助組內行政作業及跨組支援事項，包括流程規劃、資料整理及查詢回應等業務 四. 其他條件：資格條件： 1. 學歷:大學或碩士學歷。 2. 公共衛生、生物統計、生命科學、醫事檢驗暨生物技術學系、生物資訊、醫療資訊、醫學工程等生物醫學相關科系，或具醫療／研究資料處理經驗者 3. 熟悉分析運算工具，具備資料處理自動化能力，如：使用 Python 或 R 撰寫 script 進行資料整理與分析；有流程優化、導入自動化機制（如 Python / VBA / 報表流程）實務經驗者尤佳 4. 重視團隊合作，具良好溝通協調能力 5. 具邏輯分析能力，能配合業務需求進行流程檢視與改善 6. 工作態度負責細心，對資料具敏感度及資料管理概念(資料整理、檢核與品質維護) 7. 能配合不定期推廣活動出差(台灣) 五. 上班時段：依本院規定 上班時間：07:30 ～ 08:30 下班時間：16:20 ～ 17:20 六. 上班地點： 1. 資料庫中心：台北市南港區研究院路一段 七. 待遇：依本院支給酬金標準支薪，學士級新台幣38,388元起，碩士級新台幣44,968元起，依學歷及相關工作經歷提敘薪級。 八. 應徵文件： 1. 履歷表。 2. 最高學歷證書影本。 3. 自傳（包含與職務相關經驗說明，500字以內） 4. 相關專業證照。 九. 應徵注意事項： 1. 意者以E-mail寄送，資料均彙整為單一PDF檔，信件主旨請註明「應徵臺灣人體生物資料庫中心助理人員-姓名○○」字樣。 2. 初審合格者擇優通知面試，不合者恕不退件。若資格不符合或未獲遴用恕不另行通知及退件；未符合前開資格條件者，請勿寄送。 3. 聯絡人：游小姐；聯絡電話：(02)26523580#508；電子郵件信箱：yyf@gate.sinica.edu.tw

工作時間 上午0800-1200、下午1330-1700時 ※自通知上班日起至115年12月31日止。 ※每日以8小時為原則。 ※本院得視計畫執行進度及人力需求狀況，適度調整助理工作地點及時間。 ※採面試及筆試方式，錄用最低標準為80分，且明年度乃有經費之應，將辦理 續聘事宜，不再公告徵才。 工作內容 一、擔任轉介窗口負責收案，個案管理。 二、填報個案清單及各項數據校正、分析，繳交或上傳衛生福利部委託建置之 管理協調中心，並蒐集衛生局未派案之疑似個案轉介單。 三、個案(含疑似個案)結案後3個月，與個案之原轉介端聯繫，進行單次性追 蹤(服務個案執行效益追蹤)。 四、每月5日前繳交上一個月個案清單。 伍、負責擔任本計畫協調專業人員執行居家訪視及電話訪視時間及規劃出車路 線。 六、管制表單填寫進度及表單品質管理。 七、參加計畫推動協調及聯繫會議、管理協調中心辦理之教育訓練、實地輔導 訪查。 八、執行家訪及電訪及相關經費管制其使用。 工作待遇 一、雇用薪資每月新台幣56,752元及年終。。 二、勞、健保費及勞退金。 三、工作期間在本院就醫時以員工身份優惠。 求才期間 自公告日起至115年7月7日下午5點前(以本院文卷室收迄章為憑) 考試時間 電話通知 考試內容 面試、筆試 報到地點 國軍花蓮總醫院 第二會議室 求才條件 資格條件： 一、 具護理師或社工師證書。 二、 熟悉一般電腦文書作業軟體(Word、Excel、Power Point等)，具備統計、 分析、計畫撰寫、規劃及執行能力尤佳。 三、 性別及年齡：不拘 四、 行政經驗一年(含以上)尤佳 五、 需自備交通工具。 六、 社區資源開發與良好溝通協調能力。 七、 新進僱用人員，先予試用三個月，經試用合格後正試僱用。 應繳證件：(以下均為影本，請以A4格式依序裝訂俾利審查) 一、 個人履歷表 二、 最高學歷證件、醫事證書 三、 體檢表（需為公立或地區等級以上之醫院，並檢具胸部X光、血液檢驗、 B型肝炎檢驗、水痘、麻疹、德國麻疹等檢驗報告）。 四、 經歷證件(無則免) 另具有下列情形之一者，不予進用： 1. 犯內亂、外患、不能安全駕駛、賭博罪或刑法妨害風化罪章、詐欺背信及重利罪章、貪污治罪條例、性侵害犯罪防治法第二條第一項所列之罪，經有罪判決、緩起訴處分確定或通緝有案尚未結案。 2. 違反毒品危害防制條例，經有罪判決、緩起訴處分確定或受觀察、勒戒及強制戒治之裁定，或受行政裁罰確定。 3. 受監護宣告及輔助宣告，尚未撤銷。 4. 大陸地區人民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿二十年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿十年。 5. 違反國籍法規定。 6. 迴避進用規定： （一） 進用單位主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其單位進用。 （二） 進用單位各級主管長官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其主管單位進用。 （三） 有權核定(核轉)進用之主官、副主官，對於配偶與三等親以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其核定進用單位進用。 注意事項：意者請於115年7月7日下午5點前將上述資料逕寄花蓮縣新城鄉 嘉里村嘉里路163號，國軍花蓮總醫院精神科詹崴媜小姐收(請註明應徵職務及聯絡電話)，並請來電(03-8266694)確認，證件資料不全者不予受理(以本院文卷室收迄章為憑)。

1.審核承攬商進場前事項。 2.每日工地安全衛生巡檢。 3.各項文書檔案之整理與歸檔。 4.告知承攬人有關其事業工作環境危害因素及應採取之相關措施。 5.現場主管交辦事項 ♡需具乙安管理員證照或同等此證照之資格 ♡無現場經驗可 ♡因為現場還有別的工安和工程師，大家會輪流上班和休息，故此職缺休假方面，是排休(基本上休滿當月天數，休不滿算假日加班，即不一定能夠固定休六、日)

工作內容： 1.審核承攬商進場前事項。 2.每日工地安全衛生巡檢。 3.各項文書檔案之整理與歸檔。 4.告知承攬人有關其事業工作環境危害因素及應採取之相關措施。 5.現場主管交辦事項 ♡需具職業安全衛生管理乙級技術士證照或具備職業安全衛生管理員以上資格 ♡無現場經驗可 ♡因為現場還有別的工安和工程師，大家會輪流上班和休息，故此職缺休假方面，是排休(基本上休滿當月天數，休不滿算假日加班，即不一定能夠固定休六、日)