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您正在找行政人員的工作,共計39382筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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台北齊家-總公司-會計助理 (公司內勤)周休二日
月薪 34000~35000元 台北市大同區 工作經歷不拘1. 每日應收帳款沖帳作業 2. 每日銀行收支日報表登打作業 3. 各區零用金/費用/付款等帳務核對及傳票輸入作業 4. 各區庫存表核對及彙整作業 5. 營業稅申報憑證核對整埋作業 6. 科目明細帳核對及公務車油卡管理作業 7. 銀行等臨櫃作業及網銀付款作業 8. 其他主管交辦事項 9.員工旅遊.尾牙.上班期間免費提供中餐展開 -
業務專員
月薪 40000元 新北市新莊區 工作經歷不拘我們公司為各大電信網路測試及提供各項服務,正在招募勇於挑戰新行業之人才 主要負責工作為 : 1.協助業務處理訂單、報價相關事宜 2.國外客戶電話接聽、英文書信書寫 3.協助行政庶務處理 4.待辦事項列表追蹤 5.完成主管交辦事務 6.協助相關會議紀錄及追蹤 有熱誠配合度高 可配合公司安排接受訓練。 細心負責,無經驗可。展開 -
A台北齊家-台北市-日班專員
月薪 45500元 台北市大同區 工作經歷不拘1.勤區管理、人員招募面談 2.社區每月例會開會、活動參與協助 3.人員調度、監督管理 4.突發狀況應變處理 5.必要時,需至社區協助勤務社區行政事務管理與執行 6.管委會與住戶、廠商間事務溝通協調 7.有社區經理經驗一年以上者佳 8.無總幹事證照可後續補訓取得展開 -
法務專員
月薪 35000元 新北市土城區 0~1年工作經驗工作內容: 1.事務所收發文 、接聽電話、接待當事人。(外出洽公、郵件與文件的收發、寄送、整理。 ) 2.書狀製作及文件建檔、整理 3.法律議題研究暨簡易書狀撰擬 。 4.簡易帳務整理。 5.其他與事務所業務相關之行政及法務事項 。 6.環境衛生清潔、打掃。 資格條件: 1.大學法律學系學歷。 2.具輕型、重型機車駕照。 3.有親和力、耐心、反應力快、能獨立作業、認真負責、及良好的溝通表達 能力及穩定性。 4.具備基本電腦文書處理能力(Word、Excel、Powerpoint) 員工福利: ◆ 保險類 勞保 健保 員工團保 ◆ 休假制度 週休二日 特休/年假/國定假日展開 -
出納專員
月薪 40000~50000元 台北市中山區 3~4年工作經驗1會計帳務處理、金融商品評價及現值計算(如:外幣、債券、基金、股票等)。 2.財務報表編製及分析。 3.各項稅務申報處理(所得扣繳及補充保費申報、營所稅等)。 4.預算編列、報表上傳及主管機關往來窗口。 5.薪資計算及員工加退保等HR工作。 6協助財務及行政總務工作事宜。 7.協助獎學金及其他公益活動或贊助之事項。 8.協助董事會及其他主管交辦事項 9.具投資經驗尤佳。展開 -
數位AI國際專案執行專員/資深專員
月薪 38000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘1.執行AI國際專案輔導: 協助企業執行進度控管、安排國際拓展相關拜會行程、辦理各項會議及活動執行等工作事項。 2.政府專案計畫: 負責製作各項工作會議簡報、撰寫專案計畫報告、追蹤企業各項KPI達成進度等。 3.行政與廣宣: 安排計畫工作會議、協助處理政府臨時交辦事項、辦理計畫年度成果發表活動、計畫成效追蹤與管考。展開 -
人才及文化 薪酬專員 C&B Coordinator
月薪 36000元 台北市松山區 1~2年工作經驗• 員工保險管理與作業執行(勞工保險、全民健康保險、團體保險及旅遊平安保險之加退保與相關行政作業) • 兼職人員薪資計算與核算作業(出勤彙整、薪資計算及相關資料維護) • 人事行政管理作業(人事資料維護、文件管理及各項人事流程執行) • 主管交辦專案及其他行政事項辦理 負責已確認錄用及離職員工的所有文件作業,並協助推動酒店內的康樂及員工福利活動。 • 負責維護所有正式員工檔案資料的完整性,並有效管理人事檔案/報表系統,確保其運作高效且準確。 • 使用電腦系統更新員工休假紀錄,並透過產生報表確認資料的準確性。 • 審核員工醫療費用申請單據,並轉交人才與文化總監核准。 • 管理及核對因升遷所涉及的薪資調整,並確保所有與離職、調職及晉升相關文件均已妥善完成及執行。展開 -
資深人力資源專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 2~3年工作經驗1. 具人事勞動基準法、勞工退休金條例、性別平等工作法及職業安全衛生相關法規,檢視人事作業流程與管理制度。 2. 具人資招募規劃、履歷篩選、面試甄選與任用作業,建立職務說明及甄選評估機制,確保人才配置符合組織需求。 3. 規劃員工訓練與人才發展制度,依據職能需求辦理新人教育訓練規劃與執行經驗。 4. 進行跨部門協調與人力專案管理,能主持會議並向管理階層簡報。 5. 規劃與執行組織調整、管理制度導入及變革管理專案,評估制度執行成效,並提出流程優化及組織發展建議。 6. 具職級職等、薪資結構或績效考核制度之規劃經驗。 歡迎具備人力資源策略規劃、招募甄選、績效管理、薪酬福利、勞動法規及組織發展經驗的人才加入本公司。期待您運用專業人資能力,協助公司完善人才制度與管理流程,歡迎立即投遞履歷。展開 -
業務專員(有經驗者優先錄取)
月薪 40000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗1.有服飾業務經驗3年以上者,保障薪資5萬元起(保障期6個月)。可獨當一面或同行經驗者,薪資約6-15萬。 抽成%數高無上限 2.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 3.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 4.負責國內業務接洽及訂單處理。 5.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 6.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 7.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 - 具備良好的溝通能力和銷售技巧,能夠與客戶建立良好的關係。 - 熟悉市場分析和競爭情況,具有良好的市場洞察力和商業敏感度。展開 -
國外業務專員(保障年薪14個月)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘1.客戶開發與維持客戶關係,處理客戶需求與客訴 2.配合公司市場推廣計劃,蒐集市場訊息 3.專案開發管理流程,確保交期 4.執行展覽計畫、訂定行政目標 5.年度業績成果分析與未來業績推展計劃 ✔歡迎無經驗者加入 ✔業績獎金另計展開
