轉職熱搜工作
您正在找行政人員的工作,共計40735筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【岡山校】新安心幼兒園 教保員
月薪 29500~38000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘【工作內容】 1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 3.安排幼兒兒歌、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 4.校內生活環境管理、活動執行及機動支援 5.歡迎喜歡孩子、樂愛學習的老師加入我們的行列 本工作進修機會多,如:教學專業知識、人際溝通、班級管理技巧、繪本演說、…等。 福利依勞基法規定 到職滿半年即享年假3天 滿一年再享年假7天 設有勞保健保、三節禮金、員工聚餐等福利。 歡迎畢業新鮮人加入本園行列。 ✧專業及完整之人才發展培育制度 ✧透明晉升機制,有實力通過評核,即能晉升 ✧專業行政團隊支援,可以專心致力於孩子教學 大學本科系助理教保員:29500起 大學本科系帶班教保員薪資33000起(未含值班津貼、教保服務津貼以及其它獎金另計) 非相關科系亦可,但需配合進修展開 -
衛福部計劃-失智社區服務據點照顧服務員(花蓮市、吉安鄉、鳳林鎮、光復鄉)
部分工時(月薪) 32450元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘資格條件:高中職以上畢業、具照顧服務員證書 工作內容: 1、據點長者照顧服務工作 2、據點服務文書紀錄與核銷工作 其他事項:具失智照顧服務員20小時訓練課程完訓證書 專任助理32,450元/月;部分工時人員196元/時 ※歡迎所有求職者、身心障礙、中高齡、退休及二度就業者踴躍來函應徵※ ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入!! 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人:林組長 聯絡電話:03-8561825轉15282 聯絡時間:週一至週五0800-1200;1330-1730 電子信箱:lin171087@gmail.com展開 -
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人資總務-台南廠
月薪 34000~50000元 台南市山上區 3~4年工作經驗1.依據組織發展政策,擬定與推動年度人力資源政策,訂定選、用、育、留的計畫,以達成企業策略目標。 2.推動僱主品牌策略、社會企業責任,提升企業對外競爭優勢。 3.建立完整招募與任用制度、績效評核及晉升考核機制,強化企業人力資本。 4.健全組織設計、進行職務分析及工作說明書編製、人才規格訂定及人力組成盤點,以診斷組織缺口及完備人力資源配置。 5.持續優化績效管理與薪酬福利制度,訂定調薪政策、獎酬制度、獎勵辦法及福利規劃,以維持企業競爭力、達成營運目標。 6.健全員工關係,掌握及調節組織氣候及勞資關係,以提升員工認同感及工作投入度。 7.依據組織發展政策,擬訂關鍵職務能力,評估其能力需求落差、規劃與執行訓練發展計畫,並依執行成效持續優化改善。 8.建構職涯階梯及學習地圖,規劃及設計多元化的課程及學程,豐厚職涯發展。 9.建構知識管理體系,達到資訊分享的組織學習目的。 10.依營運需求,設立及推動專案計劃,透過內外部資源整合、有效資訊傳達及執行成效控管,來達到專案目標。 11.打造企業文化及價值觀,規劃及推動凝聚組織共識之激勵活動。 12.公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 13.穩定的後勤支援,確保各項業務能順利進行 14.其他專案推動及主管交辦事項。 配合5S的實施: 1.整理(SEIRI ):區分要用與不要用的東西,不要用的東西清理掉。 2.整頓(SEITON ):要用的東西依規定定位、定量的擺放整齊,明確地標示。 3.清掃(SEISO ):清除職場內的臟污,並防止污染的發生。 4.清潔(SEIKETSU ):將前3S 實施的做法制度化、規範化,貫徹執行並維持成果。 5.素養(SHITSUKE ):人人依規定行事,養成好習慣。展開 -
品管助理
時薪 196元 新北市淡水區 工作經歷不拘1.負責原物料進貨、驗收、檢驗,半成品及成品檢驗作業。 2.檢查生產製程並執行出貨檢驗。 3.處理品管相關文件表單紀錄與彙整。 4.校正及維護檢驗分析儀器。 5.儀器室環境維護、整理。 6.其他主管交辦事項。 品管檢驗在製造業中扮演著至關重要的角色,這個職位的發展前景非常好。如果你對品質管理和檢驗工作感興趣,並具備相應的技能和經驗,歡迎應徵此職位。 如果你對此職位有興趣且符合以上要求,請盡快投遞履歷表。我們期待著你的加入!展開 -
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【Taiwan Mobile 實習計畫】Intern-資安管理
時薪 196~250元 台北市信義區 工作經歷不拘「台灣大實習計畫」熱烈招募中,實習生不限實習時間不限寒暑假、實習期間將由專屬導師(Mentor)帶領您,讓您和業界接軌,成為引導Web 3新時代的科技菁英,跟著我們一起Open Possible 展開您的人生新篇章。 【實習內容】HR於收到履歷後將協助媒合以下職務 1.資安驗證輔導專案管理: ■ ISO27001及ISO27701跟案及專案四階文件管理。 ■ 協助輔導專案工作計劃製作。 ■ 協助市場情資蒐集及專案應用管理。 ■ 輔導記錄及專案待辦工作跟催。 ■ RPA運用設計 ■有意成為企業資安輔導顧問的前哨站 2.資安稽核與內部推廣: ■ 協助資訊安全與個資保護等相關管理制度資料版本更新。 ■ 協助資訊安全與個資保護相關稽核或遵循性相關追蹤事項確認。 ■ 協助單位推動資訊安全與個資保護教育訓練(含講義製作與授課活動) 。 3.資安技術與分析: ■ 見習資安問題處理、並參與專案。 ■ 研讀網路安全防禦技術、識別資安事件與處理資安風險。 ■ 參與撰寫資安滲透測試、弱點掃描分析報告。 ■ 資安技術二線分析與資訊彙整。 4.資安產品管理: ■ 資安產品訊息蒐集。 ■ 資安專案協助及管理。 ■ 協助資安產品銷售文件製作。 ■ 資安銷售專案會議需求記錄及配套進度跟催。 ■ 自建產品(反詐戰警)主動偵測業務聯絡及跟催。 ■ 客戶曝險評估報告製作。展開 -
【台北】業務行銷顧問
月薪 30000~50000元 台北市內湖區 工作經歷不拘1.對名單客戶進行電話訪問,以推廣銷售公司商品及服務解說 2.與客戶維持良好關係,做好顧客關係管理 3.客戶即時問題反應與處理及提供最新商品訊息 4.建立、紀錄並維護客戶資料 5.有耐心、擅溝通、反應快、具有服務熱忱 ※唯一業界業績月月可累積,且業績不打折,月月累積個人高獎金!~ ▶新手業務好上手,無經驗可培訓 完整教育訓練,新人快速上手,培訓期間薪資不減還可以衝上高獎金。 ▶高手業務待遇好,挑戰高額獎金 完善透明穩定的獎金制度,讓你看的到也領的到。 【正職職缺】保障底薪、三節獎金、年終獎金。 【不需輪班】固定班別09:00~18:00(12:00~13:00午休),週休二日,見紅休,事業、生活、家庭小孩都兼顧。 【完全內勤】單純辦公室內勤工作,無需外出拜訪及著正裝,不用風吹日曬雨淋。 【優質名單】公司提供精準優質名單,不打流水號名單,無需自行尋找名單,準確提升開發效率。 【車機族福利】一樣都在內科,但公司後方備有機車停放區,不用尋尋覓覓找車位及付費。 ※獎金制度請於面談時,與主管確認細節。展開 -
網路品牌行銷業務(無經驗可)
月薪 45000~150000元 台北市松山區 工作經歷不拘**職務說明** 奧斯曼數位行銷有限公司正在尋找熱情、活力充沛且富有挑戰精神的你/妳加入我們的業務團隊。如果你渴望高薪、成長、提升能力,並且厭倦一成不變的工作環境,歡迎加入我們這個充滿活力和互相扶持的大家庭! 本職缺響應公司人才招募擴編計畫,保障基本薪資 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 **工作內容** 1. 業務推廣與溝通: - 負責公司業務推廣,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及方案。 - 規劃中小企業網站相關內容與服務,負責網站前後台功能及整體動線的規劃。 2. 客戶需求分析與企劃: - 開發新客戶,深入分析客戶需求,制定與客戶需求相符的行銷企劃,提供客製化服務。 - 針對企業、團體或個人,進行國內業務銷售、業務推廣、產品行銷和客戶維繫。 3. 網站商務規劃與行銷: - 擬定針對中小企業、個體戶和跨境電商的行銷策略,提出具體建議和作法。 - 進行產品展示、報價和推廣,解答客戶疑問,提供專業建議。 4. 品牌曝光與知名度提升: - 提供客戶透過互聯網的全方位品牌曝光服務,提升企業知名度。 - 尋找並開發網路潛在客戶,與客戶建立長期合作關係。 **福利制度** 1.薪資與獎金結構: - 此職缺主要透過電話及網路社交軟件進行業務推廣,以最快速度接觸最多企業。 - 保障基本薪資 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 2.激勵制度與職場環境: - 不定期提供激勵獎金和獎品活動。 - 透明的升遷管道,只要有能力,皆有機會。 - 上班時間:固定 9:30-18:30,週休二日,需實體上班。展開
