轉職熱搜工作

1.每日園區巡檢(針對保全、植栽、職安、清潔、停車場) 2.公司消防安全衛生交通對公部門之聯繫 3.其他主管交辦事項執行 4.具服務熱忱、情緒管理、抗壓力 5.需配合排/輪班

1.執行溫室氣體與碳足跡查證作業。 2.參與永續調查相關產品的開發、執行與進度控管。 3.擔任相關課程講師。 4.協助執行政府專案計畫。 5.其他主管交辦事項。 國內外不限系所學士或碩士畢業。 (薪資待遇：大學畢業38,948元、碩士畢業45,624元) 經歷要求： 1.具2年以上工作經驗。 職能條件： 1.2年以上溫室氣體或碳足跡相關內容之推動/建置/輔導/查驗經驗佳。 2.農業、環境、理工、會計相關背景優先考慮。 3.具備英文讀寫能力。 4.具獨立掌控專案進行之能力。 5.熟悉office軟體(Excel、Word、PowerPoint、Outlook等)。 6.具備汽車駕照。 7.需出差，一年間未定。 應徵方式： （一）請利用人力銀行投擲履歷或E-mail：hr@mail.atri.org.tw (合者約談，不合者恕不另行通知) （二）面談時請攜帶下列表件： 1.履歷自傳表。 2.國民身分證正本及影本。 3.最高學歷證件正本及影本。（持外國學歷應加附中文翻譯本及駐外單位驗證之證明）

【日商集團合作 × 完整教育訓練 × 穩定升遷制度】 【工作內容】 ▪️透過電話客服方式，協助客戶處理問題並提供即時服務。 ▪️負責來電／訊息案件分類、紀錄與後續回報。 ▪️協助客戶進行線上操作與基本問題排除。 ▪️配合主管交辦事項及團隊行政作業。 【薪資及津貼】月薪35,000元~38,000元(另加激勵獎金最高2000/月) 【工作時段】排休性質，須能配合此兩班別 09:00-18:00 、14:00~23:00(另加晚班津貼最高3000元/月) 【其他條件】： 1、個性開朗有熱忱、善於溝通、能快速融入團隊。 2、具備基礎電腦運用，中文打字每分鐘40字以上。 3、具備電話客服經驗至少1年。 4、有設備操作或電子支付經驗尤佳。 【福利制度】 1、保障底薪 !! 三節禮金 !!生日禮金!! 2、免費團保 !! 員工聚餐 !! 節慶活動 !! 3、健康檢查費用補助、婚喪喜慶補助。 特思爾集團 人力資源部 02-2731-1336或02-27311560#108 日本總公司 : https://www.trans-cosmos.co.jp/ 台灣分公司 : https://www.trans-cosmos.com.tw/

•承接網路諮詢名單，電話聯繫客戶並完成需求了解 •快速評估客戶條件（房屋、負債、收入、資金用途等）並給予流程/方案說明 •引導客戶提供資料進行預審、送件及後續追蹤 •使用CRM紀錄客戶資訊與案件進度，與內勤/主管協作提升成交率 我們在找這樣的你 •反應快、能聽出客戶重點，願意學習並接受話術訓練與回饋 •耐心應對客戶，能穩定有節奏的追蹤案件 •重視誠信與客戶體驗，用專業促成下一步而非硬推 投遞請附（加速面試） • 1.你想做電銷的原因＆期待收入 • 2.面對拒絕你如何調整 • 3.3句話回覆「利率太高我不要」的客戶異議

1.開案、派案工作分配及調度。 2.個案照顧計畫分析、擬定與改善。 3.個案及家屬服務溝通。 4.與政府相關單位聯繫及核銷等行政作業 5.評鑑資料撰寫與彙整。 6.結案追蹤、個案輔導及協助解決問題與困難 7.其他相關業務辦理 8.主管交辦事項

本職務為醫院醫務行政核心工作，主要負責醫療政策推動、健保制度、醫療法規、醫院評鑑及跨部門專案管理。工作內容涵蓋行政管理、法規研析、資訊整合及專案規劃，可深入了解醫院經營管理、醫療政策及健保制度實務，適合對醫療行政、醫務管理及醫院經營有興趣者作為長期職涯發展。 【工作內容】 1. 醫院基本資料維護 2. 醫事人員管理 3. 政府計畫及政策推動 4. 法規與制度管理 5. 醫療機構行政管理 6. 醫療品質與病人安全 7. 專案管理 8. 其他主管交辦行政事項 【相關證照】 1.醫務管理師 2.健康保險員/師 我們期待具有服務熱忱、樂於學習、勇於接受挑戰及善於團隊合作的人才加入，共同提升醫療服務品質，打造更優質的醫療照護環境。

歡迎加入全球最大連鎖手搖飲品牌CoCo都可，一起來成就不凡的自己!! 在這裡有 完整培訓x明確晉升x多元發展 1.接受完整飲品、備料…等專業培訓。 2.樂於團隊合作，齊心完成各類飲品調製、銷售與顧客服務。 3.隨時保持環境清潔及簡易機器設備操作與保養。 4.規劃與管理門市日常營運工作及門市資產管理。 5.計畫、執行、追蹤、評估與回饋門市促銷活動。 6.負責門市人員管理，如:人員招募、新人在職培訓、排班管理、行政事務等相關作業。

【工作內容】 ▶擔任行動租賃服務專業顧問， 提供企業用車最佳方案 1. 開發潛在客戶，拓展市場，推廣公司產品 2. 負責國內業務接洽及訂單處理 3. 提供產品報價及展示，並處理帳款回收相關事宜，以達成業績目標 4. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理 5. 定期拜訪經銷客戶，經營並維繫企業客戶關係，提高品牌附加價值 6. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 【工作待遇】 1. 新人保障獎金 2. 完善升遷/輪調制度 3. 團體保險保障 4. 在職訓練 5. 具競爭力激勵獎金制度 此職位對於公司業務拓展和客戶關係維護有著重要的作用，發展前景可觀，並提供具有挑戰性的高薪事業機會。 歡迎具備相關經驗和能力的人士加入我們的團隊，一同開拓事業，達成共同目標。