轉職熱搜工作

1.學生輔導，安全及秩序之控管 2.學生接送(含隨車) 3.行政業務之處理與支援 4.課程拍照記錄 5.協助採購與物品配送 6.其他主管交辦事項之完成 *上班時間:(週一、三、四、五) 1:00–7:30pm。需可配合彈性調班 *可機動、住大直附近佳*

我們的團隊正在找一位「超級行政小助理」！ 只要你做事細心、有條理、懂得把混亂變成秩序，那就是我們在找的人。 工作內容包含行政事務、文件整理、採購協助、會議安排等， 如果你喜歡在多變的環境中協助解決大小事、讓團隊更有效率， 歡迎加入我們，一起讓公司更順、更亮眼！ 【工作內容】 1.協助運營及了解餐廳各崗位工作內容 2.協助整理餐廳文件 3.文書處理 4.處理老闆特助交辦事項

一、工作內容： 1.教材編修、排版、送印 2.活動影像紀錄與管理（攝影、錄影、製作影片） 3.期末口試、教材等錄音業務 4.影像與教材檔案管理 5.財產管理 6.電視牆管理 7.入離校測驗業務 8.學生出缺席管理 9.協助活動帶隊 10.活動訂餐 11.成績單製作 12.師訓班業務 13.協助報帳業務 14.其他臨時交辦事項 二、條件 1.文書及影像處理能力 2.財務處理能力 3.獨立作業能力 https://ann.cc.ntu.edu.tw/asp/Show.asp?num=115486#bpos

1.具親和力維持住戶公共安全，消除火災危險、竊盜或其他監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護操控照明、取暖、空氣調節及通風設備、負責門禁管制訪客登記、訪客臨停車輛登記。 2.收發信件跟寄物登記接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全樓面管理與服務、廠商連繫與簡易行政繕打公告與財報。

土木設計 1.繪製土木施工藍圖，包含土木內外裝修及細部構造之施工圖、土木結構體之施工圖及水電、土木配置圖審核 2.土木基本結構繪圖 土木工作圖 土木監造 1.土木檢查.檢驗.工安環保督導.路線勘查及測量等 2.施工紀錄及相關表單等文書作業 3.土木工程施工品質.進度控制 4.土木竣工資料整理.會同驗收.移交及結算 **有經驗者尤佳

公司每年固定244天稼動天數，總休假天數多，且每年農曆7月(民俗月)固定放假至少1周 ★★★2026年7月份，本公司將進行年度調薪★★★ 我們公司致力於提供高品質的汽車零件產品，主要服務對象為汽車製造商與零件需求客戶，透過創新研發與持續改進確保客戶滿意度。 工作內容： 1. 負責日常會計帳務處理，包含傳票作成、帳務登錄、科目分類及憑證整理。 2. 審核各項費用申請、請款單據、發票、收據及相關憑證。 3. 處理應收帳款、應付帳款、付款排程、收付款及銀行對帳作業。 4. 協助營業稅、各類所得扣繳、營所稅及其他稅務申報資料準備。 5. 協助每月結帳、年度結帳、財務報表及相關管理報表製作。 6. 協助成本結算、存貨盤點、成本差異分析及製造業相關成本資料整理。 7. 協助年度預算編製、預算與實績差異分析及經營管理資料彙整。 8. 配合會計師查帳、稅務查核、內部稽核及集團公司報表需求。 9. 維護會計憑證、帳務資料及相關文件歸檔。 10.與業務、採購、倉儲、生產、人事、總務等部門協調帳務及付款相關事項。 期待您的加入，與我們一同在汽車零件製造產業開創嶄新佳績！立即投遞履歷，我們誠摯邀請您的參與！

1.協助雇主執行外國勞工之管理事項 2.一般/日常行政表格填報 3.勞工朋友生活輔導、協助就醫 4.勞資雙方之溝通、協調 5.其他主管交辦事項

協辦健康台灣深耕計畫各單位業務 1.計畫相關行政業務 2.資料整理與建檔 3.活動及會議協助 4.文件彙整 5.計畫成果蒐集 工作期間：自實際報到日起至115年12月31日止。 每週一至週五，每日工時至多8小時(每工作4小時，至少應有30分鐘之休息)，視用人單位實際業務需求調整。 一、資格條件：(面試時攜帶(1)學歷、(2)相關專業證書、(3)相關工作經歷等資料正本核驗，email履歷時同時附上以上資料掃瞄檔) 學歷：高中職以上學校畢業(如未提供，視同缺件) 其他：(一)熟悉常用電腦文書軟體（Word、Excel、PowerPoint）與資料彙整。 (二)曾參與大學專案、研究計畫或活動行政工作者為佳。 二、注意事項： (一)應徵方式 1.登入存檔成功，系統自動發送履歷應徵(請於自傳內註明-「OOO(姓名)應徵-定期時薪計畫人員(健康台灣深耕計畫)」 2.登入步驟：https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html -＞我要應徵(畫面右方)-＞填寫線上履歷(應徵)-＞院聘人員(畫面上方)-＞尋找職缺名稱(請選-計畫人員) -＞我要應徵(畫面右方)-＞存檔成功-＞履歷送件。 3.如遇系統無法使用，請使用本院約用人員資績簡述表word檔（下載「職缺面試須知」/資績簡述表），檔名為「OOO(姓名)應徵-定期時薪計畫人員(健康台灣深耕計畫)」。 4.無法登入系統履歷或email者，亦可掛號郵寄書面資料至國立陽明交通大學附設醫院人事室林小姐收。（以郵戳為憑，逾期、資料不齊全或登載不完整或未註明應徵職務者均視同資格不符，恕不受理） 5.列入候選名單者，由本院擇優通知面試，錄取人員以電話通知。 (二)應徵所報資料與事實不符者，應予撤銷錄用資格，並由本院依規定圈定其他候選人員。本院得自甄選結果確定之次日起三個月內，商洽備取人員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。

1.執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 2.維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務 輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 3.人事相關行政工作及主管交辦工作