轉職熱搜工作

1.登記管理公司人員異動或資料異動 處理人員加、退勞健保與團保 人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 協助公司各部門招募 薪酬計算及所得稅務申報 行政庶務支援公司新進人員各項相關資料 2.處理員工請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 3.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 4.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 5.保存公司員工的人力資源紀錄 6.員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 7.辦公室耗材管理及其他主管交待事項 *薪資以面談為主 以同行經驗 證照 能力 專業度 學經歷等為薪資評核標準

1.登記管理公司人員異動或資料異動 處理人員加、退勞健保與團保 人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 協助公司各部門招募 薪酬計算及所得稅務申報 行政庶務支援公司新進人員各項相關資料 2.處理員工請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 3.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 4.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 5.保存公司員工的人力資源紀錄 6.員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 7.辦公室耗材管理及其他主管交待事項 *薪資以面談為主 以同行經驗 證照 能力 專業度 學經歷等為薪資評核標準

1. 門市營運報表彙整 2. ERP/POS系統日常資料維護 3. 門市訂單彙整及物流進度追蹤 4. 營運行政庶務處理及檢核

1.執行運動部運動產業跨域創新相關政策、計畫或措施。 2.協助運動文化創意產業市場調查，建立創意內容媒合交流平臺。 3.辦理運動產業跨域人才培育相關事務。 4.辦理會議召開、活動舉辦、訪視安排等行政作業。 5.其他主管交辦事項。

＊工作大綱 1.車輛安排 2.調度文書整理 3.車趟異況處理 4.主管交辦事項 5.每日安排乘客接送車輛的服務趟次 –––––––––––––––––––––––––– 沒有經驗沒關係，只要您願意努力，我們會教會您，培訓期第一天就算培訓薪資，投保勞健保。 若您是足夠細心、適應力強、應變能力佳的人，歡迎您加入我們：） –––––––––––––––––––––––––– ＞培訓期薪資$30000/月 ＞下現場薪資$33000/月(時數9H/天) ＞可獨立作業$35000+10％紅利分潤/月(09:00上班 責任制下班) –––––––––––––––––––––––––– 月休:8-10天

我們是一家新創公司連鎖餐飲義式餐廳品牌，目前雙北共6間分店，目前正在招募有熱情與衝勁的人才加入後勤團隊。 主要工作內容： 一、出納事務 (一) 製作出納科目餘額表、核對款項及發票 (二) 辦理銀行存款、提款、匯款、轉帳、領票相關出納作業 (三) 收發、紀錄及彙整交易產生之原始憑證 (四) 總務事務及審核各項費用支付之發票、單據及帳戶整理 二、人資部事務 (一) 基層招募執行： 調查市場薪資，協助各區分店刊登職缺、初步篩選履歷並發送招募訊息、安排面試時間。 (二) 入(離)職行政作業： 辦理入(離)職員工的勞健保投保退保，聯繫各區分店安排報到。 (三) 培訓進度追蹤： 協助紀錄新進人員在的實習進度與考核狀況。 (四) 各類人力資源專案及人資相關議題之規劃與推動。 次要工作內容： 其他主管交辦事務 負責所有人力資源相關的事務，包括員工招募、訓練發展、薪酬福利、勞動法令等。職涯發展前景看好。

1.協助顧客諮詢服務 2.各項服務調查 3.會員資料管理 4.行銷活動設定與結果統計 5.服務項目進度追蹤 6.部門工作協助 7.公司活動支援

1.執行「競技運動全民化」各項政策、計畫或措施。 2.協助全齡運動產業市場趨勢調查、推動策略建議、發展方案等研究分析。 3.辦理企業CSR投入全齡運動推廣或引進民間資源等計畫。 4.辦理會議召開、活動舉辦、訪視安排等行政作業。 5.其他主管交辦事項。

一、樂團營運管理： 1.協助校內樂團（弦樂打擊團、合唱團、直笛團等）之日常團練行政事務。 2.協助外聘指揮與分部老師之行政支援、課務聯繫、鐘點費核銷及溝通協調。 3.協助樂器設備管理、維護保養安排及譜務整理。 二、藝文活動策劃與執行： 1.協助辦理校內外音樂發表會、成果展演及藝文競賽報名作業。 2.協助演出活動現場執行（場控、動線引導、後勤支援）。 3.協助辦理全校性演出活動（社團成果發表會、年度音樂會）。 三、行政庶務與親師溝通： 1.處理藝文組相關經費結報與採購核銷。 2.家長諮詢服務、才藝課程學生出缺勤管理及各類通知發送。 3.支援推廣中心其他組別業務及主管臨時交辦事項。 四、對樂器種類、樂團編制有基本認識，或願意主動學習相關知識。 五、抗壓性與協調力：能應對多工環境，具備高 EQ 處理突發狀況及家長溝通。 六、彈性配合：配合學校行事曆，需能配合假日活動出勤（如音樂比賽、成果發表）。 七、文書處理：精通 MS Office (Word, Excel, PowerPoint) 及 Google 雲端工具（表單、試算表），能運用 Excel 進行樞紐分析、大量資料整理者佳。 八、具備基礎影像處理（Canva, Photoshop）或影片剪輯能力者優先考慮。 九、大學以上畢業，科系不拘（具藝術行政、音樂系背景或教育行政經驗者尤佳）。 十、具備 1 年以上行政助理、活動企劃或學校行政相關工作經驗。 十一、曾參與大型活動籌備或具備社團幹部經驗者事項。

1. 中心課程規劃及教學。 2. 客戶服務、客訴處理。 3. 場租管理(季租、場租率、活動課程場地規劃)。 4. 球類教練管理。 5. 業務銷售(售票、課程報名、開課、退費等)。 6. 球場清潔確認、教具管理。 7. 主管交辦事項。