轉職熱搜工作

1.協助外勤人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 2.協助處理客戶的詢價與報價 3.保持與客戶間之聯繫.並確認交貨期 4.其他主管交辦事項 5.能夠獨立作業處理,頭腦清晰

＜無業績壓力!!!不用電話招生! ＞ ＜不用陌生開發!!!也不用外出發傳單＞ ＜我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!＞ ＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 【我們希望的工作夥伴特質 】 (1) 極度教育熱忱 (2) 有同理心與觀察力 (3) 需要 多重分工 與 組織/logic 能力 (4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 (5) 需要主動發問與積極改善 (6) 善於觀察與應變 【重要備註】 我們的工作對象是未來主人翁-高中生 所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 ＜85％ 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!＞ 再來應徵我們的工作，因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 來來去去，傷害到的都是學生，也是你我自己。 【工作內容】 a.管理正職人員與導師 b.與家長溝通 c.課程深入介紹 d.支援行政導師相關工作 e.招生策略思考 【月休】 1. 周休二日，月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 #六日為高中補習班的常態上課黃金時間，所以週六無法常態休息 週日可以與其他工作夥伴協調，如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! #國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 【公司福利】 1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 2. 英文授課培訓 3. 每1-2個月聚餐一次 4. 農曆年年終小獎金 5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年，至少領一個月 6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 7. 留班獎金 【薪資範圍】 # 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #

＜無業績壓力!!!不用電話招生! ＞ ＜不用陌生開發!!!也不用外出發傳單＞ ＜我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!＞ ＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 【我們希望的工作夥伴特質 】 (1) 極度教育熱忱 (2) 極度積極主動; 非常有同理心與觀察力 (3) 需要 多重分工與 組織/logic 能力 (4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 (5) 需要主動發問與積極改善 (6) 善於觀察與應變 【重要備註】 我們的工作對象是未來主人翁-高中生 所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 ＜85％ 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!＞ 再來應徵我們的工作，因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 來來去去，傷害到的都是學生，也是你我自己。 【工作內容】 英文老師 # 目前較無上台實際教學機會唷~(但約一年後可以有機會上台) a. 英文輔導與制度建立 b. 批改作文 c. 教材編輯 d. 支援行政導師相關工作與帶班行政 e. 一對一家教 f. 與其他補習班合作的實際上台教學 # 我們希望的工作夥伴特質: 非常主動 非常積極 善於溝通 善於觀察與應變 我們的教育理念: 用英文來引導學生 學習人生 豐富人生 台灣提升 【徵求條件】 非常用心認真照顧學生~ 【月休】 1. 周休二日，月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 #六日為高中補習班的常態上課黃金時間，所以週六無法常態休息 週日可以與其他工作夥伴協調，如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! #國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 【公司福利】 1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 2. 英文授課培訓 3. 每1-2個月聚餐一次 4. 農曆年年終小獎金 5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年，至少領一個月 6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 7. 留班獎金 【薪資範圍】 # 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #

想找一份學習成長又不無聊的工讀嗎？ 想學電腦技能、又想接觸職場實務？ 找我們就對了~ 【工作內容&時間】 1-排班時段：08:50-17:50、13:30-22:00 (輪早晚班） 2-電話名單聯繫邀約 3-行政處理、學員服務 4-門市教室環境整理 5-協助DM發放及銀行存款 6-主管交辦事項 需具親和力~樂於與學員互動 每週配合排班4-5天：能配合假日/晚班時段 (國定假日無須排班) 可長期配合~ 【待遇福利】 *表現優秀可獲得公司內推實習／正職機會，獎金抽％ *輕鬆無壓環境，團隊氣氛佳

工作內容： 1.各入學管道招生、宣傳及體驗活動等業務 2.學生休、退、轉、復學業務 3.學生考證(職)照、競賽、升學就業講座及業界參訪業務 4.學生海內外實習及專題製作業務 5.圖書儀器及專業教室管理 6.工讀生及志工聘任與管理 7.公文登記桌 8.資安及個資作業 9.畢業生升學及就業動態調查 10.主管臨時交辦事項 專長領域： 1.具Word、Excel及PowerPoint等電腦文書處理能力; 公文撰寫能力 2.具獨立作業能力、團隊精神佳、願意學習新事物及認真負責的工作態度 學歷要求：大學以上 科系限制：無 收件截止日：115年5月10日(隨到隨審) 預計上班日：115.5.20 應徵方式： 1.請於本校人事室徵才訊息下載「弘光科技大學教職員工應徵履歷表」填寫及備妥其他證明文件等(履歷相關資料請於115/5/10前寄達本校) 2.應徵職務方式： (1)請郵寄至43302臺中市沙鹿區臺灣大道六段1018號文化設計與行銷系收。 (2)Email方式：miling@hk.edu.tw 3.主旨請註明 〝文化設計與行銷系書記” 4.洽詢電話： 04-26318652 轉分機5587蔡小姐

學　　歷：大學 經　　歷：不拘 知識技能：有英語或其他外語能力為佳 工作內容： 1. 外賓接待與訪團安排 -規劃與執行國際學者、外賓、海外分會教育團體及營隊之行程。 -提供行政支援、翻譯等，確保交流活動順利進行。 2. 學生國際交流 -辦理本校學生出國交流（交換、研修、營隊等）。 -規劃與執行國外學生來校交流、短期研修及相關活動。 3. 校園國際活動規劃與執行 -辦理各類國際活動，推動跨文化交流，營造國際化校園氛圍。 4. 行政與資料管理 -製作並彙整交流統計資料、報表及教育部相關填報作業。 -管理合作院校清單、交流專案紀錄與歷年成果。 -撰擬中英文公文、信件及其他相關文書。 5. 臨時與專案任務 -配合學校重大活動及專案計畫。 -協助處理國際交流相關之緊急事件。 -主管交辦之事項等。 應徵方式：敬請有意應徵者至慈濟大學網站人資處網頁-徵才快訊登錄線上履歷表 https://admin.tcu.edu.tw/TCU/psn/Job/ShowJobs.php 我們收到您在本校登錄的電子履歷後進行審核,初審通過,電話通知面試。

需求人數:2~3名 1.喜歡溝通對話 2.願意學習，行銷招生 3.於學生上課前進行學生點名 4.班級秩序管理 5.批改考卷、作業，協助學生輔導相關事宜 6.補習班環境清理維護 7.安排學生補課事宜 8.協助電話聯絡相關事項 9.處理其他班主任交代工作 10.個性活潑為佳 「行政班務工作」需要的是耐心、體力以及旺盛的學習力 如果您具有以上之特質,並且願意挑戰高薪收入 竭誠歡迎您加入我們~

喜愛孩子希望從事幼教工作 協助照顧保育幼兒及教學支援 協助支援老師班級環境清潔及戶外教學 支援活動情境布置 協助行政事務 早上下午隨車 如有幼兒園工作經驗尤佳 週休二日、三節禮金

1. 具國外學士或碩士學位，三年以上相關工作經驗。 2. 熟悉國外大學（含美、加、英、澳等地）申請流程，並具備實際升學輔導經驗。 3. 能獨立進行留學規劃與學生諮詢，有留學代辦相關工作經驗者尤佳。 4. 配合主管交辦事項，並協助處理升學輔導相關之行政與教學工作。

1. 可擔任行政職者為優先。 2. 具備特殊學經歷或合格輔導教師證者為佳。 3. 具特殊教育專長者為佳。 4. 輔導學生，參與相關活動與研習。 5. 其他輔導相關行政業務事項。