轉職熱搜工作

【工作內容】 【工作內容】 社區大樓網路整合性服務 1.推廣和銷售寬頻網絡業務。 開拓新客戶，維護老客戶。 2.瞭解需求： 瞭解客戶需求，提供合適的寬頻網絡解決方案。 3.市場分析： 關注行業動態，分析競爭對手情況。 4.技術支持： 為客戶提供技術咨詢和支持。 5.內部協調： 與公司內部其他部門保持良好溝通協調，確保客戶需求得到滿足。 6.遵守規定： 遵守公司規章制度，維護公司形象。 7.新社區開發進場與維護。 【條件需求】 1. 不懼困難，能吃苦耐勞，善於溝通，善解人意。 2. 有高度服務的熱誠、有積極的工作態度，。 3. 對賺錢有興趣，想當老闆的人。 4. 對服務有興趣，積極學習，不斷提升能力。 5. 具汽、機車駕照。 【薪資】 前三個月：底薪 33000~50000區間 通過考核：底薪 33000~80000區間+個人工作獎金+公司配給獎金 ※薪資，我們會依照你的工作表現與能力展現成果來適時地給予調整。※ 【休假】 依行政機關行事曆公告當月應休幾日為依據配合排休。

補習班介紹: 我們是非傳統安親班，沒有很沉重的課業壓力，環境氣氛佳，不混齡，師生比低，沒有周末考前衝刺。 工作內容: 1、班級管理、輔導學生行為 2、批改訂正作業、考前複習 3、親師溝通 4、簡易行政 5、帶活動、特色課程 工作待遇: 1、三節、年終獎金 2、下午茶、零食無限供應 3、常聚餐 4、暑期有薪假、員工旅遊

上班時間：輪班制 09:00-12:30/14:00-18:00/18:00-22:00 薪資說明 無經驗：$32500起（含完整培訓） 有經驗者：$35000～38000起（可議） 臨床助理： 1.協助牙醫師臨床看診時，相關器材與藥物之準備。 2.牙科相關口腔衛生及保健諮詢服務。 3.與患者建立良好關係與慰問關心患者狀況。 4.學習口腔保健專業知識。 5.器械清洗、消毒及機器保養、維護診間整理環境清潔。 6.掛號、預約等相關協助。 7.協助主管所交辦的事項。 8.自費項目解說與收費。 9.需要活潑親切有禮貌，有服務熱忱，喜歡與人接觸，積極進取，團隊配合度高。 10.無經驗可。 櫃檯： 1.協助患者報到掛號與預約回診與病患情緒安撫。 2.協助病歷的建檔、傳送、歸檔。 3.接待現場患者與提供電話接聽語Line、FB訊息提醒等服務。 4.病歷系統操作、管理與維護。 5.庶務性行政工作與收費、零用金管理。 6.自費項目解說與收費。 7.其他，如主管交辦之相關事項。 8.需要活潑親切有禮貌，有服務熱忱，喜歡與人接觸，積極進取，團隊配合度高。 9.無經驗可。 -有供勞健保/勞退/團保 -制度:員工制服/新人完整教育訓練 -休假制度:特休/年假(按勞基法規定) -其他:不定期聚餐活動/員工旅遊(國內/國外)

1.現場營運事務管理及督導 2.業績分析及報告製作 3.營運及人事成本管控 4.公文撰寫及公部門接洽聯繫 5.異業結盟及業務開發 6.年度評鑑、營運計畫、年度計畫撰寫 7.人員培訓、激勵、輔導與管理 8.其他主管交辦事項

百萬年薪招募計畫｜ 銷售顧問・店長培訓・分店合夥人（無經驗可/高額分紅） 如果您厭倦了領死薪水，不想在沒意義的行政庶務中虛度光陰 在晶漾，我們不找「員工」，我們在找「未來的事業夥伴」 我們提供足以安心的保底薪資，以及沒有上限的激勵獎金 只要您有熱情、肯學，我們會傾注資源，陪您從專業銷售成長為具備經營思維的店長。 【核心優勢：為什麼選擇我們？】 1. 實質的合夥體系： 我們不畫大餅，明確的職級升遷與分店合夥制度，讓您在為公司打拼的同時，也是在為自己的事業努力 2. 專業賦能環境： 提供系統化的珠寶鑑賞、穿搭美學與銷售心理學培訓，由主管 1 對 1 指導，確保您快速上手 3. 高含金量收入： 結構化薪資搭配團隊獎金與季度分紅，資深夥伴平均月入 $60,000 - $100,000+ 4. 共好團隊文化： 拒絕惡性競爭與高壓推銷，我們重視長期的客戶信任，而非一次性話術。 【薪資結構：透明、穩定、高上限】 我們相信「財務安全感」是專業表現的基礎： • 固定保障薪資： $29,500（不倒扣，給予新手期最實質的支撐） • 五大達標激勵金（最高 $6,000）： 新夥伴只要維持基本的服務標準與團隊協作即可領取 • 多元利潤分享： • 個人業績獎金： 實力派夥伴挑戰高收入的核心 • 團隊達成獎勵： 拒絕惡性搶單，強調團隊協作共贏 • 季度分紅： 與公司共享經營成果，讓努力變現。 • 表現加權獎金： 針對傑出表現給予額外肯定。 綜合年薪： 優秀新進夥伴首年平均月薪約 $40,000 - $55,000； 資深夥伴與主管挑戰 年薪百萬。 【職涯發展路徑】 我們有清晰的「五年事業計畫」： 1. 第一階段（學習期）： 銷售顧問，掌握珠寶專業知識與精準銷售技巧 2. 第二階段（成長期）： 資深顧問，建立穩定客群，累積客戶關係管理（CRM）經驗 3. 第三階段（管理期）： 門市主管/區域經理，學習營運管理、帶隊領軍 4. 終極目標（合夥期）： 分店合夥夥伴，擁有分紅權利，共同經營品牌版圖 【工作環境與福利】 • 安心保障： 職災險、員工意外險、高額產品失竊保障 • 生活品質： 月休 8 天以上（依勞基法輪排班，兼顧營運需求與個人休假） • 學習福利： 補助國內知名機構進修，我們不僅讓您賺錢，更讓您值錢 • 特有溫情： 重陽敬老金（體貼您的長輩）、年度國外旅遊、節慶獎金 【我們在尋找這樣的你】 • 人格特質： 喜歡美感事物，具備溫度的溝通者。 • 工作態度： 具備自律精神，能享受克服挑戰帶來的成就感。 • 未來願景： 不滿足於現狀，渴望透過專業銷售實現階級躍遷。

我們是清境農場國民賓館，位於南投縣仁愛鄉清境農場，隸屬於國軍退除役官兵輔導委員會，專注於為旅客提供高品質的旅宿服務。我們的主要服務對象以國內外散客及團體旅遊為主，結合當地自然景觀與人文特色，為客人打造難忘的住宿與休閒體驗。 一、職務名稱：櫃檯服務員 二、資格條件： 1. 高中或大專以上畢業，具餐飲觀光旅遊飯店相關科系背景尤佳。 2. 熟悉電腦操作(含WORD、EXCEL、網路等)，具備品德端正、和善、耐心、熱誠，且能適應壓力下工作者。 3. 應徵者資格將以書面先行審查，符合條件者將擇期通知面談。 三、工作內容： 1. 以專業和親切的態度接待旅客，辦理入住和退房手續，同時解答客人的查詢並提供旅遊資訊。 2. 悉心回覆客服訊息，包括留言板、電子郵件及LINE等通訊軟體，確保有效且快速的溝通。 3. 負責客房銷售，系統化帳務處理，包括帳務資料的準確登錄、結帳及晚間提供客房備品服務。 4. 整理與維護住宿資料，支持相關行政管理作業。 5. 嚴格遵守安全操作規範，協助維持旅宿環境的整潔與安全。 6. 處理櫃檯日常運作中的其他臨時交辦事項以確保服務的順暢。 7. 定期檢視系統資料的正確性並提供報表。 8. 辦理現金及信用卡的交易，確保交易紀錄準確且符合法規要求。 四、工作時間：依規定輪休，需配合旅宿業的輪班及排班制度。 五、工作地點：清境農場國民賓館 六、薪資與福利：(年薪13.5至18個月) 1. 薪資範圍32,450元至42,400元，次月5號準時發放，另有每月與每季服務獎金。 2. 提供年終獎金、考績獎金，並於每年進行調薪。 3. 提供免費一日三餐與住宿優惠，非仁愛鄉籍員工可享特惠住宿。 4. 年度免費健康檢查、文康活動補助及員工生日、節慶禮金等福利完善。 七、其他條件： 1. 具退除役官兵身份者將優先考量錄用。 2. 報名方式：請將履歷寄送至cingjing.hrs@cingjing.gov.tw，或至1111人力網站投遞。 3. 所有應徵資料保密處理，審核結果將另行通知。 清境農場國民賓館期待您的加入！若您熱愛旅遊產業，對於提供旅客高品質服務充滿熱情，我們誠摯邀請您加入我們專業又溫馨的團隊，與我們一起為每位客人創造難忘的住宿體驗！立即投遞您的履歷，成為我們的一份子！

薪資說明 無經驗：$32500起（含完整培訓） 有經驗者：$35000～38000起（可議） 臨床助理： 1.協助牙醫師臨床看診時，相關器材與藥物之準備。 2.牙科相關口腔衛生及保健諮詢服務。 3.與患者建立良好關係與慰問關心患者狀況。 4.學習口腔保健專業知識。 5.器械清洗、消毒及機器保養、維護診間整理環境清潔。 6.掛號、預約等相關協助。 7.協助主管所交辦的事項。 8.自費項目解說與收費。 9.需要活潑親切有禮貌，有服務熱忱，喜歡與人接觸，積極進取，團隊配合度高。 10.無經驗可。 櫃檯： 1.協助患者報到掛號與預約回診與病患情緒安撫。 2.協助病歷的建檔、傳送、歸檔。 3.接待現場患者與提供電話接聽語Line、FB訊息提醒等服務。 4.病歷系統操作、管理與維護。 5.庶務性行政工作與收費、零用金管理。 6.自費項目解說與收費。 7.其他，如主管交辦之相關事項。 8.需要活潑親切有禮貌，有服務熱忱，喜歡與人接觸，積極進取，團隊配合度高。 9.無經驗可。 -有供勞健保/勞退/團保 -制度:員工制服/新人完整教育訓練 -休假制度:特休/年假(按勞基法規定) -其他:不定期聚餐活動/員工旅遊(國內/國外)

※年所得最高可達55萬以上 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康不僅提供一份工作，更是一個能讓你安心、有保障，且能持續成長的職涯舞台。 【你的努力，值得豐厚回報】 我們深知照服員的辛勞與無私付出，因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利，讓你的努力得到應有的肯定： ●優渥獎金與福利： - 三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：沐浴獎金、A碼獎金、介紹員工獎金、開案獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從照服員晉升至照服組長、居服督導員、專業主任等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障： －穩定工時：固定白班，休假比照人事行政局公告。 －加班保障：假日若有開班，加班費與相關獎金另計。 【工作內容：你將是長輩們最溫暖的依靠！】 身為青松健康的照服員，你將用專業與溫暖，為長輩們的生活點亮色彩： ●協助生活照顧：提供長輩們身體與日常生活的協助（包含沐浴清潔）。 ●帶領活動：帶領長輩參與各種健康促進活動，讓他們保持身心活力。 ●環境維護：協助機構環境的基本清潔與消毒。 ●團隊協作：參與相關教育訓練，並協助主管交辦事項。

公司特色~ 室內展示場地，高檔裝潢，與一般中古車行做出差異化! 【無需外出開發客戶】，不會讓業務做出尷尬又無助的事情 優秀的辦公環境，不搞小團體，學長姐互相協助! 不定期聚餐，做公益，出國旅遊.等! 【完全無需銷售經驗】，對車不了解也沒關係，我們有完善教育訓練 一對一輔導教學，絕對讓你快速上手，歡迎來挑戰高薪！ 工作內容: 1.車輛介紹及銷售 2.拍攝車輛照片，上架 3.無需外出開發客戶，以網路開發為主 4.半內勤型態業務工作、於各大社交平台上經營專屬個人顧問形象 5.協助客戶售後服務 【現職學長姐~薪資區間: 8萬至40萬】 【歡迎有企圖心的你~加入我們】