轉職熱搜工作

1.每月公司人員執行薪資/獎金計算、核發、報表製作。 2.處理其他一般會計帳務。 3.處理客戶應收款項帳務。 4.協助處理庶務性行政工作(需外出郵局及銀行)。 5.處理其他一般總務事務、收件寄件。 6.需能自主作帳，有獨立作業的經驗與能力。 7. 協助主管處理公務 。

1. 負責工地現場監造，控制工進與施工品質。 2. 人員調派及工程分包安排等相關事務處理。 3. 確實填寫監工日報表及相關行政庶務工作。 4. 核對及必要時協助修正圖面資料。 5. 進行進場材料品質之點收存放及使用查驗。 6. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。

1. 協助客戶對於商品價格的查詢及產品使用等相關的問題 2. 協助業務整理、開立出貨單、訂單之需求 3. 跟隨業務拜訪並且開發客戶 (需要會開車並且有駕照) 4. 顧客連絡資料整理 5. 完成業務主管其他交辦事項 6. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業

1. 社區180戶 2.具備公寓大廈事務管理服務人+防火管理人證照+高樓層防災中心受訓合格證書 3.具有150戶以上大型社區2年(含)以上管理經驗(需檢附經歷)。 4.具備電腦操作繕稿能力、行政文書彙整作業處裡及高EQ之溝通協調親和力。 5.具備製作財報能力 6.管委會交辦事項之執行。 7.負責社區管委會會議召開等事務。 8.請具備良好的溝通能力+領導能力

1. 社區220戶 2.具備公寓大廈事務管理服務人+防火管理人證照+高樓層防災中心受訓合格證書 3.具有150戶以上大型社區2年(含)以上管理經驗(需檢附經歷)。 4.具備電腦操作繕稿能力、行政文書彙整作業處裡及高EQ之溝通協調親和力。 5.具備製作財報能力 6.管委會交辦事項之執行。 7.負責社區管委會會議召開等事務。 8.請具備良好的溝通能力+領導能力

※ 詳細請參見甄選簡章，甄選簡章請詳見本校網頁。 網址https://www.charts.kh.edu.tw/officialweb/frontend，路徑(學校首頁→高中部網頁→重要公告)

1.依公司需求訂定機構年度目標與計畫。 2.規劃及審核公司管理制度。 3.主導執行評鑑業務之相關運作。 4.跨部門溝通協調與社會資源連結與運用。 5.定期召開經營會議督促部門間工作進展。 6.行政優化改善。 7.調派A、B暨業務相關單位聯繫會議出席人員。 8.人員服務品質之追蹤檢討。 9.員工教育訓練安排。 10.主持業務、團督會議及個案研討會。 11.照服員招募、任用及出勤管理。 12.協助核銷作業及公文往返。 13.其他主管交辦事項。

1.教學與教材設計 2.班級經營、親師溝通等事物 3.協助行政事務 4.協助學校活動辦理 5.學校交辦事項 甄選簡章及報名表請自行下載