轉職熱搜工作
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[香山區]日夜班豪宅保全(近中華大學)
月薪 44077元 新竹市香山區 工作經歷不拘(一)負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 (二)收發文件 (三)監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 (四)針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 (五)控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 (六)社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全展開 -
(桃)平鎮校-專任數學老師
月薪 28590~40000元 桃園市平鎮區 1~2年工作經驗私立奧林匹亞文理數學短期補習班|平鎮分班 🎯誠徵數學老師|奧林匹克資優數學教學團隊徵才中! 由蔡坤龍老師創辦的【奧林匹克資優數學】,是華人地區(台、港、中、澳)歷史最悠久、專業度最高的數學競賽機構。 我們致力於一對一與小班制教學,啟發學生的數學邏輯與競賽實力,涵蓋國小至國中課內數學及奧林匹克專用數學教材,協助孩子邁向頂尖學術舞台。 📍工作地點:桃園市平鎮區環南路186巷6號(交通便利,環境單純) ✅【你將獲得的優勢】 🧠 專業師資訓練:每週每月會定期師訓,強化數學實力與教學技巧,讓你站上更高的教學舞台! 💼 系統化教學流程:提供完善教材與教案,讓老師更專注於互動教學與個別關懷。 🌱 個人成長與升遷機會:適任者可聘任為正式專任教師,享有勞健保與完善福利制度。 👨👧👦 溫暖教學環境:我們是一群熱愛教育、珍惜每一位孩子的老師,互助成長、共同進步。 📌【我們正在找這樣的你】 熱愛教學、喜歡孩子、具備高度耐心與責任感 基礎數學能力良好,有意學習奧林匹克數學(無經驗可,公司提供完整培訓) 善於與學生與家長溝通,有團隊合作精神 歡迎新鮮人或具補教經驗者加入我們 💡【加分條件】 教育、理工或數學相關背景者 曾參與或輔導數學競賽者 有志投入長期教育工作的你 ✨不只是一份工作,而是一場對孩子與自己的啟發之旅! 加入奧林匹亞,一起點燃孩子的數學夢,也成就屬於你的教學舞台! 📩 歡迎投遞履歷,讓我們一起在教育的道路上創造不凡!展開 -
全職牙醫助理 39000-60000*歡迎想要實現自我,挑戰高薪,熱血有活力的您*
月薪 39000~60000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘誠祥牙醫集團深耕新豐,湖口和竹南區域,旗下有新豐祥晉牙醫診所,湖口祥悅牙醫診所以及竹南誠心牙醫診所,提供優質牙醫治療服務。 由於醫療品質備受好評,診所業績蒸蒸日上,目前組織擴大召募中,尋找充滿熱情活潑細心的您加入,對自己工作有責任心。診所訓練升遷制度完善手把手帶您成長,薪資福利優渥,通過考核正職跟診助理薪資39000-60000起,適合對自己能力有信心,也願意挑戰高薪的您,歡迎您的加入,與我們共同成長! 1.認識器械、學習操作、環境清潔 2.指導患者做好口腔衛生及保健 3.協助牙醫師看診 4.器械消毒與保養 法定項目 勞保、健保、加班費、週休二日、特別休假、勞退提撥金 福利制度 獎 金 類:全勤獎金、三節獎金、績效獎金 保 險 類:員工團保 餐 飲 類:伙食津貼 其 他:需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度 福利制度 。員工及眷屬免收掛號費,自費療程享優惠 。尾牙摸彩獎品豐富中獎率100%,讓大家收穫頗豐 。薪資遇到國定假日及星期日提前一天領薪 。每月診所提供助理零用金點心費 。員工享有年終、端午節、中秋節及生日禮金慶生活動 。員工聚餐、放鬆按摩等福利,讓平時生活舒減壓力、消除疲勞 。完整員工學習進度表,無經驗一樣能按部就班學習,如遇到問題隨時有人員協助解決 。不定期舉辦各項競賽及技術獎金,以肯定員工的出色與實力 。同事友善樂於助人,工作氣氛融洽 。每年度依考核成績,固定調薪 。有志願者滿一年以上員工,診所可全額補助牙醫助理基礎認證展開 -
店長助理(人性化管理/高績效獎金)
論件計酬 -3000000~-4000000元 彰化縣溪湖鎮 工作經歷不拘~不只是員工更是事業夥伴~~不只是年薪百萬更是事業成就~ 1.協助學習自媒體製作網路諸如FB.IG.LINE.TIKTOK.THREADS等媒體露出 2.協助公司主管處理工作上交辦的事務 3.協助主管相關的教育訓練 4.訓練開發委託及銷售實務、兼學習議價 5.具備良好溝通及解決問題的能力 6.協助成交簽約、收取服務費、點交不動產圓滿完成交易 7. 客戶接待、電話接聽、郵件收發 8. 一般文書資料處理、影像掃描、建檔及追蹤執行狀況 9. 公司文件檔案的建立及管理 10. 協助製作銷售物件上架後台製作櫥窗廣告 11.協助業務運作及報表製作 12.宣導總部或會議重要資訊給公司同仁 本職務提供安全、穩定之就業環境,提升危機處理能力。 需要有高度敏銳度、積極性、溝通協調能力佳且善於表達。 ╔═════════════════════════════════╗ 歡迎應屆畢業生,無經驗肯吃苦可 /二度就業/轉換跑道 ╚═════════════════════════════════╝ ~房地產~近年來房市大夯實現財富自由就是此時此刻~不只是員工更是事業夥伴~ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 歡迎對不動產業具有興趣,尋求快速累積財富,實現財富自由的事業夥伴們 ,加入東森房屋彰化中科溪湖店第壹團隊和我們壹起發達,成就大未來。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– (本公司以人為本,人性化管理兼採固定或變動薪獎,視個人績效.資歷或能力,而特設各種獎勵金制度) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 本店位於彰化縣中心位置,坐收矽品進駐中科猛爆大發展,兼收彰化員林北斗等商圈,產品線從土地開發銷售、新成屋、一般住家、到店面商辦、工業廠房及休閒農地觀光產業等相關土地變更,均有一條龍式專業涉獵一應俱全!展開 -
儲備幹部(人性化管理/高績效獎金)
論件計酬 -3000000~-4000000元 彰化縣溪湖鎮 工作經歷不拘~不只是員工更是事業夥伴~~不只是年薪百萬更是事業成就~ 1.協助學習自媒體製作網路諸如FB.IG.LINE.TIKTOK.THREADS等媒體露出成為下壹個網紅 2.協助公司主管處理工作上交辦的事務 3.協助主管相關的教育訓練 4.訓練開發委託及銷售實務、兼學習議價 5.具備良好溝通及解決問題的能力 6.協助成交簽約、收取服務費、點交不動產圓滿完成交易 7. 客戶接待、電話接聽、郵件收發 8. 一般文書資料處理、影像掃描、建檔及追蹤執行狀況 9. 公司文件檔案的建立及管理 10. 協助製作銷售物件上架後台製作櫥窗廣告 11.協助業務運作及報表製作 12.宣導總部或會議重要資訊給公司同仁 本職務提供安全、穩定之就業環境,提升危機處理能力。 需要有高度敏銳度、積極性、溝通協調能力佳且善於表達。 ╔═══════════════════════════════╗ 歡迎應屆畢業生,無經驗肯吃苦可 /二度就業/轉換跑道 ╚═══════════════════════════════╝ ~房地產~近年來房市大夯實現財富自由就是此時此刻~不只是員工更是事業夥伴~ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 歡迎對不動產業具有興趣,尋求快速累積財富,實現財富自由的事業夥伴們 ,加入東森房屋彰化中科溪湖店第壹團隊和我們壹起發達,成就大未來。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– (本公司以人為本,人性化管理兼採固定或變動薪獎,視個人績效.資歷或能力,而特設各種獎勵金制度) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 本店位於彰化縣中心位置,坐收矽品進駐中科猛爆大發展,兼收彰化員林北斗等商圈,產品線從土地開發銷售、新成屋、一般住家、到店面商辦、工業廠房及休閒農地觀光產業等相關土地變更,均有一條龍式專業涉獵一應俱全!展開 -
士林區儲備幹部|最短3個月升店長!內創制度/完整訓練/起薪43K↑(知名網紅店家團隊)
月薪 43000元 台北市士林區 工作經歷不拘【你的到來,就是來準備開店的!】 我們正在尋找下一位店長主理人—— 在長生塩人,我們提供的不只是工作,而是一條明確的升遷與創業之路。 從儲備幹部開始,學會經營一間店所需的一切, 最快3個月晉升店長,進入內部創業計畫,從打工族變店長、變老闆! ⸻ 【工作內容】 加入後您將進入「儲備幹部培訓計畫」,內容包含: • 門市營運輪值操作(廚房/外場/顧客服務) • 店務管理基礎(進貨、排班、清潔、SOP) • 升遷與領導力培訓(帶人、排班、交接訓練) • 參與月營收討論與內部分享,儲備經營能力 • 與品牌共同成長,進入開店經營者階段 【升遷與發展】 • 內部升遷路線: 儲備幹部 → 店長 → 內部創業/開店主理人 • 內創制度: 成為店長後,可參與品牌開發與新店創業計畫,享有營利分潤機制(店家20-30%獲利) ⸻ 【員工福利】 • 勞健保、勞退 • 三節禮金(端午/中秋/生日) • 激勵獎金、過年紅包 • 春節休假(除夕~初三) • 每日員工餐 • 每月固定聚餐與員工關懷活動 ⸻ 【工作地點】 • 可能參與團隊旗下八大品品牌x 25間門店任一營運 • 地點北中南東皆有門市!任你翱翔! ⸻ 【我們希望你是】 • 想挑戰自我、熱愛服務、渴望成長者 • 對經營有興趣,未來想自己開店者尤佳 • 無經驗可,具備學習力與責任感即可 • 接受輪班與多工操作,願意與團隊共進退者 ⸻ 【應徵方式】 • 電洽:0933-925-328(曾先生) • 信箱:dadaointegrate@gmail.com • 或透過1111投遞履歷,我們將主動聯繫您 【一句話總結】 我們不是在找員工,而是在找下一位開店的合夥人! 想站上店長的位置,讓夢想落地,從這裡開始。展開 -
中山區儲備幹部|最短3個月升店長!內創制度/完整訓練/起薪43K↑(知名網紅店家團隊)
月薪 43000元 台北市中山區 工作經歷不拘【你的到來,就是來準備開店的!】 我們正在尋找下一位店長主理人—— 在長生塩人,我們提供的不只是工作,而是一條明確的升遷與創業之路。 從儲備幹部開始,學會經營一間店所需的一切, 最快3個月晉升店長,進入內部創業計畫,從打工族變店長、變老闆! ⸻ 【工作內容】 加入後您將進入「儲備幹部培訓計畫」,內容包含: • 門市營運輪值操作(廚房/外場/顧客服務) • 店務管理基礎(進貨、排班、清潔、SOP) • 升遷與領導力培訓(帶人、排班、交接訓練) • 參與月營收討論與內部分享,儲備經營能力 • 與品牌共同成長,進入開店經營者階段 【升遷與發展】 • 內部升遷路線: 儲備幹部 → 店長 → 內部創業/開店主理人 • 內創制度: 成為店長後,可參與品牌開發與新店創業計畫,享有營利分潤機制(店家20-30%獲利) ⸻ 【員工福利】 • 勞健保、勞退 • 三節禮金(端午/中秋/生日) • 激勵獎金、過年紅包 • 春節休假(除夕~初三) • 每日員工餐 • 每月固定聚餐與員工關懷活動 ⸻ 【工作地點】 • 可能參與團隊旗下八大品品牌x 25間門店任一營運 • 地點北中南東皆有門市!任你翱翔! ⸻ 【我們希望你是】 • 想挑戰自我、熱愛服務、渴望成長者 • 對經營有興趣,未來想自己開店者尤佳 • 無經驗可,具備學習力與責任感即可 • 接受輪班與多工操作,願意與團隊共進退者 ⸻ 【應徵方式】 • 電洽:0933-925-328(曾先生) • 信箱:dadaointegrate@gmail.com • 或透過1111投遞履歷,我們將主動聯繫您 【一句話總結】 我們不是在找員工,而是在找下一位開店的合夥人! 想站上店長的位置,讓夢想落地,從這裡開始。展開 -
員林區儲備幹部|最短3個月升店長!內創制度/完整訓練/起薪43K↑(知名網紅店家團隊)
月薪 43000元 彰化縣員林市 工作經歷不拘【你的到來,就是來準備開店的!】 我們正在尋找下一位店長主理人—— 在長生塩人,我們提供的不只是工作,而是一條明確的升遷與創業之路。 從儲備幹部開始,學會經營一間店所需的一切, 最快3個月晉升店長,進入內部創業計畫,從打工族變店長、變老闆! ⸻ 【工作內容】 加入後您將進入「儲備幹部培訓計畫」,內容包含: • 門市營運輪值操作(廚房/外場/顧客服務) • 店務管理基礎(進貨、排班、清潔、SOP) • 升遷與領導力培訓(帶人、排班、交接訓練) • 參與月營收討論與內部分享,儲備經營能力 • 與品牌共同成長,進入開店經營者階段 【升遷與發展】 • 內部升遷路線: 儲備幹部 → 店長 → 內部創業/開店主理人 • 內創制度: 成為店長後,可參與品牌開發與新店創業計畫,享有營利分潤機制(店家20-30%獲利) ⸻ 【員工福利】 • 勞健保、勞退 • 三節禮金(端午/中秋/生日) • 激勵獎金、過年紅包 • 春節休假(除夕~初三) • 每日員工餐 • 每月固定聚餐與員工關懷活動 ⸻ 【工作地點】 • 可能參與團隊旗下八大品品牌x 25間門店任一營運 • 地點北中南東皆有門市!任你翱翔! ⸻ 【我們希望你是】 • 想挑戰自我、熱愛服務、渴望成長者 • 對經營有興趣,未來想自己開店者尤佳 • 無經驗可,具備學習力與責任感即可 • 接受輪班與多工操作,願意與團隊共進退者 ⸻ 【應徵方式】 • 電洽:0933-925-328(曾先生) • 信箱:dadaointegrate@gmail.com • 或透過1111投遞履歷,我們將主動聯繫您 【一句話總結】 我們不是在找員工,而是在找下一位開店的合夥人! 想站上店長的位置,讓夢想落地,從這裡開始。展開 -
松山區儲備幹部|最短3個月升店長!內創制度/完整訓練/起薪43K↑(知名網紅店家團隊)
月薪 43000元 台北市松山區 工作經歷不拘【你的到來,就是來準備開店的!】 我們正在尋找下一位店長主理人—— 在長生塩人,我們提供的不只是工作,而是一條明確的升遷與創業之路。 從儲備幹部開始,學會經營一間店所需的一切, 最快3個月晉升店長,進入內部創業計畫,從打工族變店長、變老闆! ⸻ 【工作內容】 加入後您將進入「儲備幹部培訓計畫」,內容包含: • 門市營運輪值操作(廚房/外場/顧客服務) • 店務管理基礎(進貨、排班、清潔、SOP) • 升遷與領導力培訓(帶人、排班、交接訓練) • 參與月營收討論與內部分享,儲備經營能力 • 與品牌共同成長,進入開店經營者階段 【升遷與發展】 • 內部升遷路線: 儲備幹部 → 店長 → 內部創業/開店主理人 • 內創制度: 成為店長後,可參與品牌開發與新店創業計畫,享有營利分潤機制(店家20-30%獲利) ⸻ 【員工福利】 • 勞健保、勞退 • 三節禮金(端午/中秋/生日) • 激勵獎金、過年紅包 • 春節休假(除夕~初三) • 每日員工餐 • 每月固定聚餐與員工關懷活動 ⸻ 【工作地點】 • 可能參與團隊旗下八大品品牌x 25間門店任一營運 • 地點北中南東皆有門市!任你翱翔! ⸻ 【我們希望你是】 • 想挑戰自我、熱愛服務、渴望成長者 • 對經營有興趣,未來想自己開店者尤佳 • 無經驗可,具備學習力與責任感即可 • 接受輪班與多工操作,願意與團隊共進退者 ⸻ 【應徵方式】 • 電洽:0933-925-328(曾先生) • 信箱:dadaointegrate@gmail.com • 或透過1111投遞履歷,我們將主動聯繫您 【一句話總結】 我們不是在找員工,而是在找下一位開店的合夥人! 想站上店長的位置,讓夢想落地,從這裡開始。展開
