轉職熱搜工作
您正在找無經驗的工作,共計34105筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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業務專員(高雄)(薪35000元起,無經驗可)
月薪 35000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘1.定期拜訪既有客戶,及新客戶開發 2.掌握產品測試進度,適時推廣產品,並提供售後服務 3.客戶訂單以及產品庫存管控 4.共同扶持公司業績成長 5.肯認真學習、抗壓性佳、無經驗可(公司提供完整培訓)展開 -
業務專員(桃園)(薪35000元起,無經驗可)
月薪 35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘1.定期拜訪既有客戶,及新客戶開發 2.掌握產品測試進度,適時推廣產品,並提供售後服務 3.客戶訂單以及產品庫存管控 4.共同扶持公司業績成長 5.肯認真學習、抗壓性佳、無經驗可(公司提供完整培訓)展開 -
鋼捲加工助手(週休二日,無經驗可)
月薪 31000~32000元 高雄市小港區 工作經歷不拘1.協助機械操作人員進行鋼捲各式加工(剪裁或分條) 2.產品撿料、產品包裝、清潔保養、機台操作等相關作業 3.無經驗可,需團隊作業展開 -
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組裝工程師、助理工程師(無經驗可)
月薪 33000元 新北市樹林區 工作經歷不拘1.電子產品、組裝作業、安排操作程序 2.針對研發之產品設備功能測試、檢測其可行性,保持機械順利地運轉 3.主管交辦事項 無經驗有意願接受培訓者亦可應徵 無經驗:月薪$33,000~$36,000 有3年以上組裝廠工程師經驗:月薪$42,000起展開 -
台中配管助手-33000無經驗可(電洽0960707268)
日薪 1520元 台中市后里區 工作經歷不拘無經驗可,可以學習一技之長 工作內容: 準備施工的管件和材料,協助切管車牙、輔助師傅完成施工 工作地點: 科學園區,需穿著無塵服 公司福利:勞保、健保、團保意外險、全勤獎金、三節獎金、生日獎金、餐費津貼不定期聚餐等 。 更多相關工作內容,請洽電話詢問 0960-707268,滕S”展開 -
【早班助理美容師】無經驗免費培訓
月薪 28590~35000元 新北市三重區 工作經歷不拘【早班助理美容師】無經驗免費培訓/固定休六、日 💆️ 你熱愛美容美體,想讓自己技能滿點嗎? 只要有心,零基礎也不怕,這裡我們給你機會! 🎯 工作內容: 1. 月薪保障底薪28590元起+高提成! 2. 接待顧客並提供「身體紓壓、美容美體、手足保養」等服務。 3. 採固定班,下午12:00 - 晚上20:00,不必輪班喔! 4. 無需經驗,免費培訓,一週完成初級課程馬上上工。 5. 客源超穩定,完全不需要出門發DM,也不需要推銷商品或課程。 6. 絕無簽約、保證金和押薪的煩惱。 7. 有相關經驗嗎?我們的薪資可以優於市場,等你加入! 🔥適合你加入的條件: - 希望學一技之長?無經驗也超歡迎! - 想找到穩定、不受景氣影響的工作?歡迎來試試! - 目標挑戰高薪人生?這裡實現你的可能性! 🍵 學習期間我們提供: 1. 免費點心與飲品! 2. 技術學習所需的耗材與設備。 3. 學習專用的講義、筆記本和筆。 🎉 【個性開朗樂觀、有責任感】的你更適合! 有經驗者大歡迎,薪資更優待! 📍 面試私訊我們的官方LINE @938kkqtf 預約面試吧!(周一到周五9:00-18:00) 躍出你的未來,期待你成為我們的一員~ 🌟展開 7日回覆 -
包裝/倉儲技術員-無經驗可 (楊梅廠)
月薪 29590~37290元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘1. 物料入庫上架 2. 物料撿料出庫下架 3. 基本的電腦操作作業 4. 產品包裝 5. 偵錯作業 6. 貼標籤作業 7. 標籤樣本維護 8. 基本文書報表作業(Excel&Word) 9. 主管交辦事項 ※無經驗可、配合加班 ※固定班別,需能接受至少兩個班別(中班及夜班另有津貼補助) 班別: 8小時三班制 早班-07:45-16:15 中班-15:45-00:15 夜班-23:45-08:15展開 -
全職牙醫助理-週休二日 【無經驗可】
月薪 31000元 高雄市大社區 無工作經驗跟診 協助醫師 準備看診用所需物品 診間 儀器 器材的消毒、操作 跟診時 需看到口腔中的血液(怕血 請勿應徵) 排班制 每週上五天11診 每診3.5小時 每週需上滿40小時 (每週休2天 一例一休) 週一至週六 休息日1天[以排班表為準] 週日固定 例假1天 週一至週五 早班:8:30 ~12:00 午班:14:00~17:30 晚班:18:00~21:30 週六 早班:8:30~12:00 午班:13:00~16:00 「晚上固定休假」 週日 「固定休假」 獎 金 福 利 :加班費、全勤獎金、年終獎金展開 -
【群富】電話行銷、無經驗🉑保障底薪
月薪 28590~100000元 台中市北屯區 無工作經驗1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.網路開發.電話行銷 3.依顧客需求做文件歸檔.收集資料及簽約 4.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度展開 1日回覆