轉職熱搜工作

1.學習飯店/客房設施基本修繕，維持設備正常運作及故障排除 2.學習飯店設備日常巡檢與操作 3.陪同外部協力廠商修繕與保養作業 4.其他主管交辦事項 ※未來有機會依能力調整薪資

1.susbtrate layout (PCB)、lead frame design 2.印碼格式建立、設計與資料管理 3.客戶產品BOM表與工程圖面的維護及管理 4.客戶包裝流程設計與制定 ＜＜實際內容依專長調整＞＞

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協助門診一切相關事宜：診間清潔、電話客服、跟診跟刀、器械消毒、病人接待、健保行政、病歷整理 等。 無經驗者尤佳，只要你樂於學習，我們都會培訓你各種上述技能。

1.各式建設機械保養維護 2.工作場域庶務處理 3.跟隨師傅學習精進技能 4.無經驗可、汽修相關科系為佳 5.備宿 外縣市人員可 6.歡迎有志者加入，學習精進

精神科急慢性病房護理人員，需有護士或護理師執照 純班別為小夜班 時間：16-24 病人狀況穩定，可獨當一面作業 符合勞基法休假 歡迎退休二度就業 無經驗者可

1.協助牙醫師從事牙齒口腔疾病診斷與治療時，牙醫器材設備及材料的準備 2.診區環境清潔 3.器械消毒 4.處理診所相關事務 5.完成主管交辦事項 ※無經驗可

1.檢查圖樣及材料表，了解零組件規格 2.機台的加工、組裝作業、安排操作程序 3.檢查零件間隙，並用量規、分厘卡，及其他量度儀器校驗其配合之準確度 4.無經驗可

1.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 2.負責內場的餐食管理與人力調配。 3.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.人員的選用及訓練。 5.廠商接洽、決定餐廳內主要的活動、商品。 6.餐廳的其他事項管理。

★想挑戰更高收入，且提升自我能力 ☆願意學習銷售技巧，有無經驗皆可(歡迎應屆、想轉職的你) 【工作介紹】 一、從業務基層學起，提供完整的教育訓練。 二、學習市場機制與人員培訓。 三、具企圖心，對管理工作有興趣者。 四、歡迎自我期許高，想挑戰高薪，公司提供完整升遷制度。 五、無經驗可 **無經驗可** 【薪資福利】 一、保障底薪38000 二、績效獎金＋職務獎金( 平均待遇50,000~80,000 ) 三、通過新進考核者薪資另外調整 四、每季活動競賽獎金 【員工福利】 ☆友善工作環境 ☆年度尾牙、春酒餐會、不定期員工聚餐 ☆每年舉辦優良人員選拔，提供國內外旅遊及培訓 【教育訓練】 *企業內具專責教育訓練機構，完整職涯規劃 *不定期集團國內外培訓，促進各分公司人員交流 2018.07郵輪度假遊 2019.05大板根溫泉度假村培訓會議 2020.07三亞度假遊 2020.11長榮桂冠酒店 2022.09葳格國際會議中心 2024.03昆明春酒 2024.09渥綺全台運動會 2025.10永豐棧全台會議