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1.光纖與網路線路佈放施工 2.門禁系統與監視設備安裝及設定 3.弱電系統工程規劃與建置 4.協助現場工程作業與設備測試 無經驗可，公司提供完整培訓 具弱電、通信或相關工程經驗者佳 具光纖、監視或門禁系統經驗者尤佳 對工程實務有興趣，願意學習技術者歡迎加入

弱電系統(網路、電信、門禁、光纖、線槽等)配管佈線、安裝 整理工程車、每日案件相關物料備齊、主管交辦事項 積極努力、有思想求新求變的人 三個月後依能力調整職務薪水，有一定能力者公司分紅

1. 協助電信系統的基礎維修和安裝，包括電纜和光纖的架設作業。 2. 配合團隊進行設備檢修與維護，確保通訊設備的正常運作。 3. 學習網路架構和電信技術知識，以便逐步掌握專業技能。 4. 協助排除通訊系統的故障，進行原因分析並提出基本解決方案。 5. 操作基本電信檢測工具，進行線路測試和品質控制。 6. 配合進行施工現場的規劃和執行，遵守相關操作流程與安全規範。 7. 在經驗豐富的技術人員指導下學習通訊設備升級與系統配置能力。 8. 無經驗可，需肯學習。

1. 依照作業指示操作 CNC 車床設備 2. 依照工程圖面與檢驗規範，使用游標卡尺、深度規、螺紋規等量測工具進行首件與巡檢(現場會教)，確認成品尺寸、同心度及表面粗糙度符合要求 3.歡迎應屆畢業生

新北市私立新乖乖幼兒園，一家擁有50年歷史的優質幼教機構，致力於為孩子們提供溫暖且多元發展的學習環境，讓每位幼兒在愛與關懷中成長。我們秉持「一家人」的理念，不僅希望成為孩子的第二個家，也希望成為每位同仁熱愛的職場。加入我們，成為孩子成長旅程的守護者吧！ 1. 引導幼兒學習良好的生活習慣，如日常規矩、安全意識，並建立有序的生活方式。 2. 規劃有趣的活動，鼓勵孩子們展現自我，參與團體互動，提升社交能力，迎接成長每個小步伐。 3. 創造愉快的學習時光，與孩子共同探索、學習，激發他們無限的潛力。 我們深信員工的幸福至關重要，這裡提供您： - 免費供餐：一起品味健康美味的餐點 - 自強活動及國內旅遊：放鬆心靈充電加油 - 生日禮金與尾牙活動：讓每個特別日子更溫馨 - 在職教育訓練：與您共同成長每一步 - 健保、勞保及週休二日：保障身心健康與休息 準備好成為孩子生活中的重要燈塔了嗎？快來加入我們吧！

1.協助及訓練幼童建立日常生活的規矩 2.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展

工作內容 開發潛在合作夥伴，拓展市場機會。 與客戶聯繫、拜訪，介紹合作內容。 建立並維護合作關係，協助夥伴順利合作。 蒐集市場資訊，提供市場回饋。 完整教育訓練，無經驗也能快速上手。. 我們希望你 對工作有熱忱，願意學習新事物。 喜歡與人互動，不怕開口溝通。 有責任感，願意接受挑戰。 無經驗可，新鮮人歡迎加入。 加入我們 完整培訓，一步步帶你上手。 年輕團隊，工作氛圍自在。 提供升遷發展與獎金制度，努力看得見。

1.接受公司完整備幹部培訓，熟悉工程作業流程及管理制度。 2.學習輕隔間施工流程。 3.現場作業巡視人員管理及工作安排。 4.工地管理.進度安排及掌控。 5.與業主及包商溝通協調。 5. 工地安全衛生管理。 6.配合主管調度安排，培養帶班及管理能力。

1. 營業稅、營所稅、各類所得扣繳等各項申報作業。 2. 進、銷項發票輸入及日常帳務登打 3. 客戶帳務及稅務問題回覆與處理 4. 會計師臨時交辦事項

《鞋業-ESC》 1. 環境合規與可持續發展 確保鞋業製造過程符合環境法規，監控生產的碳足跡、能源消耗和廢棄物管理，並提出改善措施。 2. 勞工權益與人力資源管理 負責確保勞工條件符合當地及國際標準，如禁止童工、強制勞動，保障工作環境的安全性和舒適度。建立公平的工資制度、合理的工作時間，並提供培訓與發展機會。 3. 供應鏈的社會責任管理 確保供應商在材料供應、製造過程中遵循社會責任標準，包括環境保護和勞工權益。進行供應鏈審查，確保每一環節都符合ESG政策。 4. 多樣性與包容性政策 內部推動多樣性與包容性，確保招聘、晉升和培訓過程中的公平性，不因種族、性別、年齡等因素造成歧視。提升公司內部文化的包容性，並確保人才流動多樣化。 5. ESG報告與持續改進 定期編制ESG報告，向公司管理層報告在環境、社會和治理方面的進展。根據公司業績、行業趨勢及法規變更，調整並完善ESG策略，以確保其與行業標準接軌並持續改進。 資格要求： 1. 有企業社會責任或ESG永續管理師、或碳盤查證書相關等工作經驗，了解相關法律法規和行業標準。 2. 優秀的溝通和協調能力，能夠有效地與不同層級的員工和外部合作夥伴互動。 3. 有良好的分析和報告能力，能夠制定和監控績效指標。 4. 具有團隊合作精神，能夠在多任務環境中有效工作。