轉職熱搜工作

1.擔任組助理及行政庶務工作，如主管會議安排及協助追蹤確認主管交辦事項、文書資料處理。 2.負責辦理組內活動、空間規劃和辦公室環境優化。 3.組內業務相關報銷事宜、合約與文件之相關文檔行政作業，並協助空間及實驗區域管理 4.協助組長室相關專案執行，收集彙整資料、收發公文並處理會簽文件。 5.其他主管臨時交辦事項。

本團隊之專案管理師主要負責下列三項主要任務： 1. 計畫專案管理：負責規劃、執行專案相關工作、與監控產出品質。包含市場關鍵資料搜集、計畫書撰寫、協調跨部門業務、帳務管控、計畫進度監控、與產出跟催 2. 團隊合作溝通：具備邏輯思維與溝通能力，能有效溝通協調內外部團隊與客戶需求 3. 支持部門行政：包含主管會議預約與安排、部門活動協助辦理等

1. 協助美洲區域產業情資等資料收集與分析，如美洲區域產業政策資訊、國際領導廠商布局動向、國際研究報告等定期盤點和收集。 2. 國際合作專案計畫管理，如計畫經費管控、進度管理追蹤、成果彙整等簡報或報告撰擬，及計畫管理行政作業等。 3. 其他政府計畫交辦業務或主管交辦事項，如美洲重要產學研訪團單位背景收集、訪客接待規劃，及會議記錄和結論整理等。

1.保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail、電話，並確認交貨期。 2.與業務、訂位組、OP、機場同仁各部門協調處理客戶出貨。 3.輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將出貨資料存檔備份。 4.依據客戶要求製出貨指示單,安排出貨處理。 5.與國內、外E-mail聯繫/回報出貨狀況。 6.出口報關作業協助處理。 7.貨物追蹤系統之更新/維護。 8..能夠利用 Excel 函數產生有用的數據，以便更好地與內部團隊保持一致，例如 Vlookup、Text to column….etc.

●工作內容： 1. 介紹及銷售門市商品 (含配件、3C商品、門號、小家電等) 2. 熱情且即時的服務：接待顧客及協助處理疑難雜症和售後服務 3. 辦理電信相關業務 4. 配合公司制度規範處理店內事務 ●薪資待遇： 月薪32,000+全勤1,000+數位學習津貼1,000+各項獎金 ●營業時間： 11:00-21:00(每間店略有不同) ●休假天數： 每月約8~11天(每月天數有所不同) ●上班地點：依居住地分配至各門市/全台皆有門市據點

🧭 工作內容 負責倉儲營運與供應鏈管理，確保物料供應順暢無虞。與業務團隊密切協作，以支持營運需求並達成公司目標。 🎯 主要工作職責 • 管理產品進出貨作業：確保所有倉儲產品進出流程準確且即時處理。 • 倉儲空間規劃與優化：持續評估並調整儲位配置，以提升空間效率並因應營運成長。 • 定期盤點控制：執行倉庫及寄售品的定期循環盤點，以確保庫存準確性。 • 營運異常處理：發現、排除並解決作業異常，並迅速回應緊急狀況。 • 供應商協調與執行：作為倉儲營運相關供應商的主要聯絡窗口，確保任務執行一致且即時。 • 高階供應鏈管理：策略性規劃、指導及協調端到端的物流、運輸、儲存與配送活動。 • 庫存週轉率管理：監控、計算並分析產品週轉率，確保庫存水平最適化，避免積壓或短缺。 • 市場導向庫存分析：進行以需求為導向的分析，以維持與市場動態相符的適當庫存水平。 • 產品供應監控與協調：評估產品供應狀況，作為供應鏈夥伴之間的主要聯繫窗口，管理交期與補貨周期。 • 團隊與專案支援：協助主管交辦的任務，包括流程持續改善相關事宜。 • 臨時性供應鏈專案：參與或主導與 STTW 供應鏈相關的專案，促進營運卓越與業務目標達成。

1. 服務台相關業務 (拾得物/遺失物處理、外幣兌換、店內.外服務諮詢、嬰兒車/輪椅/行動電源借用服務、兒童走失細心照料、代售郵票) 2. 館內播音。 3. 電梯內、外接待顧客。 獎金/禮金 1. 三節禮金:春節/端午/中秋 2. 生日禮金 3. 婚喪喜慶各項禮金 4. 年終獎金/周年慶獎金/員工紅利 補助 1. 國內外員工旅遊 2. 國內外旅遊補助 3. 子女獎助學金 4. 急難救助金 5. 住院慰問金 其他福利 1. 員工定期健康檢查 2. 完善的教育訓練制度 3. 生日假 4. 舒壓按摩服務 5. 員工購物優惠 6. 育嬰縮短工時假提供八成薪資 7. 超商自販機、員工優惠咖啡

一、機電、空調 1. 機電、空調工程之執行、維修保養與管理 2. 室裝、機電、空調圖紙審查 3. 工程監造、施工管理、安衛管理、驗收相關工作 二、室內裝修 1. 店內裝修工程之執行與管理 2. 店內裝修，室裝、消防送審辦理協調溝通 3. 內裝修各項圖紙審查 4. 工程監造、施工管理、安衛管理、驗收相關工作 三、其他業務 1. 百貨賣場大樓主要設備保養(機電、給排水、空調) 2. 一般例行性工作(照明、維修) 3. 協助樓面進行改裝與其他工務事宜 4. 維護大樓正常運作(設備) 5. 夜間值班(另附值班津貼) 6. 主管交辦任務 獎金/禮金 1. 三節禮金:春節/端午/中秋 2. 生日禮金 3. 婚喪喜慶各項禮金 4. 年終獎金/周年慶獎金/員工紅利 補助 1. 國內外員工旅遊 2. 國內外旅遊補助 3. 子女獎助學金 4. 急難救助金 5. 住院慰問金 其他福利 1. 員工定期健康檢查 2. 完善的教育訓練制度 3. 生日假 4. 舒壓按摩服務 5. 員工購物優惠 6. 育嬰縮短工時假提供八成薪資 7. 超商自販機、員工優惠咖啡

針對螺絲製造業 : 1. 生產與排程管理： 具備規劃、安排和控管生產進度的能力，以最有效率的方式運用人力、 設備與物料，確保訂單準時交付。熟悉生產指標如稼動率（OEE）、產能利用率等。 2. 團隊領導與人力資源管理： 能夠建立高效、穩定的生產團隊。包含人員的招募、培訓、績 效考核、激勵與溝通協調。在傳統產業中，如何傳承技術、管理不同世代的員工。 3. 跨部門溝通協調： 作為生產核心，需與業務、採購、品管、研發等部門緊密合作。能有效 溝通，確保資訊流暢通，共同解決問題，達成公司整體目標。 4. 安全與環境管理： 熟悉並落實職業安全衛生法規，推動工廠6S（整理、整頓、清掃、清 潔、素養、安全），建立安全的工作環境。同時，需關注環保法規。

◆ 薪酬計算與二代健保申報：計算各派遣人員的薪資與二代健保，並進行相關作業。 ◆ 保險理賠、給付申請：向勞保局、保險公司進行相關申請，並追蹤各項理賠、給付之申請進度，以回報給人員/對應窗口。 ◆ 人資行政業務：處理其他客戶聯繫事宜，如：在職證明申請、勞健保加退通知。 ◆ 完成其他主管交辦事項。 【適合對象】#細心 #獨立作業 #Excel ▶熟悉文書作業，並能使用基本函數。 ▶具良好的溝通協調能力，能有條理的［清楚說明］事情者。 【福利與環境】 ◆ 除了具勞、健保之外，另享公司全額負擔的團險！ ◆ 享三節獎金、年終獎金...等獎金與津貼，另有不定期的員工聚餐。 ◆ 準時上下班，即便在月初也能18點10分前打卡下班！ ◆ 通過試用期後會調薪，而每年除了年終外，也會再額外調薪！ ◆ 交通便利，不只鄰近2個捷運站(走路8分鐘內)，1樓大門口更直接有個公車站！ ◆ 辦公環境單純、舒適，冷氣也無限制！