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轉職熱搜工作

您正在找業務推廣的工作,共計55427筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 知名整合行銷公司 公關總監

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 1200000~1400000元 台北市中正區 10~11年工作經驗
    組織狀況 & 職責: 公關部門總監, 管理人數10位, 領導公關部門,發展高科技與醫療產業相關公關專案,強化公司品牌聲量與議題操作力,擴展新客戶與媒體合作關係,推動團隊與業務整體成長。 人才需求條件: 1. 至少 8 年以上公關或整合行銷經驗,3 年以上團隊管理經驗 2. 曾服務科技或醫療相關產業客戶者優先 3. 優異的新聞稿撰寫與議題操作能力 4. 具備簡報設計與提案能力 5. 具備創意思維與策略規劃能力,邏輯清晰、能處理高壓狀況 6. 具備高度情緒管理、跨部門協作與溝通談判技巧 7. 英文聽說讀寫必需流利 工作職掌: 1. 團隊管理與人才培育 (1) 帶領並發展 8-10 人以上的專案團隊,提升團隊專業力與合作效率 (2) 建立內部 SOP 與知識分享機制,支持人員職涯成長 2. 制定並達成年度公關業績目標 (1) 擬定年度策略與資源配置,確保公關部門業績符合公司發展方向 (2) 管理預算與資源,優化成本效益。 3. 拓展高潛力產業客戶群 (1) 聚焦 IT 科技、AI、雲端運算、以及醫療健康等產業的潛在客戶開發 (2) 協助制定產業溝通策略與服務流程,提升垂直產業影響力 4. 媒體關係與議題管理 (1) 建立與強化主流及產業媒體網絡,提升品牌議題能見度 (2) 處理危機溝通,協助客戶或公司妥善應對公關風險事件 5. 專案品質與流程優化 (1) 主導專案提案、執行與回顧流程,確保服務品質穩定、客戶滿意度高 (2) 制定並落實內部專案監控與品管機制 6. 國際媒體與代理合作 (1) 協助總經理對接國際媒體代理商與廣告合作夥伴,擴展品牌曝光資源 (2) 推動跨境媒體協作與議題規劃,提升國際曝光度與公信力
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  • 工具機業務主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 6~7年工作經驗
    工作經驗 六年以上工具機或高階機電設備業務銷售經驗 新市場業務與代理商開拓經驗五年以上 業務主管三年以上經驗 ERP或CRM系統導入與使用經驗 具行銷經驗或行銷部門主管經驗尤佳 工作能力與要求 英文聽說讀寫流利 樂觀積極態度, 能正向處理工作壓力與挑戰 樂於處理人際議題,能帶給客戶專業信任感。 須經常國外出差 ( 約10次/年 ) 底薪(固定月薪)+獎金 底薪依工作經驗、能力與未來發展性敘薪 業務獎金以公司營運成果、接單成果、新市場新代理商開發成果決定 兩者相加 100~150萬
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  • 業務資深處長/副總

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 8~9年工作經驗
    Lead Sales team: business projects to achieve company targets. Explore business opportunities by digging out customers insight and demand Business plan developing and implementation. People management: team building and development for team members. Motivate the team to drive up business and coach the team for delivering good quality works. Relationship Management: build strong and good business relationship with key stake holders of customers.
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  • NB 業務處長/資深經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    NB 業務處長/資深經理 (有OEM/EMS經驗,新美系客戶,內湖)
  • 業務主管(理級)/能外派

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 6~7年工作經驗
    1.業務目標、策略規劃、執行與整合 2.業務組織架構、招募與教育訓練規劃 3.集團專案整合、推動與執行 4.產業高階人脈經營運作 5.公司經營策略規劃與整合 6.部門KPI達成與執行管控 7.市場開發策略執行與管理 8.客戶關係維護與管理 9.跨廠市場整合串聯與管理 需求條件: 1.熟機械、自行車、電子...產業業務經驗 2.6年以上業務管理經驗(管理人數6人以上) 3.國台語流利, 具英語能力 4.熟悉office作業、ERP 5.可配合公司需求外派
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  • 建設公司 業務主管 (台中)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 65000元 台中市西區 8~9年工作經驗
    1. 大學或碩士畢, 必需具有社區管理 或是交屋對保等經驗 2. 管理兩位業務. 原職位人員已經升遷, 補缺一位 3. 建設公司跟代銷之間的窗口, 須瞭解交屋, 客戶需求及市場相關資訊, 才能跟代銷公司對接 4. 熟悉客戶簽約、收款、客變、對保、過戶、撥款及驗交屋等作業。 5. 預售屋、成屋買賣合約書之擬訂。 6. 公司代管期,物業遴選與建議、督導物業人員的管理。 7. 籌備召開區權會及成立管委會、管委會意見協調處理、公設驗收及移交、社區函文回覆等作業。 8 售後服務與後續修繕處理、修繕分析報表製作。 9. 內部跨部門溝通協調; 外部不需跟客戶應酬, 公司沒有應酬文化 10. 月薪NT$65,000,年薪(含業績獎金)約14.5個月或以上, 看結案案件大小
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  • Robot國外業務主管(處級~理級)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗
    Robot國外業務主管(處級~理級) 產品: 非工業用service 型機器人,例如展場導覽機器人、餐廳服務機器人、掃地機器人…。(目前已經有RFQ) 工作地點: 內湖 條件 有非工業用Robot 相關業務經驗10年以上。
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  • 集團國外業務經理(集團總部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 工作經歷不拘
    1.協助子公司、經銷商市場三個品牌通路策略 2.協助審核子公司、經銷商產品組合計劃及競爭性 3.協助子公司、經銷商市場拓展 4.產品規格&特性了解且能開出有競爭力產品規格 5.競爭者價格熟諳且能設定產品價位 6.客戶知識/市場管道&區域特性了解且能與客戶共同進入各銷售管道 7.生產&品管流程了解 且能為客戶排除交貨與品質的問題 8.售服系統了解 並協助客戶架構相關連結系統
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  • 數位影像事業部 業務處長/協理主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市五股區 5~6年工作經驗
    研究所以上科系不拘,具電腦週邊產品或IT產業 8 年以上業務經驗 英文聽說讀寫流利,具業務主管資歷\r 熟悉OEM/ODM 具DSC , web cam , DV通路行銷經驗佳
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  • AL-[融資公司]台北零卡分期消金業務協理,月薪約12~15萬

    月薪 120000~150000元 台北市松山區 10~11年工作經驗
    公司為知名融資集團,位於台北市 職稱: 商品業務主管 (資深經理~協理) Report to 總經理 需要帶20-30位業務 工作內容: 1. 主要負責新通路商開發、既有廠商維護、資產品質維護、合作通路型態及會員分期生活圈業務開發 (不含汽車貸款融資) 2. 部門管理與績效指標: -擬定部門各項年度目標 -掌握市場變化及訊息,訂定策略使目標達成 -維持良好業務發展,確保公司整體收益 -組織及人員管理發展,健全公司體質 -擬定業務發展計畫,維持業務永續發展
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