轉職熱搜工作

-規劃、執行及檢查現場勞動安全作業，並負責相關教育訓練與內外業協作。 -督導及協助工地環保作業與相關事務，確保符合規範要求。 -整理與統計勞安資料，參與及支援各類安衛會議與報告。 -協助施工專案執行職業安全衛生設計變更及相關業務。 -完成內部行政及總務事務處理，維持辦公運作順暢。 若有(電匠)室內配線乙級技術士者，或有意考取者擇優錄取。

稅務與帳務管理 -負責營業稅相關帳務處理及申報作業。 -執行 AP 應付帳款審核、傳票及日常帳務處理。 -協助 GL 月結作業，確保帳務及稅務資料正確，符合內控與法規要求。 資金管理與財務報表 -協助日常資金調度及現金流管理。 -執行月結作業，協助財務報表編製及財務資料彙整。 ERP 系統與流程優化 -參與 ERP（NG）系統導入後之財務流程優化。 -支援 UAT 測試、系統問題排除及 GBS 帳務移轉。 跨部門協作與專案支援 -與業務、採購、Lab 等內部單位及外部合作夥伴協作。 -支援在地財務營運、稅務相關作業及財務專案導入。

工作地點｜ 桃園市中壢區 職務亮點｜ 如果你對汽車產業有熱情，也喜歡從市場、消費者與競爭對手的角度思考產品，你將有機會參與一款產品從「市場洞察」到「上市」的完整旅程。 這個職位將與產品開發、製造、業務、訓練、溝通等跨部門團隊密切合作，從競品分析、產品策略，到上市溝通與市場執行，讓你的行銷專業真正轉化成產品競爭力與市場成果。 主要工作內容｜ • 市場與競品分析: 蒐集市場、競品及產業趨勢，掌握消費者需求 分析產品競爭力，提供產品策略與市場決策參考。 • 產品策略規劃: 規劃產品定位、特色及市場策略 與區域及產品團隊合作，掌握未來產品發展方向。 • 新品上市: 整合產品、製造、業務、行銷及訓練等跨部門團隊，推動新品上市 分析競品並定義產品 USP，規劃上市溝通與市場策略 確保產品上市準備及時程順利執行。 條件要求｜ •大學以上學歷，商管、行銷或相關科系。 •具 3 年以上行銷相關工作經驗。 •對汽車產業充滿熱情，有汽車產業經驗者尤佳。 •具備市場分析、產品行銷、產品規劃或上市專案經驗者加分。 •英文聽說讀寫流利，TOEIC 700 分以上。 •具備良好的溝通、簡報、團隊合作及問題解決能力。 •能在快速變動、多任務及高時效環境中保持效率與品質。 •具備開放思維、主動積極、責任感與高度 ownership。 •具備良好邏輯與批判性思考能力，能從數據與市場資訊中找到關鍵洞察。 •熟悉 MS Office，尤其是 Excel、PowerPoint。

※此職位與主辦會計互為職務代理人，需於彼此請假時協助處理日常作業。 【工作內容】 1. 協助收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，登錄會計系統製作傳票。 2. 執行傳票編製與憑證審核，維持帳務處理品質。 3. 協助管理應收應付帳款，追蹤款項收付狀況。 4. 協助電子發票上傳相關作業，並協助其他一般會計帳務。 5. 整理並歸檔各項發票、單據及憑證，供會計師事務所稅務申報使用。 6. 協助例行盤點作業，確保帳實一致。 7. 主辦會計請假或職務出缺期間，代理日常會計業務。 8. 其他主管交辦事宜。 ※此職位為國際貿易業代招，屬一般正職職缺，非約聘制、派遣制。

☆ 企業代招，錄取即正職 : 【上班地點】苗栗縣銅鑼鄉 【上班時間】8:00-17:00 (幾乎不加班) 【休假制度】週休假日、見紅休 【其他福利】 年終保底1個月，端午中秋各0.5個月 (請備註應徵職缺1或2 謝謝) ★【職務1】設計專員 【薪資】月薪$50,000起，實際依能力面議 【工作內容】 1.使用Autocad、Revit操作繪製與整合工程圖面 2.圖資管理、設計圖修正與繪製 3.熟悉CAD介面整合與檢討 (***有半導體經驗優先錄取***) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ★【職務2】人力招募專員 【薪資】月薪$40,000起，實際依能力面議 【工作內容】 1.招募與人資作業：執行招募甄選、建置核薪機制與基礎 HR 業務流程 2.財會與成本分析：負責基本會計帳務、報表編製與產品/營運成本計算分析 3.跨部門協調：協助處理財務與人資相關行政與法令合規事項 (***需有HR相關經驗、熟悉office 軟體操作***)

【徵才職缺】 HR Generalist，一位。*此為約聘缺 【職缺亮點】 1.外商一般製造業 2.科技公司合作對象，發展前景佳。 3.負責員工比例約 1:100 【上班地點】 1.地點：集團蘆竹廠區辦公室，若有需要時須前往大園廠區。 *頻率約一個月兩次，交通工具不拘，但具備汽車較為方便。  【職務內容】 此職缺為 HR Full Function 類型職缺。職務內容說明如下。 人事行政事項： 1. 一線員工班表安排，並確保每位同仁工時安排符合相關規定。 2. 員工加退保等，其餘相關的人事行政業務，內部文書處理等等 人事薪酬事項： 1. 每月蘆竹、大園廠區員工差勤確認。( 具備差勤系統，負責確認差勤資料正確性與即時性，薪酬計算由總部人資負責) *蘆竹廠區總人數約 70~80 人，大園廠區總人數約 30~40 人。 員工關係事項： 1. 向廠區一線人員說明各項人資相關規定。 招募工作事項： 1. 協助廠區員工履歷篩選，願意協助面試者佳。 2. 員工到職相關事宜安排與報到介紹。 員工訓練： 1. Orientation 新人訓練事宜。 【專業要求】 1.具備人資經驗三年以上，有廠區或類似背景尤佳。 2.細心、有耐性，能夠與製造業一線員工溝通。

工作地點｜ 台北市中山區(靠近雙連、中山捷運站) 職務亮點｜ • 跨國協作：直接參與台灣分公司與總公司網路架構對接與維護 • 技術廣度：從 Server 架設、管理到資訊安全策略執行，完整掌握企業 Infra • 專業成長：深入了解企業 IT 運作與跨部門協作流程 • 挑戰與成就感：工作成果直接影響公司網路安全與運作效率 主要工作內容｜ • 網路系統與伺服器管理，確保企業 IT 基礎建設穩定運作 • 資訊安全管理與策略執行，維護公司資產安全 • 技術支援與設備對應，提供內部使用者與業務單位技術協助 • 熟練 「報連商」流程：問題回報、聯絡協調、商務處理與重點整理說明 • 與內部同仁溝通協調，確保網路系統順暢運作 • 協助 ERP、CRM 等企業系統之操作管理、問題排除及功能優化。 • 負責系統測試、上線及後續維運追蹤。 條件要求｜ • 具備完整 網路架構知識（Firewall、Server 等） • 有企業 IT / 系統管理或網路管理（Infra / MIS）相關工作經驗 • 具備跨部門協作與報連商能力 • 細心、負責，能處理突發網路或設備異常 薪資福利｜ • 月／季績效獎金 • 夏季獎金 • 年終獎金 • 三節獎金 • 完善的績效獎勵制度 • 明確的職涯發展及升遷制度 職涯發展｜ 不僅限於日常 IT 系統維運，更能深入了解企業營運流程，參與內部系統優化、數據應用及各項 IT 專案。 隨著經驗累積，將逐步培養需求分析、系統規劃、專案管理及跨部門溝通等能力，未來可依個人專長往 企業系統、數據分析、IT 專案管理、資訊安全或數位轉型等方向發展。 透過實際參與公司各項資訊專案，累積從「系統執行」到「解決企業問題」的完整 IT 能力，並朝專業 MIS／Business IT 人才及管理職發展。

✨面試免出門，只需參加線上說明會 ✨入職即享外商正式員工福利 ✨全球五百大外商企業招募內勤人員 【工作地點】 ・高雄市新興區民族二路95號16樓，富邦銀行樓上 【工作內容】 ・以電話方式，聯繫客戶並推廣產品 ・公司會提供客戶名單，不用自己開發 ✔️工作內容單純，公司提供完整資源 ✔️免陌生開發、免外出拜訪客戶 ✔️完整教育訓練，專人帶領快速上手 ✔️想穩定發展或挑戰高收入，都有機會 【工作時間】 ・週一至週五 ・固定日班，免輪班 【休假制度】 ・固定休六日、見紅休 【薪資】 ・有底薪＋獎金 【薪資福利】 1. 保障每月底薪＋每月高額獎金 2. 新人達標獎金，前半年每月$5000 3. 年終獎金(保底獎金2個月) + 三節獎金 4. 獎金每月無上限 5. 特休＋有薪病假／生理假／颱風假 6. 員工年度健檢 意者請先投履歷，Rola幫您優先安排面試♡ →https://reurl.cc/LQYW2X ♡♡♡ 快速求職就找Rola ♡♡♡ (1) LINE詢問→點擊連結 https://lin.ee/TzerZKk 或搜尋 @677wodbf（記得+@） (2) 留下姓名、電話、應徵職缺，即可預約 (3) 有問題也可以先加LINE詢問呦

✨擁有 1-2 年銷售、「業務」及「陌生開發」經驗超加分(包含 客服、門市、業務、店銷等)。 ✨週休二日-見紅休 ✨入職滿三個月即享10天年假 ✨獎金無上限、第一個月薪水兩倍 ✨可接受外勤加分(公司全額補助) ✨近捷運『市政府』走路5分鐘 【台北/新北/基隆區】 加入Ubereats業務團隊，深入台灣餐飲市場，創造新商機！ ✔ 趨勢產業：掌握外送平台商機，深入了解台灣餐飲市場動態。 ✔高轉換率：明確的目標市場與豐富的開發機會，讓你輕鬆締造業績。 ✔自由有彈性：外商開放工作文化，活潑且鼓勵創新的工作氛圍。 ✔無經驗也免驚，在職前兩個月有每月按比例計算之保證獎金!! 【工作內容】 - 陌生開發：聯繫未上線的中小型餐廳，洽談合作並完成簽約，實現每月業績目標。 - 業績管理：熟練使用內部CRM系統，追蹤及優化銷售進程。 - 客戶關係經營：提供客製化的銷售建議，幫助餐廳提升業績並優化營運效能。 - 推廣資源運用：向餐廳推介Ubereats的行銷活動和營運工具（電話聯繫＋實地拜訪）。 ✔ 全職工時超彈性 ✔ 每月業績獎金無上限，另有季獎金 ✔ 一週一次辦公室實體會議，彈性遠端工作 【薪資待遇】 - 月底薪37,000 - 55,000（依學經歷與面試表現核薪） - 在職前兩個月有每月按比例計算之保證獎金12,000 - 入職獎金一個月！等於第一個月薪水兩倍 - 每月業績獎金無上限，月均薪60-70k，優秀者月薪破10萬不是夢！ - 每半年一次考核調薪機會 【其他福利】 - 優於勞基法的假別制度，年福利假10天+ - 免費早午餐、果汁咖啡、精緻水果無限量供應。 - 外勤開發交通實報實銷、出差住宿補助、餐費補助。 - 配發公務手機及筆電。 - 完整業務培訓，不怕找不到人問。 - 各大節慶活動及不定期聚餐。 理想的你，具備這些特質 ✔ 具陌生開發經驗佳，無經驗也ok，只要展現你的企圖心！ ✔ 溝通能力強，能靈活應對並展現自信與熱情。 ✔ 數據導向，具備快速分析與解決問題的能力，有績效規劃概念。 ✔ 樂於接受挑戰，適合公司的快速步調與熱血氛圍。 ✔ 能配合短期出差，交通、住宿與餐費由公司提供（約2周-1個月）。 如果你是喜歡與人互動、有業務熱忱，且對目標有執行力的好手，這就是你發光發熱的舞台！

1.資料Keyin、文件掃描 2.資料核對 3.開戶審核 薪資： 無證券商業務員證照$205/hr 有證券商業務員證照$237/hr 例工作日20天，每月約$37,920 工作日若22天，每月約$41,712 時間：週一~週五 8:30~17:30/見紅休 福利：雙週下午茶、過年開工紅包、生日禮金、婚喪喜慶補助 【上班地點】 台北市松山區敦化北路170號7樓 【聯絡資訊】 ConBiz - Katheryn L1NE: jiao000 電話: (02)6605-8244