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€誠徵國小課輔老師｜用教育熱忱點亮孩子的未來 我們正在尋找對教育充滿熱情、善於溝通的你！ 如果你喜歡與孩子互動、享受教學帶來的成就感，歡迎加入我們的團隊，一起陪伴孩子成長、創造優異學習成果！ ––- €職位說明 · 職稱：國小課輔老師 · 工作內容： 1. 輔導國小學生課業，解答學習疑難。 2. 與家長保持密切溝通，定期回饋學習狀況。 3. 協助課程招生與續班推廣，維護學生學習動機。 4. 設計與調整輔導計畫，提升學生學業表現。 5. 參與教學會議，持續精進教學品質。 ––- €薪酬福利 · 固定月薪：保障收入穩定，享有勞健保與福利制度。 · 績效獎金：根據以下指標額外發放獎金，多勞多得！ · 續班獎金：學生持續參與課程，每學期頒發獎勵。 · 招生獎金：推薦新生報名，按人數發放。 · 成績獎金：班級成績優異額外給予獎勵。 · 成長空間：定期培訓、教學資源支持，提供職涯晉升管道。 · 團隊氛圍：友善協作環境，資深教師引導，共同成長。 ––- €我們希望你 · 對教育有熱忱，喜歡與國小階段的孩子相處。 · 具備良好溝通能力，能與家長建立信任關係。 · 有責任感與耐心，願意陪伴學生克服學習挑戰。 · 具教學、輔導或客服相關經驗者優先，無經驗可培訓。 · 基本電腦操作能力，能使用基本軟體。 ––- €應徵方式：人力銀行應聘或來電，我們將儘快與您聯繫！ ––- €加入我們，你將獲得 · 一份結合教學成就與薪酬回報的暖心工作。 · 看見孩子進步時無可替代的成就感。 · 持續成長的教學職涯與團隊支持。 讓我們一起為孩子鋪墊學習的每一步，成為他們成長路上的重要夥伴！

愛迪生文教機構_私立愛得生文理短期補習班，位於純淨的蘭陽平原，擁有兩所充滿愛與活力的校園。我們致力於為每一位學生創造快樂且高效的學習環境，從幼稚園到補習班，提供一條完整而無縫的學習鏈接，幫助孩子全面成長。我們的努力與成就，來自家長的掌聲與孩子的學習成果，用教育點亮每一個未來。 工作內容： 1. 負責補習班日常運營管理，包含課程規劃、行政作業與設備維護，確保日常運作高效流暢。 2. 制定教學目標和課程計劃，統籌各科教師進行教學活動，監督教學過程並提供專業指導。 3. 規劃學生學習進度，協助安排考核與測驗，分析評估學生學習成效，因材施教促進學生進步。 4. 統籌班級管理，維護班級秩序，建立良好的學習氛圍與學生互動，提升學習體驗。 5. 主動與家長進行溝通，解釋學生學習狀況，聽取家長意見，尋求家校合作，促進學生成長。 6. 負責教師團隊的人員管理，包括招聘、培訓及工作表現評估，確保教育品質穩定。 7. 協助推動招生與課程宣傳活動，完善市場推廣策略，提升補習班知名度與學生人數。 8. 定期參與教育政策與市場趨勢分析，制定發展方案，持續提升補習班的學術與經營成效。 加入我們，您將得到： - 穩定且有吸引力的薪資待遇。 - 清晰的職涯成長規劃及專業發展機會。 - 和諧友善的工作氛圍，與熱忱的團隊攜手合作。 - 完善的休假制度，讓工作與生活達到平衡。 快來加入愛迪生文教機構，讓我們攜手為教育創造更多價值，點亮每一個孩子的未來！

職位介紹： ✧ 儲備幹部──未來的店長，馬修嚴選重要營業幹部，門市成功運作的關鍵推手。 ✧ 公司與門市的溝通橋樑，經營管理至少1家門市。 ✧ 教育訓練期間須經門市歷練至少1年，紮實的基礎訓練是成為傑出店長的必經過程；未來可繼續晉升營業單位高階主管。 需要具備： 1. 良好溝通與協調力 2. 能獨立完成銷售計劃與執行 3. 談判技巧與建立團隊能力 4. 財務分析能力 工作內容： 1. 顧客服務與產品銷售：熟悉、介紹及銷售門市商品、了解及探詢消費者的需求並給予專業建議、須具有服務的親和力及應變力、顧客訴願處理、開發客源及顧客關係管理 2.店務相關作業：維持門市、專櫃環境週遭之整潔、確保每位門市人員依SOP要求完成各項店務作業、提出SOP之優化建議、商品進貨、調貨及庫存管理、配合公司政策調整商品陳列及換檔工作、門市營運設備維護、報修 3.門市營運管理：人員招募、考勤管理、新進人員教育訓練及考核、制定同事個人目標以達成公司每月目標、製作每月營運績效分析報告並提出具體改善方案、提升在職人員專業技能、管理、優化門市營運狀況、推廣行銷活動 上班地點： 依照公司指定調動全台工作地點、配合營業時間調整上班 ★依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞、健保、勞退、團保及各式假別) ★馬修嚴選-獨有福利 1. 員工購物金 2. 員工旅遊/聚餐 3. 員工生日禮券 4. 月休8-12天 5. 三節禮品 6. 尾牙 ★獎金 通過考核發給 ★制度類 1. 完整教育訓練 2. 明確升遷管道

職位介紹： ✧ 儲備幹部──未來的店長，馬修嚴選重要營業幹部，門市成功運作的關鍵推手。 ✧ 公司與門市的溝通橋樑，經營管理至少1家門市。 ✧ 教育訓練期間須經門市歷練至少1年，紮實的基礎訓練是成為傑出店長的必經過程；未來可繼續晉升營業單位高階主管。 需要具備： 1. 良好溝通與協調力 2. 能獨立完成銷售計劃與執行 3. 談判技巧與建立團隊能力 4. 財務分析能力 工作內容： 1. 顧客服務與產品銷售：熟悉、介紹及銷售門市商品、了解及探詢消費者的需求並給予專業建議、須具有服務的親和力及應變力、顧客訴願處理、開發客源及顧客關係管理 2.店務相關作業：維持門市、專櫃環境週遭之整潔、確保每位門市人員依SOP要求完成各項店務作業、提出SOP之優化建議、商品進貨、調貨及庫存管理、配合公司政策調整商品陳列及換檔工作、門市營運設備維護、報修 3.門市營運管理：人員招募、考勤管理、新進人員教育訓練及考核、制定同事個人目標以達成公司每月目標、製作每月營運績效分析報告並提出具體改善方案、提升在職人員專業技能、管理、優化門市營運狀況、推廣行銷活動 上班地點： 依照公司指定調動全台工作地點、配合營業時間調整上班 ★依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞、健保、勞退、團保及各式假別) ★馬修嚴選-獨有福利 1. 員工購物金 2. 員工旅遊/聚餐 3. 員工生日禮券 4. 月休8-12天 5. 三節禮品 6. 尾牙 ★獎金 通過考核發給 ★制度類 1. 完整教育訓練 2. 明確升遷管道

超群成立於2004年，原『超群游泳池活水養生SPA館』，於2019年轉型為『超群體育館』，館內設備有羽球場14座籃球場1座、游泳池25公尺6個水道及20公尺3個水道，一直以來超群皆致力於推廣在地休閒與運動，及朝多角化經營邁進，透過謹慎、優良的品質與設備維護，時至今日已然成為北高雄民眾休閒運動的最佳場所。 這裏除了提供附近熱愛運動的鄉親，一個完善且有管理的硬體外，在經過多年來的努力以及多次的調整、規劃和制度的建立下～一個 - 岡山在地化的綜合體育館 歡迎擁有 1.游泳 2.羽球 3.籃球 4.體適能 專業教學和熱忱的您，帶著您的理念和想法 一起前來成為我們的合作夥伴、一起將您熱忱和專業教學的能力，結合著這裡完善且有制度的場地～共同為體育術科的教育，盡我們一份心力 [ 如果你有這些會更加分 ] 1.喜愛與小孩接觸、有耐心 2.親和力、善與家長溝通 3.細心、主動積極學習、認真負責 4.有羽球教學經驗為佳 5.也有籃球或游泳的專長 –––– 面試時間與說明 –––– 1.電話初步了解，請留意手機來電或郵件訊息 2.聯合面試時間預設每月第三週的週四 3.聯合面試地點於鼓山區或岡山區 [ 職缺面試流程 ] ・階段一：收到您的履歷後，會由專人過濾並電話聯繫安排第一次應徵者聯合面試 ・階段二：初試過關者得參與第二次面試（公司軟硬體之介紹） ・階段三：雙方二次面試達成共識後，展開一對一工作配合面試 （確定工作需求及如何合作等……） ・階段四：簽訂合約後配合內部師訓及現場實際作業等……

超群成立於2004年，原『超群游泳池活水養生SPA館』，於2019年轉型為『超群體育館』，館內設備有羽球場14座籃球場1座、游泳池25公尺6個水道及20公尺3個水道，一直以來超群皆致力於推廣在地休閒與運動，及朝多角化經營邁進，透過謹慎、優良的品質與設備維護，時至今日已然成為北高雄民眾休閒運動的最佳場所。 這裏除了提供附近熱愛運動的鄉親，一個完善且有管理的硬體外，在經過多年來的努力以及多次的調整、規劃和制度的建立下～一個 - 岡山在地化的綜合體育館 歡迎擁有 1.游泳 2.羽球 3.籃球 4.體適能 專業教學和熱忱的您，帶著您的理念和想法 一起前來成為我們的合作夥伴、一起將您熱忱和專業教學的能力，結合著這裡完善且有制度的場地～共同為體育術科的教育，盡我們一份心力 [ 如果你有這些會更加分 ] 1.喜愛與小孩接觸、有耐心 2.親和力、善與家長溝通 3.細心、主動積極學習、認真負責 4.有籃球教學經驗為佳 5.也有羽球或游泳的專長 –––– 面試時間與說明 –––– 1.電話初步了解，請留意手機來電或郵件訊息 2.聯合面試時間預設每月第三週的週四 3.聯合面試地點於鼓山區或岡山區 [ 職缺面試流程 ] ・階段一：收到您的履歷後，會由專人過濾並電話聯繫安排第一次應徵者聯合面試 ・階段二：初試過關者得參與第二次面試（公司軟硬體之介紹） ・階段三：雙方二次面試達成共識後，展開一對一工作配合面試 （確定工作需求及如何合作等……） ・階段四：簽訂合約後配合內部師訓及現場實際作業等……

我們是舞紅花鐵板燒，專注於高端鐵板燒美食，其主要服務對象為熱愛鐵板燒料理的顧客，包含家庭、個人及商務聚餐等，致力於提供優質飲食體驗。 工作內容: 1. 負責餐廳日常營運管理，包括外場服務品質的監督及內場廚師執行情況的控管，確保運作順暢。 2. 領導並管理團隊，進行員工教育訓練，提升員工的專業技能及服務水平，推動團隊合作及士氣。 3. 與總公司討論並執行新菜色與推廣行銷活動，持續拉攏新客群並促進銷售。 4. 定期進行菜單品質檢查，確保菜品口味的穩定性與一致性。 5. 制定並執行餐飲服務標準作業流程(SOP)，確保米其林標章等級的高品質服務體驗。 6. 管理餐廳庫存，負責貨品進銷及餐廳硬體設施的維護與清潔。 7. 處理營運中的突發狀況與顧客客訴，維持良好客戶關係及滿意度。 8. 定期回報營運狀況，並協助制定年度業績目標、預算規劃及成本控制策略。 *月休9天(8天+1天特休) *享勞保 *健保 *勞退6％ *團保 *每天供2餐(中餐跟晚餐) *全勤獎金 *三節禮金 *父親節禮金(本身是父親) *母親節禮金(本身是母親) *年終獎金 *生日禮金 *尾牙或春酒(有抽獎) *定期員工聚餐及員工旅遊 *免費提供員工制服 *免費清洗員工制服 *員工結婚禮金 *員工及眷屬喪葬奠儀 我們熱情地期待您的加入！如果您對餐飲業充滿熱忱，並具有卓越的管理能力與服務精神，舞紅花鐵板燒將是您展現才華的最佳舞台。立即投遞履歷，成為我們團隊的一員！

★具有護理學系/社工學系/長期照護相關科系畢業★ 長益長照事業有限公司專注於長照居家服務領域，是一家用心將愛與關懷送到每一個家庭的溫暖機構 💖。服務台南市24個行政區，靠著專業、多元的服務團隊，我們傾全力讓長者與身障者的生活更舒適安心 🌟。現在，我們誠摯邀請您加入這段有意義的旅程，共同為社區注入更多支持與溫度💪。 🌟【儲備居服督導★大新營區(新營/鹽水/柳營/白河/東山/後壁)★】熱情招募中！ 您是不是熱愛幫助他人、追求條理分明？這絕對是個展現專業與關懷的大好機會！ 🎯【工作內容】 1. 確認並安排居家照護服務相關排程，確保案件流程順利進行。 2. 親訪案主及家屬，傾聽需求並提供合適建議，用心滿足長者的各種需要。 3. 協助行政公文處理及回應，展現超清晰的文書能力。 4. 整理與準備核銷文件，確保準確無誤送審。 5. 利用文書軟體管理及整理文件，高效完成作業。 6. 更新並維護照服員的人事資料，支持團隊無縫運作。 7. 規劃教育訓練，提升團隊的專業水平和服務品質。 8. 配合主管交辦的行政事項，讓運作更流暢。 🎁【你不可錯過的福利與成長】 - 年終獎金+三節獎金，包您過好佳節！ - 員工團保、健保、勞保加持，健康有保障！ - 勞退提撥、附加意外責任險，職場生活更有安全感。 - 持續教育訓練，支持您技能成長，每天都在升級！ - 開案獎金直接回饋努力，您的每一步都值得被看見。 - 支持返鄉奉獻，讓您事業家庭都能兼顧！ 💬 準備好加入我們了嗎？成為長益的一份子，攜手創造更美好的長者生活，一起讓社區更有溫度！即刻投遞履歷，我們期待與您不期而遇🌈

★具有護理學系/社工學系/長期照護相關科系畢業★ 長益長照事業有限公司專注於長照居家服務領域，是一家用心將愛與關懷送到每一個家庭的溫暖機構 💖。服務台南市24個行政區，靠著專業、多元的服務團隊，我們傾全力讓長者與身障者的生活更舒適安心 🌟。現在，我們誠摯邀請您加入這段有意義的旅程，共同為社區注入更多支持與溫度💪。 🌟【儲備居服督導★)★熱情招募中！ 您是不是熱愛幫助他人、追求條理分明？這絕對是個展現專業與關懷的大好機會！ 🎯【工作內容】 1. 確認並安排居家照護服務相關排程，確保案件流程順利進行。 2. 親訪案主及家屬，傾聽需求並提供合適建議，用心滿足長者的各種需要。 3. 協助行政公文處理及回應，展現超清晰的文書能力。 4. 整理與準備核銷文件，確保準確無誤送審。 5. 利用文書軟體管理及整理文件，高效完成作業。 6. 更新並維護照服員的人事資料，支持團隊無縫運作。 7. 規劃教育訓練，提升團隊的專業水平和服務品質。 8. 配合主管交辦的行政事項，讓運作更流暢。 🎁【你不可錯過的福利與成長】 - 年終獎金+三節獎金，包您過好佳節！ - 員工團保、健保、勞保加持，健康有保障！ - 勞退提撥、附加意外責任險，職場生活更有安全感。 - 持續教育訓練，支持您技能成長，每天都在升級！ - 開案獎金直接回饋努力，您的每一步都值得被看見。 - 支持返鄉奉獻，讓您事業家庭都能兼顧！ 💬 準備好加入我們了嗎？成為長益的一份子，攜手創造更美好的長者生活，一起讓社區更有溫度！即刻投遞履歷，我們期待與您不期而遇🌈

1. 管理及協助門市日常營運，包括庫存管理、店務管理和員工管理。 2. 指導店內員工，鼓勵團隊合作，提高銷售績效。 3. 監督銷售計劃和促銷活動，確保達到銷售目標。 4. 與上級主管溝通，報告銷售和營運情況。