轉職熱搜工作

1.急診櫃台掛號、批價收費及相關業務。 2.需配合假日輪值，可配合彈性調班。 3.訓練期滿則轉為三班制輪班（白班、小夜、大夜）。 4.其他主管交辦事項。

我們正在尋找對國際物流產業有興趣的業務夥伴，無論您目前具業務、Customer Service、OP、國貿或相關產業經驗，歡迎希望進一步發展國際物流業務職涯者投遞。 此職務主要負責既有客戶經營、業務方案推廣及新商機開發，並透過與客戶的持續互動，了解物流需求，提供合適的海空運及物流服務方案。 郵船通運擁有完整的海、空、陸物流服務網絡及全球營運據點，能提供多元物流服務與跨國協作支援。若您希望持續累積物流專業、客戶經營與業務開發經驗，歡迎加入我們的團隊。 【工作內容】 • 負責既有客戶經營、業務方案推廣及新商機開發 • 提供海空運及物流服務相關報價與業務諮詢 • 依據客戶需求規劃並提供適切的物流解決方案 • 協助客戶處理物流、運輸及相關服務問題 • 與海外據點及內部團隊密切合作，協調運輸安排、報價及客戶需求 • 定期拜訪客戶，建立並深化長期合作關係 【我們希望你具備】 • 具良好的客戶溝通、協調及關係維護能力 • 具備英文書信往來及基本商務溝通能力 • 具國際物流、海空運、國際貿易、貨運承攬、Customer Service、OP 或相關工作經驗佳 • 熟悉進出口及海空運基本作業流程佳 • 熟悉 Microsoft Office 基本操作 • 具相關產業經驗並希望發展業務職涯者，歡迎應徵

規劃拓展「馬偕共好醫療照護」體系、轉診個管系統規劃及運作、轉診病人個案追蹤管理，並與新增的管理師共同招募合作機構及維繫與醫療群合作關係、優化本院轉診制度及系統規劃、推動院內外教育訓練與宣導、辦理相關獎勵計畫、支援現行轉診業務，建立並追蹤計畫轉診績效指標、彙整分析數據、提交成果報告與改善建議，及其他主管交辦事項。

【告別月光族，給自己一個翻身的機會！🚀】 📍 曾幾何時，我也是固定薪水族： 習慣朝九晚五，卻敵不過通膨漲價。 每月看著存摺歸零，陷入月光循環。 📍 現在，我在租賃房仲找到答案： 更高收入： 業務性質讓你的努力直接反應在收入上。 新手友善： 租賃入門比買賣簡單，成交感強、客人多！ 團隊後盾： 像家人般的文化，學長姐手把手教學，系統上手快~不怕你不會，只怕你不學。 📍 我的招募真心話： 「不要怕沒業績，只要肯認真打廣告，客人天天找上門！」 如果你也想追求更高品質的生活，歡迎私訊我，我們一起並肩作戰！ 工作內容： 1. 協助客戶完成不動產帶看流程，詳細介紹租賃資訊 2. 完整SOP~一對一教學~可自己獨立完成-廣告-代看-簽約 加入我們，你將享受以下福利： - 彈性完美的工作／生活平衡：時間彈性 - 全面的獎勵制度：全勤獎金、激勵獎金、尾牙活動 - 員工關懷與發展：良好升遷機會、國內旅遊、員工聚餐 - 安心的保險保障：提供意外險 我們深信員工是公司最寶貴的資產，提供無經驗可的完整職前與在職訓練，讓你持續成長。如果你熱愛挑戰並期望高回報，這就是最佳的舞臺！ 快來加入我們，邁向精彩的職業旅程吧！

【告別月光族，給自己一個翻身的機會！🚀】 📍 曾幾何時，我也是固定薪水族： 習慣朝九晚五，卻敵不過通膨漲價。 每月看著存摺歸零，陷入月光循環。 📍 現在，我在租賃房仲找到答案： 更高收入： 業務性質讓你的努力直接反應在收入上。 新手友善： 租賃入門比買賣簡單，成交感強、客人多！ 團隊後盾： 像家人般的文化，學長姐手把手教學，系統上手快~不怕你不會，只怕你不學。 📍 我的招募真心話： 「不要怕沒業績，只要肯認真打廣告，客人天天找上門！」 如果你也想追求更高品質的生活，歡迎私訊我，我們一起並肩作戰！ 工作內容： 1. 協助客戶完成不動產帶看流程，詳細介紹租賃資訊 2. 完整SOP~一對一教學~可自己獨立完成-廣告-代看-簽約 加入我們，你將享受以下福利： - 彈性完美的工作／生活平衡：時間彈性 - 全面的獎勵制度：全勤獎金、激勵獎金、尾牙活動 - 員工關懷與發展：良好升遷機會、國內旅遊、員工聚餐 - 安心的保險保障：提供意外險 我們深信員工是公司最寶貴的資產，提供無經驗可的完整職前與在職訓練，讓你持續成長。如果你熱愛挑戰並期望高回報，這就是最佳的舞臺！ 快來加入我們，邁向精彩的職業旅程吧！

【周休二日|起薪3萬8】行政/業務助理｜無經驗可培訓 我們是漢友實業，深耕於印刷與成衣副料領域。 –––––––––––––– ✨【職缺亮點】 ✔薪資超給力：月薪 38,000 元起！另有年終獎金、激勵獎金與績效獎金。 ✔工作生活好平衡：固定日班 (09:00~18:00)，週休二日見紅就休，下班後的時間完全屬於你自己。 ✔友善新手環境：無經驗可！公司提供完善在職教育訓練，專人帶領不怕放生。（※若具備「成衣副料」經驗，我們更加歡迎！） ✔多元福利享不完：員工旅遊、不定期聚餐、旅遊/結婚補助、誤餐費與團保，照顧你的工作與日常。 ––––––––––- 📝【日常任務】 ▸客戶溝通與維繫：透過 E-mail 與國內外客戶進行業務聯繫、書信往來與問題回覆。 ▸訂單處理與追蹤：負責訂單與資料的系統 Key-in、下單、跟單，並協調與追蹤出貨排程。 ▸跨部門行政支援：協助業務團隊處理相關行政庶務、資料歸檔，以及完成主管交辦事項。 ––––––––––––––- 🔍【徵才條件】 ✔學歷/經歷：高中職以上畢業，不限科系，無經驗可！ ✔語言能力：具備基礎英文溝通與書信往來能力（聽說讀寫約中等程度）。 ✔個人特質：工作細心、有責任感，願意主動學習。 –––––––––––– 📮【工作與聯絡資訊】 • 工作地點：新北市汐止區大安街 54 號 • 聯絡窗口：陳小姐 (02) 8647-7188 分機 51 • 應徵方式：歡迎線上投遞履歷，或於上班時間親洽面試。 ––––––––––- 應徵回覆說明： 我們將會用心審閱每一份履歷。若您的經歷與職缺相符，我們將主動聯繫您安排面試；若暫無合適機會，恕不另行通知，還請見諒。期待有機會與您共事！

我們是住商中冠團隊，深耕台中地區超過26年 我們重視團隊合作與人才培育，無論您是房仲同業或想挑戰高收入的新夥伴，都歡迎加入。 工作內容 開發土地、住宅、店面、商辦等不動產物件。 提供買賣雙方專業諮詢與市場行情分析。 帶看房屋、安排賞屋及介紹物件特色。 協助屋主委託銷售、房屋行銷與廣告曝光。 配對買賣需求，協助成交與議價。 維繫客戶關係，提供售前、售中及售後服務。 建立個人品牌，經營社群媒體與行銷曝光。 配合團隊教育訓練、例會及共同成交合作。 我們誠摯邀請對不動產產業有高度興趣、願意挑戰高績效與高報酬的您加入住商中冠團隊。這裡提供完整培訓制度、穩定案源與專業支援，只要具備服務熱忱與目標導向的態度，我們期待與您一同在房仲專業領域長期發展，歡迎立即投遞履歷。 提供郵資補助、帆布補助、591補助、委託獎勵、業績達標獎勵、菁英餐敘、國內外旅遊等多樣補助與獎勵。 如果您對公司業務與發展有更多疑問，我們隨時歡迎您親自至各分店，由專業主管為您進一步詳細解說。 ● 北區店▸台中市北屯區崇德路二段6號，電話04-2236-3288。 ● 文心梅川店▸台中市北屯區文心路四段277號，電話04-2299-2555。 ● 南區愛買店▸台中市南區文心南路677號，電話04-2262-1918。 住商中冠團隊粉絲專頁：https://www.facebook.com/HB.CGTeam

🤝 我們能給你的，是穩定而完整的支援 我們不希望你靠猜，也不希望你靠運氣。 ✔ 有清楚的新手 SOP 與分階段訓練計畫 ✔ 每個階段，都知道現在該學什麼、做到哪裡 ✔ 主管與師父實際教學、陪你跑、幫你修正 ✔ 穩定客源與實戰機會，讓學習有出口 ✔ 行銷曝光與短影音的制度化訓練 ✔ 品牌與團隊後盾，讓你專心把事做好 公司能給的，我們都準備好了。 🌱 我們也真誠地期待你的投入 這份工作，不是等人帶你成功， 而是在被好好帶著的過程中，把自己走出來。 我們希望你願意： ✔ 按照訓練節奏前進，而不是觀望 ✔ 願意練習、修正、一次比一次更好 ✔ 把專業學扎實，為自己負責 ✔ 相信努力是會累積的 我們給你方向與方法， 行動，會決定你能走多遠。 🧭 新人培訓路線｜清楚、有陪伴，也有效率 【階段一】專業打底 × 市場與稅費 由主管與師父親自教學，陪你建立專業基礎 ． 市場結構、買賣流程 ． 契稅、房屋稅、地價稅、土地增值稅重點 ． 法規觀念與交易風險 👉 目標：能安心開口，回答得了客戶問題 【階段二】客戶服務實戰 主管陪你一起跑流程，讓服務變得穩定 ． 客戶需求訪談 SOP ． 看屋安排與產品說明 ． 專業建議與價格溝通 👉 目標：能獨立完成一套完整服務 【階段三】交易完成 × 風險控管 團隊在後方支援，讓你放心往前 ． 交易節點掌握 ． 與銀行、代書實務協作 ． 文件與稅費確認 👉 目標：安全完成交易，交出成果 🎥 行銷曝光 × 短影音訓練 不是表演，而是讓專業被看見 ． 腳本結構、畫面重點、說話順序 ． 房屋介紹、生活感、知識型短影音 ． 團隊協助回饋、優化與曝光 🎯 公司會把舞台準備好， 你只需要放心站上去。 🔍 我們在找這樣的夥伴 ✔ 想被好好培養，也願意認真投入 ✔ 重視效率，積極熱情完成行動 ✔ 想把時間換成實力、成果與成就感 如果你希望的是 「有人帶、有制度、也尊重你的努力」， 這裡會讓你很安心。 如果你準備好為自己負責、踏實前進， 歡迎你主動應徵或聯繫我們。 我們會清楚告訴你： 公司怎麼支持你，而你，能走到哪裡。 住商不動產七期河南店｜一起把路走穩，也走遠。

工作內容 1. 依護理、社會工作或諮商心理等專業職能，執行失智症個案管理及相關專業服務。 2. 提供失智症病人及家屬照護諮商、衛教、心理支持或資源連結等服務。 3. 辦理失智症相關會議，參與跨專業合作、疾病認證及行政業務。 4. 參與失智症照護推廣及相關業務。 5. 其他主管交辦事項。