轉職熱搜工作
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POPEYES - 餐廳店經理/副理 【林口】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 43000元 新北市林口區 2~3年工作經驗1. 負責門市營運管理。 2. 負責門市與客戶關係的建立與維繫。 3. 執行進銷貨分析。 4. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 5. 門市人員排班和費用報表製作。 每位同仁對Popeyes都是重要的一員, Popeyes提供每位夥伴專業的教育訓練,並有完整透明的升遷評核管道, 讓有創業夢想的您可以完整學習運營店鋪,公司也提供門市讓您成為獨當一面的店經理。 我們提供完整的升遷制度: 儲備襄理 > 襄理 > 副店長> 店經理。 讓我們一起共創夢想。展開 -
醫療器材組/專案經理(學士級)
月薪 34417元 台北市南港區 工作經歷不拘1. 醫療器材法規諮詢輔導電話專線相關業務,包含上市查驗登記、品質系統(QMS、QSD)申請、通關及專案進口、臨床試驗等相關醫材法規 2. 其他交辦事項 請至本中心網站【加入CDE】專區了解更多職缺訊息: https://www.cde.org.tw/joincde/1409/1999/13531/jobList展開 -
大數據架構師(內湖) - TWII01294
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗1.數據平台架構及數據治理規劃、建置、維運。 2.帶領資料科學家、資料工程師等團隊,合作推動數據化,為企業運營賦能。 3.大數據平台建設與管理,培養和組建技術團隊,優化資源利用。 4.與產品與團隊共同合作,確保專案順利進行並維持品質。 5.持續關注AI領域趨勢,提供新技術建議與創新。 ※依學經歷、工作年資敘薪展開 -
外食企劃專員
月薪 34000~40500元 新北市林口區 工作經歷不拘❤【工作內容】 (1)外食業務專案改善規劃與執行 (2)外食業務相關數值蒐集、分析、報告、提案及精進 (3)外食客戶帳務審核 (4)教育訓練規劃及執行 (5)外食客訴分析、作業改善推動及成效追蹤 (6)外食例行作業稽核 (7)主管交辦事項 ※每月一號需出勤,週六、日須配合輪流值班 ❤【我們需要這樣的您】 (1)良好的表達與溝通能力 (2)細心、負責任 (3)主動積極 ❤【如果您具備以下特質】 (1)認真負責,積極主動 (2)願意學習與挑戰新事物 那麼全台物流就是您的最佳選擇! 期待您加入全台大家庭!共創美好未來!展開 -
淡水院區 兒科部 專科護理師
月薪 55500元 新北市淡水區 工作經歷不拘1.協助主治醫師與住院醫師查房及巡視病人,觀察病人病情、兒科病房病童醫療評估、處置及照顧,協助完成病歷、醫囑紀錄等醫療輔助工作,聯絡醫師或相關單位作適當處理。 2.提供病人及家屬護理及一般性醫學指導與諮詢、協助院內病人轉送及陪同檢查。 3.指導護理人員執行臨床護理業務。 4.執行主任及主治醫師交辦事項。 5.協助兒童一般性醫療服務及各項醫療技術。 6.協助主任監督每月科內住院醫師病歷完成情形。 7.上班為輪班制,上班時間須配合部內業務運作,進行彈性調整。展開 -
醫療器材組/醫師審查員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 44000元 台北市南港區 工作經歷不拘1.醫療器材查驗登記案審查 2.醫療器材臨床試驗案審查 3.醫療器材研發之諮詢輔導相關業務 4.其他交辦事項 請至本中心網站【加入CDE】專區了解更多職缺訊息: https://www.cde.org.tw/joincde/1409/1999/13531/jobList展開 -
淡水院區 耳鼻喉頭頸部 短期聽力師
月薪 45500元 新北市淡水區 工作經歷不拘聽力相關檢查(純音聽力檢查、中耳聽阻檢查、鼓室圖檢查、聽覺系統評估、電生理評估檢查、內耳前庭功能評估檢查、聽能輔具使用效益評量等等),配合科內運作完成主管交代之業務。展開 -
風濕免疫科主治醫師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市苓雅區 3~4年工作經驗1、具風濕科專科醫師證書 2、具相關醫療經驗者 3、每週門診業務之診斷與治療,並照護住院病人 4、對病患作病情之解釋與協調醫療糾紛,必要時協助他科之會診 5、參與科內及院內教學活動展開
