轉職熱搜工作

1.協助設計師進行設計工作及交辦事項。 2.空間設計繪圖、施工圖面繪製。 3.需與內勤之木工師傅，進行相關溝通、現場施工與安裝之細節確認。 4.若您擁有對設計的熱情、態度樂觀、積極細心及學習上進心，歡迎來投履歷。 　《 辦公室有一隻蠻乖的黑狗》 我們是一個由設計與木作師傅組成的團隊，業務範圍多樣化，服務地區全國跑透透，平時工作忙碌又充實。本職缺主要任務為輔助專案人員完成相關之繪圖與施工項目，將視每位錄取者程度之差異，分派符合程度之工作項目，希望在按部就班的學習過程之後，能成長為獨當一面之設計師與工務人員，與公司一同進步，邁向更長遠的設計之路!

1.執行精神衛生護理照護。 2.與精神科醫療團隊共同討論病人照顧方針，並執行臨床治療之醫囑及給藥治療。 3.病人用藥記錄及護理紀錄執行。 4.病人健康問題之護理評估、護理指導、護理諮詢、日常生活照顧訓練及預防保健等。 5.緊急(意外傷害)應變處理、輔助醫生進行治療如:暴力處置。 6.協助醫療團隊設計、引導及訓練整體性復健治療活動。 7.執行日間病房護理行政、品管、教學等各項事務並配合彙整衛生局督考，及醫院評鑑相關業務資料。 8.輔助與安撫病人在治療過程中所產生心理上的不適。 9.病人家屬聯繫與關懷，給予家屬情感上適時援助。 10.其他臨時交辦事項。

1. 負責處理帳務相關作業，包括憑證整理、傳票編制與應收應付款項核對 2. 編製月結報表及財務報表，並進行財務分析與成本核算 3. 熟悉稅務申報事宜，包括營業稅申報、營所稅申報及各類所得扣繳申報 4. 使用會計軟體及Excel進行資料處理，進行會計帳務及財務資料的電子化管理 5. 協助內部審計及配合外部查帳作業，維護公司內部控制制度 6. 處理現金管理、零用金管理及銀行往來業務，確保資金有效運作 7. 熟悉土石採取業相關財務特性，協助優化財務流程並建立管理制度 歡迎您加入我們的團隊，一同成為推動公司成長的財務夥伴！立即投遞履歷，期待您的加入！

＜＜＞＞公司業務擴編＜＜＞＞ 1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工基本資料、勞動契約、工作說明書、出缺勤紀錄等）。 2. 門店新進/離職員工勞健保、團保加退保作業。 3. 協助核算門店薪酬及發放作業、薪資二代健保/薪資所得稅扣繳及申報作業。 4. 處理勞工保險/團險傷病給付申請理賠等相關事宜。 5. 人力資源相關文件之更新與管理。 6. 熟悉人資法規（如：勞基法、勞動相關法令)。 7. 規劃與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、勞動相關法令、員工關係等）。 8.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關事務。 9.一般文書資料處理、行政庶務協助等。 10.協助財務長交辦事項。

工作內容： 1.教育部計畫業務、招生相關事務、課程規劃安排 2.活動辦理 3.臨時長官交辦行政事宜 專長領域： 1.行政文書 2.溝通協調 3.電腦操作 4.資料整理 5.英文溝通能力(可) 學歷要求：大學以上 科系限制：無 薪資：33340~34110元 需求：1人 收件截止日：115年6月22日(隨到隨審) 預計上班日：面議 應徵方式： 1.請於本校人事室徵才訊息下載「弘光科技大學教職員工應徵履歷表」填寫及備妥其他證明文件等(履歷相關資料請於115/06/22前寄達本校) 2.應徵職務方式： (1)請郵寄至43302臺中市沙鹿區臺灣大道六段1018號護理系收。 (2)Email方式：chuangyiching@hk.edu.tw 3.主旨請註明 〝護理系書記” 4.洽詢電話： 04-26318652 轉分機3006莊小姐

1. 負責工廠日常營運管理，確保生產進度、品質及交期達成。 2. 規劃與管理現場人力配置，帶領技術及生產團隊。 3. 督導加工、測試及出貨作業。 4. 負責生產異常排除、設備維護及製程改善。 5. 推動品質管理與標準作業流程（SOP）建立及執行。 6. 協調生產、工程、採購及業務等部門，提升整體運作效率。 7. 管控生產成本、提升生產效率及降低不良率。 8. 推動自動化改善及精實管理專案。 9. 負責工安、環安衛及ISO制度執行。 10. 定期提出工廠營運改善與管理報告。 ✅ 設備製造廠主管 ✅ 自動化設備組裝主管 ✅ 半導體設備廠生產主管 ✅ 熟ISO 9001管理 ✅ 具機械、電控整合背景 ✅ 能帶10~30人團隊