轉職熱搜工作

1.掌握土石產品知識，提供專業建議應對客戶需求 2.熟悉相關法規，確保交易流程合法合規 3.具備砂石市場分析能力，制定產品銷售策略 4.運用辦公軟體製作銷售報表與分析資料 5.負責合約管理，與客戶協商合約條款 6.持有駕駛執照，能自主安排拜訪客戶行程 7.具備談判能力，協助完成價格協商及推廣產品 *基本薪資+開發獎金(面議)

1.掌握土石產品知識，提供專業建議應對客戶需求 2.熟悉相關法規，確保交易流程合法合規 3.具備砂石市場分析能力，制定產品銷售策略 4.運用辦公軟體製作銷售報表與分析資料 5.負責合約管理，與客戶協商合約條款 6.持有駕駛執照，能自主安排拜訪客戶行程 7.具備談判能力，協助完成價格協商及推廣產品 *基本薪資+開發獎金(面議)

1. 負責國內業務接洽及訂單處理。 2. 定期拜訪國內客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 協助產品推廣工作，傳達、說明產品資訊及活動。 4. 定期報告專案進度及客戶回饋，紀錄並追蹤問題的解決進度。 5. 其他相關主管交辦事項。 6. 案場丈量及驗收測試。 本職位是公司業務發展的重要環節，將負責拓展國內市場及客戶維繫，具有良好的發展前景。 歡迎有興趣的人士遞交履歷表，加入我們的團隊。

主要工作內容(專案業務) 一.酒類產品行銷與推廣，主力酒品如下: 1.高地女王14年單一純麥威士忌 2.蒂芬妮月亮寶石麝香氣泡葡萄酒 3.威廉皮爾雙桶熟成蘇格蘭威士忌 4.清酒，紅白葡萄酒，柚子酒，梅酒等精緻酒款 二.客戶拜訪開發並推銷產品 三.不須到公司上下班打卡，採承攬制 四.基本業績達成後，獎金加成 五.個性樂觀外向，有企圖心賺取高額獎金 六.不須囤貨，只要有賣出公司都會提撥獎金 七.如想轉正職員工，可依表現調整 ███非駐點人員/非酒促人員/非傳直銷類███

本公司主要經營香氛產品，以下為公司商品官網 karoli香氛網站：https://www.kll.com.tw/ 國際站 http://www.karoli.net 1. 負責操作電商平台商品維護，發布商品並及時回覆詢盤及客戶需求。 2. 協助出口文件處理，管理進出口事宜並追蹤貨物出貨進度。 3. 定期檢查及維護電商平台商品，進行產品拍攝及資料更新。 4. 使用客戶熟悉之語言溝通，開發新市場及推廣公司產品。 5. 收集及分析市場訊息，策劃並執行客戶銷售解決方案。 6. 根據客戶需求提供報價及合約服務，並持續維護客戶關係。 7. 處理顧客售後問題，解決抱怨維護客戶滿意度及信任度。 8. 定期彙報業績進度，與主管檢討績效並制定行動計劃。 9. 規劃及參與國內外展覽活動，積極拓展潛在客戶資源。 10. 完成公司及主管交辦之其他事項，確保業務運行順暢。

※ 冷凍食品龍頭品牌，桂冠實業給你更多未來發展可能性！ ※ 另有新品銷售獎金、專案銷售獎金、季獎金等獎勵機制，努力的成果您看得見！ ※ 公司提供私家車公用補貼金，讓你開著自家車談生意更舒適！ 1. 餐飲/傳統市場通路開發與客情深耕。 2. 區域經營效益評估與策略執行、改善。 3. 售後服務、帳款管理與設備管理。 4. 業績目標達成。

開發客源 1.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料。 2.開發房屋及土地市場。 3.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 提供專業諮詢與服務 1.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜。 2.提供不動產買賣及租賃仲介服務。 3.負責不動產之代銷代標。 4.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 。 5.協助處理銷售與不動產相關的產險。 6.租賃與估價服務 。 7.提供專業稅務法律諮詢。 8.協助客戶從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 。 9.銷售與不動產相關的產險 。 10.提供客戶專業的房地諮詢，透過電腦雲端平台協助客戶配對合適房屋。 11.透過線上或實體看房，協助客戶找到合適的房屋，促進房屋買賣。 協助簽訂租賃及買賣相關合約 1.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利。 2.協助買賣或租賃相關簽約流程。

業務主任｜客戶協作管理與科技開發推進 【職務概述】 我們正在尋找一位兼具溝通領導力、科技理解力與專案整合能力的業務主任。此職位將作為公司對外窗口與對內協作的中樞角色，負責全國性客戶溝通、產品應用導入、提案文件整合與內部執行管理，推動科技專案有效落地，並為公司持續開拓潛在市場合作機會。 你將是連接前線客戶、內部技術與管理決策團隊之間的核心橋樑，帶領專案從需求端出發，落實科技解決方案的實用價值與策略深度。 我們正在招募業務儲備幹部加入我們的團隊。這個職位需要有至少二年以上科技業業務銷售及推廣的工作經驗，歡迎具備強烈企圖心的夥伴加入我們！ 【主要工作職責】 － 客戶合作與關係管理 主動聯繫潛在與既有企業/公部門客戶，協助需求分析、合作規劃與文件收整，建立穩定信任關係，並做為主管與客戶間的溝通節點。 － 科技產品導入與應用推進 深入了解公司科技產品（如系統平台、解決方案、軟硬整合應用等），協助產品導入、功能解說、使用教學與後續追蹤，針對客戶產業場景提出最佳應用策略。 － 專案整合與進度管理 擔任專案實施過程中的統籌角色，協助內外部人員協作、時程追蹤與資源配置，確保項目如期交付，並持續提升執行品質。 － 提案製作與文件整合 負責政府計畫書或商務合作簡報製作，整合團隊意見、政策指引與市場趨勢，完成具邏輯與說服力的提案資料，並回應評審/合作單位意見。 － 報價詢價與行政資料控管 收整並審閱客戶詢價與報價資料，協調內部行政流程，維護文件正確性與時效性，為決策層提供第一手資料依據。 － 跨部門溝通與執行管理 與公司內部技術、財務、行銷等部門密切配合，協調執行細節、風險處理與資源動員，發揮整合力與執行力。 【核心技能條件】 － 優秀的邏輯思考、提案簡報與商務談判能力 － 熟悉 Word、PowerPoint、Excel、Google Workspace 等常用辦公工具 － 熟悉 CRM、Notion、專案管理工具或數據系統應用佳 － 對數位工具、SaaS系統、MDM、雲端平台等科技應用具基本認知 － 具備行政文件整合與資訊條理化的能力 － 能應對高壓多任務，具時間掌控與風險因應能力 【上班時段】週一至週五，日班 09:00–18:00（中午休息1小時）＊亦可依實務及內部人員調整需求彈性安排工時／補休 【出差與外派】必要時需配合出席各縣市的業務執行調派與出差支援性質 【職務條件】 學歷要求：大學以上學歷，商業管理、行銷、公關、科技應用或資訊相關科系尤佳。 【工作經驗條件】 具備3至5年以上業務、專案協調、產品推廣或科技導入相關經驗。具以下背景資格者尤佳： － 有政府標案、數位計畫或企業合作經驗 － 曾參與系統建置、產品應用、科技導入流程 － 擔任過跨部門專案負責人或窗口領導職角色 【薪資制度與發展】 － 起薪範圍：NT$:35,000 至45,000元起 － 專案獎金制度 － 績效獎勵制度 － 差勤與補助制度：配合專案出差補貼、交通津貼、加班補休等彈性安排 - 試用期後考核調薪：依據任務完成度與協作能力進行調整 - 每季績效評估制度，優秀者享有專案獎金與升等機會 ※ 實際薪資依個人經歷、能力與證照狀況評估，可於面談時另議 【薪資調整】依照能力表現及各公司部門主管考核規範為主

-Job Description： 1. Propose and achieve new business projects that can improve revenue margins. 2. Market Research & Analysis – Identify new business opportunities, market trends, and potential clients. 3. Business Strategy Development – Assist in creating strategies to expand market presence and drive growth. 4. Client Engagement & Relationship Building – Establish relationships with prospective new business clients/vendor. 5. Sales & Negotiation Support – Participate in business negotiations, proposal creation, and contract discussions. 6. Cross-functional Collaboration – Work with global teams (e.g., R&D, sales) to develop new business project/services. 7. Project Management – Support the execution of business development initiatives and ensure timely progress. 8. Reporting & Documentation – Prepare reports, presentations, and business proposals for internal and external stakeholders. -工作內容： 1. 提出能夠提高利潤的新業務計畫並實踐。 2. 市場研究與分析 – 發掘新的商業機會、市場趨勢和潛在客戶。 3. 業務策略開發 – 協助制定擴展市場影響力和推動增長的策略。 4. 客戶關係建立及契合度提升 – 與潛在的新業務客戶/供應商建立關係。 4. 協助銷售活動與協商– 參與協商、提案創建和合約內容討論。 5. 跨部門合作 – 與全球團隊（如研發、銷售）合作開發新業務項目/服務。 6. 專案管理 – 協助業務開發計劃的執行並確保按時進展。 7. 報告與文件處理 – 為內外相關人員準備報告資料、簡報和業務提案。