轉職熱搜工作

【時薪加碼】 日班(08:00-17:00)時薪:220元/H+40元/H 晚班(18:00-03:00)時薪:250元/H+40元/H 【獎金】 **全勤獎金:1,000元 ((依公司獎金規定給付)) 【應徵方式】 ■面試報名連結https://rocketfulfillment.surveycake.biz/s/kyG6p ■＜Line 應徵諮詢服務＞ https://s.no8.io/link/channels/7YkFM3ndZw (透過行動條碼加入Coupang FC招聘組 LINE好友) （請於面試時攜帶堆高機證照及回訓證明） **堆高機手津貼:「時薪+NT$40」為每小時工資計算依據 **須具備堆高機證照 **須通過廠內堆高機測試 【貼心福利】 ■ 免費提供溫馨午晚餐 ■ 35條免費交通車 ■專屬於您的置物櫃 ■ 免費機車停車位 ■ 新人入職團保 ■優秀員工獎金/三節獎金/全勤獎金/婚喪喜慶津貼 ■不定期加碼津貼/補助入職健檢 ■升遷發展機會，能夠讓您在工作上時時刻刻都備有挑戰性 【工作地點】 ■桃園市大園區開和路128號 【主要職責】 ■從事物品、貨物各類物品的搬運、打包與裝卸工作 ■貨物品質管理 ■進貨、出貨、退貨、庫存管理不同部門相關倉庫作業 【個資同意】 1.蒐集者：火箭物流倉儲股份有限公司 2.蒐集目的：人事招募 3.蒐集個資：姓名、電話號碼、出生年月日、身分證或居留證號碼、通訊軟體帳號等個人資料。 4.利用個資期間：自取得資料日起5年（或至撤回同意為止)。 5.利用個資地區與對象：在目的範圍內，與支援招募業務的台灣與韓國關係企業利用個人資料。 6.利用個資方式：招募時與應徵者確認與溝通、資格審查、指導與進行招募、指定工作地點、處理招募相關要求與詢問、入職後辦理保險等人事管理作業。我們會將您的資料登錄人才資料庫，並透過電話以及電子郵件、簡訊、Line 等各種電子傳輸媒介向您發送各類職缺招聘通知（廣告） 7.您的權利：您可查閱、增修、複製、要求停止處理利用，或要求刪除您的個人資料。請與您的招募者或privacy.tw@coupang.com聯繫行使權利。 8.如您不同意提供個人資料，將無法完成應徵程序並登錄於我們的人才資料庫。 *求職者隱私權政策通知：https://privacy.coupang.com/en/land/jobs/

【職位目的】 此職位負責管理倉儲的營運，維持庫存，管理存貨，以及優化供應鏈，這些工作對酷澎台灣業務的成功及發展極為重要。需具備良好的溝通能力、細心度及多任務處理能力，以協助公司營運成長。 【工作內容】 日班 (08:00 – 17:00)&中班 (18:00 – 03:00) 1.管理倉庫的日常營運流程，例如顧客商品出貨、材料入庫、存貨管理 2.現場人員管理及排班、教育訓練、工作任務指派、成效執行追蹤 3.確保顧客商品運輸符合流程，並遵守安全規章 4.盡其所能優先滿足顧客商品運輸的服務水平 5.維持存貨的理想狀態 6.遵守主管機關訂定的品質標準 要求條件： 1. 學歷背景：大學以上學歷 2.個性積極主動、抗壓性強，能適應物流中心現場環境 3.臨場反應快速，能快速判斷工作優先順序 4.邏輯清晰、主動積極 5.數據與工具應用能力：熟悉 Excel樞紐、函數等功能，能進行數據處理與報表製作，VBA及Power BI加分 6.樂於學習，善於表達 7.對電子商務市場具備高度熱情 8.可配合輪班制工作 上班時間： 08:00~03:00 時段內排班輪班 (14點後提供特殊班別津貼) 上班地點： 桃園市大園區開和路 128 號5F 【企業提供完整員工福利、升遷管道暢通、人事制度建全】 誠摯邀請一群有夢想，有熱忱的團隊，用最真誠的心提供給客戶最安全、最可靠的服務。 【認識我們】 酷澎是世界上成長最快、最創新的公司之一，並達成美國史上科技業第五大的首次公開募股。我們擁有卓越的端到端電子商務及物流網絡，極力擁抱客戶為重的文化，並創下領先全球的創新紀錄。 酷澎打破傳統電子商務的取捨限制，讓顧客能享受閃電般迅速的配送服務，以最低的價格，購得數百萬種商品。酷澎在韓國、美國皆有辦公室，新創人才在這裡可以把握新機會，採取主動，發光發熱。 現在，酷澎要在台灣物流中心(火箭物流)招募團隊了

【職位目的】 此職位負責管理倉儲的營運，維持庫存，管理存貨，以及優化供應鏈，這些工作對酷澎台灣業務的成功及發展極為重要。需具備良好的溝通能力、細心度及多任務處理能力，以協助公司營運成長。 【工作內容】 日班 (08:00 – 17:00)&中班 (18:00 – 03:00) 1.管理倉庫的日常營運流程，例如顧客商品出貨、材料入庫、存貨管理 2.現場人員管理及排班、教育訓練、工作任務指派、成效執行追蹤 3.確保顧客商品運輸符合流程，並遵守安全規章 4.盡其所能優先滿足顧客商品運輸的服務水平 5.維持存貨的理想狀態 6.遵守主管機關訂定的品質標準 要求條件： 1. 學歷背景：大學以上學歷 2.個性積極主動、抗壓性強，能適應物流中心現場環境 3.臨場反應快速，能快速判斷工作優先順序 4.邏輯清晰、主動積極 5.數據與工具應用能力：熟悉 Excel樞紐、函數等功能，能進行數據處理與報表製作，VBA及Power BI加分 6.樂於學習，善於表達 7.對電子商務市場具備高度熱情 8.可配合輪班制工作 上班時間： 08:00~03:00 時段內排班輪班 (14點後提供特殊班別津貼) 【企業提供完整員工福利、升遷管道暢通、人事制度建全】 誠摯邀請一群有夢想，有熱忱的團隊，用最真誠的心提供給客戶最安全、最可靠的服務。 【認識我們】 酷澎是世界上成長最快、最創新的公司之一，並達成美國史上科技業第五大的首次公開募股。我們擁有卓越的端到端電子商務及物流網絡，極力擁抱客戶為重的文化，並創下領先全球的創新紀錄。 酷澎打破傳統電子商務的取捨限制，讓顧客能享受閃電般迅速的配送服務，以最低的價格，購得數百萬種商品。酷澎在韓國、美國皆有辦公室，新創人才在這裡可以把握新機會，採取主動，發光發熱。 現在，酷澎要在台灣物流中心(火箭物流)招募團隊了

A. 職務核心使命 整合數據與市場觀察，分析高端會員的消費行為與生活型態趨勢，藉此優化iEAT系統會員分群與會員行為數據應用，並透過跨部門協作，持續提升會員體驗與品牌價值。 B. 主要工作內容 1. iEAT APP及iEAT官網維運：與會員數據分析副理共同負責iEAT兩大平台及官方Line之運作，包括APP優惠券上架、會員點數兌換、品牌訊息發布、問題排除等。 2. iEAT APP及iEAT官網2.0專案：協同會員數據分析副理、與IT策略本部數位體驗部合作，提升及優化iEAT APP及iEAT官網UI (使用者介面) 及UX (使用者體驗)，以符合集團FFIC (Fine / Fashion / Innovation / Culture) 標準。 3. 會員行為數據應用：檢視會員歷程，分析會員數據，設定分眾模型與行為分群，優化會員LTV (Lifetime Value) 與結構，提升高端會員留存率。 4. 數據分析與應用：運用既有平台工具，處理與分析會員資料，以即時解決關鍵問題，並協同會員數據分析副理維護會員資料庫，定期產出分析報告 (如：會員系統月 / 季 / 年報、會員消費偏好與趨勢、會員行銷案例分析) 及追蹤相關數據，萃取可行洞察、轉化為策略建議並提供予CRM或跨部門團隊。 5. iEAT CRM系統儀表板策略規劃與執行：運用現代化商業智慧 (BI) 工具建置並優化管理階層及營運儀表板，將複雜數據轉化為可執行的決策依據。確保所蒐集之資料能妥善整合至公司資料系統中，並有效運用於商業決策制定。 6. 跨部門協作：擁有優秀的人際溝通及關係管理技巧，與 (內部) IT、品牌、公關、事業及 (外部) 服務供應商溝通、合作，評估、彙整並產出資料分析或清單需求，確保其符合業務目標。 ＊初期工作地點為「桃園辦公室」；待年底台北新辦公室正式啟用後，工作地點將調整為「台北辦公室」。 ※實際薪資依當日面試情形以及工作資歷核定。 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊

全職 需求人數 1至2人 職類 補習班導師／管理人員,國內業務,儲備幹部 職務說明 此職缺沿用日本名稱為教室長，相當於班主任的職位，也等同於店長。 ★無經驗可★我們擁有完整的培訓、透明的升遷管道，為具有發展性的職位！ 【工作內容】 1.安排與執行招生目標 2.規劃學生課程、聯繫家長及報告 3.講師招募、溝通與管理，控管教學品質 4.教室庶務及整潔、部門主管交辦事項 5.接受明光義塾總公司指派至台中的教室(優先考量通勤距離) 【上班時間】 平日14:00-22:00，週六10:00-19:00，依實際教室課程彈性調整 休假依循勞基法規定，採一例一休，遇國定假日補休 星期日固定為例假日，休息日採彈性排休 月休約為8-10天 (根據大小月及國定假日略有增減) 【獎金福利】 月季獎金：保障底薪(30-34K) + 達成營運目標獎金 三節獎金：定額獎金及尾牙、春酒抽獎 年終獎金：視當年度公司營運及個人表現績效而定 競賽獎金：不定期競賽活動獎金 其他津貼：生日、結婚、生育津貼 健康檢查：正職員工年度健康檢查 員工福利：國內旅遊、國外旅遊、不定期聚餐 【職位發展】 －不論年資，完全實力制－ 副教室長→教室長→高級教室長→主任教室長→經理教室長 另有內部輪調計畫，培養多元學習各領域專業知識！ 【公司簡介】 明光義塾以「透過個別指導引導自立學習，培養富創造力及獨立自主的21世紀社會人才」為教育宗旨。 在明光義塾的教育理念下，身為個別指導的先驅，一直以來廣受大家的信賴並留下許多輝煌的成果， 如今在日本的分校已多達2100間以上，在臺灣也已達100間以上，並持續擴編招募人才。 官方網站：https://www.meikoschool.com.tw/about 【適合什麼個性的你】 1.喜歡與人接觸互動 2.對教育有熱情、責任心 3.對數字有敏感度 4.具邏輯思考力、肯做肯學改為貴公司專屬的職務內容，會更加吸引求職者主動應徵唷!!

你相信房仲業可以改變你一生嗎？ 你願意擺脫月光族生活或是還要繼續勞勞碌碌辛苦一輩子呢？ 你相信高收入並不一定需要學歷嗎？ 您不需要有好口才，我們只要您是熱誠又有企圖心的人 目前我們正尋找儲備店長、績優幹部及業務高手 相信→選對行業成功了一半，選對公司讓您夢想成真！ 1. 學長/姐制的培訓，一對一教學，讓您不會變到會 2. 超過250小時基礎教育訓練課程 3. 從苗栗紮根，拓展到南北，1張委託超過350位同仁協助銷售，累積數萬筆客戶資料 ★我們重視團隊紀律有良好的工作環境及系統化、人性化的管理、資源共享及共同成長★ 工作性質： 1. 不動產買賣開發、租賃仲介、巿價評估及諮詢服務〈商用、土地、廠房、店面、住家〉 2. 無經驗可，專業培訓~由淺入深實務操作指導，讓沒有靠山及沒有背景的人→ 培養成為優秀的百萬經紀人→晉升成為Top的千萬經紀人 3. 開放物件: (1)提供舊客戶資料分享，縮短從零開始的情況，提早進入巿場 (2)團隊合作，資源共享 4. 學長/姐制~資深人員陪同作業、陌生開發、拜訪屋主或社區管理員，讓您轉換跑道不用擔心，成功踏入職場的第一步 5. 各類銷售企劃及租賃房屋之資料收集、市場行情提供及客源經營和注意事項 6. 協助客戶簽訂買賣、租賃契約或投資理財諮詢、財產轉移手續，比較各銀行的優惠貸款，選出最有利客戶的方式，強化成交客戶售後服務 7. 不動產買賣價金履約保證、稅費法規查詢、免費估算土地增值稅及法律諮詢服務 房地產買賣從數百萬到上億元，只要肯努力打拼，短時間即可達成百萬年薪的夢想，是最有錢景的產業；我們團隊需要有共識願意一起打拼的好人才，心動不如馬上行動，趕快投履歷加入我們喔！

我們是一家以醫療服務為核心的專業機構，致力於提供病患高品質的醫療照護。我們的主要服務對象涵蓋住院患者、門診患者及社區居民，專注於整合性健康管理與高效醫療解決方案，提供安全、準確、多元的用藥資訊與照護服務。 一、主要核心業務 1. 處方箋審核與調劑 - 確認醫師處方的安全性及適用性，包括劑量、途徑、交互作用及過敏史等項目。 - 準確、高效地進行處方用藥調配，確保藥品準確無誤並及時交付。 - 針對不適當的處方進行用藥問題評估，並與醫師溝通修正，以保障病患用藥安全。 2. 用藥指導與藥事照護 - 詳細說明藥品使用方式，包括用法、用量、副作用、儲存建議及注意事項，幫助病患清楚瞭解用藥要求。 - 解答病人及其家屬關於藥物的疑問，提供用藥相關的全面資訊。 - 提供慢性疾病（如糖尿病、高血壓等）藥物衛教，協助患者改善服藥順從性及提高生活品質。 3. 藥品庫存與管理 - 負責監控藥品庫存量，確保供應穩定，避免缺藥與過期情況發生。 - 負責藥品驗收工作，並按照冷藏、避光等規範進行正確儲存處理。 - 定期執行藥品效期管理，包括先進先出與逾期藥品的處理，以確保庫存藥品的有效性與安全性。 - 嚴格執行管制藥品的管理，包括麻醉藥及各級管制藥品的簿冊登錄、儲存及申報作業。 4. 藥局作業與行政管理 - 維護藥局環境與工作區域的整潔、安全，提升工作效率及病患滿意度。 - 確保藥品資訊的完整性及準確性，包括藥品條碼與電子化系統的管理。 - 協助辦理保險申報相關作業與健保用藥項目查詢，保障患者的權益。 - 根據需求參與輪值工作，包括日班、夜班及假日班，確保藥事服務的持續性。 歡迎對藥物學有熱忱並注重專業細節的您加入我們的團隊！我們相信，透過共同努力，能為患者提供更高品質的用藥服務與健康管理。我們期待您的履歷，與我們攜手創造更安全、健康的未來！

一、工作地點：澎湖縣馬公市前寮里90號。 二、報名截止日期：本職缺如提前完成甄選作業，將提前截止報名並關閉職缺公告，恕不另行通知，敬請留意。 三、甄試日期：俟收迄履歷完成資審後，另行電話通知甄試事宜。 四、招考職缺及條件：【心導管室技術員(放射師)】（需求2員） （一）學歷：專科以上放射科系畢業。 （二）具備證照：放射師執照。 （三）經歷：無。 （四）其他條件： 1.到職後需取得ACLS證書。 2.需上手術台協助醫師進行心導管檢查與治療(需穿鉛衣)。 3.可接受24小時輪班制度。 4.需接受總院心導管室技術員訓練。 五、工作項目: （一）工作責任： 1.人力整體運用規劃：任用後由單位負責規劃運用。 2.主管交辦業務。 3.值班期間可不住在醫院內，但為因應責任急救醫院評鑑，需於通知後30分鐘內到達醫院。 （二）職務內容： 1.負責操作心導管設備，協助醫師進行心導管檢查與治療。 2.協助心導管室裝備管理及保養。 3.與其他心導管室人員輪流值班。 4.操作放射相關儀器。 5.心導管室之評鑑相關事務。 6.支援放射科臨床業務。 六、薪資與福利：試用期及正式進用以聘二等一級50,650起薪（含地域加給）。聘雇人員年度考成結果在乙等以上者，服務本等職務屆滿一年以上者，於每年1月1日辦理晉支薪級一級，但以晉至本等最高薪級為限。年終獎金比照軍公教人員發放標準，本院員工有勞健保、住院期間享有病房費優待，休假制度依勞基法規定。 七、考試項目： （一）筆試（選擇題、問答或申論）及口試。 （二）命題範圍：心臟解剖學、基本放射學、高級心臟救命術（ACLS）、基本心電圖判讀及緊急處置。 八、錄取標準：筆試70％、口試30％，筆、面試成績任一單項未達60分者不予錄取，總成績相同者以筆試成績高者優先錄取。 九、檢附資料：個人簡歷、身分證正反面影本、最高學歷證明影本、證書影本、服務證明影本等。【郵寄澎湖縣馬公市前寮里90號，國防醫學大學三軍總醫院澎湖分院 醫務行政室 人事招募員陳小姐收】。 十、一般規定：經考試通過但具有下列情形之ㄧ者，不得辦理進用： （一）檢附資料不全或不合格者。 （二）通緝在案尚未結案者。 （三）受有期徒刑之宣告，尚未結案或緩刑在案者。 （四）受「監護宣告」及「輔助宣告」，尚未撤銷者。 （五）大陸地區人民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿20年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿10年者。 （六）曾犯內亂外患罪經判決確定或曾服公職有貪污行為經判決確定或依法停止任用、受休職處分尚未期滿者。 （七）違反國籍法規定者。 （八）曾於公務機關或國防單位任軍、文職期間有思想、品德、操守等不良記錄者。 （九）依「國軍生產及服務作業醫療事業基金聘雇人員管理作業規定」：通過本分院各類聘雇人員進用必須為單一『中華民國國籍』者，方可辦理進用。 （十）在大陸地區設有戶籍或領用大陸地區護照、身分證、定居證或居住證者，不得進用。 （十一）進用(聘雇)單位主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其單位進用，或進用為直接隸屬機關（機構、部隊、學校、單位）之長官；進用(聘雇)單位各級主管長官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其主管單位進用；有權核定（核轉）進用之主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其核定進用(聘雇)單位進用。 十一、聯絡電話及聯絡人：06-9211116#59953人事招募員陳小姐。(請於週一至週五0800~1200；1300~1700時間內來電)。 薪資與福利措施 一、福利津貼： （一）地域加給：每月可領7,150元(依規定調整)。 （二）休假獎金：最多可申領16,000元。 （三）年終獎金：每年有年終獎金(約1.5個月)。 （四）醫勤獎助金：按月發放。 二、保險：勞工保險及全民健康保險。 三、工作時數：依本院「工作規則」及「勞動基準法」規定。 四、其他福利：本院員工住院期間享有病房費優待，本院門診掛號費、員工配偶及直系親屬亦享有特殊之醫療優待。 五、休假規定：依本院「工作規則」及「勞動基準法」規定。 六、住宿：有提供員工宿舍(床位有限，外縣市人員優先)，住宿無須付費，宿舍內部附設有衛浴設備、洗衣機、烘乾機、曬衣場、飲水機、電視機等設備。 七、簽約：通過試用期(2~3個月)。

1. 資安事件監控處理。 2. 資訊安全系統之維護與管理。 3. 資安事故應變處理與追蹤。 4. 資訊安全風險控管與資訊安全評估。

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測 7.假日、夜間、開案、簽約獎金另議