轉職熱搜工作

1.通過新進人員評核月薪32500元（含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度,另可依分校績效領取團隊分紅獎金。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學能力(可帶班)佳 5.工作地點：新北市板橋區 6.休假制度：周休兩天。 7.福利：員工家庭日活動、三節獎金、年終績效獎金、團隊分紅獎金 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度，皆遵照勞基法規定。 【關於我們】 百世資優數學創立於1988，專注於國中小數學，是國小數學的龍頭。 可以參考我們公司的各項影片喔~ https://www.youtube.com/@user-of3vx9iw5g

1.長照服務個案服務班表管理： (1)新接案人力安排調度及派案。 (2)衛福部長照服務系統與公司內部系統個案計劃資料對接及異動更新。 (3)統籌管理服務個案之例常班表安排。 (4)長照服務相關業務及服務安排溝通。 2. 行政管理相關專案之規劃、協調、執行與追蹤。 3. 協助各機構間之行政制度之整合、協調、資源提供。 4. 公文收發、零用金管理/申請、個案文件歸檔。 5. 主責管理/統整機構評鑑文件。 6. 機構每月核銷作業、每月居服員計發薪資相關作業。 7. 個案相關費用及服務費用計算。 8. 機構各項行政事務辦理暨機構環境維護管理。 9. 其他主管交辦事項。 10. 工作地點：台北市萬華區 (近龍山寺捷運站) 11. 工作時間: 週一~週五08:00~17:00 (例假日除外)，12:00~13:00午休一小時。

【福利制度】 勞保、健保、勞退等保障，擁有完善的升遷制度、教育訓練及員工餐、加班費、體檢補助、全勤獎金、員工消費折扣、特休制度等相關福利 【工作內容】 1. 規劃餐廳前後台作業流程，確保日常營運順暢。 2. 負責招募、面試及培訓新進員工，提升人力資源效率。 3. 接洽供應商，參與活動與餐飲商品的規劃決策。 4. 制定與調整工作排程，合理分配服務人員工作職責。 5. 督導員工儀容與服務準則，維護餐廳形象與專業水準。 6. 檢查餐廳營業前的清潔、擺設及設備正常運作。 7. 傳遞訂餐資訊，並與廚房保持有效溝通和協調。 8. 處理顧客意見及突發事件，同時彙報相關情況。 9. 規劃並執行員工教育訓練，深化專業技能及服務水準。 10. 協助主管推展營業目標，分析業績數據以提升業務。

**工作內容**3區輪流 1.櫃檯掛號、文書業務 2.跟診叫號、協助醫師診內檢查及注射治療 3.注射室IM、IV、抽血、換藥 **排班方式** 週一至週五8:00-12:00/14:00-17:00/18:00-21:00 週六8:00-12:00/14:00-17:00 12:00-14:00/17:00-18:00需輪值班 週日固定休 排班以公平為原則，人力許可儘量滿足同仁需求 需支援體系其他院所（非常態） **薪資** 有夜班費、兩頭班津貼 加班費以分計算 依勞基法半年即有特休，未休完依法轉為薪資 **福利** 休假制度比照勞基法，三節、過年皆休假 *正職享有年終獎金、績效獎金、三節獎金、生日禮金、生育/婚喪禮金、勞動節獎金、員工介紹獎金 *享有福利: 進修教育補助、尾牙、員工旅遊補助、不定期聚餐、團體保險、員工制服、員工及正職眷屬看診減免 *清明、端午、中秋全院休診、年假、特休假、勞健保

1. 審核、執行有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理、銀行業務往來（如：一般現金收付作業、出納科目餘額表等）。 2. 審核廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3. 審核客戶應收款項帳務。 4. 審核其他一般會計帳務。 5. 審核營業稅、營所稅等各項稅務作業　。 6. 提出各項作業流程改善建議。 7. 完成費用暫估及編製月結報表。 8. 編製各項差異分析報表。 9. 編列預算並追蹤執行進度。 10. 編製合併報表。 11. 配合會計師查帳作業，並將調整分錄入帳。 12. 核對各明細分類帳與總帳勾稽，並與試算表覆核。 13. 分析各單位與轉投資事業之經營績效。 14. 負責預算編審與控管。 15. 負責跨部門之溝通與協調。 16.人員薪資銀行執行審核。 17.主管交辦事項。 18.需外勤(至銀行或是各分店)。 19.有相關經驗者尤佳

在創新與品質中穩定前行：部門產品主要是環保PU的水性、生物基biobased、無溶劑PU塗佈合成皮產品。品檢人員的協助可讓我們將產品在不斷環保創新的環節也確保品質的穩定性及客戶的需求達成 1. 進行原物料以及部門產品的品質檢驗，將結果紀錄並與R&D及業務分享。 2. 進行生產線產品的抽測。 3. 學習導入客戶所需的測試方法與規範。 4. 與SGS、Intertek、BV等檢測驗證機構討論測試方法，申請寄送樣品進行物理性與化學性測試，並將測試結果與報告彙整留檔。 5. 管理測試儀器及確認每年進行校正。 6. 協助執行ISO管理系統相關文件及流程。 7. 執行主管交辦事項。 Quality Control-PU Business Unit Ensuring performance quality among eco-friendly innovations: the department mainly develop and produce eco-friendly PU coated products like water-based, biobased, or solvent-free PU coated products and synthetic leather. Quality control personnel can help us continue forward with greener innovations while keeping our performance quality promises to our customers. 1. Perform various incoming quality control tests for raw materials and outgoing quality control tests on our finished products. Record the data to share with sales and R&D teams for further analysis. 2. Perform quality control tests for materials from the production line. 3. Learn and adopt new customer testing methods and standards. 4. Work with SGS, Intertek, BV, etc. to test our materials for a variety of physical property and chemical property tests, organizing the test reports. 5. Manage the testing lab equipment, making sure they’re clean, maintained, and calibrated periodically (for some equipment we contract with outside calibrating services). 6. Support the execution of ISO 9001 and 14001 management systems and documentations. 7. Execute management’s tasks assignment.

●工作內容● 1.完成店長、店東交辦事務 2.協助內部業務銷售的相關行政流程 3.店務財務記帳管理(管理零用金出帳及記錄) 4.文書、行政事務處理(契約領用管控) 5.FB、IG、YT，形象及房屋影片製作 6.須熟悉文書作業，如Excel、Power Point、手機APP美編軟體 7.擁有活潑、細心、負責任、有創意、耐壓力高、願意學習新知識 8.辦公室環境維持及清潔(負責耗材採購、控管) 9. 電話接聽、現場客戶接待 10.公司官網網路行銷管理及回覆、社群網站更新維護等工作 ☀積極主動，溝通能力佳，具有良好的團隊合作精神。 ☀具備基本辦公室軟體應用能力，如Word、Excel、Power Point、手機APP美編軟體等。 ☀良好的工作環境，友善的同仁。 【福利】 1. 旅遊 團隊：年度出國旅遊、年中競賽出國旅遊、年度國內旅遊 各店：福利金旅遊 2. 聚餐 團隊：不定時聚餐 各店：不定時聚餐 3. 全勤獎金 4. 生日禮金 5. 置裝費補助 6. 團體意外保險 7. 團隊年度尾牙活動：聚餐摸彩及員工旅遊 8. 團隊聖誕節交換禮物聚餐活動 9. 每個月的第三週，星期三為”幸福團隊運動日” ◆我們是一群活力！專業服務，成就你我夢想的幸福團隊◆ 深耕海線，專營沙鹿、梧棲、清水、龍井區域『土地』『房屋』『廠房』買賣租賃相關事宜 ◆擴大徵才、強力徵人◆ 以人為出發點經營團隊，不只追求卓越，更以永續經營的態度經營事業， 誠心與您一起創造富足美好人生。 ◎同樣房仲、不同享受◎ 7倍廣告行銷成本 7倍業務資源 7倍客戶資源 7倍網路資源 7倍速度及成交量 ❤海線超強太平洋房屋”幸福聯賣團隊”唯一最多店經營房仲團隊❤ 藉由官網讓有心從業的您更認識「海線幸福團隊」 團隊官網：http://www.happinessteam.com.tw/ 公司FB粉絲專頁：https://www.facebook.com/sp26233000 ❤優質團隊，才能創造不同價值❤ 信任帶來新幸福，幸福聯賣團隊 ❤太平洋房屋清水中山旗艦加盟店 04-2623-3000 地址：台中市清水區中山路73號

【一、上班時間】 可上班時段 08:30 ~ 17:30。 【二、上班天數】 可上班時間為週一~六。 【三、薪資內容】 兼職為論件計酬，多跑多賺！ A、自備車輛：每件23~27元。 ––- 若機車需自行安裝車架(尺寸60x50公分)，貨籃公司提供。 B、每月15號進行薪資轉帳。 【四、工作內容】 1. 依公司安排完成每日配送任務。 2. 貨倉包裹配送，確保貨件準時、完整交付。 3. 聯繫收件人，安排最佳配送路線。 4. 配送一般宅配/網購包裹 (大小不一，部分較重)。 5. 純配送、不需業務推銷。 6. 公司鼓勵同仁遵守交通規則，安全駕駛，拒絕違規搶快，確保自身與他人安全。 【五、條件要求】 1. 須具普通機車駕照。 2. 有物流配送經驗者佳，無經驗可。 3. 具責任感、守時，良好溝通能力。 4. 能獨立規劃路線並完成每日交辦任務。 【我們適合這樣的您】 ✔ 想彈性上班又想掌握收入的您。 ✔ 不管有無自己的機車，願意多跑多賺。 ✔ 可接受戶外送貨型工作，面對風雨也不輕言放棄。 ✔ 有宅配、送貨、外送經驗者尤佳 (新手也可歡迎加入)。 ✔ 誠摯邀請願意打拼收入的夥伴。

★ 主任企劃與行銷執行 協助總校主任規劃並執行校區企劃與行銷活動，包含品牌宣傳、招生活動、成果展示等，提升校區能見度與形象。 ★ 班務執行與行政支援 協助追蹤班務進度、課程執行及各項行政作業，確保日常運作順暢並即時支援主任與各部門需求。 ★ 招生協助與現場支援 配合招生計畫，協助接待、資料彙整與報名作業，提升現場轉換率與家長滿意度。 ★ 跨部門溝通與任務協調 與教學、行政及行銷團隊協作，協助主任整合資源、追蹤進度並落實各項校務推動。 ★ 資料整理與報表彙整 負責彙整活動數據、招生狀況與營運資料，定期回報主任以利決策與成效分析。 ★ 成長培訓與晉升發展 表現優異者可培訓為大橋校副主任，或推薦至總管理處協助全校業務推動，具明確升遷與學習發展管道。

「信義MA計畫」是目前全台唯一的不動產業集團經營管理儲備幹部計畫​，期望透過兩年培訓幫優秀人才打造多元職涯，結訓後將成為集團具即戰力及策略思維的管理型人才，只要願意接受挑戰，跨集團發展的職涯都有機會實現，讓你MAke your own way! 2年培訓期間分為四個階段 第一階段著重房仲核心業務的訓練及專業證照取得 第二至四階段透過跨領域輪調快速學習多元知識及關鍵職能，加速對不動產業運作的深度理解，掌握全貌! 如果想要邊走邊開地圖的職涯冒險，更想把舞台闖成自己的，信義 MA 計畫就是最佳起點，靠著集團級資源、跨域輪調與滿滿挑戰，能一路試、一路闖，把可能性變成實力，把夢想變成方向，走出只屬於自己的那條路! 【應徵申請】請至https://sinyi.surveycake.biz/s/D6RPD 4/7截止，歡迎盡早投遞!