轉職熱搜工作
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專案類 | 專案流程改善工程師 (Project Egineer, BCM, APAC)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市鶯歌區 3~4年工作經驗1. 策略架構與流程標準化: 將客戶需求轉化為 SOP、作業流程圖與倉儲 Layout 規劃;建立營運效益、產能與人力算力的標準化範本庫。 2. 自動化與解決方案設計: 統籌端到端(End-to-End)倉儲方案設計,評估與導入 AGV、手臂機器人及自動化設備,推進數位轉型。 3. 工程分析與數據模擬: 運用數據統計、模擬建模與 Lean Six Sigma 工具分析瓶頸,進行產能與方案可行性評估。 4. 營運優化與績效標竿: 制定並驗證專案效益(Before/After),推動現場視覺化管理,提供營運團隊導入支援與危機處理。 5. 跨部門與專案治理: 遵循公司品質規範(DQP),跨部門(業務/營運/IT)協同執行專案,撰寫 Success Case Study。展開 -
會計專員_海外代理帳務
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗一、海外代理帳務作業 每月整理及更新海外代理帳單。 核對海外代理應收、應付款項。 協助海外代理帳務對帳及差異確認。 依付款條件辦理付款及沖帳作業。 追蹤帳款回收情形及付款進度。 二、跨國站點帳務協調 統籌各海外站點往來帳務及資金調度資料。 核對各站往來帳、代收代付款項及資金調度資料。 協助處理海外站點間帳務差異及異常事項。 三、跨部門及海外聯繫 以Email與海外代理及海外分公司聯繫。 協助回覆海外代理帳務相關問題。 配合業務及其他部門確認帳務資料。 四、其他工作 協助整理財務分析所需資料。 協助主管交辦事項。展開 -
總公司 財務部 財務專案經理(需有財控經驗)_台北
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市北投區 3~4年工作經驗- 管理報表與營運分析:定期、不定期追蹤各事業單位之財務管理報表,分析營運績效;提供即時的財務資訊以供高階管理決策參考。 - 預算管理:彙整各部門提報預算,完成公司年度預算編製。 - 投資管理:依據公司發展策略方向,對各項投資進行投資前財務評估與風險分析(包含投資策略、回收假設、及關鍵財務指標);投資後追蹤實際執行狀況,提升投資品質及效益。 - 跨部門溝通及分析:瞭解各事業單位之運作,提供財務觀點以供高階管理決策參考。 - 其他:推動部門專案,提升財務分析品質與數據化能力;參與新業務專案,進行財務評估與可行性等分析。展開 -
房地產代銷櫃檯人員-副專
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市潭子區 工作經歷不拘工作內容|副專/儲備副專/業務 • 協助個案執行案場相關事務及主管交辦事項。 • 負責案場櫃台接待、來客資料整理、客戶服務及相關行政作業。 • 執行不動產市場調查、區域行情、競品分析及相關資料整理。 • 協助產品規劃、個案銷售策略、行銷活動及業務執行。 • 協助客戶接待、產品解說、需求了解、客戶追蹤及關係經營。 • 公司報表、文書處理及相關行政作業,需具基本 Office 軟體操作能力。 • 協助提案簡報、銷售資料及相關企劃文件製作。 • 執行發包、請款、資料整理及相關進度追蹤。 • 與業主進行聯繫、溝通及專案事項協調。 • 負責廠商聯繫、製作物發包、進度追蹤及相關溝通協調。 • 協助工務及案場相關事項之聯繫與協調。 • 協助案場管理、環境維護、物品管理及現場整理。 • 協助場外 POP、派報、夾報及相關行銷作業之人員安排、執行督導與狀況掌握。 • 協助來客、成交及相關銷售數據之統計與整理。 • 客戶簽約後之售後服務、相關問題協助及客戶關係維護。 • 配合公司、團隊會議及相關教育訓練;依職務需求配合外地會議。 • 配合公司各案場之人力調度及輪調安排。 我們希望你具備 • 對房地產產業充滿熱情,具有企圖心及學習熱忱。 • 具責任感、積極主動、服務熱忱及良好的溝通協調能力。 • 重視團隊合作,願意與主管、同事、業主及廠商共同完成目標。 • 喜歡具挑戰性、多元且非一成不變的工作內容。 • 具領導潛力,願意持續學習並朝專案管理或主管職發展。 • 願意將工作視為長期職涯發展,透過付出與專業累積創造自己的成果。 • 需具不動產營業員證照。展開 -
國家衛生研究院 國家高齡醫學暨健康福祉研究中心 黃昱瞳副研究員研究室 誠徵長照倉儲計畫碩士助理兩名
月薪 41400元 台北市南港區 工作經歷不拘【職缺說明】 衛福部駐部資料分析人員兩名(工作地點:台北南港-衛生福利部,近昆陽捷運站)。 【工作內容】 1.資料清整、資料庫正規化、資料彙整及資料移轉等業務; 2.協助建立長照倉儲系統資料清整及移轉標準作業流程; 3.舉辦長照倉儲系統資料釋出說明會及工作坊; 4.協助研究計畫執行、計畫報告撰寫、成果發表等; 5.其他研究或學術行政業務,文獻蒐集、資料分析及研究報告彙整或交辦事項。 【應徵條件】 1.高齡長照、衛生資訊、衛政、衛福、社福、公衛、統計、健康照護或其他衛生健康相關領域系所之碩士班畢業; 2.至少具備一種處理資料庫程式語言能力,如SAS, R, Python, SQL…等; 3.具工作熱忱、溝通能力、工作積極負責; 4.具長照倉儲系統資料、健保資料或其他大數據資料分析經驗者優先考慮。 【工作待遇】 依國家衛生研究院碩士級助理人員工作酬金標準表及該計畫駐部人員規定敘薪,駐部人員51,280元;實際薪資依個人年資、工作地點與經驗核定。 【預計開始上班日期】 預計上班日期:計畫簽約日起或與計畫主持人協商 【應徵方式及備註】 意者請備妥下列資料,Email至anton.huang@gmail.com信件標題註明「應徵長照倉儲計畫駐部人員-姓名」 1.個人履歷表:附照片,包含學經歷、程式語言、自傳、碩士論文摘要 2.未來2~3年之簡要職涯規劃 3.兩位推薦人聯絡方式(請提供姓名、職稱、與被推薦人關係、聯絡方式) 4.其他有利於申請本職務之相關證書或審查資料 ※資料審查合格者將邀請面談,不合者恕不函覆及退件展開 -
牙科療程諮詢師【桃園中壢】
月薪 40000~55000元 桃園市 1~2年工作經驗【工作內容】 1. 向患者說明植牙、假牙、矯正及美學療程。 2. 協助患者了解治療計畫、費用及付款方式。 3. 協助醫師與患者進行療程溝通。 4. 追蹤未完成療程及後續回診安排。 5. 維護患者關係並提升療程完成率。 6. 完成諮詢紀錄、追蹤名單及相關報表。 7. 協助處理患者療程相關問題。 8. 完成主管交辦事項。 【工作地點】 桃園市中壢區新中北路97號 【工作技能】 顧客關係管理、患者需求分析、療程介紹與說明、客訴處理、電話接聽及報表彙整。 【附加條件】 另依公司制度核發績效獎金,績效優良者月收入可達100,000元以上。 具牙科諮詢、醫療服務或業務經驗者優先,須具良好溝通、傾聽、需求分析及療程追蹤能力。展開 -
【BR4復興SOGO門市】門市店長
月薪 40000元 台北市大安區 工作經歷不拘【工作內容】 1. 商品銷售,如:手工餅乾、禮盒 2. 簡易餐點/飲品製作(有咖啡廳門市需求) 3. 基本店務處理,如:收銀、結帳、環境清潔等。 4. 負責商品訂貨、進貨入庫、庫存管理、盤點 5. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 6. 顧客服務與會員經營 7. 人員培訓與班表安排。 8. 達成營運目標。 【上班工時】 1. 配合公司營運時間,採排班制 2. 需配合假日與國定假日之調移 3. 願意配合業務需求調動上班地點 【獎金制度】 1. 重視團隊精神,互助合作 2. 依目標達成率與人員表現核發門市業績獎金 【徵才條件】 1. 具餐飲或銷售經驗 2. 喜歡手工餅乾相關產品,喜歡接觸人群、充滿服務熱忱 3. 具管理職經驗尤佳展開 -
A個案管理員(七股區)
月薪 38000元 台南市七股區 工作經歷不拘個案管理師 ● 評估與規劃:配合照管專員執行個案評估,制定詳細可行的個別照護計劃。 ● 履行家訪:辦理例行電訪與家訪,追蹤評估計劃執行情況並即時調整對策。 ● 協調與整合:協調社區資源及跨專業團隊合作,確保個案有效獲得所需支持。 ● 危機處理:快速應對突發狀況,提供當下可行的照護建議及長遠方案。 ● 資源連結:發掘和引入外部福利資源,最大化對個案協助的效益與全面性。 ● 文書及報告:撰寫個案相關文件及報告,清楚記錄並定期回顧進展與成果。 ● 資源導入與政策運用:活用社會福利政策,保障服務對象相關權益並推進其福祉。 ● 其他行政業務:完成主管交辦事項,支援部門日常運作與行政事務處理。展開 -
國貿助理(船務)
月薪 32000元 台北市大安區 工作經歷不拘1. 協助處理進出口作業,包括訂單接洽、報價、文件製作及審核(如提單、發票、裝箱單等)。 2. 確保各項貿易文件符合國際規範與法規,並進行報關資料的準備及追蹤。 3. 與客戶及供應商聯繫,協調貨物出貨、交期及物流安排,確保按時送達。 4. 確定運輸方式及安排物流,包括與貨代、航運、報關行的聯繫與作業監控。 5. 進行產品進度以及付款輸出、進口成本分析,確保交易價格與利潤的最佳化。 6. 協助信用狀(L/C)相關業務,並確保付款操作符合條件,降低交易風險。 7. 支援國際貿易會展相關活動,拓展開發新市場及維繫客戶關係。 8. 定期準備貿易數據報表及報告,提供管理層決策參考。展開 -
水電半技師/技師【【可先撥打手機0939377652與吳先生約面試時間,謝謝!!】】
日薪 1800~2500元 彰化縣福興鄉 0~1年工作經驗【可先撥打手機0939377652與吳先生約面試時間,謝謝!!】 維護修繕水電、新建案 廠房 修繕 ======================= 工作內容: ▲積極主動、能配合公司調配、有學習力與抗壓性! ▲協助公司內部環境保持與整理。 ▲與客戶能維持良好溝通關係。 ▲個性開朗活潑及無不當嗜好。 *需能配合週末上班者 優先錄用。 *無經驗 願意接受培訓。 *依照能力調整薪資制度。 選擇東承水電、穩定未來 ▲好相處的主管、好配合的同事。(給予一個正規的工作環境與成長空間) ▲一起打造未來更好的工作品質。(挑整完善教育訓練、享勞健) ▲讓一技之長更有價值。(獎金抽成,自己的未來自己存) 業務超量~歡迎您投下履歷搶面試機會! 東承水電正要轉型~就是您的最好時機!!展開 1日回覆
