轉職熱搜工作

✨如果你熱愛內容創作、擅長跨部門協作，並希望讓品牌被全世界看見，歡迎加入我們的品牌行銷團隊！在這裡，你將參與網站社群、展會、國際合作等多元專案，發揮你的行銷影響力 【工作內容】 1. 集團官網與社群平台管理（35％） - 維運集團官網與子公司網站（WordPress）：頁面更新、產品頁調整、Banner 上稿及 SEO 基礎維護 - 社群平台（FB/IG）內容企劃、編輯與發布 - S.Café 線上授權認證系統維護與管理 2. 媒體與公關作業 / 參訪接待（15％） - 媒體採訪聯繫、新聞露出統整與效益分析 - 與海外客戶及媒體合作的英文郵件往來 - 國際訪賓接待（行程安排、簡報準備、現場接待） 3. 展會行銷與內外宣傳（15％） - 展前宣傳素材製作、視覺安排與展會簡報支援 - 內外部宣傳資料製作及 CSR 活動規劃執行（如REFIT永續計畫） 4. 新產品行銷企劃（10％） - 新品行銷文案撰寫、英文簡報與內部訓練教材撰寫製作 - 宣傳品規劃、年度刊物編輯支援 5. 品牌合作與授權推廣（10％） - 協助品牌合作洽談與授權流程追蹤 - 公關活動企劃、執行與後續露出整合 6. 獎項申請與資料彙整（10％） - 台灣精品獎、ISPO 等國內外產品獎項提報 - 相關資料整理、提報文件撰寫與進度追蹤 7. 其他主管交辦事項（5％） 【我們希望你具備】 - 行銷、設計、紡織、服裝、傳播等相關科系尤佳 - 具品牌行銷、數位行銷、內容企劃等經驗佳 - 需具備英文溝通能力（含簡報與 Email 往返） - 熟悉 MS Office，能製作中英文簡報 - WordPress / Google Analytics 使用經驗 - Illustrator／Photoshop／Canva／Figma（擇一至二即可） - 主動積極、抗壓性佳、對永續、紡織產業有興趣者佳 - 具良好文字力、邏輯思考、溝通協調、專案管理能力與自律性之人格特質 【你將獲得】 - 接觸國際品牌合作與跨國訪賓接待的實務經驗，英文能力能充分運用。 - 參與品牌形象建立、展會規劃、全球市場溝通等具影響力的專案。 - 跨團隊合作與全方位行銷實務訓練，從內容、視覺、社群到公關皆有實作機會。 - 享有員工團保、健檢、專業課程補助、節日禮券、員工旅遊、健身房等多元福利，兼顧專業成長與生活品質

【正職夥伴招募】 黑熊咖啡 TUMAZ｜正職夥伴招募 我們不是在找員工。 我們在尋找一起打造品牌的夥伴。 黑熊咖啡成立於2020年，專注於巴拿馬瑰夏與精品咖啡領域。 從產區採購、咖啡烘焙、品牌經營，到國際展會與海外市場拓展， 我們正在打造的不只是一間咖啡店，而是一個能走向亞洲市場的精品咖啡品牌。 未來幾年，我們將持續投入海外展會、市場拓展與精品咖啡教育推廣。 如果你希望自己的工作不只是每天重複同樣的事情，而是參與一個品牌的成長過程，我們期待認識你。 我們期待的夥伴 ✓ 對咖啡、餐飲或品牌產業有熱情 ✓ 具備責任感與自我管理能力 ✓ 願意持續學習與成長 ✓ 不害怕面對挑戰與變化 ✓ 希望未來成為管理者或品牌核心成員 在黑熊你有機會能接觸到 ☕ 世界級瑰夏咖啡 ☕ 精品咖啡烘焙與杯測 ☕ 品牌行銷與內容企劃 ☕ 國內外咖啡展會 ☕ 海外市場發展機會 ☕ 精品咖啡產業第一線資源 我們提供的不只是工作 我們希望找到願意一起走得更遠的人。 在黑熊，每個人的想法都有機會被實現，每個人的成長都會被看見。 在未來，你可能是： 店長｜教育訓練講師｜品牌主管｜海外市場開發夥伴｜核心管理團隊成員 我們相信 真正厲害的人才，不只是完成工作， 而是能與團隊一起創造價值。 如果你期待的是一份有發展性、有學習空間、有機會參與品牌成長的工作， 歡迎加入黑熊咖啡。 《應徵崗位》 正職 / 兼職 2-3位 《上班時段》 咖啡廳：上班時段為10:00-18:00 《工作內容》 全職咖啡師： 手沖咖啡、義式咖啡、飲品製作 點餐、送餐、帶位、清潔打掃、盤點等 廚房餐飲人員： 簡易餐點製作、庫存管理 點餐、送餐、帶位、清潔打掃、盤點等 《薪資待遇與福利》 1. 基本薪資 32000起（起薪會依照工作能力、態度、資歷與負責的工作內容） 2. 排班制 3. 不定期聚餐 4. 基本勞基法規定之勞健保、退休金。 《考核制度與加給》 考核通過後不同工作站台加給 吧台工作：正職+每月 1500 元 廚房工作：正職+每月 1500 元 詳細與專業的咖啡介紹：正職+每月 1500 元

1.負責環保業務工作，廢棄物申報管理、廢水申報管理、資源回收管理。 2.負責醫院環境清潔督核業務、飲用水業務督核。 3.被服類業務督核。 4.其他主管交辦事項

【職位簡介】 我們正在尋找一位對數據具備極高敏感度、熱愛透過實驗證明觀點的「廣告操盤手」。在 Aidea:Med，你將管理百萬級別的廣告預算，你的任務不只是執行投放，更是擔任行銷策略的核心大腦。你將與企劃、設計及業務團隊緊密協作，將每一分預算精準轉化為醫療品牌實質的影響力。 【工作內容與比例說明】 廣告優化與監控｜約 50％ 負責廣告後台（Meta、Google、Line 等）的日常管理、帳戶設定與像素埋設。追蹤即時數據表現，進行 A/B Testing 與預算調整，確保成效最大化並達成預期目標。 策略洞察與投放佈局｜約 30％ 深入分析醫療市場趨勢與競爭對手動態，根據不同診所客戶的商業目標（如：自費項目推廣、品牌曝光）制定投放策略，並規劃預算分配比例。 跨團隊協作與報表產出｜約 20％ 與客戶經理、企劃及設計師對接，針對廣告素材提出優化建議。將複雜的後台數據轉化為易懂的成效洞察，並在團隊會議中提出具備科學根據的改進方案。 【我們適合什麼樣的你】 1. 至少 1 年以上數位廣告投放實戰經驗，且具備操作過「每月百萬級以上」預算的履歷。 2. 熟悉數位技術實務：包含 FB 粉絲專頁操作、GTM 標籤埋設、GMC 設置等。 3. 能將數據邏輯轉換為團隊與客戶都能理解的行動建議。 4. 加分項：具備 SEO 撰寫邏輯或內容行銷經驗。 【我們特別重視的特質】 1. 科學實驗精神：擁有假設與驗證能力，不輕易下定論，而是透過數據實驗找尋最佳解法。 2. 邏輯與冷靜：面對海量數據與波動，能保持冷靜分析問題核心，而非盲目調整參數。 3. 持續學習的熱誠：廣告平台演算法變動極快，需要具備高度的求知慾，主動鑽研新功能與趨勢。 4. 高度責任感：深知每一分預算都是客戶的信任，時時配合團隊策略調整前進方向。 【關於 Aidea:Med】 Aidea:Med 是在醫療產業中具規模性的行銷顧問公司之一， 專注於數位行銷與品牌顧問服務，為各科醫療院所（包含牙科、醫美、泌尿科、兒科等）提供整合型行銷解決方案。在醫師與診所逐步走向自媒體與品牌化經營的趨勢下，我們希望成為能與醫師並肩思考、一起解決問題的行銷顧問團隊，協助客戶進行品牌重塑、行銷策略規劃與醫療自費市場成長佈局，陪伴診所邁向下一個發展階段。 團隊正加速擴編中，提供高度成長的職涯路徑，適合對醫療產業有高度興趣、期望能累積專案處理能力與實戰經驗的人才加入。 Instagram：https://www.instagram.com/aidea.med/ 【為什麼加入 Aidea:Med】 - 成長型學習曲線：從策略思考、提案邏輯到實際專案落地，完整參與醫療品牌歷程 - 跨科別專案經驗：實際接觸不同科別、不同發展階段的醫療品牌 - 扁平與成長型團隊：能被看見、能參與討論，也有逐步累積影響力與責任的空間 【薪資與制度】 月薪 NT$40,000 – NT$60,000，依能力與工作經驗核薪 每月依據主管考評發放激勵獎金

數據是數位轉型的燃料，而「料號」則是數據的靈魂。 作為系統規劃師，你將扮演「數據建築師」的角色，透過建立標準字典、優化料號平台，消除異地同物或同物異名的混亂，讓全球供應鏈的溝通毫無阻礙。 【你的核心使命】 1. 數據治理先行者：運用中高階資料處理能力，在海量料號中精準比對與糾錯，守護數據正確性的第一線。 2. 平台優化策略家：與 PM、BA 協作，針對料號平台提出優化方案並主導進度管理，將需求轉化為高效系統。 3. 標準化推手：建立料號標準字典，統一全球規格與計量單位，實現真正的數據標準化。 4. 跨部門橋樑：與各事業部深度溝通，發揮協調領導力，解決數據孤島問題。 我們尋找這樣的你： 1. 對數據具備高度敏感性，享受「從混亂中建立秩序」的成就感。 2. 具備大數據處理能力，且能流暢進行跨部門溝通與團隊協作。 3. 希望進入大型跨國集團（電線電纜、不銹鋼、資源事業），參與製造業服務化的轉型過程。

1.統籌財務及稅務管理。 2.財務策略及經營分析，並提供改善建議方案。 3.負責資金調度與財務規劃。 4.IPO籌劃、執行股份發行及股務相關作業。 5.內部控制及風險管理。 6.上級主管交辦事項。

1. 執行作物田間栽培、生長性狀調查及品質分析 2. 進行糞尿有機施肥研究，以提高作物產量與品質 3. 訪視輔導農民種植管理及合理施肥相關事務 4. 撰寫訪視輔導紀錄及作物施肥栽種建議，並彙整相關成果報告 5. 主管其他臨時交辦事務

1.熟悉AutoCAD繪圖軟體應用 2.繪製、修改工程圖面，包含建築物配置圖、設備(施)位置圖、管線圖等 3.具備土木、鋼構、機械、配管設計圖面判讀能力 4.需進行實地勘查、丈量後繪製手稿及電子圖面 5.具一般文書處理能力 6.主管其他臨時交辦事務