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我們是一家專注於紙張相關製造與設計的企業，致力於提供高品質的印刷與包裝解決方案。 我們的客戶群涵蓋多樣化的產業，為客戶把關並提供具有品質的客製化紙製品。 歡迎對平面設計、印刷與美編排有興趣，並希望在紙張製造與設計領域學有所長， 歡迎立即投遞履歷，一起加入我們的團隊！ 🖥 你的工作會包含： ✔ 客戶圖稿排版與完稿處理 ✔ 印前設計、印後對稿、加工樣品確認 ✔ 協助文書、樣品製作與出貨檢查 ✔ 與業務及合作廠商溝通協調 💡 我們希望你： ✅ 熟悉 Illustrator / Photoshop / InDesign / CorelDraw ✅ 若會 AutoCAD 更佳，亦可提供教學協助 ✅ 細心有耐心、樂於學習、喜歡團隊合作 ✅ 歡迎設計或廣告、視覺藝術相關科系畢業者加入，無經驗可學習！ 💼【工作時間】 日班｜週休二日 📅歡迎應屆畢業生與轉職者投遞履歷，一起加入我們的專業團隊！ 🖥 工作內容詳細說明： 1. 依據客戶需求執行圖稿排版與完稿檔案製作，確保設計文件的準確與高效。 2. 負責印前設計作業，包括顏色校正、打樣、版面確認，協助確認印後加工樣品。 3. 協助製作與測試樣品，進行成品出貨前的最終檢核，確保產品符合品質標準。 4. 與業務部門及外部合作廠商進行溝通，確保專案順利推進，解決各種設計及執行問題。 5. 運用熟練的設計軟體技能（如Photoshop、Illustrator、InDesign）進行各類設計工作的編排與執行。 6. 熟悉印刷流程，掌握紙材與印刷特性的應用，提供相應的設計建議與改善方案。

1. 規劃與執行採購成本控制。 2. ERP管理操作、分析處理。 3. 熟悉各類食材產季、產地等特性，建議採買之價格、廠商及時間點。 4. 餐飲設備商供應資訊，成本控制及分析。 5. 食材供應商和產品開發、評鑑、品質控制管理。 6. 新供應商及新品開發，依各部門需求時效及數量提供服務。 7. 控管存貨週轉效益。 8. 物料驗收狀況掌握及臨時異常處理。

職位介紹： ✧ 儲備幹部──未來的店長，馬修嚴選重要營業幹部，門市成功運作的關鍵推手。 ✧ 公司與門市的溝通橋樑，經營管理至少1家門市。 ✧ 教育訓練期間須經門市歷練至少1年，紮實的基礎訓練是成為傑出店長的必經過程；未來可繼續晉升營業單位高階主管。 需要具備： 1. 良好溝通與協調力 2. 能獨立完成銷售計劃與執行 3. 談判技巧與建立團隊能力 4. 財務分析能力 工作內容： 1. 顧客服務與產品銷售：熟悉、介紹及銷售門市商品、了解及探詢消費者的需求並給予專業建議、須具有服務的親和力及應變力、顧客訴願處理、開發客源及顧客關係管理 2.店務相關作業：維持門市、專櫃環境週遭之整潔、確保每位門市人員依SOP要求完成各項店務作業、提出SOP之優化建議、商品進貨、調貨及庫存管理、配合公司政策調整商品陳列及換檔工作、門市營運設備維護、報修 3.門市營運管理：人員招募、考勤管理、新進人員教育訓練及考核、制定同事個人目標以達成公司每月目標、製作每月營運績效分析報告並提出具體改善方案、提升在職人員專業技能、管理、優化門市營運狀況、推廣行銷活動 上班地點： 依照公司指定調動全台工作地點、配合營業時間調整上班 ★依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞、健保、勞退、團保及各式假別) ★馬修嚴選-獨有福利 1. 員工購物金 2. 員工旅遊/聚餐 3. 員工生日禮券 4. 月休8-12天 5. 三節禮品 6. 尾牙 ★獎金 通過考核發給 ★制度類 1. 完整教育訓練 2. 明確升遷管道

1.電子相關產業分析與個股研究(包含：半導體(IC設計、晶圓代工、封測)、PCB、三五族半導體、光通訊、網通) 。 2.公司拜訪與研究報告撰寫。

1.股東會、董事會、法說會與各功能性委員會等會議規劃安排及議程期間統籌協助。 2.辦理公司治理評鑑事項。 3.公開資訊觀測站各項公告及重大訊息申報作業。 4.統籌編製股東會年報和議事手冊，並處理公開資訊揭露和相關資料的上傳工作。 5.投資人關係維護及相關作業申報。 6.負責管理股務及處理相關事務。並確保遵循股務相關法規。 7.處理內部人申報及股權變動的相關事務。

1. 執行內控清查專案 2. 常見缺失態樣分析與規劃執行 3. 有關稽法風宣導訓練 4. 內外部查核異常案件之案情釐清 5. 跨單位溝通協調

1.廠區職業安全衛生管理與推動 　負責廠內職業安全衛生制度的執行與持續改善，包括危害預防、定期稽核、教育訓練及應變處理等，協助打造安全、符合規範的工作環境。 2.公共環境與清潔維護管理 　規劃並管理廠區公共區域的整潔與環境品質，協調清潔廠商作業，確保廠區內外乾淨、舒適、井然有序。 3.公共機電設施管理與基本協調 　負責公共性質的電力、照明、空調、水電等設施的日常巡檢與異常通報，並與廠商協力安排修繕與保養，確保基本機能運作順暢。 4.門禁與警衛勤務管理 　協助管理廠區人員與車輛進出之門禁制度，監督外包警衛人員勤務與作業品質，維護工廠安全秩序。 5.主管交辦事項與部門庶務支援 　配合主管執行臨時交辦工作，並支援其他廠務行政相關業務，共同維持廠區良好運作。