轉職熱搜工作

1.物料清點、分類及庫存管理 2.設備.工具清點、管理與基本紀錄維護 3.出勤人員資料登記與紀錄整理 4.協助執行主管交辦事項及相關行政支援 5.基本文書處理能力（Excel、表單填寫） 6.有倉管或相關經驗者佳（無經驗可培訓） 7.願意學習、細心負責、態度積極並能自發上進者尤佳。

《饗賓集團 禮賓訂席團隊》邀請卓越的你加入！ 業界〔首創餐廳席位訂席團隊〕，致力體現電話禮賓訂席價值 ★邀請具備以下特質的優秀人才★ 1、喜愛接觸人群，擅以溝通展現服務價值 2、口齒清晰 3、熱情開朗、樂於助人 4、具備第二外語能力(英文/日文)更加分 【工作價值 展現內容】 1、訂席電話接聽服務 / 國外訂席信件服務 承接台灣Buffet與精緻餐食指標品牌之訂席服務： 饗 A Joy｜此生必訪，世界最好 Buffet 饗饗｜每一個珍貴時刻，一起饗饗 旭集｜極上和食，嚐盡職人料理 旨醞｜時光佐味，慢釀醞味，精緻鐵板料理，盡覽高空闊景 2、用餐諮詢與顧客聲音受理 訂席服務全方位！ 受理訂席或用餐相關的諮詢回覆，與顧客事件關懷處理。 3、相關專案 追求卓越為集團全員的DNA， 團隊持續創造訂席價值所推展的專案計畫， 將依照人才的職能與特質，邀請參與～ 【上班時間與休假機制】 1、上班時間 在對的時間創造最有價值服務 上班時間首創「一班制」 每日工作時間 10:00-19:00 ，中午輪休 1 小時 2、休假機制 依照勞基法規範進行排休 粉絲頁按讚追蹤饗賓即時訊息： Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/ *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團*******

1. 研擬並執行年度運營目標和策略 2. 統籌和管理校務運作、開班事宜、和教學執行等 3. 主導招生、宣傳、與學校舉辦的活動 4. 帶領中外師團隊，確保課程品質與學習成效 5. 與家長保持良好溝通，建立校區信任與口碑 6. 協助招聘、培訓、和考核中外教

【您的核心職責】 1. 內部控制與風險管理： 　◆評估內部控制制度是否設計得當、有效運作。 　◆協助建立、執行與修訂風險管理及內部控制制度。 2. 稽核計畫與執行：依風險評估結果，擬定年度稽核計畫，並執行稽核工作。 3. 報告與追蹤： 　◆編製稽核報告，詳述發現的缺失、異常事項及具體改善建議。 　◆持續追蹤各單位改善措施的落實情況。 4. 法令遵循與專案： 　◆確保公司作業與相關法令規章的遵循。 　◆處理外部稽核相關事宜、客戶投訴案件。 　◆專案稽核，提供專業意見。 ※我們尋找的理想特質※ ．具備 3-5 年稽核相關經驗。 ．有會計師事務所查核經驗者尤佳。 ．喜歡與人溝通，能將生硬的規範轉化為易懂的建議。

1.客戶拜訪開發,工地開發拜訪,安裝及試驗教學 2.依顧客需求做報價及簽約 3. 定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 4. 完成公司及主管交辦事項 誠懇、主動積極、負責任、反應佳、自我管理佳 ★ 正面學習，並積極參與公司內、外的教育訓練。 試用期全薪：不遲到、不早退、需全勤。 ★ 試用期滿，視出勤狀況、工作態度、配合度及能力發展等…調整薪資 !!全薪=底薪+津貼+全勤，底薪不等於基本薪資!!

一、專業督導：社工個別及團體專業督導，確保個案、方案、社區服務之輸送品質。 二、中心據點經營管理：對內及對外資源網絡聯繫；中心經營、空間安全及危機處理等。 三、行政管理：服務計畫執行與成果展現、人力支持及管理、績效管理及中心相關庶務等。 四、其他配合組織之行政、財務及活動等工作。

1. 定期與訪視員進行個案討論，審閱訪視紀錄，指導如何處理高風險或特殊需求的托育環境。 2.規劃訪視員的工作分配，並對其服務品質進行考評與輔導。 3.需審核托育人員的登記資格。 4.托育環境符合法規之安全檢核表要求。 5.申訴處理： 當家長與托育人員發生爭議、需介入調查、通報並協調。 6.撰寫年度服務計畫、經費規劃及年度成果報告。 7.推動托育政策 8.出席中央及地方會議

1. 熟悉食品法規(含食品標示) 2. 文件資料填寫及管理 3. 供應商品質管理 4. 現場危害分析及處理 5. HACCP 文件管理 6. 內/外部稽核溝通與應對 7. 主管交辦事項 8. 其他經中央主管機關指定之事項 食品技師是一個非常重要的職位，尤其在食品產業中，他們能夠確保產品符合法規、品質優良、安全衛生。此職位具有廣泛的發展前景，隨著人們對食品安全和健康的關注度不斷提高，食品技師的需求量也不斷增加。 如果你擁有相關的資格和技能，並且對食品產業充滿熱情，歡迎加入我們的團隊！請提供您的履歷表以獲得更多資訊。 本職缺需至新北樹林工廠實習約1-2個月(公司配有宿舍及津貼) ＊＊可配合北上實習再應徵，謝謝＊＊