轉職熱搜工作

1.依產銷需求進行工單開立、外包排程安排追蹤。 2.生產排程零件原物料採購與進度跟催。 3.外包作業進度控管與跟催 4.主管交辦的事項。 5.廠務文書作業。 具採購作業能力之行政人員

國小助理 協助小學部老師看督導學生作業和批改評量。 國中導師 1.引導學生積極學習 2.掌握教室秩序&教室環境整理 3.文書工作：工作表格製作、列印考卷等 4.協助學生解題 5.上班時間: 13:30-21:30 (週六週考上班為另算加班) 6.國中數理優者為佳 可培訓成為授課老師(依專業) 若馬上可成為授課老師，薪資另議。 因行業別之不同，本工作需提供 「最高學歷畢業證書」「警察刑事紀錄證明書」

歡迎喜歡寶寶又有耐心愛心的托育人員加入我們的行列！ 學歷：需具有合格托育人員技術士(保母)證照或高中職以上幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 經歷：不拘 (只要有愛心耐心，我們都可以慢慢培訓教育唷！)

1.對程式有高度熱忱者。 2.負責軟體(Java平台)之程式撰寫。 3. 熟悉Web(JavaScript、jQuery、Ajax)應用程式撰寫，具備使用 Framework： Spring(Spring MVC、Spring Boot 的基本觀念 4.熟悉.NET framework / Core、VB/C# 5.協助發展軟體新技術與新工具。 6.從事相關系統程式開發、管理與維護，及客戶服務與支援 7. 專案支援，如客戶教育訓練、技術文件撰寫

1. 負責工地現場監工，管理工程進度、施工品質及安全，並執行工地安全與環保管理。 2. 進行工程文件製作與管理，包括廠商請款審查及工程測量與相關報告製作。 3. 協助施工現場的工程協調與溝通，確保與各方的順暢合作及問題解決。 歡迎有志於工程建築領域的您加入我們，成為團隊的一份子，和我們共同打造安全且優質的建築工程！立即投遞履歷，期待您的加入！

1.行政與總務制度管理：建立並執行行政與總務相關 SOP，確保作業合規、效率與品質。 2.辦公室與實驗室庶務管理：管理辦公環境、設備維修、水電叫修、清潔、電信郵務、交通與公務車輛等日常庶務。 3.固定資產與設備管理：負責固定資產、辦公及實驗設備之管理、盤點、汰換與設備台帳維護。 4.行政採購與供應商管理：統籌行政總務採購流程，管理供應商與外包廠商，進行成本與品質控管。 5.安全、消防與永續管理：執行辦公室與實驗室安全、消防管理，並協助 ESG、節能減碳及 ISO 相關作業。 6.預算控管與流程優化：編列行政總務預算、進行費用分析，並推動流程改善與數位化管理。

1. 負責產品的電子、電路評估與迴路設計。 2. 提供電子、通訊方面的技術協助和解決方法。 3. 雛形樣品試作和電路板測試 4. 開發新電子零件與進行相關測試驗證

〈關於瓦城〉 瓦城集團正在快速成長與國際化擴張階段，隨著營運規模持續提升，並同步啟用全球研發中心，我們持續強化人力資源的專業深度與營運支援能力。 此職務將扮演重要角色，整合產線、研發、品保、後勤與管理團隊，確保人才能穩定、制度能落地，並支持團隊在成長與擴張階段的長期發展。 （工作內容） 一、人力資源管理（選・用・育，留） (1) 招募管理：獨立負責招募策略擬定與流程執行，含產線 Direct Labor 及辦公職缺 (2) 與用人主管協作：掌握人力預測與招募時程，提供專業 HR 解決方案 (3) 員工關係維護：建立有效溝通機制，掌握人員穩定度 (4) 績效與人才發展：協助推動績效管理與人才盤點 (5) 留任與制度優化：分析人員流動及產能狀況，提出改善建議 (6) HR 專案推動：支援企業文化導入、制度落地與流程改善模型 二、團隊管理 (1) 指導與培育HR/行政同仁，提升組織效率與專業度 (2) 跨部門協作，成為產線與後勤之間的橋梁 〈我們期待遇見的你〉 1. 具備完整人力資源實務經驗，熟悉招募、員工關係與制度推動 2. 能獨立運作，並與用人主管有效協作，回應產線與營運需求 3. 具備良好溝通能力，具備持續學習與成長的心態 4. 對於制度建立與流程優化具備熱忱