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您正在找PLC/自動控制工程師的工作,共計1911筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【設備改善類】設備工程師 (S1廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.工廠設備維護 2.機器日常保養 3.自動化控制PLC設備規劃 -
【設備改善類】設備工程師 (S3廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高可達20,400☆
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.維護機台的正常運作,例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理,具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP作業流程 4.根據產線及製程需求,進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– *具備設備工作經驗者佳,能夠獨立作業,具企圖心 *電子、電機、機械、自動控制等相關科系畢業 *熟PLC、VB,具設備規劃能力佳展開 -
【設備改善類】設備工程師 (山鶯廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 38000~70000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.維護機台的正常運作,例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理,具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP作業流程 4.根據產線及製程需求,進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行展開 -
【設備維修類】設備技術工程師(新豐廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高17800元☆
月薪 38000~65000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘★ 新竹以外縣市同仁可申請宿舍,2人、4人房(距公司約五分鐘車程) 雅房每月(2人房):1,200元/(4人房):700元 套房每月(2人房):2,800元/(4人房):1,400元 電費與室友共同分攤(包水) ★ 提供汽/機車停車場 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 工作內容: 1.工廠設備維護 2.機器日常保養 條件: 1.電子、電機、自動化控制、電控、冷凍空調、機械等相關科系優 2.具相關證照優 工作時間: 1. 做四休二,12小時制(含休息2小時) 2. 3~6個月日夜輪調 3. 日班 8:00~20:00 ; 夜班 20:00~8:00展開 -
【資訊工程類】智慧製造系統開發工程師(新豐廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 41000~80000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘承接集團各項資訊專案,範圍含蓋自動控制、資料庫運用、大數據分析,可依照專長及適性分配專案,我們有良好的學習環境及工作氣氛,適合想精進資訊專業的人才求職 1.生產資訊系統開發 2.大數據分析 3.機台防呆卡控 4. 系統化流程整合、分析、開發、導入 5. 生產排程/自動化派工技術研發與導入 6. 工廠數位化應用與推展 必須技能: ■ 程式語言:熟悉 C# 或 VB.NET ■ 資料庫:熟悉 MSSQL 加分技能: ■ MySQL、Mongo或其他資料庫格式 ■ Python、R、大數據分析 ■ AI建模/導入相關經驗 ■ Tableau或其他BI工具 ■ SECS/GEM 基本認知展開 -
資深售服工程師【表現優異者,平均月所得7萬以上(含月薪與三節獎金),加班費另計】
年薪 795000~1072000元 台中市南屯區 5~6年工作經驗※ 年度獎金原則為2個月,九成同仁2個月以上。 ※ 月薪依學、經歷與能力調加。 1.回覆客戶應用技術的問題及技術諮詢。 2.提供客戶技術服務,必要時至客戶處安裝、檢修儀器設備。 3.對經銷商、客戶進行產品教育訓練。 4.進行售前評估與售後服務(如:產品導入、產品問題了解及客戶問題處理)。 5.須配合國內外出差。 6.依任務需求配合輪值中班(13:00~21:30),另核發中班津貼。展開 -
製程改善工程師【表現優異者,平均月所得5.7萬以上(含月薪與三節獎金),加班費另計】
年薪 637000~1070000元 台中市南屯區 3~4年工作經驗※ 年度獎金原則為2個月,九成同仁2個月以上。 ※ 月薪依學、經歷與能力調加。 1. 負責馬達核心製程(如:定子繞線、轉子組裝、注膠、配線、膠合磁鐵)之參數標定與優化。 2. 運用 DOE (Design of Experiments) 進行製程參數實驗,找出影響馬達性能(如:扭力變異、溫升、PDIV耐壓等)之關鍵因素。 3. 主導 PFMEA (製程失效模式與效應分析) 與 Control Plan (管制計劃) 的撰寫與定期修訂,確保預防機制落實於產線。 4. 自主進行生產治工具、檢具、防呆(Poka-yoke)機構之設計與評估(CAD/SolidWorks)。 5. 針對瓶頸工序提出自動化或半自動化改善方案,以降低人力依賴並提升加工精度。 6. 主導ECN及優化作業指導書(SOP)。展開 -
【欣興電子 楊梅廠區】研發、製程/整合、製造、設備/自動化、生管、工程部、產品、品保 工程職缺 ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆《歡迎應屆畢業》
月薪 39500~75000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘★ 欣興電子_楊梅廠區 ★☆歡迎應屆畢業☆★ 如有意願者,可直接投遞履歷,將會有專人與您聯繫 **研發工程師: 1. Embedded(EAS/EPS) 新技術平台開發、設備導入評估開發 2. CPU 專案客戶新產品開發、試產、及量產導入 3. CPU 專案關鍵技術開發(FLS雷射Backend) 4. 專案協助SOP 良率改善、研發生產製程流程設計及技術可行性評估 5. 實驗測試及結果分析、異常分析及對策改善 **製程工程師: 1.新製程技術與新產品開發、量產導入 2.監控製程品質及良率改善 3.製程能力提昇、測試實驗規劃與結果分析 4.降低生產成本,優化製程品質及參數 **製造工程師: 1. 根據人力、設備、物料等生產要素,制定及控制生產計畫 2. 規劃生產規格、物料、產線、機台及成本,確保最適人力與設備效率 3. 依據工程原則及安全規定,建立標準SOP作業程序 4. 評估最適化之產品生產流程,制定製造程序及標準 5. 檢測製程機械及設備之開發,並指導維護廠房及設備改善 6. 現場良率改善、人員管理、品質管控,生產目標達成 **設備工程師: 1.維護機台的正常運作,例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理,具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP作業流程 4.根據產線及製程需求,進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行 **生管工程師: 1. 工單試算、生產計畫安排 2. 工時量測、產能計算及工作流程優化 3. 資料庫維護及各項管理報表製作 4. 安排出貨管理及統計, 達成產能及出貨目標 5. 預測銷售量並擬定生產計畫, 維持產線正常運轉並跟催生 **工程部工程師: 1.負責OSAT專案,樣品進度跟追與回報。 2.客戶端資訊掌握,與PD客戶端會議掌握專案開發進度。 3.專案問題掌握與製程協同處理問題(IPP與NCN處理,良率提升,客戶端封裝等……問題) 4.使專案順利於客戶端任跨成功,轉量產。 **產品工程師: 1.產品設計確認 2.客戶規範審核 3.客戶端溝通設計/規範/製程能力問題 4.產品品質改善 5.專案執行 6.產品治工具設計作業 **品保工程師: 1. 品質管理系統整合與建立 2. 主導客戶稽核 3. 稽核缺失檢討與結案追蹤 4. 品質改善專案執行 5. SPC管理 6. NPI管理展開 -
資深機構工程師【表現優異者,平均月所得7萬以上(含月薪與三節獎金),加班費另計】
年薪 781000~1007000元 台中市南屯區 3~4年工作經驗※ 年度獎金原則為2個月,九成同仁2個月以上。 ※ 月薪依學、經歷與能力調加。 大銀是傳動控制與系統科技之機電整合專家,客戶遍及半導體、面板、工具機、自動化及醫療產業,不論景氣好壞,皆持續深化產品技術能量、開發高端應用市場。 職務說明如下: 1.主導半導體精密定位平台、馬達等機構設計專案。 2.與跨部門團隊(如:業務、品保、製造等)協作,推動產品開發進程。 3.導入量產及參與生產製程優化專案。展開
