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1.居家醫療床的產品設計與開發，確保符合功能性和安全性標準。 2.技術文件編制與設計圖紙繪製：負責製作健身設備的設計圖、規格書及技術文件（包括外購件清單、使用手冊等）。 3.產品測試與調整 4.技術創新與市場趨勢分析，提高產品競爭力 5.跨部門協調與製造支持，並解決製造過程中的技術問題。 需有機械工程研發經驗1年以上

1.櫃檯基本掛號、建檔、文書處理 2.上診前器械準備 3.協助醫師治療事宜 4.臨床跟診 5.診間清潔、消毒 6.協助患者做好口腔衛教及保健 7.患者術後追蹤等 8.有良好的教育訓練及生涯規劃培訓 9.配合業務需求移動地點 診所經營理念及環境,詳見診所官網:https://www.jhao-pin.tw/ 享到職三～六個月調薪 歡迎具工作及學習熱誠的您加入我們的團隊!

工作內容 1. 業務資料分析 2. 跨部門協調性工作 3. 臨床科務行政庶務及事務性工作 4. 相關會議啟動及紀錄 協辦事項：主管臨時交辦事項 偶發性事項：政策因應或行政相關庶務彙整 薪資待遇 起薪為29,610元 平均月薪可達31,000-32,000元(含績效獎金) 另有年資認定調薪 排班制度：日班 福利制度： 外縣市員工申請宿舍 員工體檢 每月餐費補助 國內旅遊補助 三節獎金、聖誕獎金、生日禮金 本人及配偶與直系親屬享本院就醫優待

【 工作內容 】 1. 環境維護：一般環境清潔、醫材消毒，有專用消毒設備，安全易操作 2. 櫃檯行政：客戶親切接待與約診安排、相關行政庶務 3. 臨床跟診：協助醫師遞送器械、準備材料等 4. 其他：階段學習任務、主管交辦事項 【 工作時段 & 休假 】 『 排班排休制：每週至多可休2-3天 』 1. 週一到週六，依預先排定的班表來上班 2. 週日、國定假日：固定休假 ！ 3. 早班 09:00-12:30，午班 14:00-17:30，晚班 18:30-22:00 （午、晚間都有固定時間讓員工用餐、休息，不看診） 4. 依預先排班，每個上班日可排定1- 3診，其餘可彈性休假 5. 每月需上班 48診，每診3.5小時（如需調整，另有加班費或補休） 6. 每月可休假約 8 - 12天 （視個人排班現況而定） 【 薪資待遇 & 發展 】 1.試用訓練期間： 新人起薪 3.3萬(含全勤津貼) **試用訓練期：1～3個月 2. 通過試用考核，立即加薪 ➡️ 薪水: 3.55萬起 3. 後續導入階段訓練考評加薪，經常性薪資範圍: 3.5萬 ~ 5.5萬 （固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 4. 備有完善的獎金與津貼制度: 個人獎金、團隊獎金、考評獎金.

**歡迎樂觀積極和穩定成長的夥伴*** ***雅德思跟診機會多，經驗累積快速，任職一年保證成為業界瘋搶人才*** 本集團提供完整牙醫助理在職教育訓練，無經驗者可學得一技之長，提升自己職場能力。也能為自己在工作中成就屬於自己的價值。期待您的加入! ◆具牙醫助理經驗或植牙跟刀經驗者薪資另計，面議。 /工作內容/ 1.病患接待、臨床跟診、協助醫生看診 2.牙醫器械消毒、清潔、準備與環境整潔維護 3.病歷建檔與歸檔、牙科耗材管理 4.學習意願高，有熱忱，主動積極，樂意助人 /上班時間/ 1. 上班時間：AM 09:00 - PM 09:30 (三個診排班) 2. 月休8~9天，見紅補休，周日固定休診，其餘彈性安排。 /診所福利/ ◆完成訓練後依照通過之測驗調整薪資 (考核測驗後調薪，測驗共分五級) ◆加班費、超診費另計 ◆資深助理以上享有營業獎金 ◆全勤獎金、三節獎金 ◆員工看診優惠 ◆員工旅遊 ※獎金透明化 雅德思生醫拋開過去傳統的主觀加薪，設計多項能夠客觀衡量工作能力的標準，從一般助理到督導，皆有獎勵機制，加薪的同時也能成就自我! 獎金最高可破萬，讓您有感加薪 ※我們有完善的升遷制度，隨時都在進行考核，只要能力足夠即可晉升 一般助理＞資深助理＞副店長/店長＞區域督導 ◎ 資深助理：$32,000-$55,000 ◎ 副 店 長：$40,000-$80,000 ◎ 店　　長：$45,000-$100,000

1. 協助進行組織切片與染色，實驗技術在到職後會進行教學。 2. 協助進行免疫染色的螢光影像擷取與分析，實驗技術在到職後會進行教學。 3. 定期向與老師討論、匯報工作/研究進度 4. 協助處理實驗室相關事務 【徵才條件】 1. 團隊合作、具責任感、積極以及溝通協調 2. 大學或研究所畢業，醫學、醫工、生命科學、生農等相關領域背景者尤佳。 3. 具備基本英語讀寫能力 4. 具有生物實驗相關專長且具備實驗熱忱。 【薪資待遇】 1. 比照國立臺灣大學計畫專任研究助理支給參考，學士級第一年薪資36300元起/月，碩 士級第一年薪資41,500元起/月，博士級第一年薪資65006元起/月。 2. 含年終獎金（1.5個月）。 3. 享勞健保 。

【實驗室簡介】 腎臟病生理研究為主，含急性腎損傷、慢性腎臟病、腎臟纖維化、腎臟病精準醫療等。 【應徵資格】 1. 具有生命科學、生技相關領域學位之博士。 2. 對於細胞培養、分析及分生實驗、動物實驗有興趣者。 【薪資待遇】薪資按照台灣大學標準(依年資調整)，年終獎金依到職月數比例計算，享勞健保及勞退金 表現佳者有額外獎勵。【休假制度】依台灣大學規定辦理。 【聯絡方式】 1.準備個人履歷 (含學經歷、專長說明、著作及論文發表清單)、自傳、最高學歷證明。 2.意者請將上述應徵資料電子檔寄至shuling32288@gmail.com 梁小姐，標題請註明 ＜應徵博士後級研究助理及姓名＞ 3.資料審查合格者將通知面試，未通過者恕不另通知。

1. 文書、行政及報帳核銷 2. 處理校園與系所內相關日常事務流程 3. 協助安排教授行程 4. 協助執行空間體學相關研究計畫 5. 其他臨時交辦事項

【新活居家長照機構｜誠徵居家服務員｜可兼職】🏠 由專業護理師組成的照護團隊，誠摯邀請對長照工作有熱忱的您加入我們，提供長輩及身心障礙者優質且溫暖的居家照顧服務，同時為有照顧需求的家庭提供最安心的陪伴與支持。 無論您是喜歡與長輩互動、熱心助人的好鄰居；需要配合接送孩子時間、兼顧工作與生活的家長；或是希望透過部分工時增加收入的夥伴，我們都非常歡迎您的加入！ 即使您沒有相關專業背景，或是剛取得資格、尚無實務經驗的新手居服員也不用擔心～機構將提供完整的教育訓練與實務指導，由資深同仁一步一步陪伴您熟悉工作內容，協助您安心踏入長照服務領域🤝 【工作內容】 依照您有意願服務之範疇，提供以下類型居家長照服務： ◆居家生活照顧：家務協助、備餐服務、陪同就醫、陪同散步行走安全、叮嚀服藥 ◆身體照顧服務：沐浴洗頭更衣、拍背翻身、肢體關節運動、扶持上下床等等 ◆居家喘息照顧服務 ◆服務紀錄：撰寫服務紀錄、APP打卡、參與督導會議、參加教育訓練 【工作待遇】 ◆時薪$230~$400以上/小時（轉場時薪$200/小時） ◆正職員工保證底薪 ◆正職人員如於休假日加班，依勞基法倍數另計 ◆如有AA09給付，每次提撥50％給居服員 ◆具師級執照（護理師、營養師、社工師、物理治療師、職能治療師等），另議優待薪資 【員工福利】 ◆勞/健保、勞退、團體商業保險（雇主責任險與居服責任險）。 ◆單⼀級技術⼠證照加給：針對每⽉服務提供⼯作時數達110⼩時之員⼯，提供證照加給每⽉1,000元。 ◆開案獎⾦：本獎⾦以新開案為主，個案評定2～6級每案1,000元，7級與8級每案2,000元。 ◆績效與年終獎⾦：依績效成果每季度發放績效獎⾦及年終獎⾦。 ◆帶薪年假制度：除勞基法規定之特別休假外，凡⼯作滿第⼀年，另外提供帶薪年假3天，爾後每兩年增加⼀⽇，直⾄達5⽇為⽌。 ◆醫療福利：每年定期辦理在職員⼯健康檢查，並全額補貼⼯作滿⼀年以上之同仁。 ◆生日禮金：每⽉壽星提供1,000元⽣⽇禮⾦。 ◆繼續教育獎勵⾦：年資滿⼀年員⼯，每年提供2,000元之繼續教育獎勵⾦福利品。 ◆消耗品補給：每季發放⼝罩及⼿套。 ◆員工聚餐/員工旅遊：定期辦理員⼯聚餐，增加同仁向⼼⼒。 《應徵方式》 ⓵電話聯繫預約面試時間：04-7983979 葉先生/陳小姐 ⓶完成1111人力銀行投遞履歷 ⓷填寫google意願表單，由專員與您聯繫(若想先了解如何成為照顧服務員及相關職前訓練，也可先填寫此表單) https://pse.is/93plpy

【工作內容】 1. 臨床跟診：協助醫師臨床工作、醫師交辦事項 2. 櫃台接待：患者掛號、接待與治療後的約診聯絡 3. 衛教諮詢：臨床口腔衛教、患者治療計劃諮詢及追蹤 4. 環境維護：環境清潔、器械消毒 5.其他診所行政相關事宜 【薪資福利方面】 超時另給加班費、職務加給、主管加給 *具備牙科經驗者需通過診所內部考核 福利： 1.除底薪及全勤獎金外，另有晚班津貼、端午、中秋禮金與生日禮金、團隊業績獎金 2.每月另有完善的個人績效評估獎金制度；負責行政項目者另有行政津貼。 3.工作環境舒適，定期聚餐、尾牙及不定期員工國內外旅遊 4.員工在職教育訓練。 5.員工及三等親親屬看診掛號費優惠且自費項目另有優惠。 6.正職年資一年以上表現符合診所期待者，年終及獎金約有1-1.5個月。