轉職熱搜工作

**服務區域：三重區、蘆洲區 一、服務內容： 1、協助長照服務使用者翻身、拍背、擦澡、沐浴、更衣、扶持上下床...等。 2、協助長照服務使用者備餐、熱食、管灌、服藥、代購、代辦事務...等。 3、陪同長照服務使用者就醫、外出復健、外出散步...等 4、協助家務處理 二、薪資制度： B碼、G碼、S碼 60％ AA碼60％ 三、福利： 1、勞保、健保、團險 2、照顧服務員責任險 3、積分補助 4、員工健檢補助 5、二節禮金(端午、中秋) 6、提供服務耗材 7、尾牙聚餐 四、獎金：時數達標後提供 1、次數獎金 2、單一級獎金 3、開案獎金

1.菜單開立修改.訂貨作業 2.督餐作業 3.GHP表單填寫 4.負責協助廚師日常相關工作，並協助出餐（在804醫院內） 5.負責治療餐製備（依據餐單製作) 6.負責執行現場各崗位所需之工作 7.配膳 8. 負責維護環境衛生及個人衛生。 9. 整理餐食貼餐卡後將餐食送至護理站或是病床邊 10.完成院方營養師交代事項 11.餐卡製作 12.結帳作業 13.完成主管交辦事項 休假排班制，應休天數依人事行政局公告。 公司福利： 起薪4萬起-45000 每年定期員工健康檢查 勞保、健保 6％退休金給付、三節禮品或禮金 年終、結婚賀禮、生育賀禮 喪葬奠儀、員工製服 遠距離者提供住宿津貼、供餐

一、資格條件： （一）工作價值觀：需認同病人優先的服務理念、團隊合作的工作態度及願熱誠付出且追求卓越者。 （二）專業能力（符合下列條件之一者）： 1.領有證照之職能治療師或臨床心理師或護理師或社工師者。 2.大專校院社會工作學、社會學系所科組、醫學社會學系、青少年兒童福利學系(具社工師應考資格)等相關科系畢業者。 3.高中(職)以上學歷，具精神復健機構專任管理員受訓合格證書者。 二、工作項目：負責社區復健中心專任管理員工作。 三、工作待遇：支給大學畢業者33,030元/月，專科畢業者32,294元/月，高中(職) 31,558元/月。

1、內視鏡麻醉護理工作：麻醉前諮詢、麻醉執行、麻醉後訪視、麻醉後恢復室安全照護工作 2、麻醉管制藥品管理、儀器基本維護及相關保養執行 3、健檢報告處理與作業品質提升報告彙整/稽核作業完整正確性) 4、服務品質提升(客訴/異常事件緊急處理) 5、其他主管交辦事項 ※薪資待遇： (1)月薪範圍：43,000~56,000元。 (2)津貼：每月另有伙食津貼(按季發放)。 (3)績效與考績獎金另計，依據組織營收和個人績效表現發放。 【為什麼要加入我們】 「五心級職場」兼顧工作與生活平衡 1️⃣純日班無夜班，工作家庭都兼顧 2️⃣️多項福利津貼，照顧員工揪甘心 3️⃣️品牌誠信正直，國泰工作有保障 4️⃣定期教育訓練，多元發展的機會 5️⃣工作環境單純，友善職場超貼心

證照要求： 必　　要：照顧服務員訓練結業證書 有則更佳：失智照護20小時訓練結業證書、照顧服務員單一(丙)級技術士（丙級證照另加給１千） *工作內容：依本單位居家督導員派案，提供長期照顧者或身心障礙者，居家備餐、家務、身體照顧及日常生活照顧服務等。 *服務內容：協助沐浴、或基本身體清潔、翻身拍背、協助上下床移位、陪伴(行走訓練)、居家喘息、居家短照服務等。 轉場費用：30-60元/次(無次數限制)。 保險福利：勞保、健保、團保、職災保險、長照險(自選)。 獎金制度：年終獎金、三節(端午、中秋、聖誕)禮金、季獎金（六四拆）、夏季高溫獎金(500-1500元)、全勤暨工時獎勵金、生日禮金、員工旅遊、照服員節日禮品等。 工作護具：護腰、雨鞋、口罩、手套。 上班地點：虎尾、土庫、斗南、古坑、褒忠、元長、大埤

工作內容 ．進階臨床角色，參與醫療團隊共同提供癌症病人照護 ．針對癌症病人進行收案、管理、評估、擬訂計畫、組織協調、資源運用連結、衛教、追蹤、評值、分析 ．癌症照護品質指標、團隊指標、團隊報告、個案指標監控，並進行分析，提到團隊會議討論進行改善措施 ．提供癌病病人及家屬，從診斷至追蹤相關醫療行為及照護過程之指導，提供適時照護或連結院內資源 ．協助專科團隊會議之運作 ．執行相關計畫、專案、活動內容 ．資訊系統建立及修改 ．參加指派之教育訓練、參加指派之會議 ．每兩年審視工作準則及業務標準書 ．相關活動、會議支援、專案計畫支援 ．協助癌症服務資源中心相關業務 ．主管交辦事項 薪資待遇 ．月薪33,800元起 ．平均月薪約35,000-38,000元(視個人績效而異) ．相關工作經驗年資另計加給 排班制度：日班 福利制度： ．員工宿舍 ．員工體檢 ．每月餐費補助 ．國內旅遊補助 ．三節獎金、聖誕獎金、生日禮金 ．本人及配偶與直系親屬享本院就醫優待

🧡【照顧服務員｜日班｜月薪 $32,000～38,000｜供宿福利】 我們是 福茂庭園護理之家，目前誠徵照服員夥伴， 有沒有一份工作，能陪伴長輩、又有穩定收入？ 來這裡，你會找到答案。 【工作內容】 👵 協助住民日常照顧（如洗澡、翻身、換尿布、陪伴） 📋 填寫照顧紀錄表、觀察住民身體狀況 🧹 維持環境整潔、協助住民上下床 🤝 給予長輩溫暖陪伴與基本生活協助 【上班資訊】 📍 地點：嘉義縣水上鄉溪州村外溪洲487之10號 🕗 時間：日班 08:00～17:30（固定班、不需輪班） 💰 薪資：月薪 $32,000～38,000（依照資歷與表現核薪） 【資格條件】 ✅ 具「照顧服務員技術士」證照（單一級） ✅ 有耐心、愛心，願意陪伴長者 ✅ 無經驗可，我們提供完整教學！ 【福利亮點】 🍱 免費供餐 🛌 提供員工住宿（外地來也放心） 🎉 年終獎金、尾牙或春酒 🏖️ 員工聚餐、休閒設施 ✨ 團隊氣氛溫馨，主管好溝通，工作有成就感 📩 歡迎投遞履歷，或來電了解更多～ 讓我們一起打造有溫度的照護環境！

1. 精神科日間病房臨床業務：治療性活動設計與帶領、庇護性工作訓練規劃與帶領、活動紀錄撰寫。 2. 職能評估：執行門診及職業轉介和職能治療評估作業、身心障礙鑑定評估、居家評估等。 3. 參與各項會議、讀書會報告、文獻選讀、教學會議及相關繼續教育課程。 4. 主管交辦事項。 ※薪資內容 1. 大學畢，月薪41,300元/月起；下列第2至4項，視個人資歷不同核給 2. 資歷認列：具院外區域教學(含)以上醫院服務經驗者，認列資歷上限10年(約300~6,000元) 3. 學歷津貼：具相關科系碩士(含)以上，核給1,000~5,000元/月 4. 年資加給：每年依工作評核結果核給 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

上班時間 星期一到五為09:00-22:00(早中晚輪班) 星期六9:00-12:30 13:40-18:00 星期日國定假日休 1.正式夥伴（平均薪資） 38000起 （固定薪 + 各式獎金)能力調薪 2.不需負擔管理責任 3.月休8-10固定休星期日(每週10-12診) 國定假日休假 每月自主劃休三日 4.員工及其眷屬享有假牙.美白或植牙等自費治療優惠 5.年資半年以上即享有特休假3日，滿一年以上未滿兩年特休假7日，滿兩年以上未滿三年特休假10日，滿三年以上未滿五年特休假14日，滿五年以上未滿十年特休假15日，滿十年以上每一年加給1日 6.事病假、婚、喪、分娩假、陪產假等等 7.病假半薪 獎金制度 1.職級加給 2.主管加給 3.三節獎金 4.工作表現獎金(依實際工作表現評估) 5.開工紅包 6.平日績效獎金 【工作內容】 1.病患接待及病患行政庶務 2.器械消毒及環境整潔維護 3.臨床跟診及協助醫師看診 4.提供助理椅，可坐著跟診不用久站

長照2.0服務： 服務對象：年長者或身心障礙者。 【資格條件】有「照顧服務員訓練」結訓證書、長照小卡，並備有交通 工具。 【薪資結構】拆帳制 【保障】依領薪資投保勞健保、勞退6％、公司團保。 【福利】生日禮金、三節獎金、跨區獎金、年終獎金、開發新個案獎、介紹新人 獎金、開發服務項目獎金、丙證加給、一年舉辦20積分教育訓練、每年 免費員工體檢、口罩、手套配給。 『可領缺工獎金』 工作內容： (一)家務服務：包含換洗衣物之洗滌及修補、受服務人生活起居空間之 居家環境清潔、家務及餐食服務、(含膳食準備)、代購生活必需品…等。 (二)身體照顧服務：包含協助沐浴洗頭、穿/換衣服、口腔清潔、進食、服 藥、翻身拍背、肢體關節活動、協助上/下床、協助日常生活輔具使 用…等。 (三)其他服務：陪同外出散步、運動、陪同就醫等其他相關之居家服務。 目前服務區域有：臺南市北區、南區、仁德區、安南區、東區、中西區、永康區、安平區、學甲區、佳里區、山上區、善化區、新市區、安定區、新化區。