轉職熱搜工作

1. 管理餐廳、飯店的工作人員 2. 餐廳或飯店的其他事項管理 3. 餐廳或廚房助手，協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務 4. 負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔

/ 三重店籌備中 / 需跨區培訓 / █ 台式鍋貼店《食功夫》誠徵工作夥伴｜高升遷機會＋創業發展！ █ 你對美食有熱情，想學習開店經驗，甚至夢想自己創業嗎？ 我們不只是賣鍋貼，而是希望打造全台最具代表性的鍋貼品牌！ 現在誠徵志同道合的夥伴，這不只是工作，而是一個成長、升遷，甚至創業的機會！ █ 薪資：38,000起+分紅(內、外場) █ 薪資：39,000起+分紅*1.5(儲備幹部) █ 薪資：42,500起+分紅*1.5(副店長) █ 薪資：46,000起+分紅*2(店長) █ 職缺名稱： 內場 / 外場 / 廚房助手 / 正職 / 兼職（依經驗與興趣安排） █ 工作內容： ✔ 學習製作鍋貼技術，掌握美味秘訣 ✔ 店務營運實戰，逐步學習開店流程 ✔ 備料、料理、煎鍋管理，維持餐點品質 ✔ 外場點餐、收銀、顧客服務，提升品牌體驗 ✔ 團隊合作，營造溫暖有活力的工作環境 █ 休假制度：月休7天/自行排假 █ 工作時間：11:00-22:00(休息1.5h) 可排8天12:00-22:00 █ 工作地點：新北市三重區文化北路198號1樓【食功夫】鍋貼專賣店 █ 我們在找這樣的你/妳： █ 有熱情，想學餐飲經驗，想升遷甚至未來想創業！ █ 不想一輩子只當員工，希望能不斷升遷、挑戰更高目標！ █ 喜歡美食、願意學習技術與經營管理 █ 手腳俐落，能適應餐飲工作節奏 █ 具服務熱忱，喜歡與顧客互動 █ 未來發展 & 福利制度： █ 從基礎學習到營運管理，成為獨當一面的人才！ █ 明確升遷制度：店員 → 組長 → 副店長 → 店長 → 夥伴合夥人or獨資創業！ █ 表現優異者，公司將協助創業，一起開店！ █ 績效獎金、全勤獎金、三節獎金禮品，努力就有回報！ █ 享勞健保，保障你的未來！ █ 年年有年終、年年有年假！ █ 應徵方式： █ 來電洽詢 / 回覆此文章/投遞履歷表 這裡不只是工作，而是一個能成長、晉升，甚至創業的機會！ 如果你不想只領死薪水，而是希望未來能擁有一番事業，快來加入我們，一起打造最強鍋貼品牌！

█ 想跟我們一起打造溫暖、認真的小餐館嗎？ 我們是位於桃園長庚醫院附近的【食功夫 鍋貼 蒸餃】，主打手工現包鍋貼與蒸餃，用台灣溫體豬、當日食材，做出吃得安心的好味道。 現在，我們要找一位能與我們一同打拼的【店長】與【副店長】！ █ 薪資：43,000-48,000(副店長) █ 薪資：47,000-62,000(店長) █ 工作內容： -協助店內營運管理與人員排班 -店面外場與簡易內場協助（點餐、出餐、備料） -訂貨與庫存管理 -顧客服務與現場問題處理 -協助培訓新進夥伴、團隊管理 -確保食材品質與店面整潔 -主管交辦事項 █ 休假制度：月休6天 █ 工作時間：11:00-22:00(午休1.5h) █ 工作地點：桃園市龜山區復興北路6巷31號(食功夫) 有餐飲管理經驗佳（連鎖、傳統店都歡迎） 積極負責，能帶人、願意學 喜歡餐飲，有服務熱情 把店當作自己的事業經營 沒經驗也可以，只要肯學、態度好，我們願意一起培養！ █ 應徵方式： █ 來電洽詢 / 回覆此文章/投遞履歷表

底薪:32000 全勤:2000 實習津貼:1000 合計:35000元整 (半年掌控全場 晉升實習副店 調整3000元整) (主管評估：工作能力、管理能力、培育能力、團隊合作) 休假時間：月休六天（自行排休） 我們善待著每位夥伴❤️ 無經驗可，吃苦耐勞、耐熱 沒有手作早餐經驗的人，這裡會從頭教。 當你本職學能通過，且能點叫貨， 可以選擇是否晉升為實習副店長。

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 4.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 5.員工績效考核以及升遷的判定 6.店舖行政工作管理與帳務處理

1. 餐點製作：負責根據餐廳菜單和指示，準備和烹飪各種菜餚，確保食物的味道、外觀和質量達到餐廳的標準。 2. 餐點備料：負責確保所需的食材和材料備料齊全，並按照需要進行預處理，如切割、清洗、調味等。 3. 品質控管：確保菜餚的品質符合餐廳的標準，包括味道、質地、溫度和外觀等方面，並在需要時進行調整和改進。 4. 成本控管：在菜單指導下，控制食材的使用和浪費，確保在預算範圍內提供高品質的食物。 5. 設備保養清潔：負責保持廚房設備的良好運作狀態，定期進行保養和清潔，並及時報修或更換損壞的設備。 6. 團隊合作：與其他廚房成員合作，配合準備和製作菜餚，確保高效率和順暢的廚房運作。 7. 內外場有效溝通：與內場（廚房）和外場（服務人員）之間進行有效的溝通，確保點菜和出菜的準確性和及時性。 需有一年以上廚師經驗

迎接顧客：以微笑帶位，營造賓至如歸的感受 菜單介紹：分享特色料理，協助顧客挑選餐點 清理環境：保持餐廳整潔，讓顧客用餐舒適 協助出餐：配合內場，確保餐點迅速上桌 廚房協助：簡單食材準備，體驗團隊合作氛圍 結帳收銀：操作簡單，工作輕鬆上手

工作願景： 我們的任務是將真正的美式BBQ文化帶入台灣，使人、美食、歡樂緊密相連，具幽默感，愛笑且樂觀。 工作內容 ： 1.餐廳營運管理，確保顧客滿意度。 2.維持餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.監督食物份量及擺盤等事務。 4.有效統籌餐廳服務、管理與訓練。 5.具現場危機處理及客訴管理能力 。 6.具有內外場溝通協調之能力。 7.具備英文能力。 8.點餐、送餐、客人帶位及協助清洗碗盤(自動洗碗機）外場整潔維護，進行餐飲之備料調配飲料等。 技能需求： 1.熟悉餐廳前台作業流程（點餐、送餐、帶位） 2.具備 POS 系統操作經驗 3.熟悉訂位系統（Reservation system） 4.基本電腦操作能力（如 Google 文件、表單、Excel) 5.具備開立發票（invoicing）相關經驗 6.具備庫存管理能力（盤點、叫貨、庫存控管） 個人特質： 1.外向、親切、有服務熱忱 2.具責任感與團隊合作精神 3.反應快、抗壓性佳 4.細心且有耐心 5.樂觀、愛笑、守時

京簡康｜健康餐飲品牌 招募夥伴 品牌介紹 京簡康以原形食材、低溫烹調，打造美味又健康的餐點，讓更多人享受簡單而安心的健康生活。 • 京：都會、高品質 • 簡：調味簡單，回歸食材原味 • 康：享受健康飲食 主要商品：健康餐、蒸烤料理、冷熱湯品 招募職缺：儲備店副理 工作內容： 1基層訓練：產品認識 / 服務流程 / 製餐流程 2儲備訓練：學習門市各工作站實務開始 3 管理訓練：營運管理 / 財務管理 / 開發便當 4 約 4～6 個月考核通過可升任副理 5可配合門市輪調 6無經驗可，全程主管帶領 7歡迎無經驗的你，歡迎加入 • 上班供餐｜享用健康餐 • 多元獎金｜績效 / 競賽 / 達標 • 完整訓練｜基層實務＋管理養成 • 升遷快｜品牌快速展店中，機會多 • 無駕照也 OK！

我們是「米個人燒肉」，致力於為顧客提供高品質的燒肉體驗，為顧客帶來溫馨的用餐時光。我們主要服務於喜愛燒肉文化的消費者，不論是家庭聚會、朋友歡聚或特別場合，我們都能滿足您的需求，期待為每位顧客帶來愉快的用餐回憶。 工作內容： 1. 負責餐廳廚房與外場之間的溝通協調，包括菜品出餐與需求溝通，確保服務流程順暢。 2. 提供顧客專業的菜單諮詢服務，並進行準確的點餐與供餐操作。 3. 負責餐桌清潔與整理，確保用餐環境整潔有序，符合衛生標準。 4. 營業前進行餐廳區域巡查，檢查場地清潔、桌椅擺設及備品準備是否齊全。 5. 確保營運所需的餐飲設備、用具保持良好狀態，及時處理設備異常。 6. 負責訂餐單據的處理與傳遞，與廚房團隊有效溝通當日菜餚供應情況。 7. 參與菜品知識與服務禮儀的內部培訓，並於日常工作中深化顧客服務品質。 8. 協助餐飲主管進行服務流程的優化，確保客人的美好用餐體驗。 歡迎對餐飲業充滿熱忱的您加入我們的行列！期待您成為「米個人燒肉」的一份子，與我們一同創造卓越的顧客服務體驗。如果您對高品質餐飲服務感興趣，立即投遞履歷，我們期待您的加入！