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MisterDonut為全台最大的連鎖甜甜圈專賣店 ֍喜歡餐飲、烘焙甜點的你 ֍想學習門店管理的你 ֍想在一個歡樂環境工作的你 歡迎一起成為我們的【圈內人】 【工作說明】 ◎基礎作業：開閉店作業、收銀、甜甜圈裝飾加工包裝、商品介紹、飲品製作、門市清潔 ◎進階管理：門市營運管理、現金管理、顧客經營、商圈經營、 【上班超方便 】 ★業界最短 : 每日8小時(含休息半小時)，相當於每天只要工作7.5小時。 ★早中晚三班次 : 最早上班及最晚下班原則為營業時間前後半小時至1小時。 ★每週排休2天，另有特休假。 ★交通超方便 : 交轉運據點、商場/百貨/量販店。 【薪資及福利制度】 ★晉升加給 ★最安心的保障：年終獎金，其他獎金另計 ★最實質的回饋：定頻調薪 ★最真實的關心：每年免費健康檢查、免費員工團體保險 ★就是比別人多一：春節、五一、端午、中秋 四好禮。 ֍生日我最大：生日禮物。 ֍其他沒講的：婚喪喜慶。 【上班地點、工作時段】 ★林口三井門市★ 新北市林口區文化三路一段356號，營業時間:10:30~22:00

MisterDonut為來自日本的連鎖甜甜圈專賣店 ֍喜歡餐飲、烘焙甜點的你 ֍想學習門店管理的你 ֍想在一個歡樂環境工作的你 歡迎一起成為我們的【圈內人】 【工作說明】 ◎基礎作業：開閉店作業、收銀、甜甜圈裝飾加工包裝、商品介紹、飲品製作、門市清潔 ◎進階管理：門市營運管理、現金管理、顧客經營、商圈經營 【上班超方便 】 ★業界最短 : 每日8小時(含休息半小時)，相當於每天只要工作7.5小時。 ★早中晚三班次 : 最早上班及最晚下班原則為營業時間前後半小時至1小時。 ★每週排休2天，另有特休假。 ★交通超方便 : 交轉運據點、商場/百貨/量販店。 【福利制度】 ★晉升加給 ★最安心的保障：年終獎金，其他獎金另計 ★最實質的回饋：定頻調薪 ★最真實的關心：每年免費健康檢查、免費員工團體保險 ★年節四好禮：春節、五一、端午、中秋 ֍生日我最大：生日禮 ֍其他沒講的：婚喪喜慶、子女教育補助 【上班地點】 ★雙連站門市★ 台北市大同區民生西路47號B1，營業時間:8:00~22:00 ★中山站門市★ 台北市大同區南京西路16號B1(MRT中山站1號出口)， (一~四) 11:00-22:00 (五~日)10:00~22:00 ★京捷門市★台北市大同區長安西路52-1號B1(中山地下街R1電梯 B1F)，營業時間:08:30~22:00

MisterDonut為全台最大的連鎖甜甜圈專賣店 ֍喜歡餐飲、烘焙甜點的你 ֍想學習門店管理的你 ֍想在一個歡樂環境工作的你 歡迎一起成為我們的【圈內人】 【工作說明】 ◎基礎作業：開閉店作業、收銀、甜甜圈裝飾加工包裝、商品介紹、飲品製作、門市清潔 ◎進階管理：門市營運管理、現金管理、顧客經營、商圈經營。 【門市營業時間】 08:00-22:00 【上班超方便 】 ★業界最短 : 每日8小時(含休息半小時)，相當於每天只要工作7.5小時。 ★早中晚三班次 : 最早上班及最晚下班原則為營業時間前後半小時至1小時。 ★每週排休2天，另有特休假。 ★交通超方便 : 交轉運據點、商場/百貨/量販店。 【薪資及福利制度】 ★晉升加給： 店副理 本俸+2,000 店經理 本俸+1,500、點鈔津貼+500 ★最安心的保障：年終獎金一個月，其他獎金另計 ★最實質的回饋：年年調薪 ★最真實的關心：每年免費健康檢查、免費員工團體保險 ★就是比別人多一：春節、五一、端午、中秋 四好禮。 ֍生日我最大：生日禮物。 ֍其他沒講的：婚喪喜慶。 【上班地點、工作時段】 ★小巨蛋門市: 南京東路四段10-1號B1(於MRT松山線小巨蛋站1號出口)，營業時間: 08:00 ~22:00 ★松山門市: 松山路11號1樓(松山火車站)，營業時間: 08:00~22:00

1.落實現場各站別工作 2.餐期間的服務值班管理 3.維持出餐流程順暢及解決突發狀況 4.協助外場作業流暢 5.有效率的處理收銀及帳務相關行政工作 6.處理店務及各項盤點工作 具連鎖餐飲管理經驗1年以上

1. 接受中餐主廚的指揮調派，處理廚務工作 2. 準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚 3. 進行排盤與食品裝飾，確保一致化 4. 確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定 5. 維持與確保冷凍庫，符合衛生及清潔標準 6.準備宴席相關之食材，出菜時負責菜餚擺盤及調整份量

1.早餐吧台餐點的服務，學習食材料理，負責早餐製作及店頭門市作業中西式早餐製作，店頭招呼。可培訓、肯學習、能吃苦耐勞、喜愛微笑者。 2.男女不拘，只要肯學習對餐飲服務工作興趣者都可以加入我們的行列!

1. 完成門市營業目標與營運成本控管 2.門市工作流程規劃與人員安排 3. 商品銷售與服務品質之提升 4. 計劃和執行門市人員相關訓練，績效的評估 5. 客訴處理與狀況處理 6. 店舖行政工作管理與帳務處理 7. 員工績效考核以及升遷的判定

☛歡迎跨產業及行銷企劃人才加入，公司提供完整教育訓練，陪伴您快速上手！ *依實際經驗能力核薪 1.【B2B 客製化提案與顧問式銷售】 ☛深入理解客戶(如知名連鎖餐廳、五星級飯店等)的飲品需求，規劃新品上市專案。 ☛協同研發、業務團隊，為客戶量身打造客製化的飲品方案，並主導提案簡報製作。 2.【市場洞察與飲品趨勢分析】 ☛定期收集餐飲市場銷售數據、消費者口味轉變與海內外飲品趨勢。 ☛競品分析、產品定位及產品策略制定。 ☛分析產品銷售表現、毛利及市場回饋，作為產品優化與新品開發依據。 3.【跨部門溝通與教育訓練】 ☛規劃並執行內外部飲品教育訓練、新品發表會及調飲展演，掌握專案時程與上市進度。 ☛協助跨部門(研發、生產、採購、業務、行銷)專案溝通與協調。 4.【跨領域專案支援】 ☛行銷專案擬訂、主管交辦事項及部門間行政協作。 必要條件： 1.不怕面對人群 2.有行銷企劃相關經驗

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 7.主管交辦事項