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您正在找餐飲服務人員的工作,共計37368筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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『森川丼丼嘉義店』內場組長
月薪 36000~40000元 嘉義市東區 工作經歷不拘「We are hiring」森川餐飲集團|內場廚務組長招募中 用心帶給顧客舒適美好的用餐體驗,是森川餐飲集團的宗旨。 我們專注於品質的堅持與服務的溫度。 內場組長不只是廚務人員, 更是內場運作節奏的關鍵協調者與團隊帶領者。 我們期待具備責任感、溝通能力與現場判斷力的你加入, 一起穩定出餐品質與團隊效率。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【法定項目】 勞健保、勞退提撥金、加班費、特別休假、產假等勞基法規定之基本項目 ━━━━━━━━━━━━━━ 【工作時間】 ▸ 門市營運時間 09:30-00:00 ▸ 早/中/晚班輪班制 ▸ 基本工時 8 小時 ▸ 夜間 24:00 後另提供夜班津貼 ━━━━━━━━━━━━━━ 【薪資待遇】 ▸ 正職月薪 $36,000~$40,000 ▸ 依能力與經驗核定薪資 ▸ 提供升遷與調薪機會 ━━━━━━━━━━━━━━ 【獎金與成長制度】 我們重視每位夥伴的付出與成長, 依營運狀況與個人表現,給予獎勵與成長的方向。 ✔ 每月紅利獎金/每季績效獎金/年終獎金 ✔ 久任獎勵制度 ✔ 完整新人教育訓練與在職培訓 ✔ 依工作表現安排培訓與考核 ✔ 提供升遷與調薪機會 ━━━━━━━━━━━━━━ 【森川夥伴福利】 ✔ 當日出勤提供員工餐 ✔ 每月員工用餐85折優惠 ✔ 教育訓練與在職培訓 ✔ 三節禮品、生日禮券 ✔ 春酒聚餐與員工活動 ✔ 員工宿舍、團體保險 ✔ 結婚/生育禮金等福利制度 ✔ 年度體檢全額補助(年資滿一年) ※ 部分福利需符合任職滿3個月後適用 ━━━━━━━━━━━━━━ 【休假制度】 依行政院人事行政總處公布月休天數,國定假日如有加班另計 ━━━━━━━━━━━━━━ 【工作內容】 ▸ 內場作業流程協調與出餐節奏掌控 ▸ 食材備料、切配及餐點製作執行 ▸ 各工作站(炸台/炒台/冷台)人力支援與調度 ▸ 新人訓練與現場操作指導 ▸ 維持餐點品質與出餐標準一致性 ▸ 內場環境與設備清潔管理 ▸ 協助庫存管理與叫貨作業 ▸ 完成主管交辦事項 ━━━━━━━━━━━━━━ 【我們希望你】 ✔ 具內場餐飲經驗佳 ✔ 具備基本帶人或現場協調能力 ✔ 做事細心、有責任感且反應快 ✔ 能在忙碌環境中維持穩定節奏 ✔ 願意學習並挑戰管理職能 (無組長經驗但具潛力者亦可培訓)展開 -
門市店長/儲備門市店長 【阿默蛋糕 高雄夢時代店】(有經驗者薪資另議)
月薪 36550~42550元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘【工作內容】 1.負責門市銷售與行政事務人員管理 2.電話接洽、訂單處理 3.網路行銷參與及學習 4.人員教育訓練 【具備條件】 1.主動積極、具備服務熱誠 2.喜愛與人互動之特質 3.善溝通協調、管理輔導員工 4.具門市銷售及餐飲服務管理經驗2年以上佳 【福利制度】 1.完整教育訓練及培訓計畫 2.享餐費補助 3.享四節獎金、生日禮金/結婚禮金/生育禮金等 4.享員工旅遊補助 5.任職滿三個月,第四個月通過考核,即享績效獎金,並適用年度調薪 #週休二日(每週排休兩天)、國定假日輪休 ⛔反求職詐騙聲明⛔ 敬告各位求職者: 本公司之徵才需求目前僅刊登於合法之人力銀行 並再次強調其他任何透過社群廣告貼文(貼文中標有贊助字樣)、 社團網站上之徵才需求與行為,皆與本公司無任何直接與間接關係。 本公司亦提醒各位求職者,詐騙集團手法不斷翻新,請求職者在社群媒體或網路收到可疑招募訊息時,務必小心求證,切勿加入不明帳號或將個資發送出去,以免落入圈套損害個人權益。展開 -
悠活渡假村-櫃檯接待員-供餐宿
月薪 30000~32000元 屏東縣恆春鎮 工作經歷不拘1.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 2.處理帳務,如:收款、核帳、查帳等。 3.負責轉接電話並且為客人留言。 3.提供當地旅遊諮詢。 4.接待客人,並提供相關服務。 #面試可選擇視訊/本館面試展開 -
廚師
月薪 39180~49130元 台中市和平區 3~4年工作經驗1.旅遊中心餐廳部及全場員工全日之膳食供應。 2.協助菜餚之研究及創新、開發,以吸引遊客。 3.廚房清潔衛生之保持、使用器皿清潔保持及各項炊具、用具之保養與維護。 4.臨時交辦事項。 營運獎金、績效獎金、考核獎金、服務費、年終獎金展開 -
【すき家 SUKIYA】★月薪41,000元★桃園龜山店 儲備幹部
月薪 41000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$41,000元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086271/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔展開 -
【すき家 SUKIYA】★月薪41,000元★內湖店 儲備幹部
月薪 41000元 台北市內湖區 工作經歷不拘*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$41,000元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086256/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔展開 -
50嵐屏東萬丹店晚班正職|固定晚班|無經驗可
月薪 29500~38000元 屏東縣萬丹鄉 工作經歷不拘工作內容 1.飲料調製(依照SOP操作,簡單好學) 2.櫃台點單、收銀服務 3.食材備料與環境清潔 4.協助門市日常營運 5.視門市需求協助外送服務 工作特色 1.固定晚班,不用輪班 2.工作內容單純,學會後穩定好上手 3.無經驗可,提供完整教育訓練 4.新人有人帶,不怕沒經驗 5.同事好相處,工作氣氛單純 6.提供員工飲品(可飲用純茶) 7.表現穩定者有調薪機會 8.適合想找長期穩定工作的人 上班時間 1.13:00-21:00 2.14:00-22:00 3.15:00-23:00 (固定晚班,不輪班) 薪資待遇 1.月薪 29,500 ~ 38,000 元 2.依工作能力與學習狀況調整 3.表現穩定有加薪機會 適合對象 1.想找固定晚班工作的人 2.想穩定上班、不想輪班的人 3.無經驗想學習飲料店技能的人 4.想找長期穩定工作的求職者 歡迎對餐飲服務有興趣的你加入我們! 有興趣歡迎直接投履歷,我們會盡快與您聯絡展開 -
廚房儲備幹部(領班、主任、大廚)-老時光
月薪 35000~47000元 花蓮縣花蓮市 1~2年工作經驗●工作內容 1.具備中西餐相關證照,請於面試時主動告知(薪資加分項目) 2.廚務工作:餐點洗滌、切製、擺盤、提供美味菜餚 2-1.整潔工作:按照食安與品牌準則維持工作站整潔 3.樂於工作挑戰,喜歡與人互動的精神 4.與內外場工作伙伴協力完成工作目標,樂意學習餐飲業服務經驗 5.提供完整在職訓練、職務輪調機會 ●福利制度 1.正職人員:每日工時8.5小時(半小時休息時間),加班費另計 2.正職人員:月休8天(國定假日、年假另計) 3.兼職人員:月休8~14天(國定假日出勤兩倍薪) 4.每半年考核工作站學習進度,調薪制度明確 5.工作時間彈性,適合學生兼職打工(排班以餐廳營運需求為主) 6.提供工作制服(押金) 7.供應晚膳(請依指定時間用餐) 8.【完善晉升管道-每年考核兩次】 *外場正職>領班>主任(儲備幹部) >襄理(儲備幹部) >副店長>店長>經理。 *內場正職>領班>主任(儲備幹部) >大廚(儲備幹部) >主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量,逐步晉升。 ●獎金制度 1.季目標達成獎金、年終獎金(正職人員) 1-1.三節禮金 1-2.體檢補助(任職滿一年後) 2.體系品牌用餐優惠 3.供應晚膳(請依指定時間用餐) ●保險 (部分福利依職務給予) 1.勞保、健保、勞退金提撥 ●團體活動 1.伙伴聚餐金、團康活動展開 -
50嵐楠梓樂群店晚班正職|固定晚班|無經驗可
月薪 29500~38000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘工作內容 1.飲品調製(依照SOP操作,簡單好學) 2.櫃台點單與收銀服務 3.食材備料與門市環境整理 4.協助門市日常營運 5.視門市需求協助外送服務 工作特色 1.固定晚班,不需日夜輪班 2.工作內容單純,學會後穩定好上手 3.無經驗可,提供完整教育訓練 4.新人有人帶,不怕沒經驗 5.同事好相處,工作氣氛單純 6.提供員工飲品(可飲用純茶) 7.排班穩定,休假制度正常 8.表現穩定者有調薪機會 9.適合想找長期穩定工作的你 上班時間 1.13:00-21:00 2.14:00-22:00 3.15:00-23:00 固定晚班,不需輪班 實際排班可依門市需求協調安排 薪資待遇 1.月薪29,500-38,000元 2.依工作能力與學習狀況調整 3.表現穩定有調薪機會 適合對象 1.想找固定晚班工作的人 2.不想日夜輪班的人 3.無經驗想學習飲料店技能的人 4.想找長期穩定工作的求職者 5.願意長期配合者佳 我們希望你 工作態度認真 願意學習與團隊合作 具基本服務熱忱與責任感 歡迎對餐飲服務有興趣的你加入我們 有興趣歡迎直接投履歷,我們會盡快與您聯絡展開 -
主廚
月薪 31000~32500元 桃園市龍潭區 1~2年工作經驗本園為學前教育機構,專注於幼兒蒙特梭利教育及小學美語安親課輔服務,服務對象以學齡前幼兒、學童為主,重視幼兒成長、營養與生活照顧品質。 工作內容: 1. 負責早上點心、午餐及下午點心之烹調,提供全體師生安全、衛生且營養均衡的餐點。 2. 依幼兒成長需求及特殊飲食需求,調整餐點內容與烹調方式,並留意食材過敏及飲食禁忌。 3. 執行食材驗收、分類、保存及庫存管理,掌握食材品質與使用效期,降低食材耗損。 4. 負責每日餐具、廚房設備及工作區域之清潔與消毒,落實食品衛生及廚房安全管理。 5. 維持廚房環境整潔,依標準作業流程進行廚房器具及設備之操作、保養與定期檢查。 6. 配合幼兒園教學及園所活動,規劃並準備活動餐點,並與教職員協調供餐安排及份量需求。 7. 具備幼兒園廚房人員工作經驗者佳。 歡迎具備餐飲專業、重視食品衛生與幼兒飲食照顧的您加入我們,為幼兒提供安心、營養且美味的餐食,與園所團隊共同守護孩子的健康成長。期待您的履歷投遞與加入 佳。展開
